钱塘寻“新”:这家背调公司让求职更公平

每年的三四月份,都是招聘求职的旺季,俗称“金三银四”。求职者渴望得到心仪的offer,用人单位也想充分了解求职者的过往履历,规避用人风险。

当前经济全球化的背景下,人工智能、大数据、区块链等科技不断赋能各行各业,人力资源产业亦然。

智能化时代,企业如何找对人、用对人?专业的雇前背景调查服务走入了公众视线。

在钱塘,就有这么一家专业从事雇前背景调查的企业——杭州有才信息技术有限公司(以下简称“i背调”)。企业很年轻,成立至今不过8年,但在专业背调领域,i背调已凭借着对科技智能的应用,一跃成为国内领先的专业背调服务供应商,是国内科技型员工背景调查领域的领导者。

背景调查在调查什么

背调源于欧美,国内最早出现在外企,目前常见于互联网、金融、医药等行业企业。

i背调创始人兼CEO李杰本科毕业于杭州电子科技大学,硕士毕业于浙江大学,他的第一份offer来自于国内某头部大厂。“当时自己被背调觉得挺神秘也挺新鲜,之后因缘际会深度接触到了人力资源领域,对这个行业有了更深的了解,也萌生了投身这个行业的兴趣。”2015年,他和几位大学好友一起租下了一套三居室的房子,5个人5台电脑,i背调正式成立。

背调具体调查什么?李杰介绍,一份背调报告主要由客观数据和主观核实两部分内容组成,客观部分为背调候选人的身份信息、教育背景、诉讼失信记录、商业利益冲突等信息,主观部分则是对候选人过往工作履历和工作表现的核实。

“背调完成后,根据结果并按照风险由大到小,我们分别用红、黄、蓝、绿这4个颜色向客户做提醒,披露内容严格按个人信息安全保护法要求进行。其中正常为绿色,轻微异常为蓝色,中等异常为黄色,严重不符为红色。”他介绍道,红色往往说明此人的简历是经过杜撰美化的。

对大多数人来说,员工背景调查普及,意味着将获得更公正的工作机会。

前几年,i背调接到客户委托,要对一名经过五轮面试的求职者进行背景调查。“我们拿到的候选人简历非常漂亮,客户也特别看中其在国内大厂的一段工作经历。然而在背调过程中发现,这段工作经历的真实拥有者是该候选人的好友,也就是说,他凭着好友曾谈及的工作情况,给自己杜撰一段大厂工作经历。最终企业果断选择了另一名求职者,事实证明后者十分匹配岗位。”

以往,背调产品主要用于中高端职位,但随着企业用人标准的提升,普通的白领和蓝领岗位的背调需求也在增加。2020年,i背调针对灵活用工和蓝领市场推出智能终端——蓝查宝。

智能化时代让背调标准化和数字化

曾几何时,背调是项费时费力的手工活,大多依靠线下人工完成,例如通过“中国高等教育学生信息网(学信网)”查询核实员工学历,通过“全国居民身份证号码查询中心”验证员工身份等等。

在这个过程中,i背调把每一个环节都进行了切块处理,用流水线作业的方式将每个板块标准化,然后将能用技术替代的地方都替代掉,把需要人工作业的部分抽取出来,以此来改善每个环节的效率。

目前,i背调出具一份背调报告平均用时3个工作日左右,价格也从上千元降至400元不到。

牵头发起、参与制定全国首个背调行业标准

最近一则求职者因背调不过关导致工作两头落空的新闻引发了网络热议。当事人分析认为,背调不过关或与自己有一起房屋租赁纠纷有关,但“它怎么能作为我的工作能力证明?”

背调标准的边界在哪里?

此外,i背调是美国职业背景调查协会(NAPBS)正式成员,这意味着在企业雇佣安全服务上,i背调已对齐国际标准。李杰介绍,i背调对背调候选人的信息保护有一套严格的准则,“公司里能够接触到客户数据的员工,都被集中在一个独立的办公区域内,每个背调员只能看到自己工作范围的内容”。

2023年初,浙江率先发布了全国首个背调行业规范——浙江省人力资源服务协会《从业人员背景调查服务规范》团体标准。它正是由i背调牵头发起的,不仅填补了背景调查服务标准空白,也促进了背景调查企业的服务改进。

目前,i背调业务覆盖全国以及200多个海外国家和地区,与钉钉、飞书、猎聘、智联招聘等主流人力产品实现无缝对接,已为数千家企事业单位提供服务。同时,企业还获得了国家高新技术企业证书、全球企业创新服务50强、中国人工智能商业落地100强、国际信息安全管理体系ISO27001认证、浙江省专精特新企业、浙江省人力资源服务业突出贡献单位等众多荣誉。

i背调在2022年末搬到了钱塘,落户杭州大创小镇。“钱塘的生物医药产业和智能制造产业发展势头强劲,正好与公司业务发展需求相吻合,另外14所高校每年数以万计的毕业生能满足企业发展的人才所需。”李杰坦言,作为高层人才顶尖项目,i背调也充分感受到了钱塘和大创小镇对人才项目的渴求和真诚,良好的营商环境让他们相信落户钱塘是个正确的选择。

