导语：如何才能写好一篇学雷锋宣传标语，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。
1、一颗红心向党，两袖清风举廉，三心服务人民，似水流年奉献。
2、学习雷锋模范好榜样，共筑和谐锦绣中国梦。
3、追寻雷锋脚步，触碰时代脉搏。树立终生信仰，铸就永恒丰碑。
4、团结、奉献、合作，雷锋永驻，争把3月5变成365!
5、抓几缕阳光，塞进昏暗的角落。捧几许爱心，温暖埋藏的冰冷。
6、当代楷模，时代先锋，雷锋精神，历久弥新。
7、不朽的螺丝钉，永远的雷锋情。
8、三月终迎春，壮志在我心。雷锋树榜样，展我中华神。
9、时时追寻中国梦，事事传承雷峰魂。
10、昏暗混沌掩天际，雷锋精神破曙光。
11、不是人人都叫雷锋，但每个人都可以学习雷锋。
12、好人好事皆榜样，雷锋精神永传扬。
13、以雷锋为榜样，传承精神。以雷锋为目标，争做先锋。
14、天涯海角有穷时，雷锋精神无尽处。
15、"雷"动校园，"锋"行医专，慷慨激昂，奋勇向前。
17、勤俭节约扬中华传统美德，肯挤肯钻树锐意进取风尚。
18、三月风，雷峰魂，生不息，永不灭。
19、举手瞬间散发雷锋大爱，转身一刻尽显冷漠之态。
20、雷锋作风贯心中，爱心行动暖春风。
21、雷锋之行印我心，犹如盏灯指我为。
22、爱撒三月天，情系中国梦，雷锋情怀颂嘉年。
23、春风正好，先烈美德韵三月。中华腾飞，我等英才唱国梦。
24、雷出你的心，锋出我的爱。
25、人逝神在，事迹永存。扬德弃名，亲躬践行。
26、九州大地整新容，雷锋遍地开新花。
27、做善事，行善举，说善言，思善情。
28、学习雷锋精神，争做世人之傲。
校园是青少年健康成长的摇篮，提倡“以德育人”，而雷锋精神就是最重要的组成部分。为进一步推动我校“学雷锋”活动的深入持续开展，弘扬中华民族传统美德，引导广大团员青年积极投身于学校的文明建设，为共建“和-谐的校园”做出新的贡献，本班团支部将积极响应校团委的号召，于2008年3月集中开展纪念学习雷锋活动。具体计划如下：
一、指导思想：
进一步弘扬雷锋精神，培养青少年关爱他人、服务社会的优良品质，加强我校精神文明建设。
二、活动主题：学雷锋树新风
三、活动内容：
1、学雷锋宣传活动：
地点：05级9班
形式：宣传标语、出一期以“永远的榜样，不朽的丰碑”为主题的黑板报，宣传雷锋精神。
2、学雷锋主题班会
形式：形式多样(小品、雷锋知识竞赛、讲述雷锋小故事、学关于雷锋的歌、同学讨论)
3、学习雷锋精神，从身边的小事做起
地点：学校、社会
形式：(1)参加“共建和-谐社区、和-谐校园“青年志愿者团日活动。
(2)开展“为社会献义务劳动”活动，动员同学们到我们县风景区或街道去打扫卫生，美化我们县环境，宣传环保意识。为我们县的环保工作做力所能及的贡献，通过践行增强团员的环保的意识。
(3)实施学雷锋“三个一”活动：每位同学至少为社会为学校做一件好事，帮助一位困难同学，在家为父母做一件家务，在公交车上给老幼病残孕让一个座。读一本好书、学习一种精神。
《团委“3.5”学雷锋活动计划方案》正文：
一、活动背景2011年3月5日是等老老一辈革命家号召“向雷锋同志学习”45周年纪念日。在此之即，我共青团安阳工学院委员会提出在全院青年中开展“3.5学习雷锋主题活动月”活动。
三、活动目的动过本次活动，增强同学们学习雷锋的意识，激发当代大学生学习雷锋劲射的热情，提升广大团员青年的思想境界，配合我市的创卫工作并创建一流的校园环境。
2011年3月5日——2011年4月5日
