2023山东青岛开放大学招聘1人公告（第二批）

根据事业单位公开招聘有关规定，结合青岛开放大学岗位空缺情况和工作需要，2023年青岛开放大学第二批面向社会公开招聘初级教师岗位工作人员1名(详见附件1《青岛开放大学2023年公开招聘工作人员(第二批)岗位汇总表》，以下简称《岗位汇总表》)，现将有关事项公告如下：

?一、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)年龄应在40周岁以下(1982年10月25日以后出生);

(三)遵守宪法和法律;

(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

(五)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

(六)具备招聘岗位所需的其他条件;

(七)法律、法规规定的其他条件。

???定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

???现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。

???因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库且记录期限未满的人员，以及有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员不得应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。

香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘高等院校、公共文化服务机构、医疗卫生机构符合条件的岗位。

二、报名工作

具体办法：

(一)提交报名申请

(二)查询资格初审结果

三、资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。由青岛开放大学组织通过资格初审人员进行资格复审，资格复审采取现场审查有关资料的方式进行。

资格复审时，考生须提交以上材料原件及复印件(使用A4纸复印)各一份。

四、考试

专业技能测试和结构化面试均采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，在去掉一个分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。考核总分为100分，专业技能测试和结构化面试按照60%、40%的比例计算总成绩，专业技能测试和结构化面试均设定合格分数线60分。

五、考察和体检

根据应聘人员考试成绩，由到低分按不高于1:1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，面向社会公布。

体检应在二级及以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

六、公示聘用

符合聘用条件的，由青岛市人力资源和社会局发放《事业单位招聘人员通知书》，青岛开放大学与聘用人员签订《事业单位聘用合同书》，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。

七、纪律规定

公开招聘实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会部令第35号)的有关规定严肃处理。

八、有关说明

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原标题:2023年青岛开放大学公开招聘工作人员简章（第二批）