为加强西湖街道工作力量，经研究，决定公开招聘专职社区工作者（以下简称“专职社工”）、专职党务工作者和统计专干，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次共招聘工作人员9名，具体岗位如下：专职社区工作者7名、专职党务工作者1名和统计专干1名。
年龄要求：18周岁以上、30周岁以下（1993年10月1日至2005年10月1日期间出生），其中岗位三年龄放宽为40周岁及以下（1983年10月1日以后出生）；
学历要求：本科及以上学历，其中岗位三学历条件放宽为大专及以上学历。
具体招聘单位、岗位名额和报考条件详见《2024年西湖街道公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1）。
二、招聘要求和条件
（一）严格遵守国家及地方的法律、法规，认真贯彻党的路线、方针和政策，规范执行政府的各项规章和制度，政治素质好，责任心强，热心为居民服务，具有较强的组织纪律观念，服从组织分配，恪守职业道德。
（二）有志于社区工作，热心社会公益事业，事业心责任感强，具有吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新、团队合作的精神。
（三）掌握计算机应用、新媒体应用技能，具有一定的文字写作和口头表达能力。
（四）具有正常履行岗位职责的身体和心理条件。
（五）经招聘录用为专职社工后，3年内不得跨镇街或跨区调动。
（六）专职社区工作者岗位笔试加分条件：
（1）职称加分：持有国家社会工作师职业资格证书（中级职称）者，笔试成绩加5分；持有国家助理社会工作师职业资格证书（初级职称）者，笔试成绩加3分，此项不累计加分；
（七）有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，或因违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的；
（2）曾被行政拘留、司法拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的；
（3）受过行政、纪律处分或有违法记录的；
（5）在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；
（6）曾参加过邪教组织或活动的；
（7）被依法列为失信联合惩戒对象的；
三、招聘流程及要求
报名、资格初审通过网络方式进行。
（一）报名和资格审查
1、注册及报名：
注册报名时需要准备的资料说明：
①上传本人近期免冠正面照（上传侧面照片、涂鸦照片、大头贴或照片模糊取消报名资格），使用“网上报名系统”提供的“照片处理工具”处理本人近期证件照片(保存后的照片10K左右、长宽为295×413像素)；
②本人有效期内二代身份证原件，户口本首页及个人页（无户口本人员须由户口所在地派出所出具有效期内的户籍证明），集体户口需提供加盖公章的户口本首页及个人页；
国（境）外学历须提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书原件；
在普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考；
④有工作经验要求的须提供县（区）级以上社保部门（须加盖公章）出具的有单位缴纳社保记录的《社会保险缴费变动记录》原件；
⑤西湖风景名胜区所辖街道户籍退役士兵须提供退役证原件或入伍退伍登记表；
⑥报考专职党务工作者岗位须提供《中共党员证明》原件（附件3）
2、资格初审
招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审，如报名及审查过程中发现以下情况的，资格初审不予通过：
（1）不符合岗位招聘的任一条件的；
（2）报名材料不齐的；
（3）伪造、提供虚假信息的；
（4）符合本公告规定的不得报考情形的。
（二）打印准考证
（三）笔试
笔试成绩按照从高分至低分以该岗位招聘人数1：3的人数比例确定面试人员，人数不足相应比例的，按实际上线人数进入面试。入围面试人员名单将在西湖风景名胜区门户网站进行公示。
（四）资格复审及面试
面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入考察、体检对象。入围体检、考察人员名单在西湖风景名胜区门户网站上公布。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩。若考试总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，若仍相同，则加试一轮，加试成绩高的确定为体检、考察对象。
（五）体检和考察
在体检及考察程序中，出现放弃、淘汰和取消资格等情况时，缺额人员在报考同一岗位的人员中按总成绩依次递补。
（六）公示和聘用
体检、考察结束后，对拟聘用人员进行为期7个工作日的公示，接受社会各界监督。对公示中反映的问题，由监督小组进行调查核实，作出是否可以聘用的决定。
被录用人员在公示结束后有放弃聘用资格、无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和录用条件的，取消录用资格。缺额人员在报考同一岗位的人员中按成绩依次递补。
根据公示情况，确定录用人员名单，社区工作者由招聘单位办理录用手续，专职党务工作者和统计专干和招聘单位指定的劳务派遣公司签订劳动合同，并实行试用期三个月。在试用期内被证明不符合聘用条件的，聘用单位随时可单方面解除劳动合同；试用期满考核不合格的，聘用单位可解除劳动合同。
四、其他事项说明
1.建立年度社区专职工作者（含专职党务工作者和统计专干）招聘“备选人才库”。本次招聘进入面试但未录用的考生组成后备人员储备库，如本次招录人员在储备库有限期内离岗而缺岗时，按岗位综合成绩从高到低进行递补，储备库有效期截止到次年专职社工招聘公告发布之日。
2.专职社工享受杭州市社区专职工作者有关工资福利待遇，专职党务工作者和统计专干参照执行。
3.经招聘录用为社区专职工作者后，三年内不得跨镇街或跨区调动。新聘用的专职社工一般应在5年内取得全国社会工作者职业水平证书。
6.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应考人员违纪违规行为处理规定》和省、市有关规定执行。
7.本次招聘不举办也不委托任何机构举办针对此次社区专职工作者招聘考试的辅导培训班。社会上出现的任何以社区专职工作人员招聘考核命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与招聘组织方无关。
8.招聘工作自觉接受上级主管部门的指导、监督和管理，招聘报名胜区社建办备案。