企业灵活用工灵活用工SAAS系统灵活就业平台公司

80%实践实操+20%理论课程,定期举办技能创新大赛、形象设计作品展演、主题创意PARTY等校内实践

灵活用工

互联网共享经济发展迅速

自由职业从业者数量急剧增长

灵活用工是未来发展的必然趋势

了解更多

用工合规

五证合一,国税地税合并

企业用工合规合法需求日益增加

灵活用工形式优势凸显

趋利避害

个税改革,社保税征

企业不合规缴纳的风险越来越大

税收进入严监管时代,稽查常态化

流程简洁

企业与劳动者之间劳务关系无法进行进项税抵扣

企业取得劳务服务入账繁琐

华夏恒生(北京)科技有限责任公司,成立于2018年4月,创始团队毕业于985高校,并曾在华为、中青旅等知名企业任职,在科技和人力资源领域深耕多年,自主研发“薪用工”综合服务平台,为广大灵活用工企业提供共享经济综合服务。

华夏恒生于2021年携手河南投资集团,成立首家国有控股灵活用工平台公司——河南汇融恒生数字科技有限公司,搭建了以数字技术为驱动的互联网就业服务协同治理平台。

公司以“移动互联网+大数据”为核心技术,利用人力资源政策引擎和大数据算法,将市场用工需求与人才资源库进行精准匹配,建立覆盖全国的共享经济交易云平台,打通人才供应和佣金结算的最后一公里。

经过三年多快速发展,在灵活用工行业的深耕,当前已服务包括大交通、大文娱、互联网科技、本地生活等十大行业60余类细分领域的自由职业者,基本实现对共享经济业态的全覆盖。

使命:服务灵活就业助力共同富裕

华夏恒生平台优势

政府深度合作

地方政府紧密战略合作

保障税收政策落地执行

方案严谨合规

拥有会计事务所专业团队

系统高效

saas政策引擎

数据算法保障最优方案

安全保障

资金安全数据加密

黄河鲲鹏云全力护航

用户隐私及数据安全

黄河鲲鹏云是落实省委、省政府要求,依托黄河科技集团建设的自主可控信息化新型基础设施。该平台基于鲲鹏架构的“HUANGHE”服务器搭建,能够满足企业应用系统迁云上云的不同需求。此次获奖的黄河鲲鹏云生态体系建设项目,是由中原云信公司组建了40余名技术骨干及150余名工程师的核心团队,经历一年多攻坚建设而成的,

能够提供自主可控的一站式SAAS服务解决方案,搭建黄河鲲鹏云服务平台,完善企业数字化转型SAAS服务资源超市,最快在一周内为新建企业提供12大类40余项的全国产SAAS化服务。目前,河南投资集团已先试先行,河南汇融恒生数字科技有限公司、汇用薪平台已全面接入黄河鲲鹏云服务平台,20余个应用系统完成迁移部署,实现了业务流程化,流程线上化。

愿景:丰富人们的工作方式,让每一份付出更有价值

3+1全方位为企业提供先进的解决方案

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华夏恒生服务网络

累计服务企业超

累计结算金额超

服务团队

专业服务顾问分支机构

“薪用工“服务范围遍布31个省、333个市、2862个区县,已经建立辐射全国的客户服务网络。

劳务密集型企业:物流运输,制造业,互联网,及时配送

全民营销型企业:教育,游戏,家政服务,房地产,新零售,酒水,汽车,美妆

自由职业者:家政保姆,快递配送,程序员,保险顾问,专车司机,摄影师

兼职人员:心理咨询师,设计师,互联网营销师

你的顾虑都有答案

答:以往企业非劳动关系等人员大多是按照劳务报酬的方式支付,申报个税。但是这种方式有两个弊端:

1、个税成本高:劳务报酬个税的承担方,如果是企业承担,需按照20%-40%的阶梯税率按次预先缴纳个税,如果是个人承担,除了按次缴纳劳务所得个税的同时,需要在次年3-6月做上一年度的综合所得汇算清缴,与工资等收入合并计税,有可能导致个人缴税增加,最高税率45%。

