武汉核桃编程教育基地招聘双休和六险一金

核桃编程(WalnutEducation)成立于2017年8月9日,隶属北京聪明核桃教育科技有限公司,是少儿编程教育行业的领导者。核桃编程致力于以科技手段促进编程教育,通过人工智能、自适应学习等先进技术、科学的教育方法,实现规模化因材施教,“启发中国孩子的学习力”。

2019年10月,核桃编程宣布获得5000万美元B轮融资,此轮融资是目前国内少儿编程教育赛道上金额最高的一笔融资。新一轮融资金额将继续投入师资储备与技术升级等方面,同时核桃编程将在未来一年投入1.5亿人民币用于AI教学产品建设与技术升级。

(一)在线班主任(数学、编程)

(二)课程导师(数学、编程)

(三)企业培训师

(四)教务专员

(五)招聘专员/主管

(六)人事行政负责人

(七)武汉基地负责人

附:一、二岗位均可接受实习生

可签订三方协议、提供实习证明

(一)在线班主任(数学、编程)月薪8000-12000元

3000-3500底薪+2500保底绩效+高提成+20元/天餐补

岗位职责:

3、做好服务,保证学生和家长的用户体验,提高满意度

任职要求:

1、专科及以上学历,专业不限

2、对教育充满热情,认同在线教育

(二)课程导师(数学、编程)日常月薪6000-8000元

寒暑假月薪8000-12000元

底薪4000-5000+高课时费+20元/天餐补

1、课程内容辅导:用AI人机双师模式,带领学员完成在线课程学习

2、课后学情跟踪:结合学员实际学习数据记录,进行查漏补缺,并给学员和家长提供切实有效的学情反馈

3、制定学习计划:根据学员实际情况,提供编程等各类学科学习建议,制定学习计划

4、持续学习陪伴:同家长和学员保持良好、长期、有效的沟通

1、2020或2021届毕业生,2018、2019届择优。本科及以上学历,专业不限,理工科专业优先

2、热爱教育行业,对编程(scratch、Python、C++等方向)/数学感兴趣

(三)企业培训师月薪6000-12000元

1、培训规划和计划:协助业务部门进行培训需求调研工作,参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案,协助进行培训课程管理,确保培训计划符合培训需求

3、培训授课:编制培训讲义、做好备课工作,丰富课程内容,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程

