我国的科创历经百年风雨，清朝末年的闭关自守，拉开了我们与西方的科技距离，留下来屈辱的历史。然而，中国对科技创新一直没有停止。改革开放四十年来我国在各个领域取得了巨大胜利，这一切得利于总设计师的领导。“科技是第一生产力”，“摸着石头过河”，“发展是硬道理”，为我们指明方向。
@罗友江
《华为的退休制度》
@老狼
古语云：士为知己者死。
一位伟人说：关爱也是生产力！
任正非深谙此道。
华为的规章制度处处体现出以人为本的理念。
“遇到土匪缴枪不杀”，这不是懦弱，这是懂得人才的宝贵！
连如何使用灭蚊灯都过问，这是把员工的安全放在第一位！
退休后保留股权，为老员工的离开提供了一个更人性、更荣光的方式！
华为的做法，产生了强大的凝聚力和向心力，为企业称雄世界奠定了基础！
@笑口常开
华为的员工45岁退休后，可以保留一定数量的股权，继续享受公司每年的分红。确保了奋斗者的利益最大化，感受到了人性化的温暖，更加体贴入微的关心。
公司承认你光辉的成就，你的业绩载入史册，你的获得感、优越感、成就感得到了满足，你不上战场谁上战场？你不打胜仗谁打胜仗？
@平顶头
为保障员工工作和生活没有后顾之忧，华为公司建立了让人艳羡的45岁退休政策。一个民营企业，为何要建立这么优厚的福利机制呢？“华为确保奋斗者的利益，若你奋斗不动了，想申请退休，也要确保退休者有利益。不能说过去的奋斗者就没有利益了，否则，以后谁上战场呢？”这个回答真是温暖人心，给老员工的离开提供了一个更人性、更荣光的方式，让他们吃下定心丸，一心为公司出力。
《核心问题》
牵牛要牵牛鼻子，万事俱备还需东风。处理事情不能被一些细枝末节的浮云遮蔽双眼，而要高屋建瓴，抓住事物的核心，这样才能纲举目张，事半功倍。所以，我们要办成一件事，往往是要找到一类人，而不是某个人。
“次日8时到达杭州”这才是最需要解决的核心问题。在哲学里叫“主要矛盾”，还可理解为”矛盾的主要方面“，任何问题，只要抓住了”主要矛盾及矛盾的主要方面“，然后紧紧围绕它努力去寻找恰到好处的办法。正如文中的那件事看似难办之事，在朋友连续三个“为什么”的点破之下，问题一下子就迎刃而解了。
但在实际生活中，我们很多人在遇到问题的时候，往往因紧张而没有思考，没有思考当然就不能及时发现并抓问题的核心，没有抓住核心，就很有可以失去了正确的方向，从而落入“眉毛胡子一把抓”的困顿之境了。
▲CarlLarsson
《育儿是场消耗战》
@一水石头
育儿焦虑已成世界性问题。胎儿时期，孕妇开始比拼胎教和营养，看谁能生一个聪明的天才或神童；婴幼儿启蒙教育时期，父母比拼精神消耗和经济实力，全职妈妈，二十四小时陪护，最好的幼儿园，试图把小孩培养成小天鹅；小孩文化教育时期，父母比拼谁家小孩能够抢占最优质教育资源，希望培养出全乡、全县、全市、全省乃至全国的佼佼者。有些父母为了小孩，耗掉了青春，牺牲了事业，输掉了人生，仍然看不到希望。育儿是场消耗战、持久战，父母应理智看待育儿，顺其自然为最好。
@天生美瑜
育儿焦虑在当今社会是全球通病。为人父母者都“望子成龙”，“望女成凤”。都想自己的孩子能够过上理想而又轻松的生活。做父母最大的问题是无法接受自己孩子是一个普通人，育儿投资变得越来越大。故而父母的焦虑变成了商人的钱包；孩子也变成了父母的碎钞机。适得其反的过度教育，只会伤害孩子。
与其给盲目孩子报各种各样的兴趣辅导班，不如认真想想孩子需要什么。陪伴，鼓励，安慰，帮助，尊重，比一味通过剥夺孩子爱玩的天性和享受童年的权利，来达到拔苗助长的效果好得多！理解孩子的真实的内心世界，顺应孩子的成长规律，才能让孩子更好的成长！我们要承认自己的力所不能，不为改变世界而活，为不被世界改变而生！
