国航股份机务工程部市场化人才招聘简章
一、招聘单位简介
二、应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.诚实守信、遵纪守法、品行端正。
3.具有正常履行工作职责的身心条件。
4.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
三、招聘岗位简介
（一）资深发动机防空停管理工程师
1.工作职责：制定发动机防空停管理标准和规范，全面系统开展发动机防空停监督检查工作，对发动机重大工程技术问题提供专家意见等。
2.招聘数量：1人
3.应聘条件
（1）全面掌握机务维修基础理论知识和专业理论知识、SMS风险管理方法；精通SMS风险管理理念、飞机发动机重大事件工程调查的常规流程和方法。
（2）在机务系统发动机管理领域工作满12年，或具备4年（含）以上工程技术领域发动机管理高级工程师岗位工作经验。具有主持发动机管理重大项目经验的人员优先考虑。
（3）具有中国民用航空总局颁发的维修人员基础执照。
（4）具备工程师及以上职称，有民航局颁发的高级工程师职称的优先考虑。
（二）资深质量安全工程师
1.工作职责：组织建立并不断规范和完善国航维修工程质量体系，协调、组织航空安全管理领域工作，组织推动航空安全领域重大改进和创新。
（1）全面掌握机务维修基础理论知识和专业理论知识、适航法规、工程手册、工作程序手册、航空安全管理手册等。
（三）高级发动机防空停管理工程师
1.工作职责：推动协调发动机防空停重大事项等，参与防空停监督检查工作和发动机重大事件应急处置，提出专业性意见。
2.招聘数量：2人
（1）全面掌握机务维修基础理论知识和专业理论知识；熟悉SMS风险管理理念，掌握SMS风险管理方法、飞机发动机重大事件工程调查的常规流程和方法。
（2）在机务系统发动机管理领域工作满8年，或具备3年（含）以上工程师岗位工作经验。具有发动机管理重大项目经验的优先考虑。
（四）高级飞机引进工程师
1.工作职责：落实飞机引进各环节的评估、谈判与管理工作，组织参与飞机引进项目可行性研究的工程技术评估、飞机基础构型标准的工程技术评估等。
（五）发动机防空停管理工程师
1.工作职责：推动落实发动机防空停重大事项，建立各型号发动机重要事件管控机制，落实发动机工程管理适航责任等。
（1）掌握机务维修基础理论知识和专业理论知识；了解SMS风险管理理念，熟悉SMS风险管理方法、飞机发动机重大事件工程调查的常规流程和方法。
（六）中级质量安全工程师
1.工作职责：协助制定安全管理长效机制和工作程序，开展日常安全监管、各类安全整顿、安全专项整治和安全大检查，编制检查单和报告，闭环管控各类检查发现问题等。
（七）高级合同管理员
1.工作职责：统筹协调机务工程部各项法治工作，开展本单位规章制度管理、全面内控建设、风险事件跟踪、合规管理等。
四、薪酬福利
国航提供具有市场竞争力的薪酬福利水平，具体将结合应聘者面试表现谈薪谈酬后予以确定。
五、报名方式和截止日期
（一）报名方式
（二）报名截止日期
（一）考试形式
考试共分为笔试和面试两部分。
考试采用笔面试相结合的方式开展。笔试将对基本综合能力、职业行为风险等进行考察。面试环节将结合应聘者的实际情况，对专业能力、英语口语、发展潜质等素质进行综合评价。
七、资格审查、考试结果告知范围与方式
（一）资格审查
国航将对应聘者进行资格审查，确定参加考试人员名单。
（二）考试结果告知范围与方式
八、拟聘人员公示的渠道和咨询方式
（一）公示渠道
本次招聘录用结果将通过招聘官网进行公示。
（二）咨询方式
国航机务工程部联系人：张先生
联系方式：zhangyi2021@airchina.com
九、注意事项
（一）报名前，应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。
（二）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，国航有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。