5月26日常熟人才网招聘信息周日综合性招聘专场

本公司因业务需要,依托和利用现有金加工设备资源(有龙门和其它大小立式加工中心,卧式加工中心和其它各类数控设备),开发组建一个模具制造中心,来完成公司现有的模具制作和对外承接模具加工任务。公司网址:www.csshenma.com招聘信息:【1】普通车工2名要求:初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳。【2】加工中心操作工5名要求:初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳。【3】数控车床5名要求:初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳。【4】立式加工中心5名要求:年龄20--35岁。【5】机械加工工艺工程师1名要求:大专以上文化,机械制造专业,3-5年工作经验,26-40岁。【6】清洁工1-2名【7】外圆磨1名【8】钻床1名【9】检验工2名要求:年龄50岁以下,有五金机械经验优先。【10】清洗淋化2名

22、江苏芳润服饰有限公司(B06)招聘信息:【1】生产厂长1名要求:具有毛衫行业企业管理工作经验和良好的个人素质,有资深的企业全面管理工作经历。初中以上文化程度,男女不限。有意者提供简历,公司安排面试。【2】企业管理2名要求:具有毛衫行业管理工作经验和良好的个人素质。高中以上文化程度,年龄在40岁左右,男女不限。有意者提供简历,公司安排面试。【3】包装车间管理1名要求:有服装厂外贸包装工作经验和良好的个人素质。初中以上文化程度,男性,50岁左右。【4】包装检验员5名要求:有从事过毛衫行业成品检验及包装工作经历和良好的个人素质。女性,40-50岁。【5】验片人员3名要求:有从事毛衫行业验片工作经验和良好的个人素质。女性,40-50岁。【6】食堂厨师1名要求:从事过200人左右职工用餐的食堂工作经历和良好的个人素质。男性,50岁左右。【7】驾驶员1名要求:持B2证,年龄40岁以下。公司地址:碧溪新区碧溪工业区老乌泾路9号

24、无锡市斯卡伊保安服务有限公司(B08)招聘工种:【1】保安员20名任职条件:·男性·年龄18-38周岁;·初中以上学历(含职高、中专);·品貌端正,无不良嗜好和生活习惯;·能礼貌待人,具有良好的服务意识;·有保安工作经验或退伍军人优先;待遇:综合工资2600元/月,上班提供两顿工作餐,提供住宿。12小时两班倒。【2】安全员10名要求:男性待遇:综合工资3000元/月。工作地点:兴华港口

26、江苏利巨印染有限公司(B10)招聘工种:【1】后整理操作工15名【2】定型车间操作工3名【3】打卷2名【4】印花2名男性【5】品检2名女性【6】码单2名【7】污水出泥工2名【8】染色操作工2名

34、常新混凝土有限公司(C02)我公司为专业生产预拌商品混凝土的企业,因生产需要,现特向社会公开招聘如下人员:【1】试验室人员2人要求:男性,大专学历,有工作经验者优先,全年收入28000元--35000元。【2】驾驶员5人要求:男性,本地人,40岁左右,B2证以上,有货物从业资格证,全年收入30000元--48000元。公司地址:碧溪镇李袁村

35、苏州市阿尔法羊绒制品有限公司(C03)公司简介:苏州市阿尔法羊绒制品有限公司为专业生产精纺毛纱和羊毛针织面料的企业,公司位于常熟沿江经济开发区新港镇留下工业园,靠近沿江高速和苏通大桥,交通便利,企业拥有生产车间8000平米,职工300余人,年产精纺毛纱1500吨,毛针织面料50万米。现因生产需要急需招聘如下人员:【1】毛纺操作工若干名要求:16-48周岁,初中以上文化,身体健康,能适应二班制,计件工资3000~3500元/月左右,多劳多得上不封顶,工资按月结清;【2】针织面料检验人员若干名要求:女,身体健康,视力好,工作认真负责,计件工资多劳多得,常日班。【3】后道辅助工2名要求:男,50岁左右,视力好,月均工资2000元左右。【4】生产助理1名要求:中专以上文化,工作认真负责,有纺织行业工作经验或业务跟单操作经验,熟悉面料生产流程。【5】车间清洁工1名要求:女身体健康,住浒浦附近。【6】临时工若干名。人员一经录用,免费提供工作餐,女工提供住宿,宿舍配有空调及淋浴房,签订劳动合同,办理社保。公司地址:碧溪镇浒浦留下工业园

