安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
出处：《中华人民共和国安全生产法》
2、县级领导干部召开会议和带队检查安全生产工作有关规定是什么
县委、县政府每季度至少召开1次常委会议、1次常务会议研究安全生产工作；县委、县政府主要负责人每季度至少督导调研1次安全生产工作，其他分管负责人每两个月至少督导检查1次安全生产工作。
出处：2022年《关于建立健全落实安全生产“四责联动”十二条工作机制的实施意见》
3、国务院安全生产“十五条硬措施”具体内容是什么？
（一）严格落实地方党委安全生产责任；
（二）严格落实地方政府安全生产责任；
（三）严格落实部门安全监管责任；
（四）严肃追究领导责任和监管责任；
（五）企业主要负责人必须严格履行第一责任人责任；
（六）深入扎实开展全国安全生产大检查；
（七）牢牢守住项目审批安全红线；
（八）严厉查处违法分包转包挂靠资质行为；
（九）切实加强劳务派遣灵活用工人员安全管理；
（十）重拳出击开展“打非治违”；
（十一）坚决整治执法检查宽松软问题；
（十二）着力加强安全监管执法队伍建设；
（十三）重奖激励安全生产隐患举报；
（十四）严肃查处瞒报谎报迟报漏报事故行为；
（十五）统筹做好经济发展、疫情防控和安全生产工作；
出处：2022年全国安全防范工作视频调度会议精神
4、省安全生产“八抓二十条”创新举措具体内容是什么？
（一）抓教育培训。（①着力培育安全文化;②着力抓好警示教育）
（二）抓制度完善。（③完善法规标准;④完善责任清单）
（三）抓苗头隐患。（⑤建立安全隐患和事故省级直报制度;⑥抓好异常事件的分析评估和经验反馈;⑦把隐患当事故依法依规处理）
（五）抓严惩重罚。（从严监管企业;把安全生产全面纳入考核表彰体系;探索实行量化问责）
（六）抓本质安全。（加快推进产业升级和技术改造;完善信息化监管体系）
（七）抓应急处置。（抓好日常应急演练）
（八）抓社会共治。（加强信息公开;实行有奖举报）
出处：2022年《关于深入贯彻落实“八抓二十条”创新举措工作方案的通知》
5、“省四进”工作组安全生产督导检查具体指什么？
省级采取“四进”督导与省政府安委会办公室综合督查相结合的方式，开展常态化、不间断督导检查，推动各项措施落实落地。省“四进”工作队代表省委、省政府当好安全生产信息员、宣传员、服务员、监督员，深入一线强宣传、抓督导、送服务、促落实。
出处：2022年《山东省人民政府安全生产委员会关于开展安全生产大检查的通知》
三年行动计划从2020年7月至2022年12月，分四个阶段进行。
主题是“夯基础除隐患筑防线促提升”。
出处：2020年《“夯基础除隐患筑防线促提升”莒县安全生产专项整治三年行动计划实施方案》
7、县级人民政府安全生产责任是什么？
（一）实施安全发展战略，将安全生产工作纳入国民经济和社会发展规划，并组织制定安全生产专项规划；
（二）研究制定安全生产制度措施，建立健全安全生产工作协调机制，及时协调、解决安全生产工作中的重大问题；
（三）健全安全生产监督管理体系，加强安全生产基础设施和监管能力建设，加强安全生产行政执法队伍的职业化和专业化建设；
（四）推动构建安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，组织开展安全生产监督检查和重点行业领域专项整治，打击安全生产违法行为；
（五）健全生产安全事故应急救援和调查处理体系，制定事故应急预案并定期组织演练，依法组织或者委托有关部门进行事故调查处理；
（六）落实安全生产专项资金并纳入年度财政预算，按照规定执行安全生产监管监察岗位津贴；
（七）法律、法规、规章规定的其他职责。
出处：《山东省安全生产行政责任制规定》
8、县级安全生产委员会职责是什么？
（一）贯彻落实安全生产法律、法规、规章和上级安全生产工作部署；
（二）研究部署、指导协调本行政区域内的安全生产工作，提出有关安全生产的制度、措施建议；
（三）组织分析安全生产形势，研究解决安全生产工作中的重大问题；
（四）组织、指导安全生产巡查考核工作，并向本级人民政府提出奖惩建议；
（五）督促检查下级人民政府和本级人民政府有关部门安全生产工作落实情况，组织开展安全生产大检查、综合督导和专项整治，对重大事故隐患挂牌督办；
（六）根据本级人民政府安排，向下级人民政府发出警示通报，对有关人员进行约谈；
（七）承办的其他事项。
各专业委员会主任至少每半年主持召开1次会议，各专业委员会至少每月召开1次会议。
出处：《县委办公室、县政府办公室关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神进一步加强安全生产工作的意见》
10、县级党委主要负责人安全生产职责是什么？
（一）认真贯彻执行党中央以及上级党委关于安全生产的决策部署和指示精神，安全生产方针政策、法律法规；
（二）把安全生产纳入党委议事日程和向全会报告工作的内容，及时组织研究解决安全生产重大问题；
（三）把安全生产纳入党委常委会及其成员职责清单，督促落实安全生产“一岗双责”制度；
（四）加强安全生产监管部门领导班子建设、干部队伍建设和机构建设，支持人大、政协监督安全生产工作，统筹协调各方面重视支持安全生产工作；
（五）推动将安全生产纳入经济社会发展全局，纳入国民经济和社会发展考核评价体系，作为衡量经济发展、社会治安综合治理、精神文明建设成效的重要指标和领导干部政绩考核的重要内容；
（六）大力弘扬生命至上、安全第一的思想，强化安全生产宣传教育和舆论引导，将安全生产方针政策和法律法规纳入党委理论学习中心组学习内容和干部培训内容。
出处：《地方党政领导干部安全生产责任制规定》
