纪委机关年轻干部思想状况情况分析报告文档在线查看

市纪委监委机关现有40岁(含)以下年轻干部人,占机关在职干部总数的.%,平均年龄为.岁。从性别分布来看,男性51人,占比%;女性人,占比%。在社会面貌方面,党员(含预备党员)人,占比.%;共青团员人,占比.%。从身份级别来看,副县级干部1人,占比.%;正科级干部(含一级、二级主任科员)人,占比.%;副科级干部(含三级、四级主任科员)人,占比.%;科员(含一级、二级科员)人,占比.%;事业单位身份人员人,占比.%。在学历层次上,硕士研究生人,占比%;大学本科人,占比%。总体来看,机关年轻干部正值青春年华,是机关的中坚力量,他们中的绝大多数是,政治素养较高,起点较高、朝气蓬勃活跃,是我市纪检监察工作高质量发展的生力军和接班人。

二、机关年轻干部思想特点

综合份调查问卷的结果以及家访过程中的深入交谈,我们发现机关年轻干部在思想、工作、生活状况方面总体表现良好,主要呈现出以下几个特点:

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3.宁国市:坚持“三个聚焦”写好年轻干部成长成才“三篇文章”专稿:近年来,宣城市宁国市聚焦新时代干部队伍建设新要求,坚持把年轻干部培养作为建强干部队伍关键抓手,坚持在把稳“思想之舵”、夯实“能力之基”、筑牢“思想防线”等方面抓实抓细,帮助其成长成才、担,内参在线网-全国政务信息一体化应用平台http://nczxw.org.cn/show-289942.html
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5.为年轻干部成长成才“把向护航”中安在线近期,中央办公厅印发《全国党政领导班子建设规划纲要(2024-2028年)》,指出要健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。“育才造士,为国之本。”培养选拔优秀年轻干部,关乎党和国家的事业发展和人民群众的切身福祉,是“国之大者”、百年大计。组织部门作为党管干部的重要职能部门,要深入研究把握年轻干部内在成长规律,坚http://jd.anhuinews.com/rdkx/202407/t20240711_7682698.html
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9.长沙市林业局召开长沙生态动物园年轻干部座谈会星辰在线1月26日讯(星辰全媒体记者 孙烨 通讯员 游健荣 王星星 尹舒)1月25日上午,长沙市林业局召开生态动物园年轻干部座谈会。局党组书记、局长邓阳锋主持,局党组成员、副局长喻小丽、冯国帅,长沙生态动物园、局办公室、人事处负责同志出席。 会上,邓阳锋就动物管理、安全生产、科普宣传、体制机制、党风廉政建设https://news.changsha.cn/xctt/html/110187/20240126/164208_m.html
10.四字诀”,大力发现培养选拔优秀年轻干部—山东站—中国教育在线滨州医学院党委深入贯彻中央和省委部署,认真念好优秀年轻干部选、育、用、管“四字诀”,健全发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督四项机制,打造忠诚干净担当的年轻干部队伍,为滨州医学院高质量发展提供坚强组织保证。 念好“选”字诀,用好选人用人“指挥棒”。高位谋划,锚定政治第一标准,校党委实施《关于进一步加https://www.eol.cn/shandong/sdgd/202406/t20240606_2614779.shtml