按照《x大学x6年度增人计划》，图书馆需招聘编制内工作人员1名。依据学校有关新增人员招聘制度，现发布招聘启事如下：
一、招聘条件
1.硕士研究生及以上学历，要求取得“双证”(毕业证、学位证)，年龄不超过30周岁(1986年4月1日之后出生);
2.专业不限;
3.身心健康，品行端正，遵纪守法，未受过任何纪律处分;
4.有较强的组织管理能力、协调沟通能力和语言、文字表达能力。
6.本岗位要求有较强的科研能力，外语水平高。
7.具备爱岗敬业、团结协作精神、服务意识强，工作勤奋务实。
二、招聘岗位
图书馆特藏部。
三、报名及资格审查
1.个人自愿报名。
5.资格审查：图书馆党政办公室将于4月11日18：00前，将通过初审人员名单在x大学图书馆主页公布。
四、笔试
2.笔试地点：图书馆报告厅。
3.笔试要求：参加笔试时请携带身份证。
三、面试
面试主要是对应试者的自我认知水平、综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力、岗位认识能力等方面做出评价。成绩采用百分制。
3.面试地点：图书馆五楼会议室。
4.成绩查询：成绩将于4月15日在x大学图书馆主页上公示。
五、讨论决定
根据综合成绩，由图书馆务委员会集体研究决定拟定录用人选，报大学人事处。
一、岗位名称:
图书编目加工岗;图书管理员岗。
二、岗位说明：
图书编目加工岗主要负责图书到馆后验收、编目、加工工作;图书管理员主要负责图书借阅和图书整架工作，可参加节假日值班。
三、用工形式：
劳务派遣用工
四、招聘人数：
3人(图书编目加工岗1人;图书管理员岗2人)
五、任职条件
1、身体健康;
2、专科及以上学历;
3、熟练掌握计算机的使用;
4、工作认真负责，细致严谨，服务意识强。
xx大学xx学院是经国家教育部批准、xx大学举办的独立学院。x年4月被国家事业单位登记管理局批准为事业单位。现因工作需要，公开招聘下列岗位(见附件)
一、应聘报名方式：
1、《应聘人员基本情况表》(附件1);
2、《xx大学xx学院应聘人员登记表》(附件2)(须本人签名);
3、学历及学位证书，英语、计算机统考成绩单，应届毕业生须提交毕业生推荐表、学业成绩单复印件;
4、其他可以证明个人专业水平及能力的材料。
(四)被列为面试的人员另行通知，未接到面试通知者，自荐材料恕不退回。
二、聘用办法及待遇：
(一)被聘用人员由江苏省人才中心做人事代理，学校代为缴纳社会保险和公积金;
(二)被聘用人员住房如有困难，学校可帮助安排集体宿舍。
三、联系方式：
(一)商学院
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院商学院朱老师(收)
(二)外国语学院
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院外国语学院(图东306室)仲老师(收)
(三)信息科学与工程学院
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院信息科学与工程学院刘老师(收)
(四)化学与生命科学学院
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院化学与生命科学学院(玉辉楼C103室)黄老师(收)
(五)城市与土木工程学院
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院城市与土木工程学院李老师(收)
(六)基础教学部
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院基础教学部杨老师(收)
xx大学xx学院邮编：
(七)教务处
xx市xx区学府路8号xx大学xx学院教务处张老师(收)
点击下载：1、应聘人员基本情况表教师、非教师.xls
2、xx大学xx学院应聘人员登记表教师.doc
3、xx大学xx学院应聘人员登记表非教师.doc
4、xx大学xx学院招聘教师岗位.docx