11、县级政府主要负责人安全生产职责主要包括哪些？
（一）认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委和政府、本级党委关于安全生产的决策部署和指示精神，安全生产方针政策、法律法规；
（二）把安全生产纳入政府重点工作和政府工作报告的重要内容，组织制定安全生产规划并纳入国民经济和社会发展规划，及时组织研究解决安全生产突出问题；
（三）组织制定政府领导干部年度安全生产重点工作责任清单并定期检查考核，在政府有关工作部门“三定”规定中明确安全生产职责；
（四）组织设立安全生产专项资金并列入本级财政预算、与财政收入保持同步增长，加强安全生产基础建设和监管能力建设，保障监管执法必需的人员、经费和车辆等装备；
（五）严格安全准入标准，推动构建安全风险分级管控和隐患排查治理预防工作机制，按照分级属地管理原则明确本地区各类生产经营单位的安全生产监管部门，依法领导和组织生产安全事故应急救援、调查处理及信息公开工作；
（六）领导本地区安全生产委员会工作，统筹协调安全生产工作，推动构建安全生产责任体系，组织开展安全生产巡查、考核等工作，推动加强高素质专业化安全监管执法队伍建设。
12、县级政府分管负责人安全生产职责主要包括哪些？
（一）组织制定贯彻落实党中央、国务院以及上级及本级党委和政府关于安全生产决策部署，安全生产方针政策、法律法规的具体措施；
（二）协助党委主要负责人落实党委对安全生产的领导职责，督促落实本级党委关于安全生产的决策部署；
（三）协助政府主要负责人统筹推进本地区安全生产工作，负责领导安全生产委员会日常工作，组织实施安全生产监督检查、巡查、考核等工作，协调解决重点难点问题；
（四）组织实施安全风险分级管控和隐患排查治理预防工作机制建设，指导安全生产专项整治和联合执法行动，组织查处各类违法违规行为；
（五）加强安全生产应急救援体系建设，依法组织或者参与生产安全事故抢险救援和调查处理，组织开展生产安全事故责任追究和整改措施落实情况评估；
（六）统筹推进安全生产社会化服务体系建设、信息化建设、诚信体系建设和教育培训、科技支撑等工作。
13、县级政府其他领导干部安全生产职责主要包括哪些？
（一）组织分管行业（领域）、部门（单位）贯彻执行党中央、国务院以及上级及本级党委和政府关于安全生产的决策部署，安全生产方针政策、法律法规；
（二）组织分管行业（领域）、部门（单位）健全和落实安全生产责任制，将安全生产工作与业务工作同时安排部署、同时组织实施、同时监督检查；
（四）统筹推进分管行业（领域）、部门（单位）安全生产工作，每年定期组织分析安全生产形势，及时研究解决安全生产问题，支持有关部门依法履行安全生产工作职责；
（五）组织开展分管行业（领域）、部门（单位）安全生产专项整治、目标管理、应急管理、查处违法违规生产经营行为等工作，推动构建安全风险分级管控和隐患排查治理预防工作机制。
14、地方党政领导干部在落实安全生产工作责任中存在哪些情况的，应当按照有关规定进行问责？
（一）履行职责不到位的；
（二）阻挠、干涉安全生产监管执法或者生产安全事故调查处理工作的；
（三）对迟报、漏报、谎报或者瞒报生产安全事故负有领导责任的；
（四）对发生生产安全事故负有领导责任的；
（五）有其他应当问责情形的。
15、安全生产检查的内容是什么？
安全检查应当包括下列内容：
（一）安全生产管理制度健全和落实情况；
（二）设备、设施安全运行状态，危险源控制状态，安全警示标志设置情况；
（三）作业场所达到职业病防治要求情况；
（四）从业人员遵守安全生产管理制度和操作规程情况，了解作业场所、工作岗位危险因素情况，具备相应的安全生产知识和操作技能情况，特种作业人员持证上岗情况；
（五）发放配备的劳动防护用品情况，从业人员佩戴和使用情况；
（六）现场生产管理、指挥人员违章指挥、强令从业人员冒险作业行为情况，以及对从业人员的违章违纪行为及时发现和制止情况；
（七）生产安全事故应急预案的制定、演练情况；
（八）其他应当检查的安全生产事项。
出处：《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》
16、何为安全生产“三同时”
新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目统称建设项目，法律规定建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用简称“三同时”。
17、企业主要负责人对本单位安全生产的主要职责有哪些
(一)建立、健全本单位安全生产责任制。
(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
(四)保证本单位安全生产投入的有效实施。
(五)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
(七)及时、如实报告生产安全事故。
18、企业安全生产管理机构以及安全生产管理人员对本单位安全生产的主要职责有哪些
（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
（四）组织或者参与本单位应急救援演练；
（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
（七）督促落实本单位安全生产整改措施。
19、企业配备安全管理机构和人员有哪些要求
矿山、冶金、道路运输、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，必须设置安全生产机构或者配备专职安全生产管理人员。
