学期月考总结范文

导语:如何才能写好一篇学期月考总结,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

一.本班总体情况回顾

本次考试,我们共考八科,按照中招标准,语数英三科满分均为120分,思想品德、物理满分各为70分,政史地生满分各为50分,总计满分为650分。

在本班全体师生的共同努力下,本次考试本班英语、物理、历史、地理、生物五科平均成绩级段第一,语文、数学两科平均成绩级段第二,思想品德级段第三,单科总评级段第一。本班级段前200名38人,级段人数最多,其中王文楠同学以总分608分的较大优势获级段第一名,级段前400名累计53人,这些成绩与单科总评加在一起,本次月考本班总成绩级段第一。可以说,经过师生共同的努力,本班在八年级的第一次考试中取得了一个开门红,这在竞争激烈的本阶段,绝对是一个好的兆头。

但本次考试也暴露出一些问题,突出

2.提高做题准确性,尽量减少无谓失误,仍是提高成绩的关键本次考试说明,部分同学平时成绩不差,小测试时成绩亦很优秀,但一到大型考试,成绩却不尽人意,这里除了其他因素之外,做题准确度低,无谓失误多,也是一个不可回避的问题,即使耿小雨、薛圆、王宁宁等优等生也概莫例外,试想这些同学,平时成绩是何等优秀,休说在班内,即使走向级段、走向全市,只要发挥正常,他们也照样鲜有对手,要说月考考个好的成绩,基本应是手到擒来之事,但成绩说明,有能力考级段第一,有能力考级段前10,却没有做到这些,自信可以,甚至成绩出来之前还自我感觉良好,结果却有点令几失望,关键就在于做题欠准确性,无谓失误多。所以,我们说,把简单的事做好就是不简单,把平凡是事做好就是不平凡,把该得的分都得到就是成绩优秀。同时,也让我们谨记先贤的哲言:图难于其易,为大于其细。天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。是以圣人终不为大,故能成其大。

3.注意字体工整,注意卷面干净整洁本次考试首次设置卷面分,每科均5分,分值虽不大,但加到一起,卷面分就达40分,这说明卷面绝对不允许有脏乱差现象,字体绝对不允许有潦草、乱涂乱画现象,否则将出现严重的失分现象。而部分学生就是认识不到这一点,卷面、字体依旧我行我素,结果造成不应有的失分现象,好在本次考试还没有完全推行卷面、字体扣分制度,如果下次考试论起真的,真有部分同学会因此有较多的失分,因此,我们强烈希望所有同学能在平时学习作业时,能自觉养成做题时做题工整、卷面整洁这样的好习惯,相信这不仅仅对平时测试,即使未来的中招、高考,都将大有裨益。

4.过分乐观,缺少刻苦学习的精神考前让填报月考决心和打算时,全班竟有50余人表示,通过自己的努力,月考可以级段前200名,但成绩下来之后,有十几位同学没有达到自己考前所定的目标,细细分析,这十几位同学其实都有实力进入级段前200名,只是因为对自己的成绩、自己的努力过于乐观,结果造成言过其实的结局。如果对于从未进过前200名的学生如此报决心尚可理解心情,但对于多次进入200名的部分学生如张芳菲、解淇勋、陈蕊、李延昊等人来说,似乎就有点说不过去了,他们的退步代表了部分退步生同学平时的学习状况:自我满足,自甘现状,自我感觉良好,学习心不在焉,相信带着如此乐观的心境学习,成绩很难提高,休说进步,不退步已是最好的结局。

因此,摒弃小节无害论,摒弃各种小的失误,摒弃盲目乐观,平时全身心投入到学习中,考时全身心投入到做题中,尽量减少失误,力争该得的分全部得到,不该失的分一分不失,相信做到这些,你的成绩自然会有大的提高。

二.关于级段前200名生

本次月考本班共有38人进入级段前200名,其中级段前100名25人。这是一个较大的突破,在此之前,本班进入级段200最多时仅仅35人,此种情况可以看做是班内尖子生不断进步的一个缩影,对此,我们在为这些进入前200名的尖子生感到骄傲之时,对他们也应进行适当地表扬。他们是

王文楠608分,以较大优势获得级段第一名的学生,这是该生第二次获得级段第一名,也是本班的第二个级段第一名,得之不易,该生可以说是目前班内最优秀的学生之一。

耿小雨593分,并列级段第五名,也是入校以来在学校举行的九次大考都名列级段前10名的唯一一位学生,是目前班内成绩最稳定的学生之一。

其他前100名生

邝芳冰、曹毓莆、李蕤、高雪涵、纪雨辰、刘秋贝、范苏航、崔鑫宇、薛润、张涵、孟子涵等人也都有较大的进步,我们对此应提出特别的表扬。

崔鑫宇更是由上期的218名直接进步到级段78名、孟子涵从323名进步到98名的,更应提出表扬。

对于级段前200名,我们始终认为,最起码来说,它应是衡量一个学生成绩是否优秀的最重要依据之一,只有连续不断地考取级段前200名,才能说你是一个成绩比较优秀的好学生,才能在未来的中招考试中考出500分以上的好成绩。而如果不能进入经常级段前200名,最起码来说,中招考试时你难以考取500分以上的佳绩,这也就意味着进入高中之后,你很难以尖子生的身份出现并在高中级段引起老师的重视,而一旦不能得到老师的重视,那么你想考名牌大学,则基本上是不大可能。果真如此,高考考上一个名不见经传的普通学校,你的理想、你的前程、你的辉煌人生可能都要因此而打折扣,而这输在人生起点上的事,无论如何我们都不能过早地接受。

至于经常考级段前100名的学生,可以说,那就是高中宏志班里的尖子生,只要在高中没有大的波折,考上一个重点大学,应该没有太大的问题。当然,级段前10名生,特别是级段前5名生,相信今后无论到哪所高中,未来都将必定是北大、清华等全国最好的高校竞相发出邀请的宝塔顶尖式人物。

至此,你可能已经明白,为什么每次考试,我都特别在意你是否能考进级段前200名、前100名、前50名、前10名乃至级段第一名。因为名次不同,今后人生的档次、未来人生的质量、一个人、甚至一个家族的兴衰都会与此有密切的关系,只有成为一个优秀乃至最优秀的好学生,才能在漫漫人生路上,赢在起点并笑到最后。