2、难以获取个人劳务报酬所得的发票,导致财务记账容易出现问题。

如果采用灵活用工结算方式:

企业将真实的兼职任务发布在平台上,C端个人注册成为平台上的自由职业者,并完成接单,整个业务场景是真实、合法、合规的。并且企业还可以收到平台开具的6%增值税专用发票,财务合理入账,并且能够进行增值税的抵扣。

答:1.灵工平台的众包协议是商事合作,是自愿从事随时终止的业务。并非雇佣关系。

2.我司开展业务以来,没有客户发生过此类仲裁案件,所以上述问题属小概率事件,客户提问也正常,我们做好了解,判断,引导即可。

答:①《个人所得税法实施条例》对经营所得作了定义,其中指出个人从事其他生产、经营活动取得的所得属于经营所得。

②《个体工商户个人所得税计税办法》第三条也指出个体工商户包括其他从事个体生产、经营的个人

全学员,全阶段成长计划,专属1对1进阶方案

综合用工及薪酬

依法代征税款

及时办理税款

委托代征

临时登记

建立临时税收档案

临税登记

传统登记模式

无法比拟的优势

集群注册

省心省力

的人事管理方法

劳务外包

签约流程

让优秀成为一种习惯,带你进入合适的岗位是我们的责任

01签约

企业与平台签署共享经济,入驻平台

02创建项目

企业根据业务场景在平台上创建项目

03C端注册

自由职业者/兼职人员注册成为平台的个体经营者,并接取企业发布的项目

04项目验收

项目实施后经企业验收合格,进入交付阶段

05结算

企业通过平台充值完成自主结算

06开票报税

平台向企业开具发票并为个体经营者申报个税

价值观:客户为先,梦想驱动,拥抱变化,始终创业

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在灵活用工行业的深耕,当前已服务包括大交通、大文娱、互联网科技、本地生活等十大行业60余类细分领域的自由职业者,基本实现对共享经济业态的全覆盖。

