导语：在无形资产对企业的重要性的撰写旅程中，学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径，好期刊汇集了九篇优秀范文，愿这些内容能够启发您的创作灵感，引领您探索更多的创作可能。
关键词企业无形资产管理知识产权法
一、企业无形资产的内涵
企业的无形资产指的是企业所实际控制或拥有的不能以实物来衡量的那一部分资产，无形资产可以做广义和狭义的理解，广义的包括了企业的应收账款、货币资金、金融资产、股权投资、商标权、专利权等，通常对无形资产做狭义的理解，即企业的商标权、专利权、商誉等知识产权。企业的无形资产对企业的经营管理有重要作用。
（一）有利于提高企业的综合竞争力
（二）逐渐成为现代企业的经营管理的核心内容
（三）有利于扩大企业的知名度和对外影响力
在全球化的进程中，企业的品牌意识加强，自主知识产权对企业的发展越来愈重要。企业只有拥有自己的专利技术，才能在发展中不受制于人，才能获得更好的经济效益。
二、企业无形资产管理中存在的问题
（一）企业管理者的不重视，法律意识淡薄
同时，企业的法律意识淡薄，对其专利、商标等知识产权没能以法律途径进行保护，商业机密的保护力度不够，被一些不法分子窃取，不仅对企业造成重大损失，也对我国自主知识产权的保护带来严重不良后果。再者，企业人才的流失，对无形资产的管理造成不利影响。在我国知识产权保护不利的情况下，企业人才的流失，导致企业的专利技术、商业机密等的流失，对企业造成不利影响。
（二）无形资产的利用效率比较低
无形资产对企业的经营有重要作用，但从目前企业经营的情况而言，企业对无形资产的利用率比较低，没能充分挖掘其潜能，在品牌打造和企业融资中没能发挥出无形资产的真正价值，没能将无形资产转变为企业可供利用的财富。在无形资产的管理中，由于无形资产的管理不力和市场化程度不够等因素，无形资产没能成为推动企业生产力发展的重要因素。
（三）无形资产的评估方法不合理
目前，我国对无形资产的评估方法为简单罗列：先列出无形资产的项目，分别评估其价值，价值之和为无形资产总的价值。企业的各项专利技术和商标等在会计账目上不能真实反映出来，评估方法和程序的不当，可能造成评估失真，企业的账面资产会大大减少，在交易中对企业不利。
（四）国家法律法规不健全
目前，我国对无形资产的保护立法并不完善，无形资产的管理主要以《知识产权法》进行保护，但对无形资产的管理，没有一套科学合理的方法。企业的商标注册、专利技术的申报和商业秘密的保护，虽然都有所涉及，但法律的保护力度不够，惩罚力度较轻，犯罪成本较低，对违法犯罪行为的打击力度不够。
三、企业无形资产管理的方法分析
（一）重视对无形资产的管理，以法律途径保护企业的无形资产
（二）提高无形资产的利用效率，完善无形资产的评估方法
企业要提高无形资产的利用率，以无形资产扩大企业的社会影响，促进企业的健康发展，促进企业经济效益的提高。要不断加大无形资产的比重，重视无形资产的创新，实现企业增值的目标。同时，要不断完善无形资产的评估方法，加强企业对无形资产的管理，保证企业资产的准确性和真实性。
（三）健全国家法律法规，加强国家知识产权保护
我国无形资产的管理要建立在健全的法律制度的基础之上。在无形资产的管理中，要违法必究，执法必严，不仅要加强法律制度建设，也要将法律制度落实到具体的工作中，切实保护企业的无形资产，为企业的发展创造公平的市场环境。
结束语：无形资产是企业的重要财富，对企业的生存和发展产生重要影响。企业在无形资产的管理中，存在着法律意识淡薄和管理不到位等情况，对企业无形资产的评估不合理，无形资产的利用率较低。在知识经济时代，企业必须加强对无形资产的管理，以法律的途径加强对无形资产的保护，完善评估方法，提高无形资产的利用率，促进企业经济效益的提高。
参考文献：
[1]荆龙姣.企业间无形资产的战略管理.湖南师范大学社会科学学报.2011.40（3）.