五、组织形式本次活动以各班级及青年志愿者为活动主体，号召党员、团员及入党积极分子，发挥党员的先进性及先锋模范，带头参加志愿服务活动，并鼓励我系其他学生加入到志愿服务的行列中来。
六、活动内容
1、3月5日前由我系宣传部搞好宣传工作。主要宣传的形式有：宣传版面、海报及宣传标语等，并召开例会，向各班班干部宣传我们的工作计划，号召全系的同学们参与我们的活动。
2、首先我们要搞好我们的系楼文化建设，在3月7日中午1：00——2：00对我系系楼进行彻底的卫生打扫工作，号召各班入党积极分子参与到该活动中。
3、3月5日——4月5日期间我系由团委宣传部及理论部组织参与校园志愿服务和净化，美化校园活动;并参与志愿服务清理校园周边环境的活动。号召各班先进团员参与，在此期间每周六上午8：00——11：00均组织一次这样的活动。
5、走进“特殊教育学校”
3月22日我系将号召我系先进团员青年欧进特殊教育学校，关爱那些残疾群体，发扬雷锋精神，帮助他们搞卫生工作，陪他们进行体育锻炼，组织一些简单的小游戏，以娱乐他们的身心，本次活动主要要体现出“关爱自己，奉献自己“的主题，充分发扬雷锋精神!
声势浩大的“善行河北”主题道德实践活动在全省迅速展开
如同阳光雨露滋润万物，如同温暖的春风唤醒大地
这场意在善、重在行的活动
激发起全省广大干部群众参与公民道德建设的热情
自觉融入崇善、向善、乐善、从善的行列
用爱谱写光辉道德篇章
在省委八届二次全会吹响全省社会主义文化大发展大繁荣号角、全国大规模学雷锋活动即将展开之际，2月25日，省精神文明建设委员会在石家庄召开动员大会，在全省启动以互助、诚信、敬业、孝敬为重点的“善行河北”主题道德实践活动。
这是河北省推进社会主义核心价值体系建设的新实践。
这是新时期弘扬雷锋精神具有河北特点的新载体。
活动开展以来，全省各地各部门各行业广大干部群众广泛参与积极行动，从自己做起、从身边做起、从平凡事做起，通过丰富多彩的形式，把活动不断推向深入。日益浓烈的互助之风、诚信之风、敬业之风、孝敬之风，鼓舞着群众、温暖着社会，为建设经济强省、和谐河北提供着澎湃动力。
道德模范、身边好人不断涌现，志愿服务队伍日益增多，善行义举层出不穷，文明城市、文明村镇、文明单位、文明社区创建活动如火如荼……近年来，传承着中华民族的传统美德和厚德重义的燕赵风骨，弘扬着社会主义荣辱观和新时代的雷锋精神，全省公民道德建设呈现出蓬勃生机。
为了推动“善行河北”主题道德实践活动在全省城乡、各行各业广泛深入开展，省文明委几经研究，制定印发了《“善行河北”主题道德实践活动方案》，对在全省广泛开展“善行河北”主题道德实践活动作出安排部署。
3月5日学雷锋纪念日前后，全省组织机关、厂矿、社区、军营、农村普遍开展了形式多样的学雷锋集中活动。
贯彻落实中央关于深入开展学雷锋活动的指示精神和我省“善行河北”主题道德实践活动的安排部署，全省各地各行业精心设计活动载体，推动活动有声有色、扎实有效开展。
承德市开展了“积善承德”主题道德实践活动；秦皇岛市召开了全市学雷锋“及时雨在行动”志愿服务活动动员大会，成立了秦皇岛市“及时雨在行动”志愿服务联盟和志愿服务总队；唐山市谋划部署了“德行唐山”系列主题活动；保定市出台了《善行河北、文明保定——学雷锋主题道德实践活动指导意见》……
商贸、卫生、交通、旅游等“窗口”服务行业，运输、食品、房地产等生产经营行业，公安、工商、城管等社会管理行业，也纷纷明确领导和组织机构，建立活动联席制度，结合行业特点，制定活动方案，推动活动有声有色开展。省总工会、团省委、省妇联等群众团体通过设计开展人们乐于参与、便于参与的活动形式，把企业员工、青少年和妇女组织到活动中来。
