为进一步贯彻落实国家和自治区有关政策,适应学校高等教育事业发展需要,规范公开招聘程序,提高人才招聘质量,优化单位人员结构,根据自治区人事综合管理部门审核批准的《内蒙古科技大学2014年公开招聘工作人员实施方案》制定《内蒙古科技大学2014年公开招聘工作人员简章》,现予公布。
一、学校简介
内蒙古科技大学坐落在首批全国文明城市、美丽的草原钢城——包头,始建于1956年。经过五十多年的建设与发展,内蒙古科技大学已发展成为以冶金、采矿、煤炭、稀土为特色,以工科为主,工、理、文、管、经、法、艺术协调发展的多科性大学。
目前,学校占地113万平方米,建筑面积58万平方米。各类教学、实验设施完备,体育运动设施齐全,建成了覆盖学校所有教学、办公场所和师生生活区的有线校园网络和覆盖主要教学、实验及办公区的无线校园网络,现代化的图书馆馆藏纸本图书102万余册、电子图书376万种(册),中外文数据库检索系统50多个,中外文电子期刊3万多种,是包头地区馆藏文献最多、现代化程度、服务面的综合性图书馆。
二、招聘计划:
2014年,内蒙古科技大学面向社会公开招聘工作人员32名,其中,博士12名,硕士及以上18名,本科及以上2名(本科及以上岗位定向招聘服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员和大学生退役士兵〈以下统称“项目人员”〉),详见《2014年内蒙古科技大学公开招聘工作人员岗位需求表》。
服务基层项目是指:选聘高校毕业生到嘎查村任职工作、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划以及纳入旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的“储备人才”。
大学生退役士兵是指:全日制普通高等院校学生毕业后应征入伍、在报名开始日前已退役的人员。
三、招聘条件:
(一)应聘人员应具备以下条件:
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、品行良好,爱岗敬业、忠诚党的教育事业,有强烈的事业心、责任感和服务意识。
3、具有招聘岗位所需的专业知识和相应的教学、科研及其他工作能力。
4、具有正常履行职责的身体条件。
6、学历要求:应聘人员本科阶段必须是国家统招的全日制普通高等院校本科毕业生,双学位人员以第一学位为准;硕士阶段、博士阶段为全日制统招;教育经历各阶段必须学历、学位双证齐全。留学回国人员需提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》。
7、具备应聘岗位所要求的学历、学位、专业、执业资格及其他条件(具体要求详见《2014年内蒙古科技大学公开招聘工作人员岗位需求表》)。
8、应聘定向招聘“项目人员”的岗位,要求应聘人员必须是截止公开招聘报名开始日,服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员或在报名开始日前已退役的大学生士兵。凡是到报名开始日服务期满(或退役)超过3年、被录用为公务员(参照公务员)或被聘用为事业单位工作人员的服务基层项目人员或大学生退役士兵,不能应聘定向招聘“项目人员”岗位。
(二)下列人员不得应聘:
1、现役军人;
2、试用期内的公务员(参照公务员);
3、定向招录培养或未满最低服务年限的公务员(参照公务员);
4、试用期内的事业单位工作人员;
5、在读的非应届毕业生;
6、应聘到岗位后构成回避关系的人员;
7、法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。
四、报名及资格初审
(一)报名工作由内蒙古科技大学组织进行,统一采取网上报名的方式进行。
联系人:袁老师贾老师
(四)资格初审工作在网上进行,由内蒙古科技大学负责,成立公开招聘考试资格审查工作组进行资格初审工作。应聘人员须对所填报资料的真实性、准确性、完整性负责,凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的,后果自负。资格初审工作于2014年6月30日18:00时结束。
应聘人员可登陆报名系统查询审查结果,初审通过后,不能再改报其他岗位。
(五)资格初审通过的应聘人员请于2014年7月1日至7月4日12:00前登陆内蒙古科技大学在线报名系统打印准考证及《资格审查表》(资格复审用)。
(六)笔试开考比例(报名人数与招聘计划数之比)原则上不低于5:1方可开考。未达到开考比例的岗位,相应减少招聘人数或取消开考。紧缺急需的岗位,报自治区人事综合管理部门批准后,可适当降低开考比例。被取消开考、核减招聘计划、降低开考比例的岗位,由内蒙古科技大学在报名网站上及时公布。