“不能让孩子输在起跑线上。”这句煽动性极强的话语，正在大面积地引发中国家长的育儿焦虑。本文告诉我们，一般贫富差距明显的国家，育儿焦虑也最突出。育儿是场消耗战，且没有止境，不但让孩子失去发展兴趣和特长的机会，而且也不能使他们形成独立的人格，甚至让家长都深陷其中，丧失自己追求梦想的资格，不得不促使人们开始反思：过度育儿值得吗？
《一个人的100％与一百人的1％》
一下棋高手与四个人一一交手，只胜不败。四个人联合起来一起走，以四敌一，集思广益，十几分钟后，高手无力回天，败下阵来。
俗话说的好，一人主张，不如二人商量。一个人的能力再大，水平再高，离开了团队的力量只能失败。一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。只要大家团结一致，齐心协力，无论遇到什么困难都会迎刃而解，经过共同努力最终走向成功。
▲《中国瓷器》
《西方人眼中的中国形象》
@白羽飞飞
西方人眼中的中国，涵盖的内容不可谓不全面。大到政治、经济、军事、体育，小到个人行为及生活习惯，无不涉及。正如作者所说，西方人对中国的评头论足，大多和中国的历史与现实本身的变化关系不大，跟他们的心态、现实处境有关。所以，只要他想说或想怎么说，那是他们自己的事。如果我们一定要在意的话，就在意那些有诚意的西方人，对中国客观准确、深入的观点，可以作为镜子来自鉴，有利于我们的进步发展。任何时候、任何时代，只要自己能潜下心来做事，让自己发展、强大了，我们说话才能硬气，脊梁才能直起，岂管它西方、八方蜚语流言！
▲贾雄虎
《聂荣臻当好勤务兵》
@老实在
聂帅甘当勤务兵，
他为祖国献忠诚。
关爱人才点滴做，
无微不至用真心。
两弹科技固国根，
需要精明领导人。
聂帅受命敢担当，
不惜拼上后半生。
@徐嘉青
在开国将帅身上有一种集体优秀品质，那就是体恤下属，从来不把自己当作上级看待，这种同志间的关系，显得是那样令人感动。聂荣臻元帅甘当勤务兵，是这种优良品质的典型体现。反思现在的为官者，总是一副高高在上的姿态，令人望而生出畏惧之感，这些人真该好好想想如何传承老一辈的优良传统。
两弹一星，国之重器。
发展两弹一星，是关乎国家强大崛起、长治久安的战略鸿猷。
聂荣臻作为组织实施这一伟大战略的主帅，自然应该是挥手叱咤风云，胸中雄兵百万。但聂帅却把自己定位为“科技工作者的勤务兵”!
聂帅殚精竭虑为科技工作者创造工作、学习、生活条件。他对科技工作者的关爱体贴无微不至；
科技工作者手脚冻伤，他亲自过问；
在极端困难的情况下，千方百计保存科技队伍；
为了安全，连钱学森的座驾，他也要操心……
正是这些真心的尊重、呵护、体贴，排忧解难，凝聚人心，让科技工作者能够安心、放心的为国建功立业！
向创建“两弹一星元勋”群体的聂帅致敬！
▲杨霞
《人生西游记》
戏如人生，人生也似西游记。师父唐僧是迂腐，也唠叨，关键时刻人妖不分；但他始终不忘初心，拒绝诱惑，一心取经，终成正果。你说唐僧的紧箍咒都念错了，也未必。没有紧箍咒的约束，悟空耍起性子不定会天上地下闹出多大的乱子来，没准早把取经大事忘个一干二净，更无什么正果、成佛一说。所以，对悟空来说，紧箍咒就是生活中的压力，也是担当。八戒虽然做事态度懈怠了一些，甚至挑拨是非、制造麻烦，其实也起到了润滑剂的作用，让生活不至于寡淡、枯燥，在凶险、艰辛的取经路上，平添了许多笑声，令人身心放松，排解了心中的郁结。人的一生，就该如悟空，有心酸有欢笑、有压力有动力、有目标有奋斗、有责任有担当，这才是真实、丰富而且完美的中年人生。