七年级入班以来迄今,学校以举行过九次大型考试,下列同学连续九次进入级段前200名,他们是耿小雨、王文楠、王宁宁、薛圆、薛润、高雪涵、曹毓莆、杨乾宇、邝芳冰、田雪琳、张成铭、崔巍、李倩倩、王泽宇等14人,其中耿小雨九次都进级段前10名;王文楠连续六次进入级段前10名,两次勇夺级段第一名;王宁宁也曾连续六次进入级段前10名,相信她们能以自己最优异的成绩,使自己成为考取北大、清华的最优秀竞争者。而纪雨辰、李佳珍、赵佩瑾、张涵、范苏航、孟珂羽、赵家宝也都有八次进入级段前200名的佳绩,相信他们也将是全国最着名高校的有力竞争者。

三.关于级段前400名生

历次考试成绩表明,本班级段前200名生成绩极为突出,但本班级段前400名生成绩令人堪忧,如本次月考,如果按比例来说,本班前100名生共25人,级段前300名最少也应不少于50人,级段前400名最少也应不少于60人,甚至可以达到65人,而事实表明,本班级段前300名仅仅44人,级段前400名仅53人。这样的数字,这样少的人数与级段前100名、200名根本不成比例,而实际上,如本次考试,只要平时稍作努力,只要考试正常发挥,赵鑫海、陈鸿飞、张芳菲、解淇勋、王思蕴、王琪瑶、李延昊进入级段前200名,丝毫没有问题,即使陈蕊、马明辉、党雅琪进入级段前200名也应是顺理成章的小事。可惜,由于诸多原因,他们都与级段前200名失之交臂,甚至如王琪瑶、党雅琪连400名也没有进入,确实令人倍感惋惜。

实事求是地说,除本次考试进入级段前400名者外,下列学生稍加努力,进入前400名,丝毫没有问题,他们是王琪瑶、鲁聪、党雅琪、蒋昊成、郑雪媛,而对于刘一帆、张圃肇、曹元波、李万航、鞠亚冉、杨杰、薛雅、张怡雪等同学来说,进入级段前400名,基本没有大的问题,至于麻韬、张家瑞、崔耿堃、董思为、王浩霖等人,只要很用功,都有机会进入级段前400名。只是可惜,这些同学都有一个共同的弱点,即面对所学知识,要么过分乐观,大意失去应获得的成绩,要么因为贪玩较多,对学习不能产生正确的认识,要么就是过于放浪形骸,视学习如业余爱好不得,顺其自然、随心所欲,根本不求进取,结果造成成绩的不断退步或始终不见进步。

我们强调级段前10名,是为这些将来考取北大、清华做铺垫;我们强调级段前100名,是为这部分学生将来考取重点大学做铺垫;我们强调级段前200名,是为这部分学生将来能在高考中考取一个比较理想的大学做铺垫;同样,我们强调进入级段前400名,是为这些同学今后能走通求学这条路做铺垫,防止他们在以后的求学道路上出现路子越走越窄、以至此路不通的尴尬局面出现,我们最怕树欲静而风不止,心有余而力不足,猛然醒悟而想学习之时,迷途知返而无路可返,这当是人生求学之路上的最大悲剧,也是人生之路上的最大悲剧。

四.关于后进生问题

五.怎样提高成绩

一、班级基本情况及存在问题

七年级处于正是现在处于服从与叛逆共存的过渡阶段,学生的价值观和世界观没有完全形成,正需要老师及家长正确的教育和督导。所以大部分学生还处在不稳定状态,不能做到充分适应。比如生活上对家长的依赖,在思想上没能完全摆脱想家的束缚等。随着学习的科目的增加,很多同学也还没能找到适合自己的学习方法,依然处在学习压力大,学习方法混乱的阶段。

七二班现有学生31人,其中男生22人,女生9人,女生人数过少是男女比例不协调的明显特征,由于男生比例较大,大都处在贪玩、调皮的年龄段,学习不认真,自控能力差,也对班级管理工作带来一定的阻力。

二、工作目标

1.尽快使学生适应较紧张的初中生活,养成良好的行为习惯,锻炼、提高自理能力,使学生的综合素质不断提升。

3.积极组织学生参加学校的各项活动,使学生在活动中明白道理,得到启迪,锻炼提高个人能力,完善自我人格。

4.班委工作职责明确分工,培养成为班主任的左膀右臂;而且提高学生的自我管理能力,形成团结向上的良好班风,努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围。

三、根据学校德育工作的指导思想,本学期主要教育教学活动具体安排如下

第一周返校规章教育(接待新生)第二周仪容、仪表

第三周学生会干部选举第四周高校阅读讲座大会

第五周第一次月考第六周春季阳光运动会

第七周月考表彰、总结大会第八周以“尊师”为主题的班会

第九周班会“冲刺期中”第十周期中考试

第十一周期中考试表彰、总结大会第十二周五四青年入团仪式

第十三周班会“相亲相爱一家人”第十四周准备第二次月考

第十五周第二次月考第十六周总结月考,冲刺期末

第十七周太极拳表演比赛第十八周准备期末考试

第十九周期末考试,假期安全教育

四、工作内容及具体措施

在纪律方面:

没有规矩,不成方圆。大自然万物都有自己运行的规律和必须遵循的守则,无一例外。良好的课堂纪律是取得优异成绩和养成好班风的前提,在这方面必须严格制定班级纪律奖惩措施,并且让学生也参与其中,要求学生能够保证做到严以利己,宽以待人。

在生活方面:

为了使学生适应紧张的学习生活,在生活上要求学生互帮互助,团结友爱、诚信待人。有困难的学生都能得到其他同学的主动帮助。另外,在本学期开展一个以《相亲相爱一家人》为主题的班会,使班级内部能更加团结,友爱、热情、真诚有凝聚力。

在学习方面:

要求学生课前预习,上课认真听讲,课下及时复习,养成良好的学习习惯,端正学习态度。调节好各学科之间的关系,使各学科都能均衡发展并且逐步得到提高。促进学习成绩的主要手段有:

