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4.信息资讯北京北图文化发展中心是文化部直属国家图书馆的全资企业,为满足工作需要,现面向社会公开招聘讲解员15人,具体要求如下: 一、岗位职责: 主要承担国家图书馆(国家典籍博物馆)各类展览的讲解接待工作,与展览相关的文字撰写工作,及其他对外宣传教育工作。 二、招聘条件: http://app.nlc.cn/share/notice?noticeid=1DBC5EB26B484EDDE050007F010042FD
5.图书馆2024年公开招聘按汕头市濠江区事业单位购买服务人员薪酬经费补助标准执行,图书馆购买服务人员薪酬待遇每人每年4.764万元(即每人每月3970元),按照汕头市城镇企业职工社会保险制度有关规定参加社会保险,享受相应劳动待遇,签订劳动合同,并缴存住房公积金,连续聘用年限每满两年年度考核合格的,按有关政策执行晋升1个档次薪酬标准。 https://www.bazp.net/article/37254.html
6.教育组织呼吁政府提高图书馆专家的薪酬待遇当地时间2024年5月14日,保加利亚图书馆与信息协会(Bulgarian Library and Information Association,BLIA)发文对其本国工会组织的抗议活动和教育组织致保加利亚国家机构的公开信表示支持。这些行动意在呼吁保加利亚政府提高该国图书馆专家的薪酬待遇,使其能够长期稳定地提供服务,从而保证国家的长期发展。 http://www.jslib.org.cn/zx/yjzx/gj/202405/t20240530_285192.html
7.中国地调局图书馆2013年招聘公告中国地质图书馆是国土资源部所属公益性事业单位,是中国地质调查局地学文献中心,主要承担地学文献资源的收集、典藏、加工、研究及相应信息化建设,为国家地质工作提供信息支撑与技术支持,并面向社会提供图书借阅服务。 按照《中国地质图书馆人才队伍建设中长期规划》,结合图书馆实际工作需要,2013年拟向社会公开招聘6名工作人https://www.cgs.gov.cn/tzgg/zpxx/201607/t20160711_340287.html
8.2023年中国社会科学院图书馆第二批招10人中国社会科学网安徽相对面教育联合安徽人事考试网同步中国社会科学网发布:2023中国社会科学院图书馆第二批编制外聘用人员招聘10人公告。更多关于国家事业单位招聘,国家事业单位考试,国家事业单位招聘公告的相关资讯,请关注安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。 https://www.xduim.com/zhaokao/detail/28885
9.浙江图书馆古籍修复人员招聘公告浙江图书馆位于杭州市区,创办于1900年,是国家举办的大型综合性省级公共图书馆,拥有550余万册藏书和超海量数字化文献信息资源以及先进的信息处理与服务系统,是浙江省文献信息收藏和服务中心,文化部命名的省级“一级图书馆”,全国古籍重点保护单位,国家级古籍修复中心。主要提供书刊借阅、参考咨询、网络服务、讲座、展览、https://www.zjlib.cn/zxrszp/37662.htm
10.福州大学图书馆招聘具有博士学位工作人员启事福州大学创建于1958年,是国家“双一流”建设高校、国家“211工程”重点建设大学、福建省人民政府与国家教育部共建高校、福建省人民政府与国家国防科技工业局共建高校,现已发展成为一所以工为主、理工结合,理、工、经、管、文、法、艺等多学科协调发展的重点大学。因工作需要,现面向社会招聘具有博士研究生学历及博士学https://lib.fzu.edu.cn/info/1002/3445.htm
11.队伍培养(精选十篇)根据学校规划, 通过调入、招聘、等方式引进高水平人才, 平衡图书馆人员队伍结构, 使人才队伍结构趋于合理。如引进1~2名与图书馆所需专业对口的硕士研究生, 从其他高校调入本科及以上学历、具有图书馆工作经验人才。通过有步骤、有计划的引进人员, 使图书馆人才队伍学历、职称、年龄结构达到国家标准要求, 以防年龄断层https://www.360wenmi.com/f/cnkey3400i3f.html
12.东莞市商业学校2024年公开招聘编外人员公告三、薪酬待遇 图书馆管理员、摄影摄像及后期处理员岗位设试用期1个月,薪酬待遇根据学历、工作量和业绩发放(约8万元/年)。按规定给予办理“六险一金”,依法享受国家规定的节假日,可申请教工宿舍。 四、报名方法 本次招聘采取网上报名方式,报考人员需于2024年6月5日前将如下资料电子版以电子邮件形式发送至dgsxrshttps://www.dgsx.net.cn/info/1039/41141.htm
13.保险公司制度分配管理8篇(全文)从需求方面来看, 现代信息高科技术的迅猛发展使图书馆工作发生了巨大变化, 现代图书馆的社会职能、服务方式也与以往大大不同, 传统的服务方式已无法满足其需要, 老的工作岗位对馆员提出了新要求, 随着图书馆工作范围的扩展而产生的对新岗位的更高要求, 更需要有高素质的人才;从供给方面看, 由于图书馆待遇相对较https://www.99xueshu.com/w/ikeymswhlpj5.html