山东出版集团有限公司是有着60多年发展历史，集出版、印刷、发行、物资供应、对外贸易完整产业链于一体的全流程、全环节、新业态融合发展的大型文化产业集团，先后投资文化地产、文化金融、艺术品经营等产业新领域，是山东省经济规模最大的国有骨干文化企业，发展规模和效益在全国出版企业中均居于前列，连续6届入选全国文化企业30强。
山东出版传媒股份有限公司是山东出版集团整体重组和股份制改造的控股子公司，承接集团出版主业运营，并大力发展数字出版、手机出版等新兴业态，是拥有编印发供全产业链和新技术、新媒体、新业态的现代出版传媒公司。荣获中宣部“五个一”工程奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖155项。
为适应出版产业发展的需要，进一步优化人才队伍结构，提高专业技术人员素质，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘部分专业技术人才，具体事宜如下：
1.遵守国家宪法和法律，政治思想素质过硬，具有干事创业，追求卓越的事业心和责任感。
3.年龄要求。以岗位设定为准，没有设定年龄条件的岗位均应为30岁以下(1987年9月1日以后出生)。
邮件主题格式：“姓名+应聘职位”。
3.有关要求。(1)每位应聘者仅限报一个岗位(报考多岗位者取消其应聘资格)。应聘者需对报名材料的真实性负责，弄虚作假者一经查实，即取消考试或聘用资格。报名材料不予退还。公司承诺对应聘者所提供的信息保密。
(2)各位报考者公开发表的论文、作品及有关获奖证书等，请以复印件的形式，在笔试时带到考场，交监考人员。这些材料，将作为录取的参考。
三、考试及录用
1.考试。考试分为笔试和面试两种方式。在对应聘者进行资格审查后，于4月中旬在山东出版信息网上公布通过资格审查参加笔试人员名单，并公布笔试安排，请及时查询。
报考人数不满3人的岗位，取消当年度招聘计划。
笔试结束后，根据职位报考情况、笔试成绩和平时成绩(发表论文作品及获奖情况)，从高分到低分确定面试人选。
拥有博士学位者不参加笔试，经面试合格后直接聘用。
四、联系方式
联系单位：山东出版集团有限公司人事部
地址：济南市经九路胜利大街39号
新的学期，新的征程!亲爱的同学们，你是否想让自己的大学生活更加充实、更加丰富、更加有意义由于工作需要，为招生就业处学生助理团队输入新鲜血液，给更多的同学提供锻炼自己、提高能力、积累经验的机会，现面向我校x级、x级学生招聘学生助理若干名。
一、岗位信息
(一)岗位名称：招生就业处学生助理。
(二)岗位职责
2、接待考生、家长、用人单位等，为学生办理各项手续。
4、完成老师交办的其他临时性事务。
(三)岗位要求
1、踏实肯干，积极主动，反应灵活，有责任心和耐心。
2、有一定的沟通、协调、组织能力。
4、擅长写作、熟悉办公软件操作者及贫(特)困生优先考虑。
(四)工作地点
厚德楼1017办公室(招生办)、厚德楼1019办公室(就业指导中心)。
有意者请填写附件中的《招生就业处学生助理应聘登记表》，于9月22日(周四)中午12：00之前将填写完整、贴好照片的表格和本人课表交到厚德楼1017(招生办)、厚德楼1019(就业指导中心)办公室。
面试于9月22日(周四)14:00和16:00分两批进行。交表的同学，根据个人课程情况自行选择面试批次。面试地点为厚德楼1018会议室。
华为是全球领先的信息与通信解决方案供应商。我们在电信网络、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，致力于为电信运营商、企业和消费者等提供有竞争力的综合解决方案和服务，持续提升客户体验，为客户创造最大价值。目前，华为的产品和解决方案已经应用于170多个国家和地区，服务全球1/3的人口。
20xx年华为公司全年预计收入将达到2,870至2,890亿元，同比增长约20%，公司主营业务利润预约为339至343亿元，主营业务利润率约为12%。华为员工总数约15万人，研发员工占总员工数量的45%(约70,000人)，海外员工本地化比例约为73%。华为核心专利数全球领先。华为在全球设立14个地区部，16个研发中心，28个联合创新中心和45个培训中心。
加入华为，大有可为!我们诚邀拥有梦想并锐意进取的您，加入华为大家庭，在全球舞台上激扬无悔的青春，激发潜能，成就团队，成就自我!
