数据挖掘的定义及算法今日头条

数据的类型可以是结构化的、半结构化的,甚至是异构型的。发现知识的方法可以是数学的、非数学的,也可以是归纳的。最终被发现了的知识可以用于信息管理、查询优化、决策支持及数据自身的维护等。

数据挖掘的对象可以是任何类型的数据源。可以是关系数据库,此类包含结构化数据的数据源;也可以是数据仓库、文本、多媒体数据、空间数据、时序数据、Web数据,此类包含半结构化数据甚至异构性数据的数据源。

发现知识的方法可以是数字的、非数字的,也可以是归纳的。最终被发现的知识可以用于信息管理、查询优化、决策支持及数据自身的维护等。

数据挖掘的步骤

1、定义问题。在开始知识发现之前最先的也是最重要的要求就是了解数据和业务问题。必须要对目标有一个清晰明确的定义,即决定到底想干什么。比如,想提高电子信箱的利用率时,想做的可能是“提高用户使用率”,也可能是“提高一次用户使用的价值”,要解决这两个问题而建立的模型几乎是完全不同的,必须做出决定。

2、建立数据挖掘库。建立数据挖掘库包括以下几个步骤:数据收集,数据描述,选择,数据质量评估和数据清理,合并与整合,构建元数据,加载数据挖掘库,维护数据挖掘库。

3、分析数据。分析的目的是找到对预测输出影响最大的数据字段,和决定是否需要定义导出字段。如果数据集包含成百上千的字段,那么浏览分析这些数据将是一件非常耗时和累人的事情,这时需要选择一个具有好的界面和功能强大的工具软件来协助你完成这些事情。

4、准备数据。这是建立模型之前的最后一步数据准备工作。可以把此步骤分为四个部分:选择变量,选择记录,创建新变量,转换变量。

5、建立模型。建立模型是一个反复的过程。需要仔细考察不同的模型以判断哪个模型对面对的商业问题最有用。先用一部分数据建立模型,然后再用剩下的数据来测试和验证这个得到的模型。有时还有第三个数据集,称为验证集,因为测试集可能受模型的特性的影响,这时需要一个独立的数据集来验证模型的准确性。训练和测试数据挖掘模型需要把数据至少分成两个部分,一个用于模型训练,另一个用于模型测试。

7、实施。模型建立并经验证之后,可以有两种主要的使用方法。第一种是提供给分析人员做参考;另一种是把此模型应用到不同的数据集上。

数据挖掘的方法

1、分类。它首先从数据中选出已经分好类的训练集,在该训练集上运用数据挖掘技术,建立一个分类模型,再将该模型用于对没有分类的数据进行分类。

2、估值。估值与分类类似,但估值最终的输出结果是连续型的数值,估值的量并非预先确定。估值可以作为分类的准备工作。

3、预测。它是通过分类或估值来进行,通过分类或估值的训练得出一个模型,如果对于检验样本组而言该模型具有较高的准确率,可将该模型用于对新样本的未知变量进行预测。

5、聚类。它是自动寻找并建立分组规则的方法,它通过判断样本之间的相似性,把相似样本划分在一个簇中。

数据挖掘算法

2、决策树法

3、遗传算法

4、粗糙集法

5、模糊集法

模糊集法是利用模糊集合理论对问题进行模糊评判、模糊决策、模糊模式识别和模糊聚类分析。模糊集合理论是用隶属度来描述模糊事物的属性。系统的复杂性越高,模糊性就越强。

6、关联规则法

关联规则反映了事物之间的相互依赖性或关联性。其最著名的算法是R.Agrawal等人提出的Apriori算法。其算法的思想是:首先找出频繁性至少和预定意义的最小支持度一样的所有频集,然后由频集产生强关联规则。最小支持度和最小可信度是为了发现有意义的关联规则给定的2个阈值。在这个意义上,数据挖掘的目的就是从源数据库中挖掘出满足最小支持度和最小可信度的关联规则。

