1.机构设置负责森林火情监测预警工作、发布森林火险、火灾信息。县林业局负责落实综合防灾减灾规划相关要求,组织编制森林、草地火灾防治规划和防护标准并指导实施;描导开展防火巡护、火源管理、防火设施建设等工作;负责全县林场林区、草地开展防火宣传教育、监测预警、监督检查等工作。http://baode.gov.cn/bdxzw/zwgk/bmgk/202412/t20241211_4037236.html

2.乡镇动态速递?乡镇动态【乡镇动态】速递?乡镇动态 麦宿镇 12月11日,县应急管理局和县森防指挥部办公室联合检查组到麦宿镇督导检查安全生产和森防工作开展情况。此次检查旨在查看麦宿镇安全生产和森防工作的落实情况,排除风险隐患,强化基层应急管理能力,确保乡(镇)安全形式稳定。http://www.isenlin.cn/sf_0AB446AC8FA840AB98A4159E3279CEA2_209_C742F89E281.html

3.四川大竹县事业单位2022年招聘人员岗位表25 大竹县自然资源局 大竹县林业调查规划设计队 专技岗位 林业技术 1 2206025 本科及以上 学士及以上 林学、园林、经济林 综合知识 结构化 26 大竹县自然资源局 大竹县红旗国有林场 专技岗位 驻乡镇从事护林综合事务 2 2206026 大专及以上 不限 不限 综合知识 结构化 27 大竹县自然资源局 大竹县峰顶山国有http://www.sdsgwy.com/article/html/4410105.html

4.乡镇农业工作总结(必备15篇)乡镇农业工作总结1 根据《关于做好20xx年农业综合水价改革工作总结暨编制20xx年度实施计划的通知》(川发改价格〔20xx〕566号)和《XX县推进农业水价综合改革实施方案》,我乡认真开展农业综合水价改革工作,现将工作总结如下。 一、强化组织保障 XX乡政府对改革工作相当重视,成立了以乡长陈军为组长,乡分管领导兰晰副乡长任https://www.pinda.com/zhichang/gongzuozongjie/429022.html

5.社区警务室工作汇报(精选15篇)20xx年度天气干燥,雨量少,是火灾高发期,社区有序的安排了护林防火值班工作,责任分到个人,成立了护林防水小组。无毁林开荒,乱砍乱伐林木案件发生,无森林火警、火灾发生。林权改革工作社区商品林670亩。 四、经济发展工作 1.随着我县城市化步伐的加快,90%以上的居民失去承包土地,社区居组事务工作中心从发展农业生产服务https://mip.oh100.com/a/201701/448433.html

6.他们是井陉的功臣!全县三级干部大会最全表彰名单来袭!乡镇、县直单位领导班子 和机关事业单位综合考核 一、乡镇、县直领导班子综合考核结果 优秀等次单位(30个) 1、乡镇(7个) 经济发展主导型乡镇: 天长镇、上安镇、秀林镇、微水镇 生态环境主导型乡镇: 南障城镇、孙庄乡、苍岩山镇 2、县直(23个) https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_6267428

7.关于乡镇应急管理工作情况汇报(精选6篇)整合各职能部门力量,齐抓共管,特别是在护林防火、防灾减灾、安全生产等方面,联合消防、武警、综管、执法、环卫等单位综合管理、成效明显;在保障服务上,明确卫生、交通、公安、缆车、索道等部门单位职责,应急管理工作服务保障充分有力;气象部门利用农网这一平台,建立了乡镇信息工作站,及时提供气象服务,为有效应对自然https://www.360wenmi.com/f/fileiygdavv5.html

8.驻村干部乡村振兴工作述职报告(精选15篇)减少心浮气躁,以“风物长宜放眼量”的气度当好干部,乡镇工作虽然辛苦,但我既然到了这里,就不怕吃苦,就万不能牢骚太盛,就要保持“空杯”和求学的心态把基层工作当成学问来做,静下心来为村民办实事、办好事,严谨务实地做好各项工作。 驻村干部乡村振兴工作述职报告 篇5https://www.unjs.com/fanwenwang/szbg/20221014092029_5747815.html

9.精选帮扶工作情况(15篇)(二)结合所驻村实际,积极参与脱贫攻坚工作。帮扶责任人参与乡镇精准扶贫工作,与乡镇驻村干部和村干部一起开展精准扶贫建档立卡,“心连心”结对帮扶,建档立卡“回头看”一系列工作。帮扶责任人按照“一包到底、一抓到底、责任到底”的要求,各自领着相关资料表册,到所在村逐家逐户开展精准扶贫建档立卡工作,积极向群众宣https://www.fwsir.com/Article/html/Article_20240911180613_3977384.html

10.驻林场工作队工作总结(通用)驻村以后,我有意识地向村民了解他们对村两委干部及村内各项事务的意见、建议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。 (二)深入摸查,了解村情民情 一、向村两委干部了解。村两委干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村两委干部逐一交谈,对本https://www.jsycf8.com/hetongfanben/309352.html

11.第四章党政群团木耳镇志重庆市渝北区图书馆1994年木耳乡、白云乡的组织工作都是乡党委副书记分管,无专人负责,主要负责全乡的基层组织建设,干部管理、干部培训、干部培养等各项工作,同时负责各支部的党员发展情况,各机关内部的政务、事务。党委将组织建设纳入重要议事日程,加强党的干部素质培训,特别是中青年干部的培养,使干部朝着知识化、现代化、年轻化方向发展https://www.cqybtsg.org.cn/index.php?c=article&id=1323

12.乡镇驻村工作汇报材料(全文)第一篇:乡镇驻村工作汇报材料 驻村工作汇报材料 许昌市、县机关事务局驻许昌县小召乡 崔庄村工作组驻村工作汇报材料 许昌市、县机关事务局驻小召乡崔庄村工作组自入村进点以来,在市、县、乡、村各级领导的关心支持下,按照市委组织部提出的“强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动的意见,明确把握工作原则,https://www.99xueshu.com/w/rhxqxu63m4q4.html