(七)本年度公开招聘除资格复审环节外,其他各环节均不递补。资格复审环节只递补一次。
五、笔试
(一)笔试满分为100分。采用闭卷方式进行,考试科目为为《综合基础知识》。
(二)博士研究生应聘博士研究生岗位可不进行笔试。应聘硕士研究生及以下岗位须参加笔试。
(三)笔试提供蒙汉两种文字试卷。选择汉文试卷的应聘人员,必须用汉文作答;选择蒙古文试卷的应聘人员,必须用蒙古文作答。报名时,应聘人员自行选择试卷语种,并在网上点击确认。试卷语种,一经选定,不予变更。
同一试卷用两种或两种以上文字作答的,按零分处理。对不按规定文字作答的按零分处理。
(五)加分政策:蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在笔试成绩上加2.5分。
(六)笔试结束后,依据考试情况划定最低合格分数线(其中,体育类专任教师岗位单独确定最低合格分数线)。最低合格分数线由内蒙古科技大学提出初步意见,并填写《笔试最低合格分数线备案表》,报自治区人事综合管理部门批准。
应聘人员的笔试成绩、最低合格分数线在报名网站上公布。
六、资格复审
(二)从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中,按照每个岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序和按照3:1的比例确定进入资格复审范围的人员,同一岗位应聘人员笔试成绩末位出现并列的,全部进入资格复审范围。资格复审后,未达到3:1的岗位,取消招聘计划。紧缺急需岗位,经自治区人事综合管理部门批准,可适当放宽。
(三)资格复审需携带材料包括以下:
1、报名系统中自行打印《资格审查表》;
2、身份证(或护照)原件;
4、2014年应届毕业生未颁发毕业证之前持加盖学院<系>和校教务处<研究生院、处>公章的证明原件及复印件;
6、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》及教育部国际合作与交流司出具的《留学回国人员证明》原件;
7、应聘“项目人员”岗位,属于服务基层项目的人员,须提供服务项目证书原件和复印件以及服务项目县级以上主管部门出具的服务2年期满且考核合格的证明原件及复印件。其中,对于纳入旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的“储备人才”,应聘人员须提供旗县以上人力资源和社会保障部门下发的储备文件以及2年服务期间的年度考核表;属于大学生退役士兵,须提供士兵退役证原件和复印件。
(五)资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确,是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料,情节严重的,一律取消面试资格。
(六)应聘人员属于机关或事业单位工作人员、须在资格复审时提交本人所在单位同意应聘的证明;应聘人员属于企业职工的,须在资格复审时提交本人所在单位同意应聘的证明。
七、面试
面试着重测试应聘人员的业务素质、专业知识、专业技能和现场应变能力,依据自治区人事综合管理部门批准后的《内蒙古科技大学公开招聘面试工作实施方案》组织实施。
(二)面试环节不再进行专业科目笔试。
(四)专任教师中报考美术学、体育类、工业设计专任教师岗位的面试内容除试讲、回答问题外,还包括技能考试,具体详见《内蒙古科技大学公开招聘面试工作实施方案》。
(六)面试使用标准化考场,设有独立的候考室、候分室。面试全程进行录音、摄像。
(七)面试成绩当场向应聘人员和考官公布。
(八)面试总成绩设置最低合格分数线60分,凡面试总成绩低于60分的应聘人员,不计算排名、不进入体检考核程序。如同一岗位全部应聘人员的面试总成绩都低于60分,则该岗位取消本次招聘。
(九)面试总成绩计算方法如下:
1、一般专任教师岗位:
面试总成绩=试讲、回答问题成绩
2、专任教师中加测研究计划写作的博士岗位:
面试总成绩=试讲、回答问题成绩+研究计划写作成绩
3、专任教师中美术学、体育类、工业设计岗位:
面试总成绩=试讲、回答问题成绩+技能考试成绩
4、职员、辅导员岗位:
面试总成绩=结构化面试成绩
八、成绩公布
(一)考试总成绩的计算:
1、报考“博士”岗位应聘人员总成绩计算公式:
应聘人员考试总成绩=面试总成绩
2、报考“硕士研究生及以下”岗位应聘人员总成绩计算公式:
应聘人员考试总成绩=笔试成绩(《综合基础知识》成绩)×50%+面试总成绩×50%
蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员考试总成绩=(《综合基础知识》成绩+2.5分)×50%+面试成绩×50%。
(二)按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位招聘计划,等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位应聘人员考试总成绩末位出现并列的,应组织加试,加试成绩高的进入体检和考察范围。
(三)应聘人员面试总成绩、考试总成绩以及进入体检和考察人员名单,经自治区人事综合管理部门备案后,在报名网站上公布。
(四)考试结束后,用人单位对应聘人员的各类试卷、《考官评分表》、《应聘人员成绩汇总表》、面试音像资料等原始材料,都要进行整理建档(保存期不得少于一年),同时,按照管理权限报自治区人事综合管理部门备案。
九、体检和考察
(二)考察:考察由用人单位按照考察工作的有关规定和要求组织实施。考察不合格的人员,报自治区人事综合管理部门备案后,取消聘用资格。
十、公示与聘用
(二)公示结束后,内蒙古科技大学按照管理权限报自治区人事综合管理部门办理聘用审批手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。
(三)2014年应届毕业但未能按时取得毕业证(学位证)的应聘人员,取消其聘用资格。
(四)学校与应聘人员签订聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为12个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。
十一、有关纪律要求
自治区人力资源和社会保障厅、学校纪委对招聘工作实行全程监督。如面试考官与参加应聘人员构成回避关系的实行回避制度。对违反有关纪律的工作人员,视情节轻重,给予批评教育直至纪律处分;对违反纪律的应聘人员,视情节轻重,给予批评教育直至取消应聘资格。
自治区人力资源和社会保障厅0471-6944911
内蒙古科技大学纪委0472-5951589
十二、其他事项
(一)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上以内蒙古科技大学名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次公开招聘考试无关。
(二)未尽事宜另行通知。
(三)本方案由内蒙古科技大学负责解释。
附件:
1、内蒙古科技大学招聘工作人员在线报名系统
2、2014年内蒙古科技大学招聘工作人员岗位需求表.xls
3、内蒙古科技大学2014年招聘考试报名汇总表.xls
内蒙古科技大学
2014年6月23日
内蒙古师范大学引进高层次人才公告(博士)
一、学校简介:
内蒙古师范大学创建于1952年,是新中国成立后党和国家在边疆少数民族地区最早建立的高等学校,自治区重点大学,是具有鲜明教师教育和民族教育特色的综合性师范大学。经过几代人的艰苦创业、实践探索,现已成为自治区培养基础教育、民族教育师资和蒙汉兼通少数民族复合型人才的重要基地,是自治区中学教师培养中心、中小学教师继续教育中心、基础教育与民族教育改革发展研究中心。学校也是国家及自治区环境与可持续发展教育培训基地、国家级社会体育指导员培训基地、自治区民族雕塑研究中心、专业艺术创作基地、人文社科普及基地,是自治区各类体育专业人才和全国八省区蒙古族体育人才、中国北方民族音乐人才、自治区美术、艺术设计教育人才培养基地,被社会誉为“民族教育的摇篮”。
学校有赛罕校区和盛乐校区,占地总面积3800余亩(约253公顷),校舍建筑面积90余万平方米,固定资产总值近20亿元,其中教学仪器设备总值4.3亿余元。馆藏图书240余万册,电子图书210余万册,配备磁盘存储100TB。学校下设31个教学机构,4个合作办学学院,1个独立学院,4所附属学校。现有教职工1999人,其中专任教师1252人,具有硕士、博士学位教师972人,占专任教师总数的77.6%,具有副高级以上职称教师623人,占专任教师总数的49.8%;有博士生、硕士生导师911人,有自治区级教学名师19人,国家和自治区有突出贡献中青年专家23人,入选国家“百千万人才工程”、国家“****”、自治区“新世纪321人才工程”128人(次)、享受国务院特殊津贴专家27人,获自治区“草原英才”项目资助30人。