其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。
20、全省企业全员安全生产“大学习、大培训、大考试”专项行动参加人员主要包括哪些？
（一）企业主要负责人
（二）企业分管负责人
（三）安全总监
（四）企业安全生产管理人员
（五）企业一线岗位员工
出处：《全省企业安全生产“大学习、大培训、大考试”专项行动工作方案》
21、哪些单位应当设置安全总监？
从业人员一百人以上的高危生产经营单位和从业人员三百人以上的其他生产经营单位，应当依法设置安全总监。
出处：《山东省安全生产条例》
22、安全总监的主要职责是什么？
安全总监的主要职责是协助本单位主要负责人履行安全生产管理职责，专项分管本单位安全生产管理工作。
23、生产经营单位安全生产管理机构和安全生产管理人员配备要求是什么？
矿山、金属冶炼、道路运输、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存、装卸、运输单位和使用危险物品从事生产并且使用量达到规定数量的单位，应当按照下列规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员：
(一)从业人员不足100人的，应当配备专职安全生产管理人员；
(二)从业人员在100人以上不足300人的，应当设置安全生产管理机构，并配备2名以上专职安全生产管理人员，其中至少应当有1名注册安全工程师；
(三)从业人员在300人以上不足1000人的，应当设置专门的安全生产管理机构，并按不低于从业人员5‰但最低不少于3名的比例配备专职安全生产管理人员，其中至少应当有2名注册安全工程师；
(四)从业人员在1000人以上的，应当设置专门的安全生产管理机构，并按不低于从业人员5‰的比例配备专职安全生产管理人员，其中至少应当有3名注册安全工程师。
其他生产经营单位，应当按照下列规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员：
(一)从业人员不足100人的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员；
(二)从业人员在100人以上不足300人的，应当配备专职安全生产管理人员；
(三)从业人员在300人以上不足1000人的，应当设置安全生产管理机构，并配备2名以上专职安全生产管理人员，其中至少应当有1名注册安全工程师；
(四)从业人员在1000人以上的，应当设置专门的安全生产管理机构，并按不低于从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，其中至少应当有2名注册安全工程师。
生产经营单位使用劳务派遣人员从事作业的，劳务派遣人员应当计入该生产经营单位的从业人员人数。
24、生产经营单位设立安全生产委员会的有关规定是什么？
25、安全生产管理制度应当涵盖哪些内容？
安全生产管理制度应当涵盖本单位的安全生产会议、安全生产资金投入、安全生产教育培训和特种作业人员管理、劳动防护用品管理、安全设施和设备管理、职业病防治管理、安全生产检查、危险作业管理、事故隐患排查治理、重大危险源监控管理、安全生产奖惩、事故报告、应急救援，以及法律、法规、规章规定的其他内容。
26、企业的应急预案包括哪些
企业的应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。
综合应急预案，是指生产经营单位为应对各种生产安全事故而制定的综合性工作方案，是本单位应对生产安全事故的总体工作程序、措施和应急预案体系的总纲。
专项应急预案，是指生产经营单位为应对某一种或者多种类型生产安全事故，或者针对重要生产设施、重大危险源、重大活动防止生产安全事故而制定的专项性工作方案。
现场处置方案，是指生产经营单位根据不同生产安全事故类型，针对具体场所、装置或者设施所制定的应急处置措施。
出处：《生产安全事故应急预案管理办法》
生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，根据本单位的事故风险特点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。
28、未按照规定编制应急预案、定期组织应急预案演练的如何进行处罚？
由县级以上安全生产监督管理部门依照《中华人民共和国安全生产法》第九十四条的规定，责令限期改正，可以处5万元以下罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处5万元以上10万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款。
29、何为重大危险源
重大危险源，是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元(包括场所和设施)。
30、何为事故隐患
生产安全事故隐患,是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致生产安全事故发生的人的不安全行为、物的危险状态、管理上的缺陷和环境的不安全状况。
出处：《山东省生产安全事故隐患排查治理办法》
31、事故隐患排查、治理和防控的责任主体是谁
企业是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。
32、事故隐患分为几类
33、生产经营单位的事故隐患排查治理职责
生产经营单位应当加强对工艺系统、基础设施、技术装备、作业环境、防控手段等方面的实时监控和日常排查,并承担下列事故隐患排查治理责任:
