根据《云南省人力资源和社会保障厅关于做好2022年度全省高级职称评审工作的通知》（云人社函〔2022〕55号）、《云南省人力资源和社会保障厅关于印发〈云南省职称评审管理实施办法（试行）〉的通知》（云人社发〔2020〕57号）等有关文件要求，为切实做好2022年度建筑工程和建材工程专业技术职称申报评审工作，现将有关事项通知如下：
2022年7月4日—7月8日；
2022年7月25日—8月5日；
2022年8月15日—8月19日；
（二）申报地址
云南省住房和城乡建设厅政务服务中心（云南省昆明市西山区滇池路1499号二楼）。
（三）申报方式
申报材料由申报人员所在州（市）、单位负责人事（职称）工作的同志统一报送（不受理邮寄材料）。
二、申报评审范围及对象
三、申报条件
（一）正常申报：符合《人力资源社会保障部工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕16号）、《云南省人力资源和社会保障厅云南省工业和信息化厅关于印发〈深化工程技术人才职称制度改革实施意见〉的通知》（云人社发〔2019〕31号）规定的学历和资历，可申报相应任职资格。
（四）不符合申报条件的人员：公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员），已离退休和达到国家法定退休年龄的人员（不含按规定批准延迟退休并在延迟期内的人员）以及企事业单位工作人员受到记过以上处分且尚在处分期间的。
四、申报程序
（一）省属企事业单位人员。按照个人申报、单位审核推荐、主管部门审核推荐的程序申报。
（二）州（市）国有和事业单位人员。按照个人申报、单位审核推荐、主管部门审核推荐的程序申报，州（市）直属单位报州（市）人力资源社会保障局审核推荐；县（市、区）所属单位经县级人力资源社会保障局审核推荐后，报州（市）人力资源社会保障局审核推荐。
（三）非公有制经济组织和社会组织人员。已实施人事档案委托代理的，由委托代理的人才服务机构审核推荐，州（市）所属人才服务机构报州（市）人力资源社会保障局审核推荐，省属人才服务机构审核推荐后直接报送；未实施人事档案委托代理的，按属地原则，由所在县级人力资源社会保障局审核推荐后，报州（市）人力资源社会保障局审核推荐。
（四）各委办厅局所属单位及中央直属驻滇单位申报人员。各委办厅局所属单位申报人员须出具主管单位《委托评审函》；中央直属驻滇单位申请评审的，须由中央驻滇单位总部人事部门出具《委托评审函》，方可受理申报材料。
五、申报材料及要求
（一）《专业技术职称申报评审表》。
1.正常申报填写《专业技术职称申报评审表》（附件1）一式2份；
2.特殊人才申报填写《专业技术职称申报评审表（“特殊人才”专用）》（附件2）一式2份；
3.定向评价申报填写《专业技术职称申报评审表（怒江、迪庆州和6个挂牌督战县职称“定向评审”专用）》（附件3）一式2份。
表中须有申报人彩色照片，最后一页排版在封底，所在单位对其要有明确的审核意见、明确推荐人选产生方式。各级人事（职改）部门必须签署明确的推荐意见、推荐日期、经办人姓名，并加盖公章。同时U盘报送PDF扫描件（未签字加盖公章扫描无效），文件命名为：“单位+姓名”。
1.身份证复印件1份（正反面印在一页纸上）；
2.毕业证、学位证书及学籍档案材料复印件各1份；
3.建筑和建材工程系列下一级职称证书复印件1份；
4.企业申报人员需提供单位营业执照、法人身份证复印件和省、市劳动执法部门鉴证过的劳动合同或社保缴存证明复印件各1份；
5.国有企业、事业单位申报人员需提供单位聘书或工资变动审批表（5年以上）复印件1份，事业单位还需提供岗位聘用汇总表复印件1份。
（三）业绩成果材料。
1.申报初级职称的不作论文要求；
2.申报中、高级职称的需提供论文2篇，是否发表不作硬性要求，提供纸质版并U盘报送doc格式电子版文档，文件名命为：“姓名+论文标题”；
《主要业绩、成果材料》（附件5）贴在成册的业绩成果材料的封面上（所有提交材料需要加盖单位公章）。
（四）《委托评审函》（附件6）1份，附委托评审人员名单。
（五）《评审材料一览表》（附件7）1份，贴在个人材料袋封面上。
（六）《2022年资格审议、评审名册》（附件8）1份，经州（市）人力资源社会保障局、单位负责人签字加盖公章后报送，同时U盘报送Excel电子版。（此数据是评审及最终打印证书的重要数据，请认真核对后报送）
（七）申报初、中、高级职称填报《综合情况表》（附件9）1份；申报正高级职称填报《材料提要》（附件10）1份。同时U盘报送PDF扫描件（未签字加盖单位公章扫描无效），文件名命为：“单位+姓名”。
（八）《承诺书》（附件11）1份，由申报人、材料审核人和单位法定代表人签字，（打印无效）并加盖单位公章。同时U盘报送PDF扫描件（未签字加盖单位公章扫描无效），文件命名为：“单位+姓名”。
（十）申报高级、正高级职称提交本人电子照片1份，要求为蓝底1寸照片，JPG或JPEG格式，文件大小在10k与30k之间，像素大小大于295px*413px，照片文件命名格式为：“身份证号+姓名”。
（十一）特殊人才申报需经本专业或相近专业2名在职在岗正高级工程师推荐，并填写《破格申报推荐函》（附件13）1份。
六、其他要求
（一）进一步规范申报评审行为。
3.用人单位对申报人员的资格条件和申报材料进行审核，按照“谁推荐、谁负责”的原则，对推荐审核行为负责，作出书面承诺，承担相应责任。经审核同意推荐的，须在本单位内部进行公示，公示期不少于5个工作日，公示无异议的，由用人单位在申报人员提交的材料上签署材料审核人姓名、审核意见及审核日期，加盖单位公章，按照职称管理权限逐级推荐上报。
4.非公有制经济组织的专业技术人才申报职称评审，可由所在工作单位或者人事代理机构等履行审核、公示、推荐等程序。
（二）在同一年度，申报人员不得同时向两个及以上同级评审委员会报送申报评审材料，也不得将评审未通过的材料再送其他评审委员会评审。
（三）艰苦边远地区和基层一线专业技术人员申报评审按《云南省人力资源和社会保障厅关于放宽基层专业技术人员职称评聘条件的通知》（云人社发〔2014〕106号）文件规定执行。
（四）民营企业和非公有制经济组织专业技术人员、自由职业者申报评审按《云南省人力资源和社会保障厅关于印发〈云南省非公有制经济组织和社会组织人才职称申报评审办法〉的通知》（云人社发〔2016〕150号）和《人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好民营企业职称工作的通知》（人社厅发〔2020〕13号）文件规定执行。
（五）高技能人才职称申报评审按《人力资源社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》人社部发〔2020〕96号）文件规定执行。
（八）在本年度申报评审过程中，如国家或我省有新的规定，按新规定执行。
七、材料返还
未尽事宜，由云南省住房和城乡建设厅职称改革领导小组办公室负责解释。