紧盯关键环节，夯实监督基础。干部选拔、任用和考核等环节，直接关系到干部队伍建设的质量和公信力，是干部监督的重要基石。坚持“凡提四必”要求，强化人选审核；严格执行干部选拔任用的各项规章制度，做到程序公开、结果透明，做到“选人用人看得见、摸得着”，坚决防止“带病提拔”现象的发生，发现和培养真正德才兼备的干部。
紧盯关键领域，筑牢廉政防线。对财政、土地、工程建设、国有企业管理等关键领域的监督尤为重要。严格落实“一岗双责”，通过日常监督和专项检查相结合的方式，及时发现和纠正存在的问题，防止权力滥用和腐败行为的发生。
紧盯关键岗位，守住廉洁底线。通过组织谈话、廉政教育等形式，加强对重要部门和关键岗位领导干部的监督。对党员领导干部请假外出、婚丧喜庆等事宜实行报告备案制度，进一步规范事前备案和事后报告程序。同时，加强对这些干部的财务状况、作风问题的监督，确保其廉洁自律、公正用权。
THE END