根据网络数据显示：台州图书管理员工资最多人拿2K-3K，达37.5%。2022年较2021年下降了23%。
台州图书管理员工资高吗？对比台州平均工资￥6.8K，降低54.4%。
数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
二、台州图书管理员招聘要求
以下为一般招聘要求，详情请参考具体工作：
1、年龄不超过55周岁，身体健康，高中及以上学历。
2、有较强的服务意识，爱岗敬业，对图书馆工作认真负责。
3、会使用电脑，懂26个英文字母。
4、严格遵守各项管理制度，服从领导的安排，服务过程中严禁出现重大投诉。
三、图书管理员工作职责
1、负责部分选书工作,评价资源材料，辅助图书采购活动；
2、对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容；
3、负责各分馆管理，审查借阅者身份，维护图书馆秩序，防止偷书行为；
4、浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息；
5、对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号，归类、存列，整理书籍，按次序上架，保证书籍排放整齐、正确；
6、办理图书借还活动，审查归还图书有无残损、污染，依规定对损坏图书行为进行处理；生成催还图书报表，敦促逾期借书者还书，对逾期者按规定罚款；
7、对书籍进行定期除尘，做好防火、防虫、防潮等工作；
8、辅导读者查阅馆藏目录及文献检索工具,担任文献研究、书目编辑的助手工作；9、解释使用库设施，资源，设备和服务，提供关于信息库政策的信息。
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