学校有在校全日制本专科生31436人,其中蒙古语授课本专科生6373人,有各类研究生4184人,各类成人教育学生2151人,各类留学生532人,形成了多层次的人才培养体系。学校开设86个本科专业(其中蒙古语授课专业30个),涵盖10大学科门类。有国家级精品课程1门,国家级精品视频公开课1门,国家级教学团队2个,教育部特色专业建设点6个;有自治区级品牌专业32个,自治区重点建设专业4个,国家级“专业综合改革试点”1个,自治区级“专业综合改革试点”1个,自治区精品课程79门,自治区级教学团队16个;有中央与地方高校共建基础实验室和特色实验室12个,自治区级实验教学示范中心9个,自治区重点学科和重点培育学科18个,校级重点学科37个。
学校拥有博士学位授予权一级学科2个、二级学科4个,博士后科研流动站1个,硕士学位授予权一级学科24个、二级学科131个,硕士专业学位10种;具有硕士研究生免试推荐入学资格。学校有科研机构92个,自治区协同创新中心1个、校级协同创新中心6个,自治区级重点实验室7个、高校重点实验室2个、高等学校重点实验室培育基地1个、高等学校人文社会科学重点研究基地4个、哲学社会科学研究基地3个、工程技术研究中心2个、工程实验室2个、工程研究中心1个、院士专家工作站2个,同时拥有全国“人文社科普及基地”1个、教育部国别和区域研究中心3个。
建校65年来,学校形成了“求真务实,育人至上,学术创新,服务社会”的办学理念,强化了“双学位教师教育和蒙汉兼通人才培养”的办学特色,秉承“献身、求实、团结、奋进”的校训,已培养输送各类毕业生23万余人。学校坚持开放办学,与蒙古、俄罗斯、日本、韩国、马来西亚、美国、英国、德国、法国、荷兰、加拿大、澳大利亚等20几个国家及50余个国内知名院校和科研机构建立了良好的合作关系;2009年被批准为汉语国际教育硕士研究生培养单位。学校先后聘请包括五位两院院士和四位学部委员在内的四百余位国内外著名专家学者任学校学术顾问、客座教授和兼职教授。
在新的历史发展阶段,学校正按照“融入社会、服务社会、引领社会”的理念转型发展,服务区域经济社会发展和“一带一路”建设,为把学校建设成为特色鲜明的创新型高水平综合性师范大学而不懈努力。
二、条件要求
1、身体健康,品德优良、作风正派,对高等教育事业有强烈的事业心和责任心。
2、有较大的学术潜力和较强的教学、科研能力,能起到学科、学术带头人的作用。
4、年龄原则上要求35周岁以下。
三、引进程序:
1、投递简历。应聘人员以电子邮件、邮寄或直接送达等方式提供个人简历及学历、学位、职称、获奖等证书复印件。简历中就注明各阶段学习经历、所学专业、取得的研究成果等反应自身教学和科研能力的信息。
3、面试。学校按程序组织专家组对应聘者进行面试、试讲考察。
4、签订协议。经考核合格者,签订聘用协议。
四、待遇
详见《内蒙古师范大学高层次人才引进和管理办法》.doc
五、联系方式:
地址:内蒙古呼和浩特市昭乌达路81号内蒙古师范大学人事处
邮编:010022
联系人:王老师
E-mail:[emailprotected]
附件:《内蒙古师范大学2018年高层次人才需求信息表》
马可波罗国际教育学校招生阶段有哪些?
马可波罗国际教育学校有国际初中部、国际高中部。同学们可以参考一分钟看校详细参考。
马可波罗国际教育学校国际高中的招生对象是?
目前,马可波罗国际教育学校国际高中的招生对象是高中在读学生。本地学生和外地学生均可报读马可波罗国际教育学校国际高中。
申请马可波罗国际教育学校国际高中需要考核吗?
马可波罗国际教育学校国际高中需要考核,考核由马可波罗国际教育学校组织,包括笔试与面试。
马可波罗国际教育学校国际高中班级是如何设置的?
马可波罗国际教育学校每班约15人,师生比达1:3,中外教比例约1:1,每位学生都有一位学习导师,就个人学业规划、学习方式、学业疑问等接受指导。
马可波罗国际教育学校国际高中需要学习哪些课程?
马可波罗国际教育学校国际高中设置的课程有:英语语言、其他外语、世界历史、生物、语文、体育、戏剧选修、音乐选修等。课程丰富,德智体美全面发展。
哪些学生可以报考马可波罗国际教育学校国际初中?
报名马可波罗国际教育学校国际初中者,需是初中在读学生。欢迎各位感兴趣的同学们报考马可波罗国际教育学校国际初中
马可波罗国际教育学校校园环境如何?
教学区建筑面积6300多平方米,有图书馆、标准化的实验室、音乐教室、星空地理教室、中外文阅览室,电子阅览室等专用教室;活动区有400米跑道田径场、室内网球场、室内体育馆;生活区有标准餐厅及美式风格标间式公寓,是一所现代化、数字化学校。
马可波罗国际教育学校都开设了哪些课程?
马可波罗国际教育学校有什么优势特色?
马可波罗国际教育学校环境优美设施完善、美高课程与浸泡式学习、实行选课与走班制、采用小班化与导师制、开设中国文化和文化特色课程、海外直选师资、100%大学升学保障。
马可波罗国际教育学校有什么特色吗?
马可波罗国际教育学校校园环境优美、美式高中课程的开设、采用走班制度与小班化管理、设置中国文学特色课程、教师从海外优选、100%大学升学保障。