根据事业单位公开招聘工作有关规定，经研究确定，2020年临沭县教育系统公开招聘中小学教师142名、中等职业学校教师30名(实行人员控制总量备案管理)、幼儿园教师90名(实行人员控制总量备案管理)。现将有关事项公告如下：
一、招聘的范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
(二)具有良好的品行和职业道德。
(三)具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。
(四)国家计划内招收的全日制普通高等院校应届毕业生应聘的，不限年龄；非应届毕业生应聘的年龄应在40周岁以下（1979年7月10日以后出生）。
(五)海外留学归国人员应聘须经教育部认定具备同等学历、学位。
（六）取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可分别按照全日制高职（大专）、本科毕业生应聘符合条件的岗位。
(八)属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。
(九)香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
(十)以下人员不得应聘：在读全日制普通大中专院校非应届毕业生，现役军人，临沭县机关事业单位在编人员，未满最低服务期限的公务员（含参照公务员法管理的人员），受党纪政务处分在处分期或影响期未满的，曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，有恶意失信行为被法院纳入失信名单尚未撤销的，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。其中在读全日制普通大中专院校非应届毕业生也不得用已取得的学历参加应聘。应聘人员不能应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）规定情形的岗位。
二、招聘岗位和计划
招聘岗位和计划及具体条件要求详见附件。
急需紧缺岗位、乡镇（街道）普通教师类岗位最终确定的报名人数达不到计划招聘人数3倍的招聘岗位，达到或超过计划招聘人数的，经市事业单位公开招聘主管机关研究同意，可不再取消或核减招聘计划。
三、报名和资格审查
报名和资格审查工作，按以下程序进行：
（一)笔试报名
根据物价部门核定的标准，应聘人员应缴纳笔试考务费每人40元。
(二)面试资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消其应聘资格。
香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》。
四、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
笔试地点见《准考证》。
1、普通教育类岗位、职业教育类公共基础课岗位笔试内容为教育基础知识和岗位要求的专业知识两部分，分别占整个试题分数的40%和60%，教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题(详见附件笔试科目)。
2、职业教育类专业课岗位笔试内容为公共基础知识。
3、职业教育类技能大赛辅导岗位不再进行笔试，采取考核的办法，具体办法另行通知。
普通教育类岗位、职业教育类公共基础课岗位、职业教育类专业课岗位笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线，面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定，面试人数按1:3的比例确定，进入面试范围人员最后一名成绩相同的，一同进入面试。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员；职业教育类技能大赛辅导岗位面试人员从达到考核合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定，面试人数按1:3的比例确定，进入面试范围人员最后一名成绩相同的，一同进入面试。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。
(二)面试
根据物价部门核定的标准，面试人员应缴纳面试考务费每人70元。经审核，享受减免笔试考务费的应聘人员，不再缴纳面试考务费用。
五、考察和体检
考察体检人选确定后，招聘单位主管部门会同用人单位根据有关规定进行考察、体检。因放弃考察体检资格或考察、体检不合格等情况造成岗位空缺的不再递补。
（一）考察
（二）体检
六、公示和聘用
招聘单位根据考试、考察、体检结果，按有关程序确定拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，并填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》，报县事业单位公开招聘工作主管机关备案（其中，应聘合并招聘岗位的，按考试总成绩由高分到低分依次选择工作岗位。总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分顺序选岗，总成绩和笔试成绩都相同的，抽签决定选岗先后次序）。因放弃选岗产生的岗位空缺，不再递补。聘用单位一旦确定，不得更改。
聘用到事业单位人员，在事业单位最低服务年限为3年（含试用期）。用人单位要与其签订服务协议。
七、其他
（一）对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。对违反公开招聘纪律的工作人员，依据《行政机关公务员处分条例》（国务院令495号）、《事业单位工作人员处分暂行规定》（人力资源和社会保障部监察部令第18号）等有关规定给予处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
（四）临沂市工业学校、幼儿园招聘的人员实行人员控制总量备案管理。
（五）根据《山东省新冠肺炎疫情常态化防控期间考试防控指南》要求，应聘人员须自考前14天起每天采取自查自报方式进行健康监测，早、晚各进行1次体温测量，并填写《考试人员健康管理信息采集表》，考试入场时进行审查并上交监考老师。
本简章由临沭县教育和体育局负责解释。
临沭县教育和体育局
2020年7月1日
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