华为公司南京研究所：
成立于1999年春，现有员工9000余人，南研正在成为华为软件公司研发总部，华为企业网络研发中心、IP能力中心。
20xx年春，位于雨花区内的南研基地正式投入使用，紧邻南京地铁一号线南延线“软件大道”站(步行5分钟)。
招聘岗位：
软件技术类、硬件技术类、算法类、ID及用户设计类、研究等(具体职位描述和专业要求，可以参见注册网站的信息)
实习生招收条件：
1.招收对象：南京地区高校20xx、20xx年毕业的博士、硕士、本科生
3.实习要求：经学校及导师同意，连续实习3-12个月
4.实习补助：具有竞争力的实习补贴
5.实习地点：华为南京研究所、华为济南研发分部、华为苏州研究所
四、招收流程：
网上报名，初审，面试，体检，签订实习合同
五、报名办法：
同时，我们将启动“华为周”系列活动，已注册简历的同学将有机会获得华为的邀请，亲身体验华为人的工作和生活，并与技术专家、校友等互动交流。
说明：
1.通过实习生面试，并签约参加实习的学生，根据实习期表现，可成为20xx届签约对象。
2.通过面试环节，但因为各项原因未能够参加实习者，可进入20xx届校园招聘优先招聘名单。
3.未能够通过实习面试者，不影响重新参加秋季应届生面试。
华为公司南京招聘组
20xx年x月
xx银行是首批成立的全国性股份制商业银行，近年来各项业务取得快速发展，连续3年入选了“中国大学生最佳雇主榜”，并荣获“全国性银行十佳雇主”称号。郑州分行成立于1995年12月，目前，在郑州地区设有20家支行，在、安阳、平顶山、焦作、三门峡、南阳下设6家二级分行。开业20年来，坚持锐意进取、勇于开拓创新，是当地发展速度较快、功能服务较为完善的股份制商业银行。郑州分行一直倡导“尊重人才、发展人才”的企业文化，致力于为员工创造一流工作条件，提供广阔的发展舞台，最大限度地发挥个人潜能。
为满足业务快速发展的需要，我们诚邀具有一定经验和资历的银行从业人员和有志于股份制商业银行市场营销工作的各界精英加入我们的团队。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。期待您的加入，xx银行愿与您共同发展。
一、应聘基本条件
1.诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录。2.具有良好的职业素养及较强的事业心、责任心。3.具备岗位要求的学历、专业、年龄及工作经历。4.不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及具体条件个贷客户经理若干名
1.全日制大学本科及以上学历，35周岁以下。2.有1年以上金融机构或3年以上非金融机构营销服务工作经验。3.具有良好的人际沟通协调能力。
请保持通信工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。
xx银行分行于x4年12月28日成立，是中国xx银行第18家开业的分行，拥有30家支行，服务能力覆盖主要城区、郊县和滨海新区。成立10年来，xx银行分行始终坚持“为客户创造价值”的经营理念，通过“管家式”、专业化、批量化和定制化的金融服务方案，为广大客户创造价值。
现xx银行分行面向社会诚聘精英，助您成就精彩人生!招聘岗位及具体要求如下：
一、企业金融部市场总监岗
工作职责
1、负责本机构的经营和管理工作;2、负责本机构整体运作、监控及各类风险防范工作;3、制定并落实业务营销方案，组织实施规划、营销、推动，完成本机构经营计划;4、管理并指导团队成员达成业绩指标，识别并培养本机构内的关键人才。
任职要求：
1、大学本科(含)以上学历;年龄40周岁(含)以下;具有6年(含)以上商业银行业务营销拓展经历，其中3年(含)以上团队管理经验;2、精通银行业务知识，熟悉各类金融产品和服务;了解先进的服务和销售理念;能够结合区域市场优势制定团队营销策略，具有较好的金融政策水平;3、具备市场拓展能力，良好的组织管理能力，较强的营销规划、产品组织和创新能力;4、展业能力强，能与客户建立并维持良好的合作关系;5、具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。
二、支行行长岗
工作职责：
1、负责本机构的经营和管理工作;2、负责本机构整体运作、监控及各类风险防范工作;3、规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品;4、管理并指导团队成员达成业绩指标，识别并培养本机构内的关键人才。
1、大学本科(含)以上学历;年龄40周岁(含)以下;具有6年(含)以上商业银行业务营销拓展经历，其中3年(含)以上团队管理经验;2、熟悉对公及零售业务营销与服务模式，具备营业网点综合管理能力;了解先进的服务和销售理念;能够结合区域市场优势制定团队营销策略，具有较好的金融政策水平;3、具备市场拓展能力，良好的组织管理能力，较强的营销规划、产品组织和创新能力;4、展业能力强，能与客户建立并维持良好的合作关系;5、具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。
三、企业金融部市场副总监/支行副行长岗
1、协助部门总监/支行行长开展经营和管理工作;2、组织进行人员培训、市场调研、客户营销、业务拓展工作。
1、大学本科(含)以上学历，40周岁(含)以下;具有5年(含)以上商业银行从业经历，其中3年(含)以上团队管理经验;2、熟悉银行各类金融产品和服务，具备扎实的商业银行知识功底;3、具备市场拓展能力和良好的组织管理能力;4、具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。
四、应聘方式
我们期待您的加盟，让我们一起携手奋进、共创xx市场最好的现代商业银行!