4、培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议,对培训效果进行评估

1、本科以上学历,教育行业优先

2、一年及以上培训工作经验,能独立开展培训工作

3、优秀的适应能力、沟通能力和学习能力

4、勇于接受挑战,抗压能力强

(四)教务专员月薪5000-10000元

1.负责后台系统和课程的日常维护及其优化

2.负责业务及教学部门的沟通合作,实施并推进各项课程的建班、放班及排课

3.监控课程质量,处理课间各种事件,确保课程正常进

4.完善并制定部门间工作流程和制度,提高协同效率

1、靠谱、认真、有责任心

2、有很强的沟通和表达能力、自我学习的能力

3、有很好的逻辑思考能力,可以抓住问题解决问题

4、熟练掌握办公软件优先考虑

(五)招聘专员/主管月薪6000-11000元

1、根据部门的用人需求,负责批量职位的招聘,人选的面试、甄选与录用等工作

2、建立与拓展招聘渠道,确保招聘渠道的合理有效使用

4、招聘数据统计分析、复盘、汇报,实时监控招聘效果,输出招聘效果报告

2、一年及以上招聘工作经验,能独立开展招聘工作

3、有批量招聘、销售岗、项目招聘经验优先

(六)人事行政负责人月薪10000-15000元

1、负责武汉分公司人力资源和行政全模块的管理工作

2、负责优化招聘流程,提高招聘效率,督促团队月度、季度招聘结果达成

3、制定绩效评价制度,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,并不断完善绩效管理体系

4、以提升员工满意度为目标,协调员工关系、薪酬、行政等部门,落实员工活动与员工福利工作

1、统招本科及以上学历,专业不限

2、5年以上人事行政经理岗位工作经验

3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规,有效避免劳动纠纷

(七)武汉基地负责人月薪30000-45000元

1、负责分公司开城管理及新开城市的团队搭建

2、负责分公司的日常运营管理工作

3、分解团队业绩目标,制定业绩目标达成路径,并不断带领团队突破更高的目标

4、负责团队成员的工作热情,稳定性,员工关怀,以及正确的公司价值观的传递

5、完成教学产品、教学工具方案的推广、反馈、优化建议

1、统招本科及以上学历,5年以上教育培训行业管理经验

2、具备两百人以上管理经验,有成功可循的带领团队达成的优秀业绩结果

3、具备清晰的业务运营思路,在目标制定、拆解、落地执行方面有清晰的判断及分析

4、具备处理复杂状况的能力,有较强的全局统筹能力

5、具备成熟的管理思考,有管理方法论的沉淀,具备培养一线管理者的意识和能力

1、社保:六险一金(五险+住房公积金+补充医疗),入职签订劳动合同开始缴纳

2、福利:每月生日会、生育礼金、定期团建、各类文娱类团建活动、文体俱乐部、定制纪念物等

3、培训:体系化带薪培训,打造员工垂直成长生产线

4、办公:人手一部手机&高配置笔记本电脑

工作地址:武汉市洪山区关山街道关山大道355号光谷新世界T1写字楼25层

THE END
1.教学服务专员岗位职责教学服务专员工作内容教学服务专员岗位职责 岗位描述 1.负责为学员提供线上课程的授课与答疑辅导工作,并完成相关任务指标 2.负责收集和整理学习资料,协助进行课程评估及作业批改等工作 3.负责配合市场部推广活动执行相关工作 4.做好部门团队建设、培训及相关考核管理工作 5.按时完成领导交办的其他事宜https://www.liepin.com/gw/jiaoxuefuwuzhuanyuan/
2.授课老师岗位职责(工作内容,是做什么的)一、岗位职责:1.组织日常教学活动,进行备课与授课;2.与家长进行幼儿教学交流,引导家长,及时反馈问题及建议;3.老会员续报服务、幼儿发展的测评工作;4.参与安全责任区、卫生责任区的管理与维护。二、岗位要求:1.喜欢孩子、有爱心、热爱教育行业、有教育理想抱负。有学习力、有上进心、吃苦耐劳;2.具备良好的语言沟通https://www.jobui.com/gangwei/shoukelaoshi/
3.蚂蚁新村今天正确答案12.11蚂蚁新村答案最新12.113.点击正确答案,只要答对了就会获得“产速+3/时”,答错了“产速+1/时”,有效期24小时。 4.木兰币基础产速为20个/时,收集到15000木兰币即可在【去捐币】中帮助别人,并获得捐赠证书和小镇装扮。 以上就是关于蚂蚁新村以下哪一项是“在线学习服务师”的工作职责?的答案,不知道小伙伴们是否答对了呢?希望本篇攻https://app.ali213.net/mip/gl/1252061.html
4.实习教师指导工作总结(精选26篇)他们就是温州科技职业学院赴文成服务三农实践队,作为实践队的全程指导老师,我有幸参与和见证了本次暑期实践活动,在学校领导的关怀下,在全体实践队员的共同努力下,本次暑期实践活动取得了丰硕的成果。现将个人总结如下。 一、全程陪同指导,亦师亦友 在文成开展暑期实践活动虽然只有短短两个星期,但我们团队的工作已经https://mip.jy135.com/shixizongjie/1040721.html
5.教务科个人工作总结(通用17篇)(一)稳中求实,保证教学质量。 教务处的主要职责是为教学服务,要保证教学工作的正常开展,并为取得高质量教学的效果实施相应的管理。由于我校各项管理措施和评价措施比较完善,教务主任工作相对来说压力并不是很大。我这个“生产科科长”,因为有很好的“技术工人”,也有很好的技改项目,并没有多少“无米之炊”的烦恼。https://www.unjs.com/fanwenwang/gerengongzuozongjie/20200107121558_2274979.html
6.网络中心当今社会,以互联网、大数据、云计算、物联网、人工智能、5G、VR/AR、区块链等信息技术为代表的科技革命对人类生活、工作、学习等各个方面产生了巨大的影响,在教育领域数字校园已成为办学的基本条件,特别是职业院校数字校园已成为支撑教育教学、沟通校企合作、促进师生发展的必需环境。 http://www.xtzy.com/wlzx/detail.jsp?public_id=153330
