*月最低工资标准包含劳动者个人应缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金，不包含支付给劳动者的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
目前贵州省非全日制用工的
小时最低工资标准
一类地区：每小时19.60元；
二类地区：每小时18.30元；
三类地区：每小时17.20元。
*非全日制用工的小时最低工资标准包含用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。
贵州省最低工资标准适用范围
*最低工资标准适用于贵州省各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织以及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者。
*
什么是最低工资标准
什么是最低工资标准？
那么，贵州省最低工资标准
具体哪些区域对应哪些档次？
一起来看看
1
一类地区
月最低工资标准：1890元
非全日制用工小时最低工资标准：19.60元
2
二类地区
月最低工资标准：1760元
非全日制用工小时最低工资标准：18.30元
3
三类地区
月最低工资标准：1660元
非全日制用工小时最低工资标准：17.20元
关于贵州省最低工资标准
◆贵州省最低工资标准的适用范围有哪些？
答：最低工资标准适用于我省行政区域内的各类企业、个体经济组织、民办非企业单位及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者。
◆最低工资标准的形式有几种，分别适用于什么情形？
答：最低工资标准分为月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式。其中，月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业的劳动者。
◆最低工资标准包括社会保险费和住房公积金吗？
答：我省调整公布的最低工资标准，包括按规定应由职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金，但不包括应由用人单位缴纳的社会保险费和住房公积金。
◆最低工资标准不包括的工资项目有哪些？
答：最低工资标准不包含的工资项目有：
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。即在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除以上各项以后，不得低于当地最低工资标准。
◆计件工资、提成工资等形式的工资标准如何确定？
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理确定劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
◆用人单位违反最低工资标准规定时劳动者如何维护合法权益
答：用人单位支付给劳动者的工资低于当地最低工资标准的，劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报、投诉。
劳动者与用人单位因执行最低工资标准发生争议的，可以通过协商解决；协商解决不成的，可以按《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的有关规定，到有管辖权的劳动争议仲裁机构依法申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以到当地人民法院提起诉讼。