TheOrientalscientificinstrumentimportandexportgroupco。，LTDisalargeholdingsoftheChineseacademyofsciencesprofessionalforeigntradegroupco。，LTD。，foundedinOctober22，1983。Companyscalehasamountedtohundredsofmillionsofdollarsinthecurrentyearandformanyyearsislistedasoneofthelargest500importandexportenterprisesinChina。
professionalandworkbackgroundispreferred。Youshouldhavegoodinterpersonalcommunicationandlanguageexpressionability，good
Englishreadingandwritingabilityandskilledcomputeroperationability。Ifyouareinterestedinthejob，Pleasesendyourresumetoourcompany。
xx市xx中学是一所全日制民办高中。学校位于xx市xx区路与淮北街交叉口东约200米路南，紧邻xx大学。学校校园环境幽静宜人，地理位置优越，文化底蕴深厚，学习氛围良好，教学设备，硬件设施齐全。现因教学需要，面向社会公开招聘优秀教师。
1、热爱教育事业，师德高尚，责任心强，身体健康，年龄40岁以下，能够胜任班主任及高中教学工作。
2、全日制本科以上学历(含本科)。具有多年教学经验及班级管理经验的在职教师、省(市)级骨干教师、名师、特级教师等，条件可适当放宽。
二、招聘学科
高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等学科。
三、应聘程序
四、工资待遇
实行劳动合同制，人事关系由xx市人才交流中心代理;试用合格后按国家规定办理社会保险;工资酬金月均为2800——5800元。
学校地址：xx市xx区路42号，邮编：。
收件人：xx市xx中学学校办公室
xx银行分行成立于1x年，是直属总行的一级分行，现有营业网点逾百家(含支行级网点、离行式自助银行厅及单台ATM设备)，表内外资产总额逾1000亿元。秉承总行“因势而变、因您而变”的经营理念，在总行“轻型银行”战略指导下，xx银行分行积极探索转型，实现了“效益、质量、规模”协调发展，树立了卓越的品牌优势。
我行热忱邀请优秀的应届毕业生加盟招行，共创未来，现面向全国高校招聘20xx届统招统录全日制毕业生，具体如下：
一、招聘职位
1、市场营销类岗位
从事各类银行业务营销，包括产品营销、市场拓展、客户关系维护等岗位工作，成为精通银行业务的销售精英。
2、运营支持类岗位
从事各类运营结算业务，成长为精通银行运营的业务能手。
3、职能类岗位
从事客户管理、风险管理、数据管理、信息技术等岗位工作，成长为熟悉银行业务的专业人才。
二、基本申请条件
1、国内院校20xx年应届毕业生，全日制本科及以上学历学位;海外院校20xx年1月至20xx年7月毕业，全日制本科及以上学历学位;
2、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录;
3、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上;
4、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
三、招聘流程
简历投递
1、统一笔试
2、多轮面试
3、体检与基本情况调查
4、发放录用通知
(一)网上申请
(二)院校现场报名
9月19日xx大学
9月21-22日财经大学
9月23日xx大学
因业务发展需要，xx省xx集团公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名，具体要求如下：
一、招聘范围：
绍兴市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件：
1、年龄25周岁以下，身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。
4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。
5、了解绍兴地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。