(1)夯实基础,对学生作业的完成情况做到时刻不放松,及时通过作业了解学生对课上知识的掌握情况。

(2)通过班级之星、学科之星与大家共享自己方法和经验或小组间交流互帮互助共同进步的方法,来培养学生良好的学习习惯,提高整个班级的学习成绩和学习氛围。

(3)做到培优补差,对自己学习认识有偏差并且学习成绩落后的学生,平时多给与鼓励和帮助,通过课下进行补课,一步一个脚印,循序渐进的来提高学习成绩;对有学习有潜质的学生加强辅导,扩展其知识面,以求更上一层楼。

(4)认真总结每一次月考的成绩,注意每一个学生学习状态的稳定性,及时发现问题、解决问题。

家校教育一体化:

班级

高二(3)

班主任

熊凤兰

人数

65

男:43

四月

组织学生参加期中考试

准备家长会

主题班会:如何搞好学习

女:22

开学之初,认真检查了全班同学的寒假作业;现同学进入了正常的学习秩序当中,学习势头好。

五月

月考

课本剧的比赛

主题班会:法制教育

继续抓好学生的养成教育,培养学干的工作能力,提高学生的学习成绩。

六月

期末考试

语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治会考

进入高三学习的动员大会

二月

检查学生寒假作业,学生注册报到

开好第一次主题班会:总结与目标

表彰优秀学生

三月

布置新学期的黑板报

准备月考

主题班会:感动中国,感动高二

为加强、加快班主任队伍的建设,最大限度地调动班主任工作的积极性,强化学生管理,优化育人环境,提升办学品位,打造办学形象,特制定本办法。

二、班级管理人员的设置

班主任:全面负责班级工作;

三、班级日常规考核内容、分值及考核分工

1.班主任晨检:20分。考核:办公室。

2.班主任履职:10分。考核:政教处。

3.班主任督察班级教学:10分。考核:政教处。

4.广播操:10分。考核:团委、政教处(团委牵头、统分)。

5.教室卫生:10分。考核:团委、政教处(团委牵头、统分)。

6.责任区卫生:5分。考核:团委、政教处(团委牵头、统分)。

7.宿舍卫生:15分。考核:团委、政教处(团委牵头、统分)。

8.宿舍纪律:10分。考核:政教处。

9.班主任督察寝室:10分。考核:政教处。

考核统计、公示:政教处

四、考核办法

〈一〉考核方式:班级考核分为月考核及学期综合评估。

1.月考核:分为日考核和每周不定期考核,算出各班月考核得分,排名、公示并兑现班主任部分津贴(每月扣40元,综合考核时发放)。

2.班级月考核:月考核分=常规考核分+奖励-扣分

〈二〉月考核细则:

2.班主任履职情况考核细则(分值:10分)

9.班主任宿舍管理,政教处根据班主任督查寝室的记录综合打分,满分10分。

说明:

1.上述各项扣分的最大限度不超过该项目满分,即各项扣分扣完为止。

2.广播操、教室卫生、责任区卫生、宿舍卫生、宿舍纪律每周公布。

〈三〉班级特色活动和家长会考核办法

1.班级特色活动:以班级为单位开展的有益学生身心健康和提高班级凝聚力的特色活动参与人数超过班级人数一半的得2分,否则得1分。活动需经报校团委批准同意、有计划、有总结、活动要有图像资料,班级常规卫生大扫除不算。

2.家长会:建议每学期召开一次,开得2分,不开不得分(家长到会率要达到50%以上,否则得1分),由班主任提供资料,政教处考核(月考核时当月核算,学期综合考评另算)。

〈四〉扣分

1.由于班级教育与防范失当原因造成学生人身安全事故的由政教处或学校处理的,每件扣5分,由政教处汇总。

2.恶性违纪。班级出现恶性打架、群体斗殴(5人以上).、赌博、敲诈他人、偷窃等严重违纪事件,每件扣5分。公安机关介入调查处理的打架斗殴、敲诈勒索、聚众闹事、盗窃、抢劫等严重事件扣10分。

〈五〉一票否决

在校学生且在校期间因违法犯罪,被公安机关依法查处,给予拘留以上处分的,或者由于安全事故造成重大事件或重大影响的,实施一票否决,取消该班主任当月考核奖和学期评先评优资格。

五、考核结果的应用

1.班主任津贴标准。班主任每月享受班主任基本津贴和月考核奖金。班主任月基本津贴标准:男生班400元/月、春招男生班480元/月、对口或综合班240元/月,专业混合班(男女生比例在7:3和3:7之间)320元/月、其余班级260元/月;职高男生班班主任月考核最大奖金500元,职高女生班班主任月考核最大奖金400元,对口高考班班主任月考核最大奖金300元。实际奖金以考核结果为准,专业混合班在原月考核基础上上浮10%,实习班班主任只享受基本津贴160元/月。2.连续担任男生班班主任工作的,每增加一届,基本津贴上浮80元,其余班级上浮40元。

2.班主任津贴计算

职高男生班班主任月津贴=基本津贴+班级月考核奖励分×4.6元/分+(x-50)×2

职高女生班班主任月津贴=基本津贴+班级月考核奖励分×3.6元/分+(x-50)×2

对口高考班班主任月津贴=基本津贴+班级月考核奖励分×2.6元/分+(x-50)×2

说明:x为班级学生数,x小于50时以50计算。

3.考核结果作为班主任解聘、续聘的重要依据。月综合考评分数低于50分者,工作中因有严重失误造成严重后果、严重影响、严重损失或不胜任班主任工作者经校长办公会决定解聘其班主任职务。

4.班级月考核结果在次月15日前统计完毕,经校长办公会审定后公示三天,于20日前发放到位。

一、传达校行政领导及两组长会议精神,制定年级组活动计划

学期开始,认真传达贯彻学校各级领导工作指示精神,年级组在认真总结高三上学期工作得失之余,深刻领会了校领导的指示,以校长的工作思路为指导,高三后期工作要求为中心,结合高三年级所面临的形势和任务,全年级教师统一思想,统一步调,制定出了有关备考、月考、家访、课外辅导、尖子生的关爱、指导后进生的帮扶和高考心理调适等计划。

二、采取措施,狠抓高考备考

高考是国家最高级别的考试,关系着亿万家庭和学生的命运前途,也关系着学校的生存和声誉,因此,学校领导非常重视高三年级的管理,学校先后组织了高三年级教师参加省、州高考研讨会、交流会和高考心理调试会,广泛收集高考信息取其之长,为己所用,由校长、教学副校长和教科处主任蹲点高三年级组,指导和督促高三年级的管理,深入了解情况,适时研究备考问题。

