——电建财务公司纪委推动党纪学习教育走深走实综述
今年以来，电建财务公司纪委坚持把党纪学习教育作为一项重要政治任务来抓，立足公司非银机构特点和发展阶段特征，周密部署安排，稳步有序推进，持之以恒认真学纪、全面知纪、对标明纪、笃行守纪，自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来，引导纪检人员自觉遵守纪律规矩，内化于心、外部于行，并转化成为推动公司高质量发展的成效。
以系统学习推动党纪入脑入心
作为公司的纪检机构，必须在党纪学习教育上走在前、作表率，先学一步、学深一步，才能为监督执纪问责打下坚实基础。党纪学习教育开展以来，电建财务公司纪委坚持统筹谋划、整体发力，从自身抓起，高质量推进各项工作。
为确保党纪学习教育起步稳、开好局，电建财务公司纪委结合实际，研究制定了深入推进党纪学习教育的实施方案，明确讲授纪律党课、参观警示教育基地等8大举措，就学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，建立纪检人员“天天学、周周学”机制，坚持原原本本学、逐章逐条学，深刻理解把握《条例》主旨要义和实践要求，确保党纪学习教育走深走实、取得实效。
公司纪委严格落实“第一议题”制度，纪委书记带头讲授专题纪律党课，深入学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述精神，并与学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述、新修订的《中国共产党巡视工作条例》和《国有企业管理人员处分条例》等有机结合起来；围绕《纪检监察机关准确运用“四种形态”实施办法（试行）》认真开展学习研讨，用好《<条例>简明读本》，坚持把纪律挺在前面，推进党的纪律建设常态化长效化。
以警示教育筑牢拒腐防变防线
7月8日，电建财务公司召开警示教育大会，坚持一贯到底，组织党员干部深刻领会习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述精神，集体观看电视专题片《持续发力、纵深推进》，深刻剖析公司和集团公司违纪违法典型案件，以及违反中央八项规定精神典型案例，用身边事教育身边人，用案中人点醒身边人，引导党员干部清清白白做人、干干净净做事，进一步增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
参观纪律教育展览、编发“廉洁礼包”、用好《金融镜鉴》……为强化警示教育效果，电建财务公司纪委创新方式方法，综合运用警示教育读本、警示教育基地等各类资源，组织开展沉浸式体验，督促党员干部及纪检人员受警醒、知敬畏、守底线。与此同时，加强正面引导，7月24日组织全体党员赴北大红楼参观学习，通过震撼人心的精神洗礼，擦亮忠诚底色，筑牢政治信仰，不断汲取奋进的强大力量。
“警示教育是最生动、最深刻的纪律教育。以前总感觉违规违纪违法现象离自己很遥远，通过开展警示教育，以案说德、以案明纪，深刻揭露违纪人员纪法底线失守、逐步走向堕落的轨迹，与为革命抛头颅、洒热血的前辈形成了鲜明对比，既直击人心又触及灵魂，能够起到自我约束、自我警醒的作用。”接受警示教育后，公司党员干部纷纷表示。
以知行合一推动党纪见行见效
9月25日，电建财务公司召开纪委会，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，明确要求纪检人员要坚持把党纪学习教育与贯彻落实党的二十届三中全会精神、中央纪委三次全会部署结合起来，自觉融入和服务公司改革大局，强化履职能力，以高质量纪检工作为公司高质量发展保驾护航。
政治监督更加精准有力，聚焦“十四五”规划落实、提质增效、“双效提升”“一型一化一流”建设等重点任务，主动监督、靠前监督。加强对招标采购、资金使用等重点领域的日常监督，有效降低了廉洁风险。严把廉洁关，对拟提拔、评优评先人选等进行廉洁意见回复；严格执行谈话制度，多层次开展谈心谈话工作，不断筑牢廉洁防线。
持续提高纪检工作规范化、法治化、正规化水平，完善纪检工作、制度、监督、考核和宣教“五大体系”，年度新增、修订纪检制度7项，完善工作流程8项，严格按照法定权限、规则、程序办事。坚持“深学习、实调研、抓落实”，建立纪检部门研学制度，开展研学20次。《央企金融板块企业纪检工作高质量发展创新探索与实践》获评集团公司2023年度党建思想政治工作优秀课题二等奖。
党纪学习教育是一项长期性、基础性重要任务，也是增强党员干部纪律规矩意识的重要举措。下一步，电建财务公司纪委将巩固深化党纪学习教育成果，立足金融服务与业务实践，融入日常、抓在经常，严格执行纪律，强化正风肃纪，切实把党纪学习教育成果转化成为纪检工作高质量发展的实际成效，为公司“一型一化一流”建设提供坚强纪律保障。