6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。
三、用工性质：
为绍兴市劳动保障事务代理中心合同制员工，派遣至xx省xx集团公司绍兴市分公司
四、待遇：
工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医疗等五大保险及公积金。
五、报名方式：
XX公司
XX年XX月XX日
人事主管各1名
条件：25周岁以上，男女、户口不限，大专以上学历，熟悉Office、Excel等办公操作系统，
2、各部门考勤制作、考核，提交总部及工资制作审核。
3、负责片区人员招聘、组织培训、员工着装的安排和监督。
系统管理员1名
企划设计1名
乡镇管理员2名
条件：20周岁以上，性别户口不限，五官端正，身体健康，中专学历，有吃苦耐劳精神，责任心强，有销售工作经验者优先考虑。
人事内勤1名
营业员10名
促销员2名
仓管员2名
商务经理5名
我们期待您的加入
报名地址：药业有限公司行政管理部人事办公室(罗雄镇龙门街624号)罗平二中旁
药业有限公司
行政管理部人事办公室
x年10月25日
xx市妇女可持续发展协会是根据中华人民共和国有关法律和社团管理条例成立的非营利性的社团法人，是由xx市妇女联合会发起创办的，主要在敖汉旗等地区针对农村贫困妇女开展小额信贷扶贫工作。因工作需要在敖汉旗公开招聘会计1名。
一、岗位要求：
2、22-50周岁，男女不限;
3、能熟练掌握日常办公软件;
4、.有会计从业资格证书、从事过会计工作者优先。
xx市妇女可持续发展协会敖汉旗办事处
x年2月29日
诚聘：
现因公司发展需要，现向社会征求驻地人事主管一职。
职位信息岗位职责：
1、负责郴州经销商菲玛专卖店团队（门店导购、施工、业务等）人员的招聘配置；
2、负责执行门店团队人员的培训工作；
3、负责门店团队人员考勤、绩效考核、社保缴纳、薪资发放等工作；
4、负责门店员工关系管理，不定期与在职员工进行面谈沟通了解员工心理动态；
5、负责门店上部分行政工作及领导交办的其他工作。
1、25—35岁，三年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源六大模块专业知识和技能；
3、有较强的亲和力、沟通能力、团队协作能力，工作主动、积极热情；
4、居住郴州本地或想回籍贯郴州长期发展者优先；
5、有零售行业、专卖店人事管理工作经验者优先。
注：本岗位隶属于四川菲玛有限公司，岗位培养方向：主管—区域主管—省区主管—经理
薪酬结构：底薪+绩效+经销商回款提成+年度奖金
企业简介：
中铁三局集团有限公司(以下简称“集团”)是一家拥有60多年悠久历史的国有大型建筑央企，前身为铁道部第三工程局，20xx年改制成立中铁三局集团有限公司，隶属国资委管辖的中国铁路工程总公司(中国中铁股份有限公司)。
全集团现有21家以施工类为主，包括投资、设计咨询、服务类子分公司，八个区域指挥部和一批直属工程指挥部(项目部)、经营性办事处等外派机构，分布在北京、上海、成都、重庆、西安、兰州、银川、郑州、昆明、济南、南昌、杭州、广州、福州等城市。
全集团现持有铁路工程和房屋建筑两项施工总承包特级资质、公路、市政、桥梁、隧道工程总承包一级等多项资质，具有国外承包工程资质和对外经营权，业务范围涵盖建筑安装业绝大部分领域，以及工程设计与咨询、物流贸易与服务业、房地产投资与BT项目，并正在深入推进PPP项目。
业务范围分布在全国31个省、市、自治区，以及海外俄罗斯、印度、印度尼西亚、巴基斯坦、埃塞俄比亚、尼日利亚、乌干达等多个国家。年度生产、经营能力在600亿元以上。
发展优势：
①在中国铁路总公司公布的20xx年下半年中国铁路建设项目施工企业信用评价结果中，中铁三局位居中国中铁信用评价第一。
②中国中铁的第一方阵成员企业，在中国中铁开展的两届“三级企业20强”评比中，共有4家(次)子分公司进入前5名。
③在铁道部(铁路总公司)实施信用评价工作以来，先后16次获评A类企业。在全国80多家参评建筑施工企业中，是获得此项荣誉最多的单位之一。
⑤建立了完善的人才培养机制，着力打造“优秀青年科技人才、技术专家、职业项目经理、领导干部”多元化的人才发展通道，拥有国家、部、省等各类特殊津贴专家60余人，教授级高级工程师69人。
⑥构建了国家高新技术企业和山西省省级技术中心等多个科技创新平台，和西南交通大学、武汉大学等院校共同推进产学研结合项目，科技研发平台在全国二级建筑央企中位居前列。
⑦员工人均收入逐年稳步增长，新员工收入不低于5万元，位居同类企业领先水平;每年投入上亿元用于“三工建设”、住房环境改善、员工“三不让”等，企业强盛、员工幸福、贡献社会的“三局梦”正逐步实现。
