天津市河西区华星学校隆重开启系列干部教师培训研讨会

同时就落实学校三年发展规划、推动教学质量提升提出要求，以期明确华星学校未来三年改革发展目标和任务，进一步提升学校教书育人、办学品质和管理水平，扎实推进学校高质量发展。校领导班子、全体教职工及圣功学校、汇德学校全体教师参加会议，并进行了认真的研讨。

该校董事长董文正为本次大会发表致辞。他表示，百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。没有老师们的无私奉献、默默耕耘，就没有学校的发展、教育的进步、民族的振兴。

对于学校的发展与期望，董文正讲道：“回首华星学校两年来的办学历程，我们已取得一定的成绩，学校社会美誉度不断提高，这一切，全得益于国育智慧集团和华星学校全体教职工的紧密协作、无私奉献。今年，我们进行四轮培训研讨，希望通过这四轮系列培训研讨，我们能扛起打造华星示范校模式的重任。作为教育人，都应该有一个更高的教育追求，我们要梳理怎样打造一所示范学校，打造一所有价值有品质，又能出成绩的核心管理团队和优秀教师队伍。我希望能通过系列培训研讨，让我们每个老师都成为更优秀的老师、更棒的华星人。作为民办学校在新的教育形势下，我们的观念、我们的思想都要跟上时代的发展，不断更新、与时俱进！面对未来众多的机遇和挑战，我们必须齐心协力、振奋精神、励精图治、发奋图强、锐意进取、不断创新，充分施展我们的抱负和才华，倾尽我们的智慧和力量，去谱写华星学校发展的新篇章，努力把华星学校打造成全国知名的品牌学校。”

大会还播放了华星学校总顾问张之鑫发来的祝贺视频，预祝此次会议圆满成功。

会上，总督学王秀文宣讲了《华星学校三年发展规划》。

她向全体干部教师系统阐释了学校编制三年发展规划的重要意义、学校发展方向、发展战略及整体规划，确立了华星学校的战略定位，提出了华星学校未来三年的发展战略目标、主要任务、重点战略项目和规划实施保障措施。

三年发展规划介绍了学校的基本情况、取得的主要成绩，分析了华星学校的竞争优势及不足，明确了三年发展规划的指导思想、总体战略目标和六个分项目标，提出了五大任务，确定了五个重点发展战略项目，阐述了六项保障措施。为更好落实华星学校三年发展规划，做好2023年各项工作，她还在会上向大家明确提出了2023年下一阶段十二项工作要点。

张晓副校长以《落实学校三年发展规划以“四化”助推教学质量提升》为题进行宣讲。从沟通人性化、成长持续化、教学规范化、管理制度化四个方面对全体干部教师提出了改进课堂教学及教学规范的新要求，以为提高学校整体教学质量、扎实落实华星学校三年发展规划提供有力保障。

会后，全体干部教师以处室和年级为单位分组进行讨论。大家在研讨中畅所欲言，多角度阐述对学校三年发展规划的理解与感悟，并结合自身实际情况，交流了落实三年发展规划、做好下一阶段各项教学、育人和管理工作的思路和打算。大家认为三年发展规划使华星学校有了明确的发展方向和美好的未来，我们教师有了方向，有了希望，我们会干劲倍增。老师们纷纷表示，要做好职业生涯规划，将在今后的教育教学工作中，积极落实此次大会及三年规划提出的各项任务，以“做新时代优秀教师，建高质量民办学校”为基准，指导自身拓展教学思路，提升专业技能，让华星学校成为人民满意的现代化高品质学校。

守教育初心躬耕教坛，求务实创新砥砺前行。此次会议不仅让老师们明确了华星未来发展的方向和目标，激发了教师们的斗志和决心，更让全体教师提高了站位。通过此次会议，全体干部教师将在今后的工作中奋斗为纸、热血为墨，以乘风破浪之势，共同谱写华星学校未来的美好篇章。