为深入贯彻落实《高等学校信息公开办法》，根据省教育厅办公室《关于做好2023年全省高校信息公开年度报告编制和发布工作的通知》精神，我校秉承“真实公开、监督实改、服务师生”的工作原则，对照《高等学校信息公开事项清单》，扎实开展信息公开工作，充分发挥信息公开在促进学校改革、发展、稳定中的重要作用。现将有关情况汇报如下：
一、概述
（一）完善工作机制，提升信息公开工作实效。
2022-2023学年度，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大会议精神，按照《高等学校信息公开办法》有关规定，把信息公开作为依法治校的重要抓手，进一步深化思想认识，压实主体责任，创新公开方式，强化信息发布、政策解读、舆情回应和平台建设，不断提升信息公开实效。
（二）加强队伍建设，保障信息公开工作高效运行。
学校建立了信息公开协同工作机制，建立了信息公开信息员专业队伍，明确各单位设置专人负责信息公开的发布审核工作。同时，为方便顺畅开展信息公开工作，组织信息公开信息员开展业务经验交流，加大对信息公开工作的业务指导，不断提升信息员业务能力水平。
（三）坚守保密底线，做好信息公开保密审查工作。
（四）畅通沟通渠道，完善信息公开工作机制。
二、信息公开重点与内容
（一）学校基本情况
包括学校学校简介、办学地点、办学性质、办学规模、办学层次、机构设置、办事流程、联系方式及学校领导等信息。
（二）招生信息公开
（三）就业信息公开内容
（四）财务收支信息公开
1.预算决算的参与和公开。预算编制涉及每个职能部门，经过反复修改和上报确定可行性预算方案，并将预算反馈至各职能部门。定期反馈预算的执行情况，让各职能部门做到心中有数。对于决算工作，学校每年都在教代会上对决算情况做出详细合理的分析与汇报，接受教职员工的监督。并在江西省民办教育公共服务平台上公布了2023年财务审计报表。
2.教育收费标准及项目的公开情况。我校官网上和招生简章电子版上公布了2023年学费收费标准，并在招生收费大厅显要位置张贴了收费信息公开栏，包括收费项目、标准范围、批准文号、各级政策允许代收代办的收费项目和标准及投诉方式。全校师生员工及社会公众进行评价情况良好，未出现任何持有异议的有效投诉。
4.退费公开情况。严格按照省教育厅（赣教字〔2007〕8号）学生退费暂行规定办理，并将省教育厅（赣教字〔2007〕8号）学生退费暂行规定公布，让学生、家长了解退费条件及退费办法，接受学生、家长、学校教师以及社会各方面的监督和管理。
（五）教学信息公开。
（六）学生管理信息公开
（七）人事师资信息
学校及时公布各项工作规章制度，方便师生及社会公众了解学校人事师资工作的依据、流程、服务内容。及时通过网络公布教师招聘信息。在教师及其他专业技术职务评聘、专技人员和管理人员岗位晋级聘用工作中，申报条件、工作程序、评审结果、申报材料、聘任文件等亦公开。
（八）学校日常管理信息公开与内容
1.学校教育教学改革信息；
2.学校机构设置及调整；
3.学校中层干部调整与任免；
4.学校行政重要制度文件；
5.教学计划安排；
6.学生在校须遵守的规章制度；
7.针对师生推出的各种服务项目，包括食堂饭菜价格、住宿收费、用电用水数量与价格等信息；
8.教职工的聘任条件、薪酬、福利、奖励与解聘；
9.教师的培训计划与选派办法等等；
10.各专业人才培养方案。
11.招投标信息
三、信息公开方式
1.必须面向社会公开的信息，如学校基本情况、招生与就业政策、学杂费标准，教职工聘任等，学校都会在官方网站和招生时进行及时全面的公布和实事求是的宣传；
2.凡属按照教育部、教育厅和有关部门规定必须严格执行的与教职工和学生个人利益攸关的事项，如社会保险、学籍注册与管理、奖助学金与困难补助的发放、学生评优和学生会干部选拔等项，学校均会严格的按规定程序进行，并及时在全校范围内进行公示，接受师生的监督；
3.凡属教职工与学生有知情权的事项如学校发展规划、教育教学改革、教学计划、顶岗实习安排、饭菜价格、用水用电价格、学校针对学生的其他服务收费等会利用会议、文件和公告等形式进行公开。
4.对于师生的疑难问题，学校通过校长信箱进行收集和解答
四、信息公开的载体
1.学校官方网站、广播站；
2.学校公文；
3.职工代表大会和其他各种会议；
4.公示栏和电子信息屏；
6.其他渠道。
五、信息公开工作存在的问题和改进措施
在省教育厅的指导下，学校信息公开工作的规范性和主动性不断增强，取得一定成效，但与上级要求和社会公众期盼相比还存在差距和不足，比如：个别部门信息主动公开意识不强，内容更新不够及时；信息公开内容需要进一步丰富完善，标准需要进一步统一。下一阶段，学校将重点从以下方面加强改进：
三是加强精细化指导，组织各单位开展信息公开自检自查，针对师生评议意见和自查发现的问题，立行立改，抓好落实，不断提升信息公开工作质量。