围绕“善行河北”主题道德实践活动，全省各级各类新闻媒体加大宣传力度，形成了崇善、扬善的“大合唱”。自2月份以来，通过全民参与评选、媒体挖掘等方式，在全省范围内推出“平民雷锋”5000多名。3月5日，省文明办和河北日报报业集团共同策划推出了“月评河北雷锋”活动。4月以来，全省集中开展了高淑珍志愿者群体先进事迹宣传报道，进一步营造了“学习雷锋善行河北”的浓厚氛围。
半年多来，发生在燕赵大地的好人好事不胜枚举。正是这众多的好人好事，汇成了“善行河北”的灿烂星河，照亮了燕赵道德天空，给人力量，给人希冀。
早上好！
我是六（2）班，今天，我演讲的题目是：说普通话，做文明人。
什么叫普通话呢？普通话就是以北京语音为标准音，以北方话为基础方言，以典范的现代白话文著作作为语法规范的汉民族共同语，也就是我们的国语。为使普通话在全国普及，自1998年起，国家确定每年九月的第三周，也就是本周，在全国开展“推广普通话宣传周”活动。
有的同学也许认为“推普周”活动是小事一件，其实不然。推普活动具有多方面的重要意义。由国家教育部指导督办的《语言文字周报》“宣传周特刊”上有这样一条宣传标语：爱国旗，唱国歌，说普通话。的确，作为汉民族的共同语，普通话和国旗、国歌一样，是国家和民族的象征，讲好普通话是热爱祖国的表现之一。所以，在全国推广普通话实际也是对全民进行爱国主义教育，增强民族凝聚力的一项重要举措。
普通话水平的高低也是衡量一个人素质、修养的尺度之一。希望大家借“推普周活动”之东风，养成查字典的好习惯，使自己的普通话讲得更好。那么，是不是普通话讲得好就能成为一个文明人呢？不是，只有当我们在操场上、在宿舍里、在教学楼的走廊上，在我们生活的每一处，都能够听到同学们口中的“谢谢”、“对不起”、“没关系”等话时，我们才可能离文明越来越近。
2018年，原料车间团支部在公司党委和团委的正确领导下，紧密围绕我公司的生产经营和党政中心工作，结合车间团支部的实际情况，勤奋务实，开拓创新，圆满完成了全年的工作计划和上级交给的各项任务，为公司的建设和发展做出了积极贡献。
一、加强车间团员青年思想动态教育，营造良好氛围
原料车间团支部始终把提高车间青年职工的思想素质摆在首位，努力打造“学习型团支部”。每月都会组织职工青年通过大交流、大讨论等形式，交流经验，广开言路，查找不足，征求意见，不断引导团员青年树立正确的人生观、世界观和价值观，同时组织团员青年开展好爱心活动和优质服务。要求团员青年立足岗位，努力做好本职工作，发挥团支部的生力军和突击队作用，车间以团员青年为骨干，组建了“青年突击队”，车间突击队员发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐”的精神，冲锋在前，率先垂范，坚决与违法违章行为做斗争。不断强化措施，加大力度，多措并举，严查严管，在艰苦环境下，用端正的工作态度和娴熟的工作技术为车间及公司贡献力量。
二、抓好各项主题活动，增强团组织的凝聚力
1、开展学雷锋树新风活动，争做建功标兵。
在3月份学雷锋月活动中，为继承和发扬雷锋精神，深化“奉献、有爱、互助、进步”的志愿者服务精神，努力提升全车间青年职工的奉献精神和服务意识，车间团支部积极参加公司团委组织的爱心志愿者活动，去张村敬老院看望慰问老人，陪老人聊天、话家常，和老人参与互动游戏赢奖品，丰富了老人的日常生活，给老人送去了温暖和关怀，同时原料车间团支部在车间内部开展了以“弘扬雷锋精神争做建功标兵”为主题的活动，团员青年自发参与到车间打扫环境卫生、种花植树、植绿护绿等一系列活动。大家本着向雷锋同志学习的精神，积极投入到这些活动中去，以自身的行动实践了向雷锋同志学习的诺言，真正做到“人人学雷锋，个个像雷锋，处处有雷锋”。