建立健全事故隐患排查治理制度,明确事故隐患排查治理的责任、内容、周期、监控、治理措施和资金保障等事项;
对从业人员进行事故隐患排查治理技能教育和培训,如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施;
对照风险管控清单,对风险点和风险管控措施落实情况进行排查;
依据有关标准对排查出的事故隐患进行判定,并采取相应的技术和管理措施及时予以消除;
将事故隐患排查治理情况通过职工大会、职工代表大会或者信息公示栏等方式向从业人员报告、通报。
34、生产经营单位发现事故隐患应当采取哪些措施
生产经营单位对发现的事故隐患,应当及时采取技术、管理措施予以消除。
对不能及时消除的重大事故隐患,生产经营单位应当采取下列治理措施:
(二)组织开展现状风险评估,并向从业人员公示重大事故隐患的危害程度、影响范围和应急措施;
(三)根据风险评估情况制定治理方案;
(四)组织落实治理方案,消除事故隐患;
(五)组织复查验收。
35、负有安全生产监督管理职责的部门发现生产经营单位存在事故隐患的，采取哪些措施？
(一)责令立即排除;
(四)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品依法予以查封或者扣押,对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封,并依法作出处理决定。
36、乡镇人民政府、街道办事处以及功能区管理机构发现生产经营单位存在事故隐患的,采取哪些措施？
乡镇人民政府、街道办事处以及功能区管理机构发现生产经营单位存在事故隐患的,应当责令立即排除;生产经营单位拒不排除或者不能立即排除的,应当及时报告负有安全生产监督管理职责的部门。
37、生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，如何进行处罚？
生产经营单位未采取措施消除事故隐患的,责令立即消除或者限期消除,处２万元以上５万元以下的罚款;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处５万元以上１０万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
38、生产经营单位的哪些人员必须参加法定培训
生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。
出处：《生产经营单位安全培训规定》
39、特种作业人员是指哪些工种
特种作业是指容易发生人员伤亡事故。对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业人员是指直接从事特种作业的从业人员。包括电工、焊工、高处作业、制冷与空调作业、矿山作业、危化品安全作业、冶金煤气作业、烟花爆竹作业等类别。特种作业人员必须参加专业培训并经考核合格方能上岗作业。
出处：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》
40、企业存在从业人员不经安全教育培训上岗、无证上岗情况的应如何处理
责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款。对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。
41、企业的安全生产培训主要有哪些
(一)企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员的培训;
(二)新进员工三级安全教育培训;
(三)调整工作岗位或离岗后重新上岗安全教育培训。
42、什么是三级安全教育
新工人进企业前必须进行厂级、车间级、班组级安全教育，教育内容包括安全技术知识，设备性能操作规程，安全制度和严禁事项，并经考试合格后，方可进入操作岗位。
43、生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员培训学时是多少？
44、生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训学时是多少？
45、厂级岗前安全教育包括哪些内容
(一)本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
(二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律；
(三)从业人员安全生产权利和义务；
(四)有关事故案例。
46、车间级岗前安全教育包括哪些内容
(一)工作环境及危险因素；
(二)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
(三)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
(四)自救互救、急救方法，疏散和现场紧急情况的处理；
(五)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
(六)本车间安全生产状况及规章制度；
(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
(八)有关事故案例；
(九)其他需要培训的内容。
47、班组级岗前安全教育包括哪些内容
(一)岗位安全操作规程；
(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
