区安监局、云南大学、市委组织部和区检察院的教授、老师们为我们精彩授课，内容由浅入深，案例层次分明，切切实实的让我们所要学习的知识还有很多。在这几天的培训学习中，除了正常的军事训练，还要学习社区基层的党务工作怎么干、安全生产知识、公众事件应急处理、“两学一做”学习专题辅导、基层党建务实、社区干部如何行使权力以及社区干部职务犯罪警示教育等知识，内容非常全面，使我感受颇多，受益匪浅。
通过讲解，我们意识到提高社区党建，增强意识，加强学习，是成为一个能干事、会共事、不出事的社区干部基本的素质。社区管理，达到的目标就是构建和谐社区，维护社区的稳定；建设管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型社区，是我们每个社区干部应承当的责任。
通过学习，我们意识到要提高党的执政能力，一项重要内容就是增强领导干部的法制观念，牢记自己手中的权利是人民赋予的，时刻将工作置于法律监督和人民群众的明主监督之下，坚持执政为民、依法维护广大人民群众的合法权益。
一、军事化管理
通过每天军事化的生活、训练，不仅是对自己身体的考验，更多的是对自己意志的磨练。军事化的生活和训练很累也很不适应，但这是一种人生的体验，是战胜自我、锻炼意志的良机。在军训中，让我深刻的是站军姿，除了自己做到位，但没有我们整个集体每个人的努力，就不可能有一个完整的，高质量的方队。训练的每个动作，都让我深深地体会到了团结的力量，集体的重要。军训让我感受到了军队的严厉作风，更是感到身上沉甸甸的责任。
二、学习先进社区工作亮点
通过观摩金沙社区、翠湖社区、七步场社区、季官社区四个在各区中都具有代表性的标杆社区，在观摩过程中，每一个社区，自己都认真的参观、学习他们的管理模式、工作台账、亮点工作等先进做法，在观摩学习后，发现与这些先进社区确实存在较大的差距，自己也进行了认真的反思，就先进社区的亮点、做的好的地方，结合我社区的实际情况，开展好社区未来三年的发展和创新工作方向。
三、开展社区工作，需要新理念、新思路、新法方
在这次培训中，授课为一个重要的环节，学习了社区干部管理、“四议两公开”工作法、社区干部廉洁履职讲座、安全生产知识讲座、新型势下如何做好社区治理工作、浅析官渡区社区建设工作等精彩的授课，让自己不断“充电”，当好社区当家人，时刻坚持“服务有限、群众第一”的工作理念。服务群众、方便群众、造福群众是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象，人民群众生活水平的不断提高，要随着群众在各方面的需求来不断变化和发展。
四、积极推行“四议两公开”工作法
通过在这次“四议两公开”模拟中，我作为该模拟社区居务监督委员会主任，全程参与到其中，让我总结出了对“四议两公开”的几点工作做法：一是抓好学习培训。组织社区“三委”、村小组学习培训“四议两公开”工作法的基本知识、操作流程，让大家熟悉“四议两公开”工作法的内容、程序、方法和要求。二是切合实际加大宣传力度。通过“三委”班子，将“四议两公开”工作法的内容、流程、操作方法等统一上墙宣传、制作宣传册等方式进行宣传，做到家喻户晓，人人皆知，从而提高“四议两公开”工作法的知晓率，也增强了参与的积极性。
“四议两公开”作为基层党建的重要抓手，我社区将从重领导、重宣传、重机制、重运用四方面来推进“四议两公开”工作的开展，使“四议两公开”成为社区建设的“助推器”。
五、提高自身素质，转变工作作风，提升自身的服务意识
在本次的团队训练中，对自己的感触很大，让自己认识了团队协作的重要性，要带头发扬团队精神，顾全大局，协调合作，形成工作AB角，齐心协力，心往一处想，力往一处使，更好的完成社区各项工作。
经过七天的学习，我深切的感受到上级领导对社区工作和社区干部的重视，使我更加有信心和决心做好社区工作，更好的为群众服务，为群众做好事，做实事。3.社区干部培训心得体会篇三历时七天的社区主任、副主任培训让我受益非浅，培训内容安排的很全面，从参与人员到培训内容设定，都能看出是精心准备的，使我在增长知识的同时感受到从事社区工作的光荣和责任的重大。