另外还要求各科负责人督促和指导科任教师有计划、有目的地利用复习资料,定期不定期地进行检查,充分发挥资料的作用。

三、认真组织两次省检测及三次月考,做好分析和总结。高三学年共进行了十二次统一考试,其主要意图是让学生多磨练,熟悉感受高考状态,给自己一个明确的定位,同时制定好自己的学习计划和努力的目标。

本学期共进行三次月考和两次省检测,从考试的成绩统计来看,我们属于头小,身子细,尾巴大的状况,但州教育局的指标是二专上线率为33%,需上线140人左右,一专的上线率为49%,需上线31人,三本的上线率为52%,需上线21人,这是迄今为止的最高记录,任务相当艰巨,我们难完成,教师们深感责任重大。为此,我们年级组全体教师统一认识、明确任务、淡化指标,努力落实备考,争取比2008年高考有所突破,向指标冲击。在这样的认识下,每次月考检测都作了年级、班级的成绩汇总,详细的质量分析,统计出每一小题的得分情况,同时发动学生自己找出差距,提出改进的措施。在教科处的指导和帮助下,我们对两次省检测以纵向和横向两方面进行分析,发现我们只有文科语文和文综地理高于州平均水平,其余科目均低于州平均水平,无论是按州总分计算,还是按各科总分数以上人数计算,与允中、州民中、市一中、市四中乃至勐海一中等都还有很大的差距,因此,我们年级全体教师明确自己的位置,但没有放弃,找出存在的真正问题和原因所在,提出改进建议和方法,全组师生通力合作,奋力搏一搏,共同以自信的斗志迎接2009年高考。

四、管理、交流与督促齐头并进

高三的后期管理目标是:多给予关爱、多给予鼓励、多给予心理的沟通和情感交流;后期的工作要求是:平衡提升两头、重抓中间。

五、重视与学生家长的交流、沟通

一、重视常规管理,建立班级良好秩序

建立良好的班级秩序,营造积极向上的氛围,是保证高三学生高效学习的前提,所以我十分重视常规工作,首先,要做好各项工作的检查督促,在管理上要严字当头,依靠规章制度,力求科学化、规范化,程序化,不因为学生学习紧张而放松对遵守纪律、做好卫生等工作的要求。实践证明,高三下学期抓好纪律、卫生、两操工作,不仅不会影响高考复习,而且这种一如既往的要求,会使学生感到严肃紧张、积极向上的气氛,防止产生懈怠情绪。其次,深入班级,及时发现问题,让班规校规落到实处,本学期各项工作繁重,锁碎,但我仍然坚持做好每日下班,力争做到知道每个学生的状态,了解每一天的情况,发现问题及时处理。经常表扬,做好激励工作,坚持每周由班主任做班级情况小评,以表扬为主,对学习上刻苦、成绩进步、遵守纪律好,劳动好,关心班集体,关心帮助同学等好人好事充分表扬,树立正气,激励学生积极进取。抓好班干部,班级个人值日制,使常规管理有人抓,充分发挥他们的主观能动性,既减轻了班主任的负担,又锻炼了学生干部。

二、利用各种形式的活动鼓舞士气,树立信心

三、建立学生成绩流动档案

为准确为高三学生把脉,从高三第一次月考开始建立学生考试成绩流动档案。流动档案分两部分:一是横向流动档案:即把班级中优秀学生的每次考试成绩放在一起,然后把全年级前三十名学生的成绩放在本班学生成绩前面,横向找差距,并及时告知任课老师和学生本人;一是纵向流动档案:即每个学生建立一份档案,纵向纪录学生每一次的成绩,每次考试结束后,比较学生的前后几次考试成绩,分析他们的总体成绩进退、单科成绩进退、偏科成绩进退、优势科目成绩进退,并及时告知任课老师和学生本人。出现大的波动时及时采取进行单独谈话、召开座谈会、和任课可老师交流等措施。

四、培养学生良好的考试习惯,用好考试

细节决定成败,规范成就未来。指导学生考试做题规范化。注重细节,规范答卷,提高应试能力。从做题的正确率、速度、灵活性上提出要求,指导学生善于反思总结归纳。做题分会做、作对、做好三个境界,我结合自身学科的教学,特别是利用批阅试卷时发现的问题,强调细节的重要以及如何避免在细节处出错。如理综答题顺序、考试心态准备、以及如何尽量多得分,答卷书写不够规范,理科尤其是数学做题步骤跨步太大等等。要培养学生好的考试习惯,学生在平时的学习中就应与高考接轨,如不使用修正液等,考试使用统一的稿纸等。

事实证明,很多时候,阻碍学生成功的主要障碍,不是学生能力的大小,而是学生的心态问题。一次次的月考、模考,对学生形成强烈的心理冲击,往往是一波未平一波又起。随着高考的日益临近,学生的学习越来越紧张,难度越来越大,综合程度越来越强,联想到自己的远大目标,老师的谆谆教诲,父母的殷切期望……有形和无形的巨大压力,极易使学生心态失衡。因此班主任要做一名明察秋毫的气象专家并用心与学生沟通:面对学生表情的变化,心情的低落,行为的异常,一句问候的话,一个关切的眼神,一次温馨的谈话,对于这一时期的学生来说,就是是心灵的阳光,生命的雨露。当学生经历失败时,我们可以在宽松的气氛中回忆以前成功的经历和美好的感受,使他们尽快从失利的阴影中解脱出来,并且强化其正向积极的体验,激发他们的成功的潜意识。

六、加强与任课教师、家长的沟通合作

现将本年度的教务工作计划如下:

一、指导思想

立足我校发展的实际,以素质教育和现代化教学为目标,以课程改革为中心,以课堂教学为主阵地,树立“以学生发展为本“的教育思想”,全面提高教学质量。

二、工作要点

(一)搞好师资培训,提高教师队伍素质

1、抓好教师的业务学习

校本培训要做到自学与集体学习相结合,理论与实践联系起来。除了学习新课标外还组织学习远程教育资源的优秀课例,争创学习型教师和学习型学校。

2、继续抓好全员性的现代远程教育培训,组织微机管理员对教师进行理论与实践操作的集体培训,鼓励大胆使用现代教学手段进行课堂教学,使教学更直观化、有效化,从而加快信息技术与学科整合的步伐。