THE END
1.灵活用工平台哪个好灵活用工平台适用哪些行业来源:领域灵工 当今的商业环境中,灵活用工已成为众多企业优化人力资源配置的重要方式。然而,市场上的灵活用工平台众多,灵活用工平台哪个好呢?同时,灵活用工适合哪些行业?这些都是企业在选择平台时需要先了解的。在灵活用工平台方面,领域灵工无疑是做得非常出色的一个。其作为互联网灵活用工综合服务平台,凭借https://baijiahao.baidu.com/s?id=1814490467048586330&wfr=spider&for=pc
2.十大灵活用工平台排行榜单!2024年最新公布!凤凰网湖南随着新经济业态的蓬勃兴起,数字时代下的灵活用工逐渐崭露头角,成为就业市场的新宠。据36氪研究院发布的《2024年中国灵活用工行业洞察报告》显示,行业的规范化发展正促使人工智能技术提升用工匹配效率。国企、互联网平台等企业纷纷采用灵活用工模式,凸显其作为就业“缓冲器”的重要作用。政府也密集出台了一系列政策,旨在https://hunan.ifeng.com/c/8bHj2kqh66G
3.十大灵活用工平台灵活用工平台哪个靠谱在当今迅速变化的劳动市场中,灵活用工模式逐渐成为企业和求职者的热门选择。灵活用工平台的崛起,也使得企业能够更加高效地管理人力资源,同时也为求职者提供了更多的就业机会。那么,在众多的灵活用工平台中哪个好呢? 十大灵活用工平台 1、品为企服 品为企服作为一家灵活用工与财税并行的综合性灵活用工平台,能够帮助https://maimai.cn/article/detail?fid=1854407079&efid=ngAWi9F7pwyy7rSPZDBEqA
4.灵活就业用工平台的特点有什么?灵活用工平台灵活就业用工平台的特点有什么? 灵活用工平台是近年来快速发展的一种新型用工形式。与传统的固定岗位区别,灵活用工用工平台更加注重个人的自主选择和灵活性。灵活用工平台的出现,除了创造更多的就业机会,也进一步促进了用工市场的流动。本文将从多个角度阐述灵活用工用工平台的含义、特点及优缺点。https://iosoo.net/h/POSjzx/1819.html
5.灵活用工平台:助力灵活就业数字化升级为解决灵活用工行业存在的问题,帮助灵活用工数字化升级,灵活用工平台旨在为灵活用工行业提供综合解决方案,构建灵活用工数字生态系统。 灵活用工平台是什么? 灵活用工平台旨在实现灵活用工服务全覆盖、支付金融全支持、工作和生活全服务,为企业和个人客户提供共享就业和灵活用工解决方案。 https://wosso.cn/7702.html
6.2亿人选择灵活就业!爆火的灵活用工平台到底是什么这样的灵活就业方式不仅带来经济收益,还能提升个人技能和经验!加油! 06-12 幸福生活 ~正能量 灵活用工平台让我们可以更好地平衡生活和工作,实现自己的职业理想! 06-12 CC 越来越多的人选择灵活就业,这种工作模式给了我们更多选择的机会! 06-12 暂无更多评论评论https://www.meipian.cn/54etpygf
7.一站式灵活用工平台:打造灵活就业新时代随着劳动力市场的变化和灵活就业的兴起,一站式灵活用工平台应运而生,为企业和个人提供便捷、高效的灵活用工服务。本文将介绍一站式灵活用工平台的重要性和价值,并探讨如何利用其优势为企业和个人打造灵活就业新时代。 一、一站式灵活用工平台的重要性和价值 https://www.zcent.com/IndustryNews/info_itemid_576.html
8.谋生活谋生活61MSH.COM是天谋科技集团旗下专注灵活就业及企业用工灵活化服务SaaS服务平台,主要聚焦于酒店、餐饮、零售、文旅等现代城市服务业。 谋生活61MSH.COM基于互联网、云计算、大数据和人工智能领域的新技术应用,构建线上线下融合的一站式HR SaaS服务平台, 帮助灵活就业者提升劳动效率、增加就业机会、提高劳动收入,帮http://www.61msh.com/
9.河南省灵活用工平台代理佣金结算灵活就业人员新工作特征的适用河南省灵活用工平台代理佣金结算|灵活就业人员、新工作特征的适用· 速了这种趋势。 【1】 灵活用工平台优势有哪些? 安全合规:严格依照国家政策规定,制定安全可靠平台方案。 范围宽广:多种行业、多种执业、多种企业都可以选择灵活用工,不限专职、兼职或者多职。 https://beijing.11467.com/info/15243349.htm
10.滴滴美团都在玩的“灵活用工”你竟然没听说过?到底靠谱吗?举例子:公司的保洁阿姨每个月固定几天来做一下卫生清洁,公司不想雇专职的保洁,可以选择灵活用工方式让保洁公司安排对应的灵活就业者。 与此类似的模式有货运物流平台、派送员、家政服务平台、兼职平台、微商代理、游戏市场和网络推广员、渠道销售、活动策划、房产经纪等。 https://www.yoojia.com/ask/17-11997816956199254082.html