2、深入落实公司团委文件精神，开展好“争先创优”评比活动。
在公司团委开展的五四评先创优活动中，车间团支部高度重视，认真组织、充分发扬民主，本着“公开、公平、公正”的原则，切合工作实际评出优秀团员、优秀青年、青年岗位能手、十大杰出青年，先进的优秀团员、青年岗位能手、优秀青年，营造公司“学先进、赶先进、超先进”的“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围，鼓舞广大青工团员立足本职作奉献，为义翔铝业公司的发展再建新功，进一步扩大了团组织在青年中的积极影响。
3、积极开展安全月活动，不断增强职工安全意识。
4、加大青年安全监督岗监督力度，真正发挥安全“哨兵”作用。
5、推进修旧利废、技术改造活动，成功完成五小成果
三、积极响应上级团委，认真完成各项任务
对公司团委布置的各项工作任务，车间团支部均能保质保量、认真及时地完成，受到上级团组织的充分肯定。
1、做好团内各项统计，团费收缴工作。积极完成团内各项数据统计和收缴团费工作，并按时报送公司团委。
2、响应公司团委号召，积极组织车间青年团员参加公司团委组织的各项活动。
四、存在的不足：
在这一年中，我们取得了一些可喜的成绩，但在成绩的背后，同时也应看到，我们工作中还有许多不足：
1、青年思想教育的感召力和渗透力不强，新的方法和手段不多；
2、相对于青年需求的多样化趋势，团组织的服务手段和服务方式显得单一；
3、团干部的作风建设有待加强，知识水平、创新能力有待提高；团员的模范带头作用未充分发挥，团员先进性意识还须进一步增强；
4、部分青年职工业务素质低，“师带徒”活动流于形式，培训活动有待进一步加强。
这些问题都需要我们在今后工作中正确对待，认真分析，积极探索，逐步加以解决。
五、今后努力方向：
1、必须坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务，维护好青年的切身利益，为青年的成长成才创造条件，才能吸引青年、赢得青年，这是增强团组织吸引力、凝聚力，充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。
大家好，首先作一下自我介绍，我是来自宣传科的xx，很高兴也很荣幸能够站在这里与许多优秀的同事一同竞选,这是对我一年来工作的充分肯定。今天就利用这个场合向大家简要汇报一年来的工作情况。
在做好本职工作之余我还积极参与院内外组织的各项活动，例如：医院组织的学雷锋树新风演讲比赛、爱我医院爱我家摄影比赛、xx共青团组织的“交通杯”演讲比赛和宣传部组织的“莱商杯”演讲比赛，既达到了锻炼自己的目的，也向外界展示了巨医人的风采。
具体要求：
（一）师资队伍建设：
1、着重在师德、文化素养、教学技能和信息技术能力上下功夫；通过师德考核、班主任工作评议、一日常规检查评比、校本培训、信息技术能力的实践运用等方面来提高师资队伍整体水平。
2、加强领导班子建设，坚持例会制度，发挥例会制度的决策功能，各部门对本周工作情况进行总结，对下周工作进行安排和布置；班子成员分工明确，责任落实；每学期进行民主测评；要求班子成员深入课堂，听课、评课，指导教学，了解、掌握教情、学情，在所任的教学中起到骨干示范作用。
