安徽:部署开展党员远程教育工作规范化提升年活动

安徽省委组织部认真贯彻落实全国组织部长会议和党员干部现代远程教育内容制播点评会精神,召开安徽省党员电教远教工作座谈会,按照一年规范、二年提升、三年巩固的总体思路,部署实施党员远程教育工作规范化提升年活动,推动提升教学资源建设、网络平台发展、管理学用工作、骨干队伍建设、运行保障机制等规范化、制度化、科学化水平。

总的要求

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真贯彻落实全国、全省组织部长会议部署,围绕推进基层党组织标准化建设,以实施党支部建设提升行动为契机,推广运用党员远程教育工作规范化建设年活动取得的经验做法,坚持稳中求进、固强补弱、整体提升,充分发挥远程教育在新时代强化党员理论武装、加强基层组织建设、密切联系群众方面的重要作用,着力打造一批工作亮点,选树一批学用典型,形成一批制度化成果,总结推广一批实践经验,推动安徽党员远程教育工作在全国有为有位、创新创先。

召开全省党员电教远教工作座谈会,制发2018年工作要点,部署开展党员远程教育工作规范化提升年活动

目标任务

1.教学资源建设规范化

召开党员教育电视片观摩交流会,提升教学资源建设水平

2.网络平台发展规范化

3.管理学用工作规范化

组织开展远程教育现场观摩交流和百村调查

4.骨干队伍建设规范化

每年举办党员电教中心主任、站点和先锋网管理员、党员教育电视片创作骨干3个省级示范培训班

5.运行保障机制规范化

坚持将党员电教远教工作纳入基层党建工作全局,加强顶层设计,强化组织领导,完善制度机制,夯实工作基础。市县两级建立健全党员远程教育工作领导小组,每年至少召开1次会议,规范成员单位定期会商沟通机制,有效发挥成员单位职能作用。坚持把党员电教远教工作列入基层党建工作“三个清单”,纳入各级领导班子和领导干部年度综合考核、各级党组织书记抓基层党建述职评议考核内容。坚持深入基层开展调查研究,了解掌握实际情况和工作动态,现场指导和推动解决工作难题。紧扣解决重点难点问题和提升工作成效,优化改进督查研判和工作考评方式方法。党员教育资源建设、平台运行维护、设施设备更新、骨干队伍培训等经费纳入各级财政年度预算,满足工作需要。各级党员远程教育工作运行和保障机制健全规范、常态长效,党员教育系列平台运维管理和工作流程符合实际、有效管用。

推进措施

1.精心组织实施

对照规范化提升年活动的要求和任务,制定具体实施方案,细化工作标准和推进措施,广泛宣传发动,有序推进落实。加强全程督查指导,结合远程教育“百村调查”,深入基层开展随机调研、个别走访,通过每月调度、季度研判、年度考评等方式及时掌握提升年活动推进和落实情况。

2.突出问题导向

紧扣规范化建设年活动建设项目清单,找准薄弱环节和突出问题,制定提升年活动问题清单,补齐和解决远程教育工作的短板和“硬伤”。立足工作实际,坚持实事求是,做到有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,防止上下一般粗,层层照转文件的现象。

3.认真整改提升

加强分类指导,明确进度安排,按照巩固先进、推动一般、整顿后进的思路,针对存在问题逐一整改,对标任务要求逐项落实。注重工作创新,鼓励基层在全面推进规范化的基础上,立足自身实际打造地方品牌和特色。注重典型示范,充分运用党员教育系列平台,总结交流、宣传推广好经验和好做法,营造良好氛围,推动和促进提升年活动有序开展。

4.强化质量效果

紧扣五个方面目标任务逐项抓落实,并形成制度性规范,将提升年活动实践成果固化为制度成果,建立健全工作长效机制。在抓远程教育学用实效上出实招、举实措,以提升组织力和党员群众的满意度来衡量和检验提升年活动的成效。将提升年活动开展情况作为基层党建工作督查调研的重要内容,围绕推进活动开展进行季度综合研判,定期通报活动情况和研判结果。

THE END
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