中铁三局集团20xx年春季校园招聘计划：
专业要求：会计学、财务管理、汉语言文学、人力资源管理、法学、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等专业。
学历要求：本科、硕士研究生。
招聘要求：
①全日制二本及以上院校20xx届毕业生。
②道德品质优秀，行为习惯良好，劳动观念强，在校期间无违纪记录。
③学习成绩优良，已修完学校规定的文化基础、专业理论和实践课程并考核合格。
薪酬待遇：
包括基本薪酬、绩效薪酬、五险一金、其他津补贴。本科毕业生入职后年收入不低于5万元。见习期满考核合格，定职为助理级职称，岗位工资上浮10%。硕士研究生入职即定为助理职称，年收入在本科毕业生基础上相应增加。
公司近期中标项目增多，业务范围进一步扩大，拟引进一批高素质的高校毕业生，公司将本着“尊重知识、尊重人才”的原则，热诚欢迎有理想、有抱负的毕业生朋友成为中铁三局集团的一员，我们将竭诚为广大毕业生提供良好的就业、工作平台。
集团公司地址：山西省太原市迎泽大街269号邮编：030001
一、招聘岗位
(一)管理培训生
招聘条件
1、院校
清华大学、北京大学、中国人民大学、上海交通大学、复旦大学、西安交通大学、南开大学、天津大学、浙江大学、厦门大学、北京航空航天大学、中国科学技术大学
2、专业
3、学历
20xx年全日制应届硕士及以上
(二)普通员工
清华大学、北京大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、天津大学、南开大学、上海交通大学、复旦大学、同济大学、哈尔滨工业大学、吉林大学、东北大学、大连理工大学、山东大学、中国科学技术大学、南京大学、东南大学、浙江大学、武汉大学、华中科技大学、中南大学、湖南大学、厦门大学、西安交通大学、西北工业大学、重庆大学、电子科技大学、四川大学、中山大学、华南理工大学、兰州大学
20xx年全日制应届本科及以上
其他共性要求
3、思想端正、爱岗敬业、工作严谨，具有奉献精神;
4、有较强的责任心及良好的团队合作精神，能够承担一定的工作压力，无不良记录;
工作地点
北京(财富金融中心)和上海(上海银行大厦)
二、招聘流程
简历投递——简历筛选——校园宣讲——笔试——初面——二面——终面——录用通知——入职体检——正式录用
大连地区x年x月16日21:00
北京地区x年x月22日21:00
上海地区x年x月24日21:00
天津地区x年x月24日21:00
三、笔、面试安排：
四、宣讲行程
大连理工大学x月16日(周三)18:30-20:30大连理工大学主校区科技园酒店三楼二号会议室
中国人民大学x月22日(周二)18:30-20:30就业中心417报告厅
复旦大学x月24日(周四)16:00-18:00复旦大学管理学院史带楼410教室
南开大学x月24日(周四)18:30-20:30八里台校区-伯苓楼二楼多功能厅
五、薪酬待遇
管理培训生
入行5年后，经考核合格者，晋升为中层副职(级)职务。表现优异、能力突出、做出特殊贡献的，经考核认定，可晋升为中层正职(级)职务。
普通员工
Sincerelyhired:
[joboverview]
1.isresponsiblefortheimplementationandcompletionofthemonthlysalestargetandtaskintheareaunderitsjurisdiction.
2.isresponsibleforthedevelopmentofsupply,refundsandnewcoresellingpointsforeachsellingpointwithinthejurisdictionofthearea.
3.accordingtothestandardizationofthestandardizationofthecompanyterminal,guidethestandarddisplayofthesamplecountersample,thepublicityproductsandthepromotionarticles.
4.,responsibleforthesalesconsultants,distributors,trainingallkindsofsalesskills,productknowledgeandcorporateculture,enhanceshoppingguideanddealersalesskills,andmaintaincustomerrelationship.