3、通过学校培训,努力培养骨干教师

鼓励和精心培养年轻教师参加各级各类的基本功、创新课竞赛及“教学能手”评选,通过培养,参赛,提高教师的教学水平,从而优化教师队伍素质。

(二)加强常规管理,提高教学质量

1、加强常规管理

(1)全面落实课程计划,要求严格按课表上课,按教学进度上课。提前进课堂,准时下课,不加重课业负担。每天按时认真全批全改作业,不体罚与变向体罚学生。另外还要加强晨读与晚自习的利用率。

(2)听课指导

对教师备课、上课情况采取与教研组长一同经常深入班级推门听课指导的方式及时了解,并及时评课指导,对存在的个别问题要跟踪指导。对普遍存在的共性问题要拿到议会日程来讲,加以强调,并加强管理。

(3)常规检查

开学初对教师的备、讲、批、辅等工作提出明确要求,并在今后的工作中加强检查指导,具体采取集中检查与抽查相结合。全面检查与单项检查相结合的方式,检查一次,总结一次,并将检查结果纳入教师工作考评之中。

2、提高教学质量

(1)周测。语、数、英三门学科实现“语言积累”“计算能力”“口语应用”周周清。“语言积累”以课内巩固与课外积累为主,达到随进度巩固的同时,丰富语言积累、运用的目的。教务处和教研组长负责测试,每周公布一次成绩。

(2)在全面实施素质教育的几天,为了让每个孩子能在我校受到良好的教育,得到不同的发展,着力做好尖子生、学困生以及特长生的辅导工作。每位辅导教师都要按课外活动安排表上好辅导课,并做好辅导计划、记录、总结。抓实尖子生(全班人数的30%)的辅导。为盟“希望杯”竞赛中取得优异成绩打基础。达到提高个体发展,促进整体素质,实现优劣兼顾,提高整体教学成绩的目标。使我校成为真正意义上的培养人才的摇篮。

(3)从本学期开始实行月考制度。教务处在每个月的月底,按实际进度出题,组织考试、批卷、登分做质量分析,严肃考风考纪。不断完善月考制度,提高月考的实际效率。使之真正起到调动教师的工作积极性,带动整年度的教学的作用。

(三)精心组织教研组的活动

1、开学初与教研组长一同推门听所用老师的课,并通过探讨、研究某一种学科中存在的较普通的、有待解决的问题,并针对其问题再研究教研组活动,使教研活动有内容,有目的性,有主题性。活动形式上,以研究课、示范课、汇报课等形式,实现教师课堂教学模式的创新的同时促进和提高教研活动的实效性。

2、教务处根据学生“作文难,难作文”的实际问题,组织开展四、五年级作文指导的教研活动。

(四)搞好校本教研工作

请旗、盟两级教研员听课、评课、指导、调研、梳理出课堂教学中存在的突出问题,并根据教学中存在的共性问题,确立教研组的校本教研课题.每个人有自己的课题,个人课题为教研组课题的子课题,并在教学过程中研究课题,做好阶段性的总结。总之校本教研从解决教师实际问题出发,从教师的需求出发,并在教学中得以解决。与此同时研究实施盟级课题,使校本教研与盟级课题成为我校教研的主流。

月工作安排

三月份:1、制定工作计划

2、推门听课、交流、指导

3、组织月考

四月份:1、深入各教研组的教研活动,讨论指导

2、组织学习多媒体实用知识

3、确立教研组和个人的课题

五月份:1、开展“四、五年级作文指导”为主题的教研活动

2、抽查教辅材料

3、期中考试

六月份:1、积累展示课比赛

2、年级教学工作检查

月考总结教师报告一

一学年的教学工作已近尾声。这学年我任教的是二(2)、二(3)班的数学,在对学生情况有进一步了解,对新工作环境也逐渐适应下,本年度教学工作也较为顺利,对学校分配的各项工作,自己尽职尽责,兢兢业业,努力去完成。现对自己的工作回顾如下:

一、认真做好每一项教学常规工作

本学年,我坚持认真备好每一节课,力求上好每一节课,认真批改每一份作业,努力使自己做得更好。

1、备课

我认真研读教材,分析教辅,做到每个知识点严抓细扣,准确把握学生的接受能力和知识的深度与广度。

2、上课

上课做到精讲精练,巧讲巧练。抓住根本,讲求实效,重视数学基本功训练,准确把握学生的学习的动态,采取灵活多样的教学方法和管理方法,注重在教学中充分利用教具和多媒体教学手段,最大限度的调动全班学生学习的主动性,使学生全身心地投入到学习活动中来。

注重学生的学法指导,加强学生的基本能力的培养,使学生会学习、爱学习、把学习的主动权交给学生。

3、批改作业

针对不同的练习错误,教师面批,指出个性问题,集体订正共性问题。批改作业时,我也实行“因材施教”:对于较好的学生,教师点出错题,不指明错处,让学生自己查找错误,增强学生的分析能力;对于有困难的学生,就当面分析错因,当面订正之后,仍给优分。鼓励学生独立作业的习惯,对激发学习的兴趣取得了较好效果。分析练习产生错误的原因,改进教学,提高教师教学的针对性。

4、特别注重对后进生的辅导。

在教学中注意降低难度、放缓坡度,在课后辅导中,查缺补漏,因材施教。逐步培养他们的学习兴趣,提高他们的学习自信心。

二、注意学生良好学习习惯的培养。

虽然在一年级也有过一年的训练,但是习惯需要长期培养,并不断提高要求。如认真独立按时完成作业,有错自觉改正的习惯;书写工整、格式规范的习惯;遵守课堂常规的习惯等等。

三、有效组织教学活动,提高学生的学习兴趣。

兴趣是最好的教师。于是本学期我也采用一些行之有效的教学策略,希望让学生乐意去学数学。

1、组织学生竞争,班级与班级之间竞争,同班同学与同学之间竞争。

本学期我任教的是二(2)和二(3)班的数学,开学第一节课就和同学们一起制定本学期的一些上课、作业常规,然后就给他们每个班100分,并告诉他们这学期会根据这个常规来给两个班打分,在100分的基础上表现不好的扣分,表现好的加分,期中期末各总结一次,到时看哪个班最棒得分最多,哪位同学最棒为班上加的分最多。

