关于泸县2024年下半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告
根据事业单位公开考试招聘有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，我县事业单位2024年下半年拟面向社会公开招聘42名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
在符合专业等其他条件的前提下，职业院校(含技工院校)应聘考生报考相应岗位的，按《人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》(人社部发〔2021〕82号)有关要求执行。
住院医师规范化培训应聘考生报考时按《四川省卫生健康委员会、四川省公安厅、四川省人力资源和社会保障厅、四川省中医药管理局关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(川卫科教函〔2022〕91号)有关要求执行。
(二)应聘人员必须符合下列条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
3.具备本公告招聘岗位所需的知识、技能及工作能力，符合岗位要求的报考条件(详见附件1)。其中：报考者本人有效毕业证所载学历和有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学历”和“学位”资格要求两栏分别相符;“专业名称”条件要求以毕业证书或学位证书记载专业名称为准。资格证书以实际取得的有效证书为准。
4.年龄：35周岁及以下[1988年10月30日(不含)—2006年10月30日期间出生;退役军人年龄可放宽至40周岁及以下[1983年10月30日(不含)—2006年10月30日期间出生]，以有效居民身份证记载为准。
5.截至资格审查时，报考者是机关事业单位正式占编人员的，须具有人事管理权限的组织人事部门(单位)出具同意报考的审查意见;委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续。
(三)凡有下列情形之一的人员不得报考
1.受过各类刑事处罚或开除处分的。
2.有违法违纪行为正在接受审查的。
3.尚未解除党纪、政纪处分的。
4.在读的非2025年应届毕业生。
5.尚处于试用期内的新录用公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员。
6.现役军人。
7.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
8.其他不符合报考条件或违反法律法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。
二、报名及缴费
报考者最终是否符合所报岗位条件要求由面试前的现场资格审查、考核中的复核和公示结束后人社部门审核确认的结果最终确定。对不符合报考条件的考生一经发现并查实的，均要取消其报考或聘用资格，且后果自负。
(一)网络报名
报名网站为泸州人事考试网(www.lzsrsks.com)。报名按以下程序进行：
3.上传相片。报名后，按网络提示上传JPG格式、大小15—30K的考生近期免冠证件照。
5.网上报名审查通过的，不能再报考其他岗位，审查通过后即可进行缴费确认;审查不通过的，可于报名截止前改报其他岗位。
(二)网上缴费
1.享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭低保证(原件及复印件)或其他依据材料;
2.农村贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫部门发放的原建档立卡贫困家庭档案卡、手册或乡(镇)政府、街道办事处和学校学生处出具的有关贫困认定材料(原件及复印件);
3.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生凭父亲和母亲的死亡医学证明书或火化证、父亲或母亲烈士证明书、父亲或母亲一级伤残军人证等有效材料(原件及复印件)。
如本人有特殊原因不能前来递交减免申请材料的，可委托其他人员递交减免申请材料，但需提交考生本人亲笔签名的书面委托书(载明委托事项和原因)及委托人和受托人双方的身份证原件及复印件。
(三)岗位调整
编码2024221001——2024221033的岗位开考比例为3:1，达不到开考比例的，相应调减或者取消该岗位的招聘人数。
(四)打印报名表
网上报名及缴费成功的考生，应及时登陆泸州人事考试网(www.lzsrsks.com)，按网络提示打印《报名信息表》(一式两份)，供资格审查时使用。
(五)打印准考证
三、考试
(一)笔试
1.笔试内容：编码2024221001——2024221033岗位的笔试科目是《公共基础知识》和《职业能力测试》。《公共基础知识》和《职业能力测试》内容详见《泸州市事业单位公开招聘工作人员笔试公共科目<公共基础知识><职业能力测试>考试大纲》。
3.地点：详见本人《准考证》。
5.笔试加分：
(1)“一村一大”加分规定：大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分。其中服务期限或工作年限必须满周年(从签订合同或协议时计算至本次网络报名截止之日，天对天)，大学生村(社区)干部获奖加分必须是被县级以上党委、政府或组织人社部门评为“优秀大学生村干部”，不包括年度考核优秀。
(2)退役大学生士兵加分规定：退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》(川人社函〔2018〕318号)规定加分。
(3)其他基层项目加分规定：参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”以及“公共卫生特别服务岗(含应急岗)”等基层项目服务人员，按照《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》(川青联发〔2021〕28号)《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2021〕19号)《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)《四川省2022年公共卫生特别服务岗项目实施方案》(川卫发〔2022〕7号)《四川省2022年新冠肺炎疫情防控应急岗位招募实施方案》(川卫人教函〔2022〕84号)等文件规定加分。
