智能零售柜,背后藏着9分钱一次的打工人?

当智能售货柜的后台视角流传于网络后,打碎了不少网友对“智能化”的幻想:监控里可以清楚地看到消费者拿了哪样商品,后台操作人员通过视频判断后,在电脑上按下对应价格,然后消费者手机上才会收到扣款信息。

那么,智能售货机背后到底有没有人?“无人”到底是真智能还是伪概念?

智能背后的人工“保姆”

“我之前买了一个泡面、一包鸡爪,鸡爪没给我算钱,然后我就知道有一个小伙子要被扣钱了。”咨询过智能货柜后台收银系统工作的小辛告诉《豹变》。

比如,“如果挡住摄像头如何判断我买了什么?如果很多人一起伸手拿了很多商品,机器还能识别出来吗?”在使用扫码开门、自动结账的智能货柜时,不少人会萌生出这样的想法。在智能货柜后台操作的《商品识别规则》里,这些行为都是通过“人工”判定为“非友好行为”。

按件计费的兼职打工人,藏在一个个智能货柜的摄像头背后。小辛表示,一个账号负责几十台机器,远程操控的视角是一段一段的购物视频。

做得快的话几秒钟就可以点完一单。然而,这份看上去简单易上手,平常可以在家赚点零花钱的兼职工作,却并没有那么好干。

小辛的招聘方明确提出的薪资待遇是9分钱一单,并且上岗前需要进行培训。“一轮300个模拟题,一个达到97%的正确率就能上岗,但三轮必须做完,如果三轮还没达标又还想做,就继续做。”

但是劝退小辛的不是低薪,而是高额的罚款:“做错一单就要罚款5元到10元,相当于几十单都白干。”

实际上,《豹变》了解到,市面上确实有类似的智能售货机是通过监控,人工远程操控来完成结账的,但并不能称为主流现象。

元气森林市场部前员工王宇表示,真正的智能售货柜一般有两种模式:一种是称重识别,这种售货柜技术门槛低,但是不能放重量相同、价格不同的产品;另一种是通过视频捕捉,这类机器的开发门槛比较高,相应设备的成本也比较高。

“类似于元气森林、丰e足食这种背后有大公司,以及资金充足支持技术开发的,并不会在远程安排人工后台一点一点结算,是货真价实的‘智能货柜’。但市面上一些名不见经传的小公司,为了节约成本,会套个‘智能’的壳子,用廉价计件劳动力来代替这部分功能。”

智能售货机,是门赚钱生意吗?

无人智能售货机与人工“保姆”的故事,说到底还是一个经营成本的权衡:智能太贵,而人工更便宜。

近几年,中国的无人售货机在飞速发展。尤其是2017年“新零售”概念兴起后,互联网玩家和传统零售巨头们先后下场无人零售,将自动售货机行业带入智能化时代。

行业里各种观点认为,智能售货机的渠道价值独特,凭借24小时营业、更少的人工、空间成本,解决线下即时、随机性消费需求,更能打破传统零售租金、人力高企的痛点。

据《2024-2029年中国无人售货机产业运行态势及投资规划深度研究报告》等数据显示,2022年中国无人售货机市场规模已经达到了289.08亿元,预计到2024年,中国无人售货机市场交易规模将达到1000亿元人民币,同比增长约30%。

不过,就像前文里部分智能售货机依然需要依赖人工一样,更多的成本问题在智能售货机发展过程中涌现,这些从中国最大的自动售货机经销商友宝的财务数据中可见一斑。

但值得注意的是,2019-2023年,友宝的净利润分别为0.4亿元、-11.8亿元、-1.9亿元、-2.8亿元和-3.19亿元,从2020年到2023年,友宝都处于亏损状态,四年累计亏了将近19.29亿元。