7.社科人文领域的20个新职业八、职业培训师 岗位描述(概念): 从事面向全社会劳动者进行专业性、技能性、实操性职业(技能)培训一体化教学及培训项目开发、教学研究、管理评价和咨询服务等相关活动的教学人员。 岗位职责(内容): 1.根据经济、技术和就业需要,开展职业培训需求调查分析; 2.开发职业培训项目、课程与教材; 3.进行职业培训教学研究与https://zhuanlan.zhihu.com/p/598613439
8.学校工作总结精选15篇办公室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的最大化,从而最大限度地实现我们为教育教学服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的能力。办公室很多事务性的'工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,要求本https://www.wenshubang.com/gongzuozongjie/2262264.html
9.线上课后服务方案范文(精选13篇)在这个特殊的非常时期,XX小学的老师们群策群力,为我们的线上教学出谋划策,创新教学方式,加强家校沟通,给学生最好的.陪伴!有效提高线上教学的教学效果,指导学生疫情期间宅家防控学习两不误! 线上课后服务方案范文(精选13篇)2 为深入贯彻落实县委、县政府和上级教育部门疫情防控工作的相关要求,根据县疫情防控工作的https://www.ruiwen.com/fangan/6694425.html
10.哪项是在线学习服务师的工作职责学情分析,班级管理。1、学情分析:深入了解学生的学习情况,分析其学习习惯、学习难点,并提出针对性,让学生更加高效地学习。2、班级管理:负责维护班级秩序,确保每个人都能在良好的学习氛围中学习;建立和维护在线交互社群,让大家可以在这里交流学习心得,互相帮助,共同进步。https://zhidao.baidu.com/question/466974907410991125.html
11.萍乡卫生职业学院提质培优行动计划实施方案全力打造“红医精神”特色品牌,探索以思政课为主导、以中华优秀传统文化为引领、以党建主题活动为平台、以志愿服务为载体,立体化思政育人新模式。实行“模块化、专题化、多师轮转”的理论教学,积极开拓思想政治课的实践基地,深挖我市红色教育文化,打造形式活泼、内容丰盛、认知有效的思想政治课示范课,以《思修》《毛概https://www.pxhvc.com/2021/0726/c489a4958/pagem.htm
12.想找好工作?看这里!虹口专场,岗位多待遇好,就差一个你!工作内容: 1、保持与业主的联系,对业主进行定期走访并征询意见。完成对业主的满意度调查,并跟进其他部门处理,确保与业主的长期良好关系; 2、负责业主档案的建立及归档工作并及时更新,确保业主信息完整全面; 3、协调组织、督促跟进管理处各类服务活动,确保满足客户服务需求。 https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_6686189
13.艺术学院"十四五"发展规划专业建设达到高水平。立足设计师的培养,服务武汉区域数字创意产业,把设计师培养作为专业群建设的中心任务。制定数字创意专业群的人才培养方案,加强校企合作,创新学院“五室合一”的工作机制,切实对接武汉区域数字创意产业。对标对表高水平数字创意专业群建设,使学院高水平专业群建设走在省域同类院校前列。 https://ys.whtcc.edu.cn/info/1087/2441.htm
14.质量负责人工作报告(精选12篇)本人紧紧依靠广大干部职工,以项目生产经营为中心,保持与时俱进的精神状态,发扬求真务实的工作作风,认真履行岗位职责,勤奋扎实地开展工作,取得了较为明显的成果。 (一)认真履行职责,服务公司一线施工建设。 作为公司总工程师,自己始终把实现公司跨越式发展作为第一要务,抢抓机遇,加大投入,稳步推进。特别是出任厦漳跨海https://www.yuwenmi.com/fanwen/baogao/457847.html
15.中国教育出版传媒集团有限公司2021年招聘应届高校毕业生岗位表2.参与本部门学科服务工作; 3.参与本部门读者活动、信息素养培训工作; 4.参与本部门资源管理、数字化转化等工作; 5.具有较强的组织、协调、沟通能力和文字写作能力。 是 1:50 1:10 是 是 70 加试专业知识测验,专业知识测验成绩占笔试总成绩的70%。 10 人教社 编辑(思想政治编辑室) 思想政治编辑室 1 硕士http://www.sdsgwy.com/article/html/2666629.html
16.德能勤绩小学教师年度工作总结(精选19篇)在担任教学教导一职中,我能协助校长室认真做好各项教学常规工作,做好各项教学服务工作: 1、抓好课堂教学五认真工作,从课堂常规本的使用、社团活动课的正常开展、期初期中期末教学检查工作等方面,落实教学五认真,使我们xx教学能有条不紊地进行。 2、组织好学科竞赛、期末考试考查的工作,落实安排命题、监考、阅卷等工作https://www.aixizuo.com/article/50779.html
17.线上教学方案精选15篇1、各位班主任、课任老师要加强对学生线上学习工作的组织,在做好疫情防控的前提下,要发动家长积极响应与配合;班主任和有关课任教师要根据线上学习课表拿出具体学习内容、负责本班级的.线上教学工作。 2、我校线上教学统一使用班级微信群作为教学反馈辅助。班主任、任课教师应及时对学生进行考勤督促,做好在线教学服务,https://www.oh100.com/a/202303/6379241.html
18.闵行区莘庄镇小学2021学年第二学期学校工作总结①3.12日接到在线教学的通知,立即迅速形成2022数学学科在线教学要求,于3.13日组织全体数学教师进行数学学科在线教学要求解读,落实课前准备、课前教研、课堂互动、作业布置批改反馈等各环节工作的规范、细化、落实,并分年级制定适合学生年龄特征的年级在线学习各项要求。 https://xxgk.mhedu.sh.cn/fwxxgk/detail.jsp?id=42167