2、在教学中,我尽量遵循学生的认知规律,努力激发学生的学习兴趣,充分调动学生的积极性,注重培养学生独立学习和合作学习的能力,侧重训练学生思维的深刻、灵活、发散、创新等品质。通过我的努力,学生们的数学思维能力有了较大的提升。

四、认真对待学情检测。

每单元结束后都进行单元过关测评,分析学生存在的问题,及时查缺补漏,确保过关率达100%,优秀率有进一步提高。

五、成绩与努力方向

通过一学期的辛勤耕耘,同时也得益于家长的大力支持与配合。不管是二(2)班还是二(3)班有不少以前上课不认真、不写作业的同学都有了很大的进步。

教学成绩稳中有升。但是也有个别学生由于基础差,学习自觉性差,家庭作业不认真完成,再加上家长辅导监督不到位,所以学习习惯差造成了成绩落后的现象。

同时,我也清楚地认识到自己的努力方向:

在数学教学方面还需大胆地去“放”,把更多的主动权交给学生,大力培养学生的合作交流意识,让小组合作学习,学生之间互帮互学发挥它应有的作用。

另外数学与实际生活是紧密相联的,所以在教学的时候还应更多的贴进生活,贴近学生,让自己的教学取得更好的效果。因此我还需要不断地努力,坚持不懈地进行教学研究和探索,争取更大的进步!

月考总结教师报告二

一、思想方面:

在这一年来,我热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。遵守职业道德,顾全大局、服从安排、爱岗敬业、关心学生、廉洁从教。作为一名教师,我从自身严格要求自己,通过政治思想、学识水平、教育教学能力等方面的不断提高来塑造自己的行为。

二、教学方面:

首先做到提前备课,备课时认真钻研教材,学习好大纲,虚心向同事学习、请教,力求吃透教材,找准重点、难点。其次认真学习“主动教育”模式,积极参加学校组织的听课、培训、教学交流,上好考核课。平时课堂上运用模式努力,实现自主、合作、探究的学习模式,让学生快乐学习,并运用多种教学方法,调动学生学习的积极性,培养学生的学习兴趣。再次我热爱每一个学生,尤其是对待后进生多给予他们一些温暖,用爱改变他们,理解尊重信任他们。作为低年级老师,我有责任引领他们走进知识的殿堂,学到更多的知识;我有责任引领他们插上智慧的翅膀,翱翔在无尽的天空。

三、努力方向:

1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养。

2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

3、利用各种方法,培养学生良好的行为习惯。

4、在教学上下功夫,努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。

教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。我将用我的心去教诲我的学生,用我的情去感染我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。我愿把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给学生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

月考总结教师报告三

本学期,我担任了二年级(4)班的数学教学工作,为了更好的总结经验使自己迅速成长,现将工作情况总结如下:

一、思想政治方面

本学期积极主动参加各种学习,努力提高自己的政治业务水平,服从学校的工作安排,积极配合领导和同事们做好学校的各项工作。认真积极参加各种教研活动和网络研修,不断加强教育教学理论学习,不断提高个人业务素质和教学水平。

二、师德方面

三、教学方面

1、认真备课,不但备学生而且备教材、备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定教学方法,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,课后及时对该课作出总结,写好课后反思。

2、注重课堂上师生之间学生之间交往互动,共同发展。在课堂上我特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生学得容易,学得轻松,学得愉快,培养学生动口动手动脑的能力。学生成了学习的主人,学习成了他们的需求,学中有发现,学中有乐趣,学中有收获。

4、认真批改作业,布置作业有针对性,有层次性。对学生的作业批改及时,认真分析学生的作业情况,将他们在作业过程出现的问题做出分类总结,进行透切的讲评,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢。

5、加大对后进生的辅导力度。

对后进生的辅导,并不限于学生知识性的辅导,更重要的是学生思想的辅导,提高后进生的成绩,首先解决他们的心结,让他们意识到学习的重要性和必要性,使之对学习萌发兴趣,激发了他们的求知欲和上进心,使他们对数学产生了兴趣,也取得了较好的成绩。

6、虚心请教其他老师。

在教学上,有疑必问。在各个章节的学习上都积极征求其他老师的意见,学习他们的方法,学习他们的优点,克服自己的不足,以求改进工作。

7、因经验不足,在期中考试时,我班成绩特别不理想,之后我及时调整教学方法,借鉴其他教师的经验,现在我班的成绩正在直线上升,我相信在下阶段的教学中我会带领我的`班级稳步向前。

四、安全教育方面

安全教育是学校工作中的重中之重。一学期来至始至终没有放松安全教育,严格按照学校制定的安全措施去抓,一学期来没有发生任何意外事故。我们利用每周班会,每天放学前,宣传安全知识,同时教育学生遵守交通规则,不在校园内追逐打闹,注意安全,不随便上楼爬高,确保学生的安全,经常开展安全教育。

五、今后的努力方向

1、加强自身基本功的训练,特别是课堂教学能力的训练。做到精讲精练,注重对学生能力的培养。

2、对后进生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

3、加强学生行为习惯方面的教育,使学生不仅在课堂上集中注意力学习,课下也要能严格约束自己。

稳步推进素质教育,紧紧围绕“全面提高教育教学质量”这个中心,全力开展教育教学工作。

2、教学常规管理和检查落实工作进一步规范。

3、认真抓好毕业班管理工作。

三、工作措施

1、充分利用网络研讨、周三集中研讨等形式,积极开展集体备课活动。

2、狠抓教学常规管理。

一是狠抓教学计划的落实,要求各个科任教师根据学科特点和3+4转段的要求,认真研究制定确实可行的教学计划。保证教学工作正常有序开展。

二是抓好备课,备课是教学工作的一个重要环节,备课质量的好坏直接影响着课堂教学效果的教学质量。要求教师备课时不但要备好教材还要备好学生,根据学生的具体情况采取因材施教。加强集体备课,集思广益,备课还要注意分析知识的重难点,分析知识的热点考点,为迎接考试做好充分的分析和准备。

三是抓好上课。上课是教学工作中最重要的一个环节,加大对教师课堂教学的检查力度,督促教师认真组织和驾驭好课堂教学,使课堂教学活而不乱,松而不散。使学生在宽松愉悦的环境中学习。