“发挥我们在人力资源测评赛道的科技优势,让背景调查标准化也更智能化。”他希望,通过“Data(数据)+AI(人工智能)+专业服务”的模式,i背调能助力职场诚信体系建设,营造公平诚信的就业环境,让更多高质量人才匹配到合适岗位,帮助用人单位腾飞。

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1.背调结果怎么这么久还没出?录用职级通常来说,如果候选人的背调结果没有问题,是会直接录用,无需另外通知背调结果的,只需按正常流程发offer通知给候选人办理入职手续。 而若候选人背调结果不通过,则HR会告知候选人背调结果不过关,无法给offer(或取消offer)。 但也有一些企业HR是不会通知结果的(发offer前进行背调的情况下),直接默认背调不通过。 https://www.163.com/dy/article/JJ4I1C8005566V2U.html
2.上海十大背调公司排名全景求是通过多渠道验证和严格的信息审核机制,确保每一个背调结果都是准确无误的。他们不仅仅满足于表面信息的核实,还会深入挖掘一些隐藏的信息,比如求职者在之前工作中的一些潜在违规行为或者未公开的业绩情况等,为上海的企业提供全面且真实的背调报告。四、i背调 i背调在上海凭借其技术创新占据一席之地。上海是一https://baijiahao.baidu.com/s?id=1818125886338338335&wfr=spider&for=pc
3.背景调查的手段有多严格?背景调查现在已经是一个热门词语了,不论是民营企业、上市公司还是国有企业,在招聘候选人的时候都要对其做一番背景调查,有人心存侥幸,认为背景调查只是走个过场耍个形式,这个认知十分错误,因为背景调查的手段是非常严格的。 现在的一些候选人以为自己很聪明,在自己的简历里加加改改的,认为HR是不会知道内容的真假,出于http://bops.ibeidiao.com/inf/beidiao11133.htm
4.猎查查和i背调哪个好有什么区别优缺点i背调怎么查工作履历核实 3个回答 通过背调联系人核实。像i背调这样专业的第三方背调机构大都具备高素质专业的背调人员,因此,在背调联系人问卷调查这一环节,往往要比公司HR自主背调更迅速,获取的信息更真实。在背调联系人问卷调查中,背调机构也会设计一些和工作经历相关的背调问题,用来作为补充考核。i背调隶属于杭州有才https://www.36dianping.com/vs/d7dx.html
5.i背调i背调以SaaS技术+专业服务的形式为企业提供专业、高效、合规、高性价比的员工雇前背景调查服务。最快一个工作日交付背调报告,帮助企业有效规避招聘风险。http://ycibd.com/
6.i背调调查流程是怎样的?严格吗?谢邀,我之前也在i背调做了很多年,还是比较了解的,按照题主的情况,核实的就是数据项以及一段工作https://www.zhihu.com/question/659765829/answer/3540690610
7.i背调靠谱吗?I背调是一家新兴线上背调公司,目前新兴背调公司与老牌背调公司的选择比较多,我比较推荐两者兼容的云考拉背调,服务比较全面,线上数据、人工访谈服务都有,背景优势也很明显,由拉卡拉、蓝色光标、拓尔思、旋极信息、梅泰诺、广联达、北京润安信息顾问有限公司等企业联合组建。 https://mepos.cn/newss/266635.html
8.关于背景调查的10个常见招聘人员问题观火背调可能比其他一些人更认真地对待这一点,因为雇主认证是观火背调尽职调查过程的重要组成部分,有助于保护雇主及其候选人。 我们严格检查每个潜在客户,以确保他们是他们声称的业务,而不是简单地利用观火背调的服务进行可能不允许的背景调查活动。 事实上,如果背景调查供应商不执行雇主认证,或未能以一丝不苟的方式https://www.gooho.cn/news/1672.html
9.昔日同窗五好友,如今携手共创业——校领导带队走访校友企业i背调近日,校党委书记王兴杰、副校长吕金海、原副校长孙玲玲率领联络发展中心、校友教师代表等走访校友企业杭州有才信息技术有限公司(i背调)。 公司创始人兼CEO、我校02级软件工程专业李杰校友对母校领导老师和校友的来访表示热烈欢迎,并向大家介绍了创立公司的理念和初心,介绍了公司的概况和目前的发展情况。李杰校友特别回忆https://alumni.hdu.edu.cn/2022/0607/c6581a154742/page.htm
10.word文档文字间距怎么调i背调您好,【i背调】是钉钉里的第三方应用,服务商是杭州有才信息技术有限公司,客服热线: 18313743909,有关i背调的相关问题,可以拨打该热线详细咨询哦。 查看详情 Word文档可以导入公告里吗 您好,编辑公告内容时,仅支持导入【钉钉自建文档】作为公告内容,已编辑的格式完整同步,公告发布更高效。 查看详情 https://www.dingtalk.com/qidian/help-keyword-81245.html
11.2022年江苏专转本计算机应用基础5.嵌入式系统:是一种以应用为中心、以微处理器为基础,软硬件可裁剪的,适应应用系统对功能、可靠性、成本、体积、功耗等综合性严格要求的专用计算机系统。 ? 软件概述: 软件是一系列按照特定顺序组织的计算机数据和指令的集合。 硬件概述: 硬件是计算机硬件的简称,是指计算机系统中由电子,机械和光电元件等组成的各https://blog.csdn.net/m0_51552490/article/details/118723351