3、坚持每周五全体教师会议，及时传达和正确解释各级教育主管部门和政府的各种政策，布置落实每周工作。
4、加强教师基本功训练，为教师提供练兵和展示才能的机会，开展教师基本功比赛；积极参加市教师业务大练兵活动，争取成绩。
（二）狠抓常规管理：
1、严格制度管理，对照《中小学管理规范》和教师规范，依法治校，依法治教；加强对青年教师的培养，通过学习教育，检查考核和评优评先，保证学校各项工作的正常、有序、规范进行。
2、坚持做好每月认真检查工作，定期听随堂课、跟踪课，进行指导评课；教导处做好学科单元测试分析验收和综合质量测评；开展校本培训，针对提高课堂教学效益，精心设计作业，单周进行语文、数学、英语的学习、研讨、集体备课，双周进行开课、评课活动；积极参加市教育局教师基本功比赛，认真实施市“十一五”立项课题研究工作，撰写有质量的论文。
4、继续做好科学、劳动和文体卫生、体育、艺术学科的教学。认真上好每门课，迎接市教育局的综合质量调研。卫生工作有专人负责，每周进行个人卫生检查，每月一次卫生知识讲座，每期黑板报有专题卫生知识宣传角，每月评比卫生先进班级；做好流行病的防控工作，建立流行病的报告制度。体育工作做到三认真，认真上好每堂课，做好广播操和眼保健操，确保两课两操质量，提高学生身体素质；开展田径运动培训，提高学生的体育达标率，合格率与优秀率。
（三）加强德育工作：
1、注重学生的行为习惯养成教育。利用晨会、班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生开展道德教育，法制教育、行为养成教育和心理健康教育。
2、结合学校实际工作计划，积极开展“学雷锋”社会实践活动；组织少先队员到社区服务，开展红领巾“敬老爱老，扶贫助残”服务岗；“三八”妇女节开展“我向妈妈学一招”班级交流活动；结合“一元钱工程”，开展爱心献给身边的小伙伴；每个月围绕一个主题开展广播讲座、社区宣传、行为养成等思想教育。
3、继续开展“教师家访”活动，教师深入到学生家庭中去，把握学生思想脉膊，并把心理教育与法制教育有机地结合起来，切实防止学生违规、违法现象的发生，通过耐心细致的思想教育和心理疏导工作，全面提高学生素质。
4、各年级着重对学生尤其是外来人员子女在：懂礼貌、爱干净、能静心、讲节约、会宽容、保安全等方面下功夫，努力培养学生良好的行为习惯，注意教育的方式方法，抓出成效，抓出典型，并把班风建设作为考核班主任工作的一个重要内容。
5、做好班主任工作，定期开展工作交流、学习培训，进行班主任工作评议，表彰先进，激励大家。
6、继续重视校园文化建设，学校板报、画廊有专人负责。班级板报每两周一期，有检查，有评比，保质量；校园宣传标语醒目，使文化气息更浓，给学生以薰陶与教育。
（四）做好安全保障：
1、学校利用集体晨会、专题广播讲座、黑板报、宣传栏等形式进行广泛的宣传，把安全工作作为学校日常的重点工作，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。围绕防火、防骗、防中毒、防传染病、交通、校园保卫、等内容进行教育。培养学生在紧急情况下的自救能力和处理问题的能力。
一、利用校园文化的约束促进学生成长
良好校风的形成离不开强制性的制度文化环境，学校要建立健全各项规章制度，依法制校，依章办事，树立正确的舆论，大力营造良好的校园文化氛围。校园文化制度的建设是校园文化的主体工程，文化制度具有很强的促进力和约束力，可以使学生在无形的力量推动下受到激励和潜移默化的教育，促使学生的行为由被动变为主动、由他律变为自律，最终内化为一种良好的素养，养成一种规范的道德行为。
