“不聚集、不聚会、少出门”，疫情防控期，企业教育培训工作怎么办？麦克，你有什么妙招吗？
嘿，就三个字——数字化！再准确点那就是——国机集团云课堂了解一下。
我们都知道，数字化是企业转型发展的方向，集团近6年来一直致力于发展在线学习平台，2020年，集团在线学习平台共开通账号10439个。
举手举手，我还知道，在集团抗击疫情、推进复工复产期间，在线学习平台为解决疫情带来的新挑战出了一大份力呢！
自2月下旬以来，集团充分挖掘在线学习平台潜在功能，通过“新冠肺炎防护竞赛”“空中直播课堂”“管理员训练班”三场活动，提高员工对疫情的防护意识，调整员工工作生活状态，为复工复产提供安全保障，共吸引1万余人次参加。
对的，依依，那我们来给大家具体介绍一下这三场活动吧，首先是“新冠肺炎防护竞赛”——为各企业复工复产提供安全保障。
接下来是“用目标管理经营完美人生”互动直播课——为教育培训创建新的学习模式。
为使员工在疫情期间保持积极向上、健康良好的心理状态，集团在线学习平台于3月4日开展了主题为“用目标管理经营完美人生”的线上直播课程。直播邀请北京德鲁克管理研修学院彭信之老师主讲，累计观看人数为1740人，互动信息2303条，直播结束后返回调查问卷624份，满意率93.4%。直播过程中，学员与老师线上实时交流，有效激励了员工放大人生格局，用目标管理思维经营自我，实现人生价值。
PC端、移动端在线直播
最后就是“在线学习平台管理员训练班”——为各企业在疫情期间开展学习提供平台和工具。
面对疫情给各企业线下教育培训工作带来的新挑战，3月19—27日，集团在线学习平台开展2+7模式的“管理员训练班”，面向集团全级次在线平台管理员，开展平台操作运营能力训练。训练班包括2天集中讲授直播课程和7天自主学习实操课程，共有171人参加。灵活的学习方式、体系化的学习课程、严格的考核要求，使训练班达到了预期培训目标，为在线运营培训班做了良好示范，为集团各企业开展线上培训、建设空中课堂提供借鉴。
1.E-Learning平台概述及运营管理2.运营工具使用及运营案例介绍3.管理员核心7项操作训练及答疑
在线学习系列活动的开展，让集团各企业更加了解集团在线平台的功能，带动各企业利用平台优势，积极应对疫情挑战，开展灵活线上教育培训活动，实现了员工停工不停学、学习充电不断线。在今后的工作中，集团将加大在线培训工作力度，持续探索AR、AI等创新培训技术，助力集团做好学习型企业建设！