2023年度“国企党建品牌建设优秀案例”征集推选名单揭晓品牌研究

8月9日,由中国企业改革与发展研究会担任指导单位、中国企业管理研究会企业党建研究院担任支持单位、《国企》杂志主办的2023年度“国企党建品牌建设优秀案例”征集推选活动圆满落下帷幕。经过初步甄选、专家复审,最终有354个案例入选“国企党建品牌建设优秀案例”。其中,研究、经验类158篇,案例类196篇。

党的十八大以来,特别是全国国有企业党的建设工作会议以来,国资国企根据新时代党建工作要求和国企改革方向,积极推进党建品牌建设创新。从党建品牌建设的规划、提炼、塑造、传播、评价到提升和管理,国资国企将党建品牌建设与企业中心工作紧密结合,发挥了党员先锋模范作用,激发了基层党组织的活力,促进了党组织的自身建设,提升了党组织和党员服务中心工作的能力,树立了国有企业的良好形象,彰显了国企党建品牌的引领力,为国有企业党建工作及其与中心工作的深度融合提供了新的视角、新的思路和新的路径。

党的二十大报告明确了深入推进新时代党的建设新的伟大工程的总要求,鲜明地提出了“增强党组织政治功能和组织功能,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒,激励党员发挥先锋模范作用,保持党员队伍先进性和纯洁性”的要求。

《国企》杂志冀望通过年度“国企党建品牌建设优秀案例”征集推选活动,系统总结各企业在国企党建品牌建设取得的成果,以更好、更全面地展示各企业党建品牌建设思想、建设经验和建设成果,推动成果共享、互学互鉴。

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1.守正创新实干争先团结一致推进中国式现代化城市范例建设会议强调,做好明年工作,必须审时度势、顺势而为、逆势突围。要深学笃行中央“五个必须统筹”规律性认识,贯彻落实省委“四个牢牢把握”工作要求,使勇挑大梁、守正创新、实干争先、为民惠民、团结协作成为高度自觉,在准确识变、科学应变、主动求变中打好抢抓机遇、化危为机的主动仗。 https://hzdaily.hangzhou.com.cn/hzrb/2024/12/28/article_detail_1_20241228A0312.html
2.县长讲话稿围绕“实干争先”4个字一一展开——荐读《攻坚克难抓攻坚克难抓落实,守正创新争一流 ——在2023年县政府全体(扩大)会议上的讲话 陕西省紫阳县县委副书记、县长王燊 (2023年2月28日) 2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年,是实施“十四五”规划承上启下关键之年。做好今年政府各项工作,必须要做到“实干争先”,下面,我讲四点意见。 http://www.360doc.com/content/23/0430/23/1078782756_1078782756.shtml
3.政法委“转变观念守正创新担当作为实干争先”解放思想创新发展大**政法委“转变观念、守正创新、担当作为、实干争先”解放思想创新发展大讨论问题梳理一、工作思路不宽一是学习不系统,专业素质能力不强。部分同志在推进工作中习惯于老经验,老方法,对新思想、新政策以及上级会议精神、重要文件,特别是《政法工作条例》的学习研究的不深不透,业务和专业素质能力还有欠缺。如政治轮训未https://www.wm114.cn/wen/223/445373.html
4.凝心聚力求突破挺膺担当铸新篇为建设国内一流应用型大学而不懈一、砥砺奋进、实干争先的五年 第三次党代会以来的五年,是学校发展进程中非同寻常、至为关键的五年。这五年,学校大事要事难事交织叠加,高质量发展任务艰巨繁重。学校党委团结带领全校师生员工,秉承“厚德、博学、求是、创新”校训,发扬“和衷共济、艰苦奋斗、追求卓越”潍院精神,以坚强的意志、坚定的信心、坚韧的作风,https://news.wfu.edu.cn/2023/1101/c8140a211496/page.htm
5.以文兴企促发展实干创新永争先以文兴企促发展 实干创新永争先 企业文化是企业的灵魂。潍坊市城投集团在十年的奋进历程中,不断探索实践,系统总结提炼,逐步形成了独具特色的国有企业文化,构建起了系统集成的企业文化核心价值体系。实践证明,优秀的企业文化,是能让人做到内化于心、外化于行,自觉自发想干事、干成事的,是能凝聚共识、汇聚力量,有效https://paper.dzwww.com/dzrb/content/20240904/Articel06002MT.htm