1.企业对无形资产的管理认识不足,导致无形资产多渠道流失。一些企业管理者在思想上只把固定资产和流动资金作为财产加以重视,无视无形资产的存在,这是由于有形资产看得见,摸得着,实实在在,在管理上操作性强,历来被企业所重视;而无形资产一般不以实物形态为载体,虽然价值远远高于有形资产,但往往被人们所忽视。其结果必然导致一方面企业家、技术人员“跳槽”带走企业的专利技术、非专利技术等;另一方面企业在介绍经验、举办新技术展览时无意中泄密,或是有关企业的技术资料、货源渠道、营销方案、会计数据等被他人窃取,使企业无形资产价值大大下降,甚至完全丧失。
2.对无形资产的法制观念淡薄。一些企业管理者习惯于长官意志和家长作风,不善于运用法律手段保护企业的无形资产。主要表现在当企业的商标被别人抢注或市场上出现大量假冒产品时,往往不懂得运用法律手段保护自己的知识产权,使企业蒙受巨大损失;企业由于未能对颇有名气的商标在国内或国外申请注册以求法律保护,而被他人抢先注册,以至丧失其专用权;企业不注重运用法律武器保护其合法权益,对假冒、仿冒自己品牌的行为视而不见,也不寻求法律保护,任假冒伪劣商品在市场上泛滥,从而失去了消费者对该商品的信赖,使企业利益遭到了侵害。
3.对无形资产评估的认识模糊、评估方法不当。由于无形资产不具有实物形态,其功能作用不能在感性上直观反映,只能存在于人们的观念中,因而极易被人们忽视。如企业形象、品牌商标等,不同企业的品牌商标社会影响不同,其市场价值也不同,使拥有者获利能力不同,这就需要有一个量的评估。而一些企业表现出对无形资产的漠视,对评估对象的认识模糊,信息掌握的不全面,当对无形资产进行评估时,缺乏必备的信息,使用的评估方法也不科学,很难对无形资产做出恰当的评估,导致评估质量低,反映出对无形资产评估管理的不规范。
4.企业经营管理不善,使企业无形资产不能有效利用。企业经营管理不善,甚至有形资产都不能获利,那么,游离于有形实体的无形资产将更得不到充分的利用,从而使无形资产不能保值和增值。例如,企业长期亏损,声誉狼籍,商誉等无形资产价值就会大量流失。
5.企业较重视传统的无形资产,忽略现代的、隐形的无形资产。企业长期以来对品牌、商誉、知识产权等无形资产认识较全面。但是在高度重视传统的无形资产同时,忽略了企业机构的知识资源、企业管理层的能力、企业战略、企业文化、机构组织架构的合力,企业的外部价值链:客户、销售渠道、战略联盟、员工、供应商、合作伙伴等现代的、隐形的无形资产。而这些现代的、隐形的无形资产对企业整合核心无形资产、提升企业全方位竞争力大有益处。
6.无形资产的管理方法落后。许多企业用传统的管理方法管理无形资产,没有把无形资产管理作为系统工程,造成了企业内部部门之间相互推委、扯皮甚至内耗。也有的企业把无形资产管理仅局限在财务管理的会计账表范围内,大量账外的无形资产无人问津。这些在实践中出现的无形资产管理问题留下诸多隐患,如果不尽快解决,必将造成无形资产的流失和损失。
二、加强无形资产的评估与管理
1.提高企业对无形资产重要性的认识。首先应该正确认识拥有无形资产的重要性。著名的商标能成功地取得广大消费者的信任,起到开拓市场、占有市场、促进产品畅销的作用;发明专利可以降低企业成本,提高产品质量,取得产品市场竞争的优势,从中获得超额利润;专有技术能给企业带来很强的竞争能力;信誉度高的企业,采用先进的管理方法可以为企业的生存和发展带来生机。因此,企业要做好宣传动员工作,不断提高全体员工对无形资产的认识,使无形资产的概念深入人心,随着市场的变化,促使员工更新观念,充分认识加强对无形资产管理的必要性和紧迫性,与企业共同管好企业的无形资产。