THE END
1.数据挖掘算法(AnalysisServices–数据挖掘)MicrosoftLearn数据挖掘算法的类型 Analysis Services 包括了以下算法类型: 分类算法基于数据集中的其他属性预测一个或多个离散变量。分类算法的一个示例是Microsoft 决策树算法。 回归算法基于数据集中的其他属性预测一个或多个连续变量,如利润或亏损。回归算法的一个示例是Microsoft 时序算法。 https://technet.microsoft.com/zh-cn/library/ms175595(v=sql.100).aspx
2.数据挖掘常用算法概述:探索数据背后的秘密数据挖掘是从大量的数据中,提取隐藏在其中的、事先不知道的、但潜在有用的信息的过程。这个过程通常涉及计算机科学、统计学、在线分析处理、情报检索、机器学习、专家系统(依靠过去的经验法则)和模式识别等诸多方法。数据挖掘的目标是建立一个决策模型,根据过去的行动数据来预测未来的行为,或者揭示数据中的隐藏模式、关联https://blog.csdn.net/2401_84615737/article/details/143439857
3.数据分析中的数据挖掘需要哪些算法数据分析中的数据挖掘需要以下算法:一、分类算法;二、聚类算法;三、关联规则算法;四、分类与回归树算法;五、Adaboost算法;六、期望最大化算法;七、最近邻算法;八、神经网络算法。在数据分析中,数据挖掘算法可以帮助发现数据中隐藏的模式、关系、趋势和异常。 https://www.linkflowtech.com/news/1594
4.数据挖掘中的经典算法都有哪些(二)在上一篇文章中我们给大家介绍了很多数据挖掘的算法,这些算法在数据挖掘中做出了极大的贡献,如果我们要了解数据挖掘的话就不得不了解这些算法,下面我们就继续给大家介绍更多的数据挖掘的算法。 首先我们说的是TheApriorialgorithm,Apriori算法是一种最有影响的挖掘布尔关联规则频繁项集的算法。其核心是基于两阶段频集思http://api.cda.cn/view/26502.html
5.电子商务中数据挖掘的基本算法与应用分析电子商务 数据挖掘 基本算法 应用分析https://www.cnki.com.cn/Article/CJFDTotal-DNZS201110040.htm
6.数据挖掘的算法有哪些种类帆软数字化转型知识库数据挖掘的算法有很多种类,主要包括分类算法、聚类算法、关联规则挖掘、回归分析、降维算法、序列模式挖掘、时间序列分析、异常检测算法、神经网络、支持向量机、决策树、贝叶斯分类器等。分类算法是数据挖掘中最常用的一类算法,通过学习已有数据来预测新数据的类别。决策树是一种常见的分类算法,其通过构建树形模型,将数据https://www.fanruan.com/blog/article/596640/
7.数据挖掘十大算法之—C4.551CTO博客数据挖掘十大算法之—C4.5,C4.5是一系列用在机器学习和数据挖掘的分类问题中的算法。它的目标是监督学习:给定一个数据集,其中的每一个元组都能用一组属性值来描述,每一个元组属于一个互斥的类别中的某一类。C4.5的目标是通过学习,找到一个从属性值到类别的映射关系,并https://blog.51cto.com/u_16174476/6609000
8.数据挖掘频繁项集挖掘方法中AprioriFP简介:【数据挖掘】频繁项集挖掘方法中Apriori、FP-Growth算法详解(图文解释 超详细) 发现频繁项集是挖掘关联规则的基础。Apriori算法通过限制候选产生发现频繁项集,FP-growth算法发现频繁模式而不产生候选 1:Apriori算法 Apriori算法是Agrawal和Srikant于1994年提出,是布尔关联规则挖掘频繁项集的原创性算法,通过限制候选https://developer.aliyun.com/article/1400152
9.数据挖掘在高职教学质量评价体系构建中的研究与应用因此,课题组多次实地调查走访国内部分高职院校,了解其教育教学情况和质量管理现状,走访与其合作的相关企业,调研过程中采集了大量的数据(主要包括专业质量、理论实践教学质量、班级整体教学过程质量、学校整体教学质量的评价、企业对实习生的考核评价、毕业生对学院的评价)。将所采集到的数据建立数据库,运用多算法数据挖掘https://onsgep.moe.edu.cn/edoas2/website7/level3.jsp?infoid=1335254564530193&id=1590971308906106
10.数据挖掘学习笔记:分类统计学习腾讯云开发者社区数据挖掘学习笔记:分类、统计学习 ICDM(国际数据挖掘大会)2006 年从 18 种提名的数据挖掘算法中投票选出了十大算法。这 18 中提名数据挖掘算法分属 10大数据挖掘主题,蓝色部分即为最终选出的十大算法: 分类(Classification) C4.5 CART K Nearest Neighbourshttps://cloud.tencent.com/developer/article/2050624
11.数据挖掘的十大核心算法详解3? AdaBoost(分类算法) AdaBoost 将多个弱分类器组合成一个强分类器,类似于做错题重点复习的过程,不断提升整体效果。4? C4.5(决策树) C4.5 是一种决策树算法,利用信息增益率来选择最佳分裂特征,类似于挑选西瓜时根据纹路判断好坏。5? CART(分类与回归树)https://mbd.baidu.com/newspage/data/dtlandingsuper?nid=dt_4847467504546971783
12.数据挖掘工程师和算法工程师哪个好在当今的科技行业中,数据挖掘工程师和算法工程师都是非常重要的角色。虽然两个职位有许多相似之处,但它们的工作内容和职责还是存在一定的差异。以下是对数据挖掘工程师和算法工程师的一些比较和分析,希望能帮助大家更好地了解两个职位的区别和优劣。 一、工作职责和技能要求https://www.pxwy.cn/school-5357/document-id-25842.html
13.数据挖掘题目,K—均值算法应用假设数据挖掘的任务是将如下的八个数据挖掘题目,K—均值算法应用假设数据挖掘的任务是将如下的八个点(用(x,y)代表位置)聚类为三个簇.A1(2,10),A2(2,5),A3(8,4),B1(5,8),B2(7,5),B3(6,4),C1(1,2),C2(4,9)距离函数https://www.zybang.com/question/0569512e32f1f4baa8696722287205e4.html
14.数据挖掘机器之心目前,在大部分情况下术语“数据挖掘”和“知识发现”可以互换使用。而具体到在数据挖掘中使用的算法,其中不少可以追溯到更早的历史,这是由于数据挖掘作为一个十分广义的术语,其使用的算法往往与一些其他研究领域高度重叠。 IEEE International Conference on Data Mining (ICDM) 2006年12月评选出了数据挖掘领域的十大https://www.jiqizhixin.com/graph/technologies/7904de1e-5ab5-4f0a-aa60-693cb2978766
15.《数据挖掘原理》课件20240207.pptx数据挖掘原理PPT课件CATALOGUE目录数据挖掘概述数据预处理常用数据挖掘算法数据挖掘应用场景数据挖掘的挑战与未来发展数据挖掘概述01总结词数据挖掘是从大量数据中提取有用信息的过程。详细描述数据挖掘是一种从大量数据中提取有用信息和知识的https://www.renrendoc.com/paper/310737466.html