如何检验一堂课的教学质量。要在作业批改,课堂反馈环节上做好工作,定期召开教学质量分析会。由教研组长亲自主持会议,学科教师各自分析所教学生各类情况分析。同学科教师对比成绩,找出差距与不足。想出改进方法,提高教学质量。

四是抓好作业布置与批改。学生的作业布置、批改和指导,是课堂教学的继续,是教学活动不可缺少的有机组成部分,是学生巩固所学知识和教师反馈教学信息、改进教师的重要手段,它对了解教学情况,形成和巩固学生的知识技能,发展能力,培养学生克服困难的意志品质及良好学习习惯的养成都具有重要意义。要加大教师对作业的布置与批改的检查力度(诊改中心“3+4”项目办公室将每个月定期检查并做好记录反馈)。要求教师结合学科和学生实际设计适量的作业,并做好批改登记,作业问存在题要及时进评反馈。

六是抓好辅导工作。辅导是教学工作的重要组成部分,也是加强教师的针对性,实施分类指导重要方法。加强对学生的指导,加强对教师辅导工作的检查。要求教师有针对性的做好辅导工作,建立辅导检案,抓好两头带中间,加大培优辅差力度。

七是抓好教学质量检测工作。教学质量检测是检查学生学习质量,是衡量教师教学质量、教学效果的手段之一。通过教学质量检测,及时对学生学习成绩评定和分析,是对教学过程实施调控、激发教与学的积极性的重要措施。加大对教学质量的检测的检查工作,要求教师每上完一个单元,结合学科特点和学生实际,设计符合学生实际水平的检测题。及时了解学生对知识的掌握情况,以便采取相应的补救措施,补救及时相信在每次的月考中不会出现较大差距。本学期我们将一如既往地每月组织统考,实行教考分离,坚持月考与月考质量分析。本学期拟安排四次月考。

****************

以提升教育教学质量为核心,全力抓好教育教学工作,促进学校事业更快发展。

本学期,我们将在学校校长室的领导下,在上级行政和业务主管部门的指导下,加强学习,强化教学过程精细化管理;转变观念,积极探索有效性课堂教学模式,进行学案导学教学模式探索,以数学科为引导推行教改,在本学期末每位教师达到上好一节学案导学模式的课堂。加强9年级复习教研工作的领导和实践,打造高效复习课堂,提高升学率。

三、主要措施

1.督促教学计划的制订和执行。

指导并审核各教研组计划的制订,通过定期不定期的教学检查,督促教研组对计划的执行,以教文体局下发的教学进度为指导,制订授课计划,确保完成课程教学任务。

2.强化教学常规检查。

进一步推行并完善巡课制度,坚持每天有专人进行检查,及时做好记载及信息反馈;继续推行“听推门课”,督促教师加强课堂教学管理;每月按时对教师进行教学常规检查,并形成制度,检查结果认真记载并将信息反馈给分管领导;召开学生座谈会,及时了解学生的学习及教师的教学动态。

3.加强课堂教学研讨,提高教学质量。

积极学习新的教育理念,了解课堂教学动态,积极探索课堂有效性教学模式,打造活力课堂,促进学生的全面发展。本学期重点开展“学案导学”教学模式的实践改革,由教务处制定教学改革实施方案,由校务会研究通过,从数学科开始改革课堂,做好学生和教师的准备工作,坚定推行实施方案,在改革中求发展。

