答：劳动监察机构查处违法行为的时效是2年，从违法行为发生之日起计算。违法行为有连续或继续状态的，从行为终了之日起计算。
2024-12-18
答：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。这里的连续工作满12个月以上，既包括在现用人..
2024-12-17
答：在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。
2024-12-16
答：（1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或..
2024-12-13
答：在用人单位违反劳动合同或解除劳动合同的情况下，员工可以要求支付经济补偿。
2024-12-12
可能的情况如下：1.工资款项被银行拦截，无法转入冻结账户。2.银行系统或单位财务系统出现问题，导致转账延迟或失败。3.银行卡信息填写错误，导致工资转账失..
2024-12-11
事实劳动关系中的经济补偿问题。
事实劳动关系中的经济补偿问题，是一个涉及劳动者权益保障的重要议题。事实劳动关系指的是用人单位与劳动者之间，虽然未签订书面劳动合同，但..
无合同，有权利：事实劳动关系的法律保护.
事实劳动关系指的是劳动者与用人单位之间虽然没有书面劳动合同，但已经形成了实际的劳动关系。在法律上，事实劳动关系同样受到保护，确保劳动..
劳动合同按劳动合同期限可分为固定期限劳动合同、无固定期限..
劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的有17种..
（1）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护，劳动者解除劳动合同的;（2）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件，劳动者解除劳动合..
民政部关于贯彻落实《中华人民共和国民法典》中有关婚姻登记规定..
民政部民政部关于贯彻落实《中华人民共和国民法典》中有关婚姻登记规定的通知民发〔2020〕116号各省、自治区、直辖市民政厅（局），各..
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释..
最高人民法院最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻..
关于妥善处理以冒名顶替或者弄虚作假的方式办理婚姻登记问题的指..
最高人民法院最高人民检察院公安部等关于印发《关于妥善处理以冒名顶替或者弄虚作假的方式办理婚姻登记问题的指导意见》的通知各省、自治..
中华人民共和国专利法
（1984年3月12日第六届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过根据1992年9月4日第七届全国人民代..