我校升旗仪式强制要求学生一律穿校服，这一看似简单的细节一经学校师生的高度认同，不仅能促进学生良好品行和价值观念的形成，更能凝结为一种无需强制就能在学生中自然传承的精神文化传统。另外，由于受到校园文化的熏陶，就不会随地吐痰、乱扔纸屑，原来部分学生爱讲臭话的现象也明显减少。
二、利用校园文化的良好环境陶冶学生的情操
我们学校在校园内悬挂“知识改变命运，习惯成就未来”、“学校是我家，清洁靠大家”之类的宣传标语等，这些经过精心营造的育人环境，使学生受到感染的教育、哲理的启迪、榜样的激励。另外，由于受到校园文化的熏陶，随地吐痰、乱扔纸屑，部分学生爱讲脏话的现象也明显减少。
三、利用校园文化活动的开展提高学生素养
学校教育要面向全体学生，要有机结合多种教育机制，开展形式多样的集体活动。通过这一系列活动的开展，创造一致的精神文明气候和融洽的文化氛围，从根本上解除其心理的、情绪上的自扰和相互磨擦，减少内耗，协调人际关系，使人体的潜能得到创造性的开拓和发挥。这些为学生创造各种高雅而有益的文化场所和活动，使他们所承受的压力、困惑、失衡均得以放松、解脱以至超越，并不断地提高他们的自控和规范言行的能力，从而使他们在校园各种信息的刺激下，通过模仿、暗示、从众、认同等过程发生协同作用力，最终形成良好的整体形象。
学校在三月学雷锋、清明扫墓、献爱心捐赠等活动中，用爱心营造一个友好互助的群体氛围，让每一颗幼小的心灵受到熏陶，即使是性格孤僻、行为叛逆的后进生也会逐渐闯开心扉，改变固步自封的窘态，在学习生活中渐渐学会严于律己、善待别人，逐步转化为中等生，甚至转化为优等生。部分学生不善于处理人际关系的问题日趋严重，我校还开展多种有益学生身心健康发展的社交活动，这样既增进了学生之间的友谊，又提高了学生的交际能力。
四、利用校园文化培养学生高尚的审美情趣和自主创新能力
一、健全工作制度，加强班子建设。
1.统一认识，建立健全领导组织。学校把创建工作列入学校工作议事日程，并以“三个代表”的重要思想为指针，全面贯彻落实上级精神，加强学校管理。在统一认识的前提下，学校成立了以校长为组长，副校长为副组长，行政和工会负责人为成员的未成年人思想道德领导小组，切实做到校长亲自抓，分管领导直接抓，全体教师共同抓，团支部、工会协助抓，使创建工作有了强有力的组织保证。
二、重视三结合，完善教育网络
学校、家庭、社会是加强和改进未成年人思想道德建设的工作基础。我区通过抓好五个环节的建设，发掘各自优势，加强互动配合，着力为未成年人思想道德建设搭建平台、构筑阵地，形成整体联动的工作格局。
(一)以学校为主渠道，扎实开展德育教育。学校牢固树立德育为先的理念，把德育工作摆在首要位置，贯穿于整个文明创建的各个环节。
2.利用节日开展教育活动
为了培养学生的社会责任意识充分利用重大节日、纪念日，深化主题活动，培养队员们的良好道德品质。我校长期坚持组织少先队员、走出校门，参加社区服务活动，为创建和谐社会尽一份力量。3月“学雷锋月”，每班有多位同学利用休息日进入社区做好事，以此带动全体少先队员让雷锋精神永存于心，以实际行动弘扬雷锋精神，少先队员们还开展文明卫生宣传等活动，大力弘扬尊老敬老社会风尚，五月份作为感恩月，坚持开展“情满五月感恩母亲”为主题的活动，将同学们常常因学习的忙碌和父母的娇宠而忽略的“对亲情、对母亲、对生活、对社会”的感恩之情又再次点燃，在家庭，开展"孝敬父母、体验亲情"活动。
