江阴市人民医院（1人）、江阴市中医院（1人）、江阴市第三人民医院（2人）、江阴市第五人民医院（1人）
2022年毕业生
取得相应学位，限男性
B02
取得相应学位，限女性
B03
7
大专及以上
江阴市利港医院（1人）、江阴市青阳医院（1人）、江阴市中医肝胆医院（1人）、、江阴市周庄医院（2人）江阴市第四人民医院（2人）
限男性
B04
江阴市利港医院（1人）、江阴市青阳医院（1人）、江阴市中医肝胆医院（1人）、江阴市周庄医院（2人）、江阴市第四人民医院（2人）
限女性
B05
2
江阴市长泾社区卫生服务中心（1人）、江阴市陆桥卫生院（1人）
2022年江阴市医疗卫生单位公开招聘劳动合同制检验工作人员公告
澄编外招核〔2022〕7号
为进一步加强我市卫生检验人才队伍建设，切实增强核酸检测应急处置能力，根据《江阴市市级机关事业单位编外用工管理暂行办法》的有关规定，经江阴市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开招聘劳动合同制检验工作人员26名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位（见职位信息栏）
二、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，热爱卫生事业，具有强烈的敬业奉献精神。
（二）身体健康，具备在闭环管理工作环境中持续工作的身体条件、心理素质和业务能力。
（三）年龄在35周岁以下（1986年5月5日以后出生）。
（四）招聘对象中的“2022年毕业生”，是指国（境）内普通高校2022年毕业，且无工作单位的人员。
符合下列情形之一的，也可按“2022年毕业生”身份报考：
1．2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的；
2．以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内（至报名结束前）的；
3．2020年1月1日以后国（境）外留学毕业并取得学历（学位）证书的人员，尚未落实工作单位，同时在报名结束前完成教育部留学服务中心学历认证的（其中2021年9月1日之后毕业的，须在资格复审前完成教育部留学服务中心学历认证）。
上述人员若以其非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、电大、夜大等）学历对应专业报考时，视为社会人员，不能按“2022年毕业生”身份报考。
（五）户籍不限。
（六）具备报考岗位所要求的其他条件（详见附件，附件中有其他条件的，以附件的条件为准）。
三、报名及审查
（一）报名方式
采用网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传和资格初审，通过网络同步进行。
1．报名网址：
2022年5月5日9:00—2022年5月7日15:30
2022年5月5日9:00—2022年5月8日15:30
2022年5月5日9:00—2022年5月8日16:00
2022年5月5日9:00—2022年5月8日16:30
（二）报考缴费
考生可在报名24个小时后在同一网址查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时向市卫生健康委陈述申辩，联系方式：0510—86861209。
缴费标准：报名费100元/人（苏价费函〔2007〕146号）。低保家庭（凭最低生活保障证明和低保证）和特困家庭（当地民政部门出具证明材料）的报考人员，可减免报名考试费（凭原件及复印件于笔试后退回）。
通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消或符合条件的贫困家庭人员外，不退还报名费。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效，逾期不再提供报名服务。
（三）报名注意事项
1．考生报名时，请详细阅读公告和附件。
2．报考人员应按照岗位要求和网上提示如实完整填写有关信息，同时上传本人近期免冠照（正面二寸证件照，35×45毫米，jpg格式，20kb以下）。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。
3．考生如同时报考2022年江阴市医疗卫生事业单位公开招聘事业编制检验人员岗位的，只需参加一次笔试，成绩视为两类岗位同时有效。
4．本次考试不设开考比例。
5．有下列情形之一的，不得应聘：现役军人、普通高校在读非应届毕业生；尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；国家和省另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
四、考试和资格复审
（一）笔试
3．笔试满分为100分，50分为合格线，不合格者直接淘汰。若笔试成绩相同，需进行加试，以加试成绩高者为先。
（二）资格复审
1．资格复审方式：网上资格复审。
2．资格复审对象：根据岗位招聘人数按笔试成绩从高到低1:1的比例确定资格复审对象（同分的按加试成绩为先）。请在资格复审比例范围外排名较前的人员，在笔试成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通，以便通知递补。无法联系者视为自动放弃。
3．进行资格复审时，需提供的材料：
（1）2022年毕业生需提供身份证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件或学历（学位）证书。
（2）2020年和2021年普通高校未就业毕业生需提供身份证、学历证书（学位证书）、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件。
五、体检、单选和考察
1．体检。根据通过资格复审的人员确定体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，费用由应聘人员自理。
2．单选。考生经体检合格后，按成绩从高到低依次选择拟录用单位，成绩相同的以加试成绩高者优先选择。
3．考察。由用人单位对体检合格的考生进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况。根据考察结果，确定拟录用人员名单。
六、公示和聘用
经考试、体检和考察合格后，拟录用人员名单将在江阴卫生健康网公示5个工作日。对公示无异议人员，由市卫生健康委通知办理录用报到手续，并由用人单位按有关规定与其签订派遣劳动合同或劳动合同。
拟录用人员原则上须在2022年7月31办理报到手续，逾期视同自动放弃录用资格。
按照《劳动合同法》管理。实行试用期制度，试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同；考核不合格的，解除劳动合同，自主择业。三年内，应取得相应专业技术资格，并经考核合格，可续签劳动合同。如考核不合格或未取得相应专业技术资格，到期解除或终止劳动合同、重新自主择业。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，由市卫生健康委根据应聘人员的成绩，在笔试合格分数线以上人员中从高分到低分按照岗位需求数1:1的比例进行依次递补：
1．应聘人员考察或体检不符合要求的；
2．拟录用人选公示的结果影响录用的；
3．拟录用人选明确放弃录用的；
4．其他导致拟录用岗位空缺的情形。
七、政策咨询及信息发布
本招聘公告由江阴市卫生健康委员会负责解释。
八、疫情防控
九、组织领导及纪律监督
本次招聘工作由江阴市卫生健康委员会具体组织实施，江阴市人力资源和社会保障局负责业务指导。