40、常熟海鸥起重机械有限公司(C08)公司简介常熟海鸥起重机械有限公司位于江苏东部,毗邻上海港90公里,南靠苏州37公里,座落在江苏省沿江开发区内。本公司是专业生产轻小型起重机械的出口企业,拥有优秀的研发人员,先进的生产工艺与现代化的检测设备。主要产品有HHXG系列电动葫芦,HSZ系列手拉葫芦,HSH系列手扳葫芦,TG/TP系列手拉、手推单轨小车、各种规格的钢板吊和陆用、船用滑车及索具、卸扣等。产品按国际和国家标准设计制造。因新颖的结构,可靠的质量而备受中外客户的青睐。产品获得德国莱茵公司的CE、GS认证和CQC的ISO9001:2000质量体系认证,为公司的发展,为国际间的合作创造了良机。本公司宗旨:以质量求生存,以开拓求发展,以信誉求伙伴,以真诚求合作,以管理增效益,竭诚欢迎您的光临。【1】数控车床2名【2】铣床工1名【3】砂轮工1人【4】仓库辅助工1名【5】车间辅助工2名岗位要求:身体健康,能吃苦耐劳,熟练工优先公司每天正常工作8小时,加班按规定另算中午提供工作餐地址:碧溪镇浒浦留下村工业园区

47、常熟市金美秀美体瘦身中心(C20)金美秀是一家全国连锁机构,在常熟市有四家分店,因业务发展需要,现招收【1】经理2名;【2】店长5名;【3】学员10名:工资3000-6000元/月,上不封顶,包吃包住。要求:女性,年龄18-30岁,身体健康,能吃苦耐劳,具有团队合作精神

