近年来，为全面贯彻落实“生态立县”发展理念，田林县以全面推行林长制为引领，把加强乡镇林业站建设作为推行林长制的重要任务，通过加强基础建设，压实职能职责、优化服务效能等措施有效提升基层林业站公共服务能力，不断推动林业高质量发展。
高位推动，强化基层阵地保障。依托林长制改革契机，田林县积极推进乡镇林业站建设，着力保留14个乡镇林业站，实现乡镇全覆盖，切实保障乡镇林业站在政策宣传、资源管护、林政执法、组织生产、技术服务等方面的优势作用。将乡镇级林长办全部设在林业站，由林业站站长兼任林长办副主任，实行乡镇林业工作站、林长办一体化运行；同时加强林业站专业人才建设，不定期组织开展基层林业工作人员技术培训，夯实基层林业工作人员业务技能。组织申报标准化林业站，积极向上申请资金对站所进行修缮改造、添置办公设备、野外工作装备等。近年来共投入资金256万元，累计建成六隆镇、那比乡、八渡瑶族乡等3个二级标准站，成功申报高龙乡、者苗乡2个一级标准站；累计举办业务知识、技能培训10次，组织学习400余人次，各乡镇林业站人员和设备力量显著提升，履职更加快捷高效。
优化服务，助推绿色转型发展。聚焦“为农民兴林办实事、为企业发展优环境、为林长履责当助手”目标导向，将林业行政管理业务延伸到乡镇林业站，对林业行政许可项目和服务项目推行代理服务，实行“一站式服务”让林农在家门口办事。坚持利用人才、专业、技术等资源优势推动技术人员下沉基层靠前服务，深入各乡镇村组进行造林、管护全程督导和技术指导。持续开展“遍访林企，助企纾困”活动，主动上门听取企业意见建议，帮助企业解决政策支持、技术指导等难题。注重林业科技与各级林长工作相结合，协助乡镇政府制定方案，梳理和排查本级林长责任区域林业生产发展过程中存在的问题和科技难题并提出专业建议，为全县119名乡级林长、166名村级林长提供技术支持。近年来全县累计服务林农4.6万余人次，兑现各项涉林惠农补助资金9251.73万元；妥善解决林业事件342件，生态“含绿量”演变发展“含金量”。（黄巧玲）