提倡主动分担家务，帮助父母洗碗、做饭、洗衣、叠被、扫地，培养自理、自立能力;引导他们孝顺父母、尊敬长辈，向父母道一声辛苦、为父母捶捶背洗洗脚、制作一个小礼物送给父母、给父母过生日、关心父母的身体健康，理解父母、感谢父母，培养孝心，学会感恩;不挑吃穿，不乱花钱，不盲目攀比，养成艰苦朴素、勤俭节约的好习惯。重点开展了“感恩父母”亲情体验活动——为父母做一件事。孩子能在家里帮助做些力所能及的事，学会了孝敬父母，感恩父母。加强了孩子和父母之间的沟通和交流，增进了孩子与父母之间的感情。同时，也增进了家校联系，加强了家长对学校的信任。家庭因学生的感恩、明理而更充满爱意。每年9月10日，少先队都组织学生干部为老师们精心自制贺卡，写上节日的祝福，送上真情的花束，让浓浓的师生情谊萦绕在校园。
3.奉献爱心，把友爱传递出去。学校大力开展献爱心活动。对于校内需要帮助的同学，学生总会真情投入，毫不吝惜。班级成立互帮互助小组;领导、党员和后进生、失亲生建立一帮一对红;将各班后进生的帮教工作落实到人，通过促膝谈心，解决具体困难，促使其进步。由于学校在后进生转化工作上环环相扣，事事有人理，时时有人管，坚持依法治校、以德育人的理念，使他们在学校健康成长。学校对困难学生在物品和财力进行无私的奉献近万元。2010年，我校同学为云南旱灾捐款23000多元，为青海玉树地震捐款2万多元，以表达自己的爱心。学校在体育馆和英才点子公司开展了成长心连心活动家长学生共计1200多人参加，通过此项活动，学生责任感更加强了，家长和学生之间感情拉近了，通过此项活动学生感言很多，当场还为困难家庭捐款数千元。、赈灾捐赠活动，极大的激发了同学们感恩、友爱、互助、奉献的道德意识，也培育了他们自强不息、团结拼搏，无私奉献的民族情感，弘扬了中华民族“一方有难，八方支援”的传统美德。
在文明创建活动中，强化日常行为规范养成教育。结合学校实际情况，学校将行为规范教育作为创文明单位的起点，常抓常新。新生一进校，向学生进行《小学生日常行为规范》和《小学生守则》的贯彻与落实。每班的教室都悬挂《规范》、《守则》。德育组要求人人熟知，并组织这方面的知识竞赛，要求中高年级学生对照《规范》制定个人计划和班级文明公约。为了更好理解和执行《规范》，学校开展了“创双优”活动，即将做、创、建文明集体及个人的活动分解落实到每个班级、每个个人身上，努力创造精神面貌好、教育质量高、校园环境美、管理规范的良好育人氛围。其次，学校健全护校值班制度和导护制度，黑板报、卫生、自行车管理的检查制度，加强了文明礼仪岗、文明监督岗，实行了胸卡佩戴制度，通过“校园动态”、“《五项评比》检查情况一览表”两块黑板及时予以反馈公布落实情况，评比打分。
(二)以家庭为基础，抓好人生“第一课堂”。
2006年以来，////综合办公室在矿井领导班子的正确领导下，坚持以。。。董事长提出的“做大做强、跨越发展”为指导思想，全面贯彻落实集团公司和////各种文件精神，紧紧围绕实现////2006年各项经济技术指标和2007年实现煤炭产量120万吨这两个中心工作，苦练内功，外树形象，积极为矿领导班子服务、为基层单位服务，充分发挥了办公室的枢纽、保障作用，各项具体工作按计划推进，各项临时交办工作出色完成，现就2006年以来的办公室工作简要总结如下：
一、加强学习，提高素质，团结协作，搞好服务
二、分工明确，密切配合，突出重点，工作到位
三、完善各项管理制度，狠抓内部管理，努力提高工作效率。
四、科学管理，认真执行，提高矿井的整体效益