通过七天的培训学习，使我对社区工作有了更深刻的认识，对社区工作方法有了更全面的学习交流，总结起来就是，搞好社会服务，做好群众工作。下面我就几天来的学习谈一谈心得体会。
一、如何管理社区，就两方面，一是如何管人，二是如何办事，通过不断提升干部队伍的政治理论素养，业务知识水平和实际工作能力，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、清正廉洁的社区干部队伍，同时，要以学习为契机，以理论武装为指导继续抓好社区干部的教育培训，加强党性修养，加强对居民群众的教育引导，重点做到班子成员内部团结一致，合作共事，相互学习，取长补短，以积极主动的工作态度面对广大群众，切实为群众做好服务，营造平安、和谐、良好的发展环境。
二、如何把为民服务落实到位，作为一名基层社区干部，我们要创新服务方式和社会管理，把民意和群众的需求作为导向，自下而上真正把群众的想法和建议收集上来，以此作为开展各项工作的依据。坚持从群众的愿望期盼中找准服务定位，与群众之间建立“亲情”关系让群众满意。
1.尊重、服从，是完成工作的保障。作为副职，我们要对上级服从，对于上级下达的工作任务和目标，我们要全力以赴的执行，不折不扣的落实完成。如：正在攻坚的60岁以上老年人接种疫苗的工作，这些情况都需要我们想尽办法，不厌其烦的上门做通老年人的工作，提升疫苗接种率，完成工作目标。
2.学习，是提高解决问题的基础。面对居民们不同的需求和问题，我们需要不断地学习，掌握更加及时、有效的解决办法。在我看来，政策法规的熟知是解决居民问题的依据，有理有据才能公平公正的解决问题。
3.担当，是责任的重要体现。作为副职，我要主动为书记分担困难，当好书记的参谋和助手，遇棘手问题不推脱、不躲避，积极想办法解决，发挥好桥梁和纽带的作用，协助书记带好班子，协调好上下级间的关系，带动班子成员出色完成各项工作。12.社区干部培训心得体会篇十二作为社区副职，我认为首先结合工作找准定位，其次是通过学习增长才干，第三是提高综合素质提升个人能力。
一、结合工作找准定位：找准与正职、副职、下级的关系。作为社区副职，首先是正职的左膀右臂，任何工作要以辅助为前提，积极行动完成正职布置工作；其次要用欣赏的眼光看待同级副职，学习其优势补己之劣势，共同辅助正职开展社区工作；之后要加强对下级关心关爱，把下级的思想及时有效汇报给正职，把工作合理科学布置下去，以协同大家更好的为社区发展做出努力。
二、通过学习增长才干：作为副书记，我们必须具备过硬的思想理论水平，并且具备把理论思想转化为处理问题的能力，做到学有所成学以致用。
三、提高综合素质提升个人能力：副职是经过层层筛选脱颖而出的后备力量，要通过多看多听多学多做的途径，提高个人综合素质，提升快速有效执行正职布置工作、协调下级团结协作、助推居民自治的能力，真正把社会工作法运用到社区工作中。13.社区干部培训心得体会篇十三作为一名社区副职，在工作中尽职履责，首先要有政治意识，要坚持党的领导，积极宣传党的政策，用正确的、与时俱进的知识武装头脑。而要掌握知识，就需要具备再学习的能力。再学习不仅要能够有学习的意识，有学习的韧劲，还要有不耻下问的精神，自古有云：三人行必有我师。通过自学、交流学习获得知识，充实自己，用所学开展工作，开拓创新。
其次需要有担当力、表率力。作为社区的先锋官，有任务干在前，有矛盾挡在前，有困难冲在前。坚定执行上级布置的任务，具有主动作为的初心，谨言慎行的耐心，统筹协调的信心，攻坚克难的决心，坚定推进的恒心。
众人拾柴火焰高，凝聚合力是关键。还要做劲往一处使，心往一处聚的穿线人。14.社区干部培训心得体会篇十四通过此次培训，我深刻感觉作为社区副书记应该做到:
1.定位要低，和社区委员平等交往，做好书记的左膀右臂，要主动担当、以上率下、辅助正职、团结同事、履职尽责。
2.站位要高，以高度政治意识站在社区全局考虑问题，提出合理建议供书记参考决策，要不断提升自己的统筹协调、攻坚克难、服务群众等能力。