4.做好各教研组教学常规督导。

根据教学教学常规标准,对教师的教学计划执行情况、教师的课堂教学、备课、作业批改、学生成绩评价等进行督导。

5.加强质量监控,提高教学质量。

在课堂改革中推行多种形式的教学质量的反馈,以此发现教师在课堂教学中的不足之处,进一步探索改进措施,已达到师生共同发展的目标。

6.做好教学的服务工作。

准备教辅,协调图书管理等各部门,加强学习,提高服务意识,为学校、教师和学生做好服务工作。

THE END
1.找驾校陪练是一对一好还是一对多好?一对一陪练的优点很明显,教练全程只教你一个人,能全面了解你的情况,及时指出你的问题和弱点,给出针对性的纠正和建议,让你的练车效果更好,进步更快。而且时间安排灵活,随到随练,不浪费你的时间。但缺点是费用高,经济压力大。 一对多陪练呢,费用相对低,大家一起练车能互相交流学习,还能从其他学员的问题中吸取经https://www.pcauto.com.cn/ask/644140.html
2.和幼儿园一对多的教育方式相比,家庭教育更多的是一对一或多对一刷刷题APP(shuashuati.com)是专业的大学生刷题搜题拍题答疑工具,刷刷题提供和幼儿园一对多的教育方式相比,家庭教育更多的是一对一或多对一。特别是独生子女家庭,家长有更多时间和机会对孩子进行一对一、面对面的共同探索和指导。这体现了家庭进行科学教育的( )特点。A.https://www.shuashuati.com/ti/5ccb2be1b10640cc9d9007abaa717e6f.html
3.汉语能力测试范例最新8篇对现有留学生实行导员制,对外汉语专业的学生以一对一或一对多的形式对留学生进行汉语辅导实践。甚至要求高校加强对外交流及姊妹校关系的建立,尤其是与吉林省相邻的国家,发挥地缘优势和教育优势,将实践机会放眼于世界。 应强调教学内容同步更新教学内容的更新是教师必备的能力之一,对对外汉语教师这方面的要求更加严格。http://www.paomian.net/fanwen/all/409688.html
4.采取一对一一对多等多种在线教学方式,满足了个性化定制化第一步,分析文段。文段首句先进行背景铺垫,指出学科类课外培训发展迅猛,接着指出这类课外培训的好处,后文通过转折引出文段重点,即存在的问题,尾句总结,指出在线教育的质量受到影响。文中所述问题即为文段的重点。 第二步,对比选项。B项是对文段重点的同义替换。 https://v.huatu.com/gktk/282JF.html
5.千锋教育视频库技术文章mybatis仅支持关联对象association和关联集合对象collection的延迟加载,association是一对一,collection是一对多查询,在mybatis配置文件中可以配置lazyloadingEnable=true/false。2.延迟加载的原理是什么?使用CGLIB为目标对象建立代理对象,当调用目标对象的方法时进入拦截器方法。比如调用a.getB().getName(),拦截器方法invoke(https://video.mobiletrain.org/coursearticle/index/articleId/881
6.京东供应物流分析为了让顾客享受到更加便捷优质的服务,京东商城尝试性地自建了一套物流信息 与管理系统,通过该平台,消费者可以随时查询关于商品本身的各种信息;对比价格 走势,获得最佳的购买时机;货物配送实时监控,便于消费者随时了解货物运输的动 态信息 [5]。另外,为了消费者能体验到具有竞争力的物流配送效率以及服务水平,京 东商还https://www.360wenmi.com/f/filepe23sunp.html
7.大学生心理降教育论文15篇在日常学习、工作生活中,许多人都有过写论文的经历,对论文都不陌生吧,论文可以推广经验,交流认识。你写论文时总是无从下笔?以下是小编收集整理的大学生心理健康教育论文,希望对大家有所帮助。 大学生心理健康教育论文1 一、引言 目前,我国大学生心理健康教育的功能定位主要在于防治性,以预防和解决学生的心理问题为https://www.ruiwen.com/lunwen/6216150.html
8.财务工作报告(15篇)3、业务培训方面:财务部对外培训2次(分别是税法和资金)。内部培训不拘泥形式,一对一,一对多,集中关帐,集中审核凭证多次开展,财务人员个体的业务能力提高快。 4、财务服务方面:定时付款和定时报销增加了对流程环节的约束,培育了企业的信誉。春节前财务负责人亲自下到项目指导年前资金收支安排,开创了分公司财务服务的先https://www.yjbys.com/gongzuobaogao/3518433.html
9.结对帮扶方案精选20篇教师的成长是一个连续性和阶段性相结合的过程,教师培养提高工作既是对教师成长的鞭策,也是对学校培养新教师工作的督促。为落实“办人民满意教育”这一宗旨,进一步深化课程改革,全面提高师资队伍的整体素质,尤其是青年教师的教育教学水平,倡导“即时学习”“终身学习”,建设学习型校园,在教学工作中“共读、共教、共研https://www.oh100.com/a/202303/6452124.html
10.一对多英语家教一对一,英语教育选择一对一好还是一对多好?如今越来越多的家长重视孩子的英语教育,而在给孩子选择英语教育机构的时候又涉及到;英语家教一对一”和;一对多”等不同的教学模式,那么一对多英语家教一对一,英语教育选择一对一好还是一对多好呢?其实英语家教一对一和一对多两种不同的授课模式各有千秋,接下来我就给大家分析一下。 https://286shequ.com/26926.html
11.1对1辅导效果怎么样?和1对多辅导有什么不同之处?另外,不要盲目去补习班,根据学生自身情况,真有需要就去,没有需要,不要跟风,不辅导不代表会输在这条起跑线。 小编今天为大家分享的辅导机构是伊顿教育,伊顿教育涵盖我们的一对一辅导和一对多辅导班,在多个地方有着校区,教研实力雄厚,欢迎大家致电咨询!https://m.qinxue100.com/guangxi/news/gz/92718.html
12.4岁学外教一对一好吗:清英语教育是一对一好还是一对多好?市场需求往往伴随着人们生活的改善而存在,如今生活质量高了英语培训,很多家长都特别关注孩子下一代的生活道路,教育成为了重点关注的焦点,孩子从启蒙开始就报读各种各样的课程,尤其是英语培训,更是吸引了不少家长。青少年在线英语英语是一对一效果好,还是一对多效果好https://zh.acadsoc.com/post/3599.html
13.与客户沟通的技巧[优秀15篇]在一个集贸市场上,一位顾客对摊主说:“你这儿好像没有什么东西可以买的。”摊主说:“是呀,别人也这么说过。”当顾客正为此得意的时候,摊主微笑着说:“可是,他们后来都改变了自己的看法。”“噢,为什么?”顾客问。于是,摊主开始了他的正式推销,使该摊主又成交了一次生意。https://www.jy135.com/zhichang/2273511.html
14.教育部:坚决查处!“一对一”“一对多”补课也不行!“一对一”“一对多”补课也不行! 据教育部网站消息,教育部发布《教育部办公厅关于坚决查处变相违规开展学科类校外培训问题的通知》,坚决查处变相违规开展学科类校外培训。 全文如下: 教育部办公厅 关于坚决查处变相违规开展 学科类校外培训问题的通知 教监管厅函〔2021〕8号https://m.thepaper.cn/newsDetail_forward_14426676
15.mes系统源码腾讯云开发者社区由Java编写的在线教育系统源码有何优势? 市面上的在线教育系统源码语言组成多种多样,有ASP的,有PHP的,但是使用Java编写的在线教育系统源码还是占大多数,那为何在线教育系统源码通常都由Java写成?相比起其他语言,有何优势? 关于一对一直播系统源码搭建部署解决方案 手机直播APP平台经过了市场、政策的严格整顿之后开始平稳https://cloud.tencent.com/developer/information/mes%E7%B3%BB%E7%BB%9F%E6%BA%90%E7%A0%81
16.自闭症融合教育之路:要不要请影子老师?40. 影子老师只能一对一吗? 依据你孩子的情况,假如 TA 下午的课程都可以独立参与,那么下午影子老师可以为另一个孩子提供服务; 假如一个班上有多个特需儿童,也可以安排一对多。 41. 影子老师是每一天都在学校吗? 不一定。 有的是待满五天; 有的是只去部分天数(如有体育课的/数学讲新课的); https://www.douban.com/note/767122827/
17.2025年上海市初一寒假补课/辅导提升班推荐-提供一对一/一对多辅导服务,根据孩子的具体情况定制学习计划,实现个性化教学和辅导。 -这种个性化的教学方式有助于提高学生的学习效率和成绩。 3. **名师教学** -锐思教育的老师拥有丰富的教学经验,认真负责,能够及时反馈孩子的学习情况,确保教学质量。 https://ruisi.ruisichina.cn/hotnews/16707.html
18.关于印发《黄冈市教育局推进教育信息化工作实施方案》的通知依托全国现代教育技术实验学校、省级现代教育技术实验学校,全省数字校园示范校,建立城乡结对帮扶机制,开展“一对一”、“一对多”定点帮扶活动。通过几年的努力,带动薄弱学校,尤其是教学点师生信息技术能力的整体提升。 8、建立稳定的教育信息化技术支撑队伍 https://laws.ict.edu.cn/laws/difang/n20140818_16631.shtml