改革网讯今年以来，万安县围绕近年因林业工作站撤并造成基层林业工作力量削减的问题，全力推进乡镇林业工作能力建设改革试点工作，并纳入2024年全县重点攻坚项目,探索完善基层林业服务体系,不断提升基层林业服务能力,确保力量不弱化、服务不断档，推进林业高质量发展。万安县乡镇林业工作能力建设改革创新做法获国家林业和草原局领导肯定性批示并单篇刊发推广，即将承办全市深化集体林权制度改革推进会。
完善基层林业服务体系。组建基层服务队队伍。将全县135个行政村划为四个片区，将原林业执法大队人员并入县林业局下属林业事业发展中心，设置四个片区林业事业发展服务队，每个服务队平均配置5名工作人员，切实强化基层林业服务力量。理清基层服务队职能。服务队是串联县林业局、乡镇、林农三方的重要桥梁，主要承担林业技术服务、林业重点项目推进和林业综合执法三大职能。完善基层服务队制度。以干部多服务、群众少跑路为目标，建立一整套一站式、全程代理服务体系，并通过建立目标管理责任制、廉政建设责任制等多项制度，规范基层服务队日常管理，确保工作队工作沉下去，服务优起来。
优化基层林业服务能力。推进服务进村，让老百姓“就近办”。片区服务队设立后，构建基层林业服务20公里范围服务圈，围绕基层群众关心的林权登记、变更，林木采伐审核，建房使用林地审批，林地勘测等便民业务，实现片区内林农可就近到服务队办理林业业务。推动服务上网，让老百姓“指上办”。搭建线上服务平台，大力推广“全国林业采伐管理系统移动端APP”等林业业务网上办理服务，通过林业数据县乡共享，林业审批权限下放，让数据多跑路，群众少跑腿。推动服务升级，让老百姓“按需办”。聚焦林业项目化规模化和生态价值化转化需求，增加了林业项目基层管理，林业新技术推广、林业收益权质押贷款办理、林业保险代理等多项内容，满足林业产业发展需求。