3.勇于担当，率先垂范，带头完成街道和书记安排的工作，努力在岗位上干出新业绩。
4.协调沟通，做好社工的思想工作，确保团队团结一致维护书记，推进各项工作。15.社区干部培训心得体会篇十五岁月如流，时光如梭，一周的社区干部培训结束了，我要感谢区委、区政府对社区干部的认可和对社区建设的重视。感谢区委组织部和区民政局领导的精心安排、用心策划，为我们提供了军事训练、理论学习、分组讨论的良好环境。
我作为一名30多年前经历过军营生涯的老兵，这次培训仿佛像再次回到了自己的部队一样。此次培训，通过部队实行全程的封闭式管理、严格干部管理规定，如特殊情况必须要向领导小组提交书面申请请假，待领导批准后方可离开。训练期间我们切身体会到部队管理的重要性，因此，实施军事化制度管理是我们社区干部管理的一项基础性工作，建立一套切实可行的规章制度，也是管理规范化的必要条件。从培训内容来说，从出早操、队列、擒敌术、匕首操等训练，严格以一个军人的要求，塑造了社区干部该有的身体素质。
通过参观各社区学习，我们学到了许多新的知识和新的工作模式，找到了社区与社区间存在的差距。各社区的情况不同，社区各小组村情不一，作为农村翻牌社区的季官来说，他们的发展是我们看得见摸的着的，城中村改造是大势所趋，势在必行。季官社区“两委”班子能够抓住这一历史机遇，建盖了七层的官南城统建房，走出了一条让村民真真切切感受到城中村改造的幸福生活路。而政府提倡改造的社区办公用房预留安置，也让社区的党建和社区建设工作有了更优良的办公环境，切实解决了社区居民为民服务场所等问题，很值得我们借鉴学习。
这次培训全程实行封闭式管理，培训课程安排科学、紧凑，内容设置合理、新颖，采取军事训练、专业理论知识和团队训练及观摩学习先进社区相结合的方式，全程按照部队条例标准及培训班行政管理规定严格要求每位学员。通过这次全面系统的培训，强化了我们的国防观念和规则意识，增强了体魄、磨炼了意志，提高了专业理论综合素质，培养了我们的大局意识和团队精神，在我们每个人内心深入种下了一颗叫做“责任”的种子，实现了人生的自我超越。
另外，根据课程的安排，我们进行了“四议两公开”工作法的情景模拟，让我们受益匪浅。从情景模拟策划、材料准备、彩排到正式模拟，所有“凤凰山社区”临时班子成员在孔班长的带领下团结一致、精诚合作。在全体学员的通力配合下顺利完成了模拟任务。这次模拟，不仅让我们来自城市社区的学员真正了解了“四议两公开”工作法的内容和程序，同时，也展示了这一期培训班全体学员良好的精神风貌和能力素养，让我们看到了官渡区社区建设的明天。
这次培训让我有感触的内容是云南大学刘建娥教授及官渡区民政局吕中华副局长在授课中所提出的“三社联动”的议题。所谓“三社联动”是以政府购买服务为牵引，以社区为平台，以社工机构为载体，以社工为骨干，以满足居民需求为导向，通过社工提供专业化、针对性的服务，把矛盾化解在社区，把多元服务供给作为社区的一种新型社会治理模式，而探索“三社联动”也就成为新形式下提升社会管理水平的一个必然要求。我们希望通过这次的学习和提升，和全体同仁一起进一步落实“民政扶持、社区承接、专业支撑、项目运作”的“三社联动”机制，加强和创新社区管理的新路子。
首先、通过这次社区干部培训，让我充分认识到社区工作，举足轻重，责任重大。
社区就是一个小社会，社区工作涉及的工作方方面面，责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求，并对今后工作的开展做了指导，党和国家对社区工作相当重视，同时社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高，对社区干部提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏，上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展，下影响着千家万户的群众利益和生活，我感到身上的担子是十分沉重的，加强了我的.责任感、使命感。
