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1、招聘到电工电焊工可以当地人力资源市场。
2、人力资源市场是将传统的由人事部门组建的人才市场、劳动保障部门组建的劳动力市场（或职业介绍机构）以及教育部门组建的高校毕业生就业市场统一融合而成的现代人才服务平台。
3、对于人力资源市场，可以从多种角度进行多种划分：
4、从市场内容分层的角度、从市场内容种类的角度、从市场存在形式的角度、从市场存在范围的角度、从社会对市场认定的角度、从市场环境的角度、从市场供求关系的角度。
5、人力资源市场运行的要素包括主体、客体和中介。
6、人力资源市场运行的规则有：公平规则、等价规则、合法规则。
1、首先你对自己和就业前景要有一个清醒的认识。
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4、泵阀行业在中国技术落后人才紧缺，要是有兴趣，加上认真学习技能,相信努力几年后一定会有所作为的.当然啦赚钱不是问题.
5、2010-07-09销售工程师北京浩天泰控制设备有限公司北京-宣武区大专不限
6、2010-07-09销售工程师-北京美国泰悉尔（中国）集团北京大专不限
7、2010-07-09销售工程师/客户经理-北京SalesEngineer/AccountManager-BeiJing美国泰悉尔（中国）集团北京大专不限
8、2010-07-09销售技术支持工程师AE-北京美国泰悉尔（中国）集团北京本科不限
9、2010-07-09销售工程师/主管/经理(北京)德国霍拉调节阀公司北京-朝阳区本科不限
10、2010-07-09卫生级流体设备技术工程师上海熊猫机械(集团)有限公司北京不限
11、2010-07-09内贸销售工程师上海艾迪西流体控制有限公司北京-朝阳区大专不限
12、2010-07-09行政经理北京东方诚益通工业自动化技术有限公司北京-海淀区本科男
13、2010-07-09企划专员美国博瑞尔阀门有限公司北京代表处北京-朝阳区大专不限
14、2010-07-09商务助理美国博瑞尔阀门有限公司北京代表处北京-朝阳区本科不限
15、2010-07-09销售总监美国博瑞尔阀门有限公司北京代表处北京-朝阳区本科不限
16、2010-07-09电气工程师上海凯泉泵业（集团）有限公司北京-海淀区本科不限
17、2010-07-09泵阀工程师北京东方诚益通工业自动化技术有限公司北京-昌平区本科不限
18、2010-07-09SalesEngineer-North销售工程师-北部上海凯士比泵有限公司北京-朝阳区大专不限
19、2010-07-09工业阀门销售工程师上海开滋国际贸易有限公司北京-东城区大专不限
20、2010-07-09售后工程师广州市白云泵业集团有限公司北京中专男
21、2010-07-09电力产品销售工程师北京蓝爱迪电力技术有限公司北京-海淀区男
22、2010-07-09销售内勤华强中天流体设备（北京）有限公司北京-宣武区不限
23、2010-07-09销售代表美国博瑞尔阀门有限公司北京代表处北京-朝阳区大专不限
24、2010-07-09销售技术支持工程师美国博瑞尔阀门有限公司北京代表处北京-朝阳区本科不限
25、2010-07-09工装管理雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
26、2010-07-09插床工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
27、2010-07-09装配钳工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
28、2010-07-09焊工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
29、2010-07-09行车工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
30、2010-07-09铣床工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
31、2010-07-09钻床工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京不限
32、2010-07-09生产调度雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县不限
33、2010-07-09大车间主管雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县不限
34、2010-07-09立车工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县不限
35、2010-07-09车工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县不限
36、2010-07-09数控立车工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县中技不限
37、2010-07-09数控车工雷蒙德（北京）阀门制造有限公司北京-密云县中技不限
38、2010-07-09工业阀门销售应用工程师（AE）-北京地区上海开滋国际贸易有限公司北京-东城区大专不限
39、2010-07-09业务经理（河北）（北京）长沙佳能通用泵业有限公司北京不限
40、2010-07-09北京区域销售常务副总佛山市南海永兴阀门制造有限公司北京-宣武区本科不限
41、2010-07-09区域销售经理德国莱纳克测量控制技术有限公司北京代表处北京-朝阳区不限
42、2010-07-09销售总监德国莱纳克测量控制技术有限公司北京代表处北京-朝阳区不限
43、2010-07-09企业策划经理德国莱纳克测量控制技术有限公司北京代表处北京-朝阳区不限
44、2010-07-09电子研发人员北京东方诚益通工业自动化技术有限公司北京-海淀区不限
2、只要用对方法，那对你来说找活真不算什么难事，可以发挥网络的优势，多去下载一些招工软件像鱼泡网这种的，也可以去多加入一些群聊去看看里面的招工信息，大多数都还是比较靠谱的。
电焊工属于技术工种，工作非常好找。建议到当地人才市场去找，或者一些正规的招聘网站。只要经验丰富，可以找到合适的工作。
4、工作经验：有同行的工作经验者优先、持有合格有效的操作证件；
5、有电焊工职业操作资格证和电焊工操作证，能熟练使用电焊，气割等。
1、严格听从班组长的工作安排，按生产计划实施生产，保质保量完成生产任务；
2、服从技术人员的工艺指导，严格执行产品质量标准，工艺规程；
3、严格遵循生产工艺文件要求、安全及设备操作规程，不违章作业，及时做到“三不伤害”；
4、合理领用辅料，控制辅料的消耗，节约用电、用水，节能降耗，严格生产加工过程中的成本控制；
5、控制加工过程，严格加工产品的自检自分，做到上道产品不合格不流入，本道产品不合格不下放；
6、及时解决、上报生产加工过程中的异常情况，请求处理；
7、有义务对技术图纸、工艺文件等不合理、不规范的部分提出改进意见，不得明知错误却继续作业加工；
8、保管好技术图纸、工艺文件和工装量具，注意技术保密；
9、每天认真检查、维护、保养好使用的生产工具和设备，合理使用生产工具及设备，提高安全生产率；
10、严格遵守公司及车间的规章制度，认真做好本职工作，按质量管理体系和5S管理体系的要求实施日常工作；
11、服从加班安排，积极参加公司、车间组织的培训，认真做好岗位间的协调工作；
12、按时保质保量完成领导交办的其他工作；
出现以下情况之一的基本上都是招聘诈骗信息。
1、工资：不合常规的高薪招聘绝对是骗子；
2、收费：在招聘中以任何名目收费的全都是骗子，包括以体检、保险费、押金、服装费、办理证件、伙食费、培训、照相、请客送礼等各种名目；
4、招聘岗位种类多：跟单、仓管、厨师、焊工、搬运、电工、保安、司机......什么都招的；
6、分公司招聘、多地域招聘、报销路费、所谓先交费上岗后返还的......