(三)有关事故案例;
(四)其他需要培训的内容。
48、企业安全生产“晨会”组织程序和内容是什么？
（一）组织会前点名。带班负责人或班组长是晨会的具体组织人员，应对当班作业人员进行点名，确保无错漏；
（二）检查与会人员状态。通过观察和询问，了解上岗人员身体、心理和情绪状况，排查安全生产不放心人员。对排查出的不放心人要有管理措施，安排帮扶人员和顶岗人员；
（三）安排部署任务。传达贯彻上级、企业有关文件、会议精神和安全生产安排，布置当班工作任务；
（四）组织教育培训。结合工作现场实际和天气情况，针对每个环节、每道工序、每个作业点强调安全生产注意事项，点评、解析存在的隐患或可能出现的问题，提出应急措施和整改办法；
（五）强调注意事项。结合当班工作任务，针对当前安全生产重点工作、岗位注意事项、应知应会知识、工作任务、工艺参数、防护装备配戴、应急装备使用等重点内容抽查2至3人，结合同类企业事故案例开展警示教育。
49、3人以上工作岗位指什么？
在同一作业面工作或需要共同完成的一项工作，一旦发生意外，直接受到伤害的人数达到3人及以上的岗位。
50、起底式安全生产大检查要做到的“六个两”是什么？
（一）两全：手续齐全证件齐全；
（二）两清：责任清变化清；
（三）两先、两后：先培训后上岗，先辨识后作业；（四）两点：现场作业外包作业；
（五）两不：不安全不生产。
51、事故等级分为哪些？
(一)特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者1亿元以上直接经济损失的事故；
(二)重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；
(三)较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；
(四)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
出处：《生产安全事故报告和调查处理条例》
52、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后，应当上报到哪一级？
(一)特别重大事故、重大事故逐级上报至国务院安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门；
(二)较大事故逐级上报至省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门；
(三)一般事故上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。
53、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门上报事故的时限？
54、企业事故报告有哪些要求
事故发生后，现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
55、事故报告包括哪些内容
报告事故应当包括下列内容:
(一)事故发生单位概况;
(三)事故的简要经过;
(四)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失；
(五)已经采取的措施;
(六)其他应当报告的情况。
56、生产安全事故调查的权限是什么？
未造成人员伤亡的一般事故，县级人民政府也可以委托事故发生单位组织事故调查组进行调查。
上级人民政府认为必要时，可以调查由下级人民政府负责调查的事故。
57、事故调查组职责
事故调查组履行下列职责：
(一)查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；
(二)认定事故的性质和事故责任；
(三)提出对事故责任者的处理建议；
(四)总结事故教训，提出防范和整改措施；
(五)提交事故调查报告。
58、事故调查报告提交的时限？
事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，提交事故调查报告的期限可以适当延长，但延长的期限最长不超过60日。
59、政府批复事故调查报告的时限？
60、发生事故后如何问责？
辖区发生1起较大及以上生产安全责任事故，且主要责任方在管辖范围的，乡镇（街道）党政主要负责同志本人应当引咎辞去现任领导职务，分管负责同志应当给予免职处理；县级行业安全生产主管部门和行业安全生产直接监管责任部门主要负责同志本人应当引咎辞去现任领导职务，分管负责同志应当给予免职处理；县（市、区）分管负责同志应当追究责任。
本辖区或者本行业领域本辖区或者本行业领域，新发现重大事故隐患1处或未按规定完成上级检查督查巡查交办问题及时自查整改数量达到3个的，对乡镇（街道）党政主要负责同志和分管负责同志进行问责。
出处：《山东省党政领导干部安全生产责任追究办法（试行）》
61、谎报或者瞒报事故的，如何进行处罚
对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款。
62、生产经营单位发生生产安全责任事故是如何进行处罚的
事故发生单位对事故发生负有责任的，依照下列规定处以罚款:
一般事故(死亡1-2人)，单位处30-100万元罚款;
较大事故(死亡3-9人)，单位处100-200万元罚款；
重大事故(死亡10-29人),单位处200-1000万元罚款；
特别重大事故(死亡30人以上)，单位处1000-2000万元罚款，情节特别严重的，处2-5倍罚款。
63、事故发生单位主要负责人未依法履行安全生产管理职责，导致事故发生的，是如何进行处罚的？