其次、社区干部要围绕主题开展服务。服务群众、方便群众、造福群众是社区一切工作的根本出发点和落脚点。
社区工作包罗万象，人民生活水平的不断提高，也使群众在各方面的需求不断的变化和发展。我们作为社区工作者，要充分掌握人民群众的所想所需，本着服务于民的宗旨，开展各项工作。深入群众了解民情民意，结合我社区工作特点及工作需要，为群众解决紧急的问题。我社区的各项工作，都要紧紧围绕着"服务"这个主题，
第三、社区干部必须要加强自身建设，努力提高业务素质。
经过这五天社区干部学习，我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视，今后我要加强理论学习、专业技能学习，进一步全面提升素质，更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事，做实事。18.社区干部培训心得体会篇十八4月21日——23日区民政局和区委组织部联手给了我充电和加油的机会，让我有幸参加了全区社区干部集中轮训班。通过学习《学会做人学会做事》、《理想信念教育》、《加强社区工作中党的建设》、《社区干部要加强党风廉政建设》、《适应新常态要求做好社区工作》、《发挥主题实践活动作用激发基层党建活动》、《如何提升社区治理水平》、《推行社区“三社一志”联动工作》等一系列知识，使我开拓了视野，启迪了思维，增进了交流，对如何做好社区工作，提供了方向指引和解决方案。让我感受颇多，下面我简单谈一下我的心得体会：
一、要勤思善谋，紧扣社区工作发展“脉搏”
随着社会的日益发展，社区居民群众的物质文化生活需求日益呈现出多样化、多层次的趋势，经济社会的发展和居民群众的多方面需要给社区服务提出了新的更高的要求。这就需要我们要勤思善谋，紧扣社区工作发展“脉搏”。在日常的工作中注意不断加强自己的学习，不断积累各种知识，更好地适应不断变化的形势，用于具体的工作之中。自觉做到勤学善思，提高思想政治素质，更好地宣传党的路线、方针、政策，要求自己从业务上、行动上、举动中、思想上切实做到“一切为了群众，一切依靠群众，一切服务群众”，始终坚持在谋划中把握工作方向，在落实中确保工作实效，在创新中提升社区工作整体水平，紧紧把握中心、突出重点，凝聚共识，焕发活力，推动社区品牌建设，打造三型文化社区。
二、要凝心聚力，坚持走居民自治之路
社区是居民自治组织，如何让居民进行自我管理、自我教育、自我监督，这就需要不断提高居民的.意识，加强社区教育，抓好社区管理和治理问题。作为社区主任，我深深的认识到，只有不断提高辖区单位和居民的参与热情，让更多的人了解社区，支持社区建设，治理的建立不以支配为基础，而以调和为基础，是增强社区建设生命力的有效措施。加强民主管理、民主监督和民主自治。因此，在工作中，要经常深入居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求，听取他们的意见和建议，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。依托形式多样的主题实践活动，激发广大群众参与到社区活动中来。在群众中培训群众骨干，加入到志愿者的行列中，同时，孵化社会组织，创新社区治理新模式——“三社一志”联动。让社区内的社工担当台柱子，志愿服务补位子，社会组织搭好戏班子，社区建设搭好戏台子，同步登台“五位合力”，唱好联动戏。找准定位，做政府倡导的，群众迫切需要的，我们力所能及的。从而角色到位，形成合力，互动到位，形成动力，服务到位，形成活力，机制到位，形成潜力，保障到位，形成实力。在工作中，授人以鱼，不如授人以渔，从而适应新常态要求做好社区工作。
三、要狠抓落实、抓理想信念、廉政教育，学做人做事
一、加强日常学习，提高工作能力