办公室工作复杂，分管项目多、涉及范围广，要使各项工作有条不紊地开展，必须做到科学管理，执行到位。
企业管理方面。首先是对合同进行了科学管理，按照文件要求和上级的指示精神，坚持做到无论项目大小、不论资金多少，都要严格审核，规范管理，签订合同。加强了对各种采购计划的审批，实现了计划、比价采购和合同管理的有序结合，达到了相互制约、相互监督的效果。今年以来，共计对150余项涉外合同进行了审核，涉及金额500多万元，没有发生一起合同和债务纠纷，为矿井正常的生产经营做出了贡献。
其次是对招标进行了科学管理。重新修订了招标管理文件，明确了招标的范围、职责，原则、程序等，严格按照《招标法》进行，今年以来共计对涉及资金额度较大的15个项目实行了招标，累计为矿井节约资金70万元以上。
三是加强了资金的审核与管理。为了规范资金的使用，牵头对各单位的工资、奖金、扣罚款的发放和使用情况进行审计、监督、检查，对存在不合理的单位提出整改意见并进行了复查。
四是积极接转党、工、团各种组织关系，并按照上级领导的要求组织党建知识学习、考试等。分批分次组织部分管理人员到陶一矿和云驾岭矿学习考察；组织女工开展了庆“三八”便民服务活动，为井下职工绣鞋垫。组织团员青年在3月5日学雷锋活动日开展“学雷锋便民服务”，维修自行车、摩托车、理发、安全宣传；组织广大党员开展“七一”建党85周年，胜利70周年歌咏比赛；组织广大职工学习“八荣八耻”演讲比赛等
五是按期组织女工进行普查，对矿上职工计划生育工作进行了排队摸底，全面掌握各方面的情况，定期组织育龄妇女进行普查，全矿没有发生一例违反计划生育政策现象。
六是档案管理方面按标准要求增加了硬件设施，并对档案管理人员进行了业务培训，全矿的档案整理达到了分类存放，规范有序，做到了借阅有等级，归还有签字，受到了矿领导多次表扬。
七是在车辆管理方面。车辆管理是办公室工作的重点环节。我们按照矿领导的要求，严格行使管理职能，强化服务意识。由于矿井独立，对外关系多了，我们增加了两名司机。为严格车辆管理，我们制定了《机动车辆交通安全管理办法》、《关于修车费、车辆用油管理办法》，将安全驾驶与司机的奖金挂钩。每月公开行车里程与蚝油量等管理制度和操作方法，实行了行驶里程与油耗相对应的考核办法，一车一卡、月月考核，降低了油耗，提高了工作效率。
做到了公车统一集中管理，定点维修，定点加油，不仅保证了车辆的完好率，而且各项费用也有较大幅度的降低。
另外，要求所有司机保管好、开好自己的车辆，达到车况良好，干净整洁，服务到位。在人员少但又必须保证正常工作不受影响的情况下，司机同志们不辞辛苦、勤于奉献，出车后值班，值完班后又出车，不计报酬，默默无为，表现出了良好的敬业精神，每月每人出勤都在28个班以上。
八是抓好客饭管理。由于////地处‘’‘市市郊，又是公司的对外窗口，接待各方面、各阶层次的领导和来宾的次数较多。为了降低接待费用，我们制定了严格的客饭管理办法和接待标准，适当控制陪客人数，实行了每天一统计、每天一汇报、每月一总结，有效地减少了接待费用。
九是做好办公用品的管理。对于办公用品、接待用品及时购置和发放，保证了矿井各科室和对外关系的正常运转。
一是工作量大，一专多岗，有时候难免会顾此失彼，造成有些该处理的事情未能及时处理，有些事情及时做了也未必做的那么细致。
二是工作环境差，10个人挤在一个房间里工作，相互之间会产生影响。
三是管理制度仍需完善、落实力度需要进一步加大。
四是由于工作量大而繁杂，使部分工作分工还是不明确，在以后的工作中，我们会加强这方面的管理。