从财报数据中可以看到,2021-2023年友宝的毛利率分别达到41%、43%、41%,常年保持在40%以上,但净利率只有-7%、-11%、-12%。

高毛利、低净利,是零售业务的典型表现,无人智能售货机们虽然打着无人的旗号,依然摆脱不了零售行业的本质。这背后是高昂的销售成本侵蚀了利润。

财务数据显示,2020年至2023年,友宝的销售费用率分别为56.9%、40.3%、45.9%、42.1%。公司销售费用率高,主要因为在销售及营销费用中点位运营及开发开支约占一半,其他还包括雇员福利开支、物流及交通开支、折旧等。

在友宝的无人零售业务中,需要投入大量资金来购买和维护无人售货机,同时还有场地租赁费用,尽管自动售货机可以省去部分人力成本,但定期补货、物流、维修的人工并免不了。

所以,为了解决部分成本问题,2020年起友宝从直营模式转为类似于加盟的“合伙人模式”。点位合伙人可以选择购买或者租用友宝在线的自动售货机。但2023年,友宝合伙人数量仅有1932个,占总体数量的3%左右。

传递到消费者端,相对高昂的投入成本让零售价格也变得不那么“美丽”。《豹变》发现,正常卖3元的百岁山瓶装水,在某自动售货机上购买后自动扣款的价格为4.49元。一瓶佳果园椰子水扣款10.25元,同款饮料在京东上均价5-6元一瓶,产品售价几乎都贵出了将近50%。

无人概念,走向何方?

“无人”的概念炒得如火如荼,在无人零售行业,智能售货机确实是最先脚踏实地落到实处的“小业务”。

尽管投入成本不像想象中那么低,但这项“小业务”的潜力却被不少商业巨头看好。当前行业里的头部玩家,比如友宝在线,获得了包括蚂蚁集团在内的资方支持。“丰e足食”则是顺丰集团孵化的新零售品牌,依托顺丰的物流和供应链支持,搭建新零售服务网络。另外,今年5月,主打自动售货机的“趣致集团”正式在港交所主板上市,并被称为“AI互动营销第一股”。

值得一提的是,对消费品牌而言,布局线下智能零售柜,不仅仅是为了卖货。

元气森林的战略也为消费品牌提供新的思路。截至2023年,元气森林的智能柜已经在全国15个城市设立近3万个智能柜点,并在同年9月实现全面盈利。

消费者的口味在不断变化,从奶茶到轻乳茶到0糖茶,饮品品牌需要对市场有极强的敏感度。像元气森林这样的品牌,布局自动售货机也对公司主业起到辅助作用。

智能售货机仍在不断进化更迭,无人零售的天花板也还需要玩家们在实践中不断突破。

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4.智能零售柜,背后藏着9分钱一次的打工人?在社交平台上有网友分享自己类似的兼职经历,称“一直盯着屏幕太费眼,扣来扣去一天可能就赚几块钱”。与此同时,小红书等社交平台上搜索“无人售货机视频标注员”,能找到不少正在招聘的帖子,有网友在下面留言提醒“咨询过,有的要交298元押金”。实际上,《豹变》了解到,市面上确实有类似的智能售货机是通过https://baijiahao.baidu.com/s?id=1805435016037617536&wfr=spider&for=pc
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12.文明施工标准化图册4.3.3 冲洗平台 62 4.3.4 沉淀池 63 4.3.5 隔音减噪冲洗棚 64 4.3.6 冲洗设施选型参考及基本要求 4.5.3 智能化冲洗系统 75 4.5.4 视频监控 76 1 1. 总则 1.1 文明施工管理责任 1.1.1 建设单位主要职责 建设工程文明施工由建设单位负总责,并履行下列管 理责任:https://www.360doc.cn/article/81519681_1066890932.html
13.“职引未来筑梦青春”鄂温克族自治旗2024年百日千万招聘专项行动六十六、内蒙古华智人工智能网络科技有限公司 招聘岗位 : 文员/AI人工智能训练师(全职) 工作地点:海拉尔科技馆 薪资待遇:3000-6000 岗位职责:数据标注、使用特定的标注软件对图片、语音、视频等数据进行编辑、利用标注工具和平台完成数据标注任务。在电脑上标注视频等数据信息、配合进行质检、培训等工作内容。 岗https://www.ewenke.gov.cn/OpennessContent/show/446973.html
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