首先，区委组织部长郭沅直做开班仪式动员讲话，他说明了这次培训的目的及要求，拉开了这次培训序幕。接着省行政学院院长、经济学教授张贵孝讲了学会做人学会做事，使我深刻的认识到做人的根本就是不断的学习，好学才能进步，好学才有本领，要努力学习各方面的知识，努力在实践中增加才干，加快知识更新，优化学习结构拓宽眼界和视野。着力避免陷入少知而迷，不知而盲，做一个忠诚、干净、有担当的社区工作者。
二、增强服务意识，强化服务职能
社区是居民自治组织，社区工作者算不上国家干部，但在居民心中就是党和政府。我们既然选择了这个工作，就要热爱这个岗位，就要把群众的利益放在心上，做到群众利益无小事，从小事做起，把小事做好，这样群众才会信任我们，才能真正聚民心，更好的做好社区工作。责任感是社区工作者必不可少的`一项基本素质，作为社区工作人员我们要有较强的责任意识、服务意识。社区是党和政府联系群众的纽带，是一项基层工作，“事不避难，勇于担当”，为老百姓做事是分内之事。切实履行社区工作者的使命、增强服务意识，强化服务职能，以“为人民服务，让人民满意”为工作的出发点和落脚点，自觉做到主动服务、热情服务。
三、发挥党员作用，搞好社区工作
非常感谢市、区领导给我们提供了这次培训机会，让我更加深刻的认识了自己、了解了自己。从而能够更好的为居民服务。今后，我要在思想上、纪律组织上、工作责任上始终保持一个共产党员的先进性，准确处理好各种关系，干好社区工作。在这现实工作中，我要始终做到想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需，切实解决社区居民关心的实际问题，用爱心、耐心和事业心做好社区工作，不断提升为群众办事能力，用智慧和汗水谱写自已壮丽的人生篇章！20.社区干部培训心得体会篇二十20xx年4月21日，陕西省行政学院院长张xx为我们社区干部做了一场“做人与做事”的精彩讲课，他的主讲内容章章精彩，段段有道，字字精炼，每一句每一言都从做人管好自己和做事掌握说话的艺术等几方面阐述了做人与做事的道理。此时的我们，如果采取积极向上的做人心态，就会比较容易成功，有了积极向上的做事心态，就会有更美好的生活。有了做人与做事的好心态，就有了好心情，才会有振作的精神和健壮的体魄，从而去争取和实现各种理想和愿望。
二、说话提升做事能力，为民所需
“说话是一门艺术，是一种才能”。首先，做事说话都要换位思考，遇到事情时，不妨站在对方的角度去思考问题，从对方出发，想想我们这样说了对方会如何想，对此引发的后果，这样我们就能够想清楚，把事情做到佳。养成这样的思维习惯，在处理很多问题上，就能轻松自如，恰到好处。其次，慎重给人提建议，大的危险，就是在别人没有征求意见的时候提建议，有些人会拒绝采纳建议，无论这些建议有多好，或者你的初衷有多高尚，如果你坚持这样做，你和他们之间的关系就会受到影响。对于主动提出建议这种行为，智者不需要建议，傻瓜不采纳建议。当有人来向我征求建议的时候，我先弄清楚他希望得到什么样的建议，然后再向他提出这种建议，向人们提供他们希望的建议，这可能是一种解决那些实际上并不重要的问题的好策略。
三、保持良好的心态，用心地做人做事
做人和做事都是相互联系的，只有彼此相互配合才能在人生道路上一步一步走下去。“用心”，即做人做事一心一意、全心全意，这是做人做事的态度，也是用心的力度。当然，一个人的综合素质中，个人观念、性格、品行、技能等方面，也往往影响一个人的稳定性和专注度。比如在一个单位工作或做事，硬件上感到满意还远远不够，若是人际关系不融合，上下关系紧张，各自为政，存在不正当竞争，那么你是无法安心做人做事的，更不用说“用心”啦。用心就得三心，即定心、安心和专心，不然是做不好的；尽心就得诚心、实心和铁心，否则是做不到位的。尽心，把心力投入到高点，真心实意，毫不保留，耗尽心思，问心无愧，只有脚踏实地，尽心做事，才可能充分发挥聪明才智，把事情做到极致。即使是做一件事失败了，也是一种精神上的胜利，也等于是交纳了学费。用心与尽心，是做人做事诚信的根本，是做人做事的立身之源，也是建功立业的基本信条。一个人的能力有大有小，只要你选准了方向，把握每机遇，用心并尽心地去做，败不馁胜不骄，总会有人生和事业上的收获。