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1.真新中队:持续开展科队培训,提升综合执法能力工作动态为进一步提升执法人员的法律意识和执法水平,推动严格规范公正文明执法,12月9日下午,真新街道城管中队开展科队培训,中队全体执法人员参加。 培训会上法制员就《上海市市容环境卫生管理条例》轻微违法行为依法不予行政处罚清单和《关于住房租赁企业、房地产经纪机构、保障性租赁住房出租人执法事项表》内容进行授课,同时结合日http://chengguan.jiading.cn/gzdt/zxzd/content_909676
2.2023国考上海对外交流与培训开发部城管属于公务员吗城管不是公务员,城管一般属于事业单位,绝大多数为事业编制和合同制人员,城管局局长、副局长、大队长等领导职务为公务员编制。城管的领导干部,比如城管科的科长、副科长、科员等,属于公务员,大多数是转业军官出身。这类城管收入最高,享受公务员的收入和待遇。https://ha.huatu.com/2022/1002/4571200.html
3.上海6000余城管人参加公务员培训163原标题:上海6000余城管人参加公务员培训 上海市城管执法系统结合城管执法体制改革,建立市、区、街镇三级城管执法分类分层教育培训体系,加强教育培训基础建设,开展专题培训,进一步提高了城管执法队伍的能力素质、职业素养和专业水平。开展基层队伍标准化规范化创建,夯实队伍发展基础。 https://www.163.com/news/article/D1OL74UG00014SHF.html
4.上海市城管执法局2021为适应新时代上海城管综合执法改革新要求,进一步提高全系统执法队伍能力素质,全面推进严格规范公正文明执法,6月24日至8月16日,市城管执法局在中国石化集团上海培训中心,对2021-2023年新进人员先后分4期进行了强化培训。 市住建委副主任、市城管执法局局长张永刚,以《全面进步、全面过硬为努力方向,全面做好新形势下的https://m.thepaper.cn/newsDetail_forward_28471529
5.2023上海城管初任上岗培训纪实——城管树修·学员风采·戴竞2023上海城管初任上岗培训纪实——城管树修·学员风采·戴竞 为提高本市城管执法系统新进队员初任培训工作科学化、制度化、规范化水平。来自黄浦区老西门街道中队的学员代表戴竞自编自导自演,用活力四射的舞蹈元素融合训练生活的场景演绎出了新训生活的点点滴滴,耳目一新的同时也为我们展现出了新时代的城管执法人员为https://m.sohu.com/a/696136788_134105
6.上海城管系统分类招录培训行政执法类公务员本网讯 (通讯员 沪组)近年来,上海在城管系统深入开展行政执法类公务员分类招录、分类培训,建立健全选拔培养机制,推动提升行政执法类公务员的基本素质、专业能力和工作作风。 实施专项招录,把好人员进口关。将行政执法类公务员招录工作从面上公务员招录中分离出来,在每年下半年单独实施专项招录。聚焦行政执法的工作性质和特https://www.zuzhirenshi.com/wap/showinfo/596c4597-3601-4748-8f6d-5df9b8176b19
7.上海:首所城管执法培训学校今日揭牌今天上午,上海市第一所针对城管执法队员进行培养和深造的学校,浦东新区城管执法培训学校举行了揭牌仪式。 浦东城管执法学校是由浦东新区城市管理行政执法局创办的,创立本校是为了贯彻落实《关于贯彻实施公务员法建设高素质专业化公务员队伍的意见》、《关于支持浦东新区改革开放再出发实现新时代高质量发展的若干意见》等文件https://m.kankanews.com/detail/kKyJr7LkNye
8.城市管理综合执法及违法建设认定查处培训王达张恩逸讲师参加课程:关于举办新形势下城市管理综合执法及违法建设认定查处 与专项治理实务操作专题培训班(在线直播)的通知 单位名称: 参加日期: 联系人: 手机号码: 座机电话: QQ或微信: 参加人数: 开票信息: 输入验证: 看不清楚?点击验证码刷新 付款信息: 开户名:上海投智企业管理咨询有限公司 开户行:中国银行股https://www.nlypx.com/gkk_detail/239426.html
9.对标上海练好“绣花功”——昆山城管“对标上海”业务提升培训班按照市委市政府对接融入上海工作部署的要求,昆山市城管局执法大队组织开展“对标上海”业务提升培训班,通过与上海、宁波、江阴等城管部门交流学习,谋求适合昆山城市发展特点的精细化管理路径。12月24日,第一批来自大队各部门、各中队的43名人员开始了为期六天的培训活动。 https://www.meipian.cn/1tl5ngts
10.市管干部培训第十五条 市城管办、教育局、科技局、文化局、卫生局应认真承担起下属事业单位人员培训的管理工作,按上级主管部门的要求制订长远规划和年度计划,并组织实施。其他事业单位人员的培训工作,由所挂靠的机构负责管理。第十六条 市直机关各部门、各区委组织部、各区人事局负责本部门、本地区科级及科级以下干部的培训和培训https://govjiaoyu.cn/peixun/1848.html
11.上海·杨浦区十四届人大常委会第三十次会议决定,上海市杨浦区第十四届人民代表大会第五次会议于2010年1月20日至1月22日召开。 一、关于会议的指导思想和主要任务 会议要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神,按照市委、区https://www.shyprd.sh.cn/yprd/html/yprd/yprd_qrdcwh/2010-06-02/Detail_677.htm
12.地市级城管局长推进城市治理体系和治理能力现代化培训班在上海根据《2020年度住房和城乡建设系统领导干部致力于绿色发展的城乡建设专业能力提升培训班的通知》的安排,2020年10月20日-23日,全国市长研修学院(住房和城乡建设部干部学院)在上海举办“地市级城管局长推进城市治理体系和治理能力现代化培训班”。 10月21日上午,举行培训班开班式。住房和城乡建设部城市管理监督局政策协调处https://www.mayortraining.org/index.php?m=handle&c=index&a=show&catid=122&id=3054
13.2024年城管综合执法系统法制干部培训班在我校普陀校区举办3月26日-29日,2024年上海市城管综合执法系统法制干部培训班在我校普陀校区举办。各区城管执法局、临港新片区综合执法大队、机场执法支队、自贸区综合执法大队及市局执法总队法制工作干部共计70余名学员参加本次培训。 继续教育学院院长张军致欢迎词,市城市管理行政执法局政策法规处处长钱飞作开班动员讲话,开班仪式由市https://www.shupl.edu.cn/jxjyxy/2024/0407/c820a130020/page.htm
14.拆除违法搭建,无人机在行动资讯信息今年6月10日起,立新乡在红线控规范围内创新性实行无人机全程监督航拍,定期巡查违章建设近日,立新乡同心村一处违建地基刚刚打好,就被定期查违的无人机发现,立新乡政府立即组织城管中队前去处理,把违建消灭在萌芽状态,该处违建从被发现到拆除仅仅用了两个小时。 http://shanghai.zg-uav.com/newsview/210.html
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