11.灵活用工灵活用工平台佣金结算佣金代发智惠薪灵活用工平台专注佣金结算(400-0809-087),致力于为企业提供共享经济服务,搭建企业与自由职业者的桥梁,依托SaaS中台,为新业态共享经济行业提供灵活就业者的佣金结算整体解决方案。https://www.zihuix.com/
12.灵活用工代发薪平台灵云财税基于企业灵活用工场景,为灵活用工企业和众包平台,提供灵活用工、劳务派遣、人力资源服务、工资代发、个税申报以及税务筹划等,通过核定征收方式线上发放报酬,个税委托代征服务,彻底解决企业用工人员多,管理难度大。利润虚高等问题,是专业的灵活用工税务筹划平https://www.mposv.com/
13.灵活就业平台所以目前来说,小蜜蜂云招聘网是灵活就业用工平台当中最出色的一个,如果求职者想依托灵活用工平台来找工作,最好的方式就是来小蜜蜂投上您的简历,与您中意的企业取得联络,从而开启远程办公、快乐工作的新生活。 在小蜜蜂上找工作,企业会与您签订一份用工协约,这样在协约期内,就省去了频繁找工作的烦恼,可以专心的https://www.xmf.com/news/detail/13286
14.灵活用工平台合法吗黄世皓律师法律短视频灵活用工平台合法。灵活用工本身是合法且合规的。灵活用工方式,国内早有先例。与我们生活关系密切的外卖、网约车等平台,一直是灵活用工的熟练玩家。新经济形态下,灵活用工受到部分政策的支持,并在互联网、餐饮、零售、直播、教育、商旅等大量自由雇佣行业均有不同程度的覆盖应用。虽然灵活用工说起来方便又简单,但https://www.110ask.com/video/13855646292015868672.html
15.灵活用工平台开发灵活用工的概念是什么?灵活用工,它指的是非全日制用工、劳务派遣用工、平台型用工以及业务外包这么四种用工的形式。 其中平台型用工指的是灵活就业的人员和企业通过灵活用工平台这种形式建立合作用工关系,而不是雇佣或者是劳务关系,双方秉持出风险共担和利益共享的这么一个原则作为基础,在一起建立平等的业务合作关系。 https://blog.csdn.net/wdy3885/article/details/125894409
16.灵活用工:可为与不可为针对灵活用工平台的规范化问题已成重点。随着2020年多家灵活用工平台的委托代征资质被终止、多个省份税局均暂停发放委托代征资质等动作,有关部门对灵活用工平台的监管将会越来越严格。 可以预见,在鼓励和支持新业态用工、共享用工等有助于灵活就业等新型用工模式的同时,对其中的法律盲点进行规范完善,如新业态用工https://finance.eastmoney.com/a/202101221786797256.html
17.一站式软件外包项目外包服务“企业+平台+个人”的灵活就业时代 招聘越来越难用工越来越贵 社会催生更加自由的就业方式! 企业综合人力成本解决方案: 云计算技术基础上的远程用工系统,同时服务共享经济平台和自由职业者两端,向全国企业出售自由职业者人力资源服务。 提供有竞争力的灵活用工产品与解决方案,让人才享受高效、快捷的能力共享服https://www.yespmp.com/thematic/index3.html
18.灵活云:互联网灵活用工平台灵活云:互联网灵活用工平台,是一个提供共享经济灵活用工智能综合服务的云平台,将共享经济引入人力资源灵活用工领域,服务共享经济企业和自由职业者两端,采用委托代征、个体户、自然人代开等方式,提供共享用工、结算支付、财税优化等一站式灵活用工SaaS服务,合法合规的赋能http://www.91linghuo.com/
19.什么是灵活用工平台?灵活用工平台是指通过互联网和移动互联网技术,将雇主和雇员进行匹配和连接,为灵活就业人群提供就业机会和服务的平台。本文将从灵活用工平台的定义、发展背景、功能特点、优势和挑战等方面进行详细阐述,旨在全面了解灵活用工平台的概念及其对劳动力市场的影响。 一、灵活https://www.waimaopeixun.com/post/20345.html
20.灵活用工平台灵活用工平台是什么? 灵活用工平台为用户提供服务众包和分包,为临时经营个人提供清算纳税服务,确保企业和个人选择灵活用工自主权的一站式服务平台。 灵活用工平台服务优势 灵活性:灵活运用多种场景,灵活选择多种行业 安全:严格的资金管理,确保客户资金安全 https://ruihb.cn/index.php?m=home&c=View&a=index&aid=3999
21.灵活用工平台该平台为麟工技术上提供稳定可靠的信息和资金保障:运营上提供风控和监管保障:服务上为企业人力资源需求个人灵活就业提供资源整合。依托软硬件的开发优势,以及合规资质的权威保障,为全服务链保驾护航。 周期性灵活用工 周期性用工需求 但灵活用工成本难以列支http://www.tdlw.com/product-11.html