6.申请加分材料：
(1)“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部，须提供本人亲笔签名的加分申请表(附件2)、考核材料、服务合同(协议)和服务证书、身份证、报名信息表等材料。“公共卫生特别服务岗(含应急岗)”须提供本人亲笔签名的加分申请表(附件2)、服务合同(协议)、服务期满考核材料和身份证、报名信息表等材料。
机关公务员(含参公人员)、事业单位在编人员以及从机关事业单位辞职、辞退、辞聘、解聘等人员，曾经拥有“三支一扶”(西部计划志愿者、特岗教师、退役大学生士兵、大学生村官、公共卫生特别服务岗人员)等经历的，不再享受有关加分政策。
8.笔试成绩最低分数线：考生笔试成绩低于最低分数线的不能参加资格审查。编码2024221001——2024221033的岗位笔试成绩最低分数线=(《公共基础知识》的平均分×50%+《职业能力测试》的平均分×50%)×50%。笔试有缺考科目、单科或双科成绩为零分、违纪的考生成绩不作为有效成绩计算平均分。
(二)资格审查
3.审查要求：资格审查由招聘单位及其主管部门负责，主要围绕报考条件(含专业、学历、学位、年龄及其他条件)进行，考生参加资格审查须持：
(1)本人有效居民身份证原件及复印件。
(3)考生是机关事业单位正式占编人员，须具有人事管理权限的组织人事部门(单位)出具同意报考的审查意见(附件4);委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续，不能提供的，将不予审核通过。
(4)本人亲笔签名的《报名信息表》2份(含个人承诺事项)。
(5)放宽年龄的退役军人的报考人员还须出具本人《入伍通知书》、《退出现役证》等材料的原件及复印件。
凡是在资格审查时隐瞒或弄虚作假的，一经发现并查实都将取消其报考或聘用资格，且后果自负。
(三)面试
1.面试方式：编码2024221001——2024221033岗位采取结构化面试方式。
3.形不成竞争岗位的面试成绩合格线：若某岗位由于缺考、面试成绩为零分、违纪等原因形不成竞争的，该岗位考生面试成绩低于80分为不合格，不合格的不能参加体检，不能确定为聘用人员。
(四)综合成绩
面试成绩满分为100分。综合成绩=笔试成绩+面试成绩。综合成绩在所有的面试结束后5个工作日内公布。
四、体检及考察
(一)体检人员的确定：根据综合成绩从高到低，按照岗位招聘人数依次等额确定体检对象(综合成绩并列的，按照笔试成绩高低确定排序，笔试成绩仍然并列的，按《公共基础知识》成绩高低确定排序，所有成绩都并列的，再次组织面试进行筛选)。面试中违规违纪被取消面试成绩或面试资格的人员、未参加面试的人员、面试成绩为零分的人员或形不成竞争岗位未达到面试成绩合格线的人员，不能确定参加体检。
(二)体检组织及标准：体检应在二级甲等及以上综合性医院进行，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。
考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检应在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。
(三)综合考察：招聘单位的主管部门对体检合格的人员进行综合考察，考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况以及是否需要回避等方面的情况，并复核是否符合报名资格条件，作出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求、反映较差以及有严重精神疾病的，可以暂缓直至取消聘用资格。
(四)递补：因体检、考核不合格或个人放弃等原因出现的空额，有递补对象的，中共泸县县委组织部、泸县人力资源和社会保障局按规定依次递补。
五、公示与聘用
对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘资格。对于取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，经招聘单位主管部门研究并报中共泸县县委组织部或泸县人力资源和社会保障局同意后，可按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次。
公示无异议的人员，由招聘单位及主管部门按规定程序办理占编聘用等有关手续。受聘人员如系其他单位的工作人员，应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同，不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。
编码2024221001——2024221013的岗位聘用后，在我县的最低服务期限为4年(含试用期);编码2024221014——2024221033的岗位聘用后，在我县的最低服务期限为5年(含试用期)，其中，聘用到乡镇(含派驻乡镇)的岗位，在泸县乡镇(含派驻乡镇)的最低服务期限为5年(含试用期)。
(一)事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。
(二)事业单位工作人员招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
(三)对违反招聘纪律的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等规定严肃处理。
七、公告解释
本公告由中共泸县县委组织部、泸县人力资源和社会保障局共同负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。
编码为2024221001—2024221003的岗位：0830-8878113。
编码为2024221004—2024221033的岗位：0830-8192892。
卫生系统岗位：0830-8181527。
中共泸县县委委组织部泸县人力资源和社会保障局
2024年10月15日
原文标题：关于泸县2024年下半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告