5.timelyandproperhandlingofthedifficultproblemsrelatedtotheterminaladvisersintheareasundertheirjurisdiction;
[qualification]
A,collegeorabove,maleandfemale,21-30yearsold;
B,cheerfulpersonality,standardMandarin,withastrongdesireforsuccessandthepursuitoftherealizationofpersonalvalue;
C,withmorethanhalfayearsalesexperienceandcertaintrainingorrelatedjobexperience.
(veteransormorethantwoyearsofsalesexperiencecanberelaxed)
[salaryandwelfare]
1.Salarystandards:
1,theprobationperiod(2months):2400yuan/month;
2,correct:postwage+performancebonus,comprehensiveincomeof2400-8000yuan/month.
Two,welfare:
1,fivesocialinsuranceandonehousingfund:endowment/medical/family/work/unemploymentinsurance+housingprovidentfund;
2,workingagewage+holidaywelfare+year-endwelfare+tourismallowanceandsoon.
3,paidannualleave+employeetourism+Departmentbuilding+birthdaycare+regularphysicalexamination,etc.
[workingconditions]
1,highvitality:85peopleaccountedfor80%,undergraduateandaboveeducationpersonnelaccountedfor79%,topromotehappywork,happylife.
2,highgrowth:provideacomprehensivetrainingsystem(inductiontraining/professionaltrainingcamp/internalopenclass/SupervisorMBA,etc.),toprovideacomprehensiveknowledgeandskillstraining,sothatemployeescanhavebetterdevelopment.
3,highopportunity:"acceleration"lifevaluerealizationplatform:thecompanyencouragescapable,andmoremiddlemanagementemployeesthroughinternalcompetitiontoproduce.
[workinghours]
1,summer:08:30-12:00,14:00-17:30;
2,winter:09:00-12:00,13:30-17:30;
3,themonthrests4daysoff,flexiblesystem.
[workingplace]
ThebigvivosellingpointsofthecountiesandtownsaroundChenzhouandChenzhou
[interviewsite]
Room1505,room15,ChenzhouCityrailwaystation
[contact]
MissChu:151x6(withWeChat)
Seatmachine:0735-226x9
因工作需要，现公开招聘科技岗位工作人员。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行“按需设岗，按岗聘用，竞争择优、合同管理”的办法。
二、应聘人员基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律;
2、遵守章程;
3、具有良好的公民意识和职业道德;
4、学风端正，科学态度严谨，爱岗敬业;
5、岗位所需的专业或技能条件(见附件1);
6、适应岗位要求的身体条件;
7、按有关规定，与我中心工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系者，谢绝报名。
三、招聘岗位及专业要求
见附件1：x年科技岗位人才招聘需求表
四、应聘材料
简历表(附件2)，毕业证、学位证、四/六级英语成绩单及其他能证明个人能力和水平材料的复印件(纸质材料及其电子版)。
五、工资待遇
试用期为12个月，工资执行事业单位工作人员基本工资标准，津补贴执行中心有关标准。
七、联系信息
联系人：
联系部门：
联系地址：x市xx区xx街x号()
电子信箱：
人事处
x年5月15日
中国环境网成立于20xx年，由环境保护部主管、中国环境报社主办，是环境保护领域最权威、最全面、最专业的门户网站。中国环境网秉持“着眼环境、立足服务，传播权威专业信息”的理念，努力打造全方位的环境保护互联网服务平台。
因工作需要，中国环境网现招聘实习生若干名。
岗位职责：
对互联网环保舆情信息进行分类、筛选、组织信息素材;
协助舆情监控平台日常的更新、维护，以及舆情资料的收集整理;
积极配合舆情分析师完成指定研究项目。
岗位要求：
2、熟悉互联网，对社交媒体传播、网络舆情有一定了解;
3、能够熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件;
4、良好的逻辑思维能力、语言表达能力和学习能力，高度的责任心和服务意识，一定的团队协作能力和抗压能力。
一经录用，待遇从优。
请仔细阅读以上要求，如认为自己条件均符合，请将详细个人简历E-mail至
邮件主题为“应聘中国环境网实习生”字样。我们会尽快通知面试。来信恕不一一回复，请谅解。