2.增强无形资产法制观念。企业要加强无形资产保护重要性的宣传,更新观念,使企业从最高层到全体员工都能理解无形资产法律法规的内容,并善于利用这些法律法规保护无形资产。我国的立法对无形资产的权益保护涉及有商标法、专利法,并对假冒他人注册商标和专利的侵权行为都作了相应的规定以及处罚措施,企业可以利用这些法律法规保护自己的合法权益,坚决打击损害和侵吞无形资产权益的行为,使法律成为保护无形资产权益的有力武器。
3.重视无形资产价值评估的管理,企业要建立无形资产管理的专门职能机构。为了有效的对无形资产进行评估,还应成立专门的无形资产评估管理职能部门,设置专职的无形资产评估人员,制定科学的评估方法,对企业的无形资产进行分类、价值评估、竞争力评测、投资和组合并按一定的程序进行评估,通过评估,使企业无形资产价值得到量化,为提升企业竞争力打下基础。企业的无形资产评估管理职能部门还要做好对企业无形资产的统一管理与协调工作,以利于无形资产的准确评估,并防止无形资产的流失。
5.加强无形资产的跟踪、监管、保护工作,积极促进无形资产的转化。企业要根据实际情况,建立切实可行的无形资产保护制度及必要的内部监督与管理制度,为规范企业自身行为,提供保证和依据;另外,对无形资产还要按照国际通行的知识产权保护制度加以严格保护,使其所有者的正当权益不受侵犯,避免企业蒙受重大经济损失。
[摘要]随着技术创新和全球经济一体化进程的加快,企业竞争已不仅停留在有形资产的竞争,无形资产已经成为左右企业发展的重要因素,一个企业拥有无形资产数量的多少、价值的高低是其技术水平和竞争能力的标志,无形资产是一个
企业综合实力的集中体现,是企业的科技水平、设计水平、工艺水平、研发水平、管理水平和营销水平的凝结。因此,加强无形资产的评估与管理,对于提升企业价值和提高企业的竞争力有着重要的战略意义和现实意义。本文从无形资产评估与管理中存在的问题入手,提出了加强无形资产的评估与管理七个方面的建议。
[关键词]无形资产;评估;管理
参考文献:
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[4]刘世香.浅谈新时期无形资产的管理与经营战略[J].经济问题探索,2003,(12).
关键词：无形资产；商标专利；无形资产保护
2.缺乏自主创新能力，不重视无形资产的投入。不得不承认，我们在自主创新发展的道路上与发达国家有着很大的差距。在美国每年的专利申请达500万件，在日本一些企业每年各自申请专利大概两万件，相比之下中国的专利数屈指可数，尤其是许多国内中小企业不愿将经费浪费在研发拥有自主知识产权的专利或技术上，而是一味的抄袭国内外知名品牌，“山寨”产品层出不穷，毫无竞争优势可言。同时我国假冒商标现象严重，一些不法分子大量伪造知名品牌，甚至出现侵权规模化，违法服务一条龙的现象，严重败坏了名牌企业的形象和声誉。
3.无形资产保护的法律法规不完善，执法部门打击不力。现行的有关无形资产保护的法律法规诸如《专利法》，《商标法》《著作权法》等存在了一些缺陷。这些法律不能很好地随着社会经济的发展以及无形资产保护的现状而做出相应的更改或补充，例如关于无形资产评估的法律体系和组织管理体系尚未健全，目前缺乏一套切实可行评估标准和方法，也不能着眼于未来，对于未来可能发生的问题或情况做出预测，一些条文规定不具体太抽象，而现实生活中的情况往往很复杂，这对于问题的解决可能会产生很多困难。同时，许多企业内部的无形资产保护制度不完善，单位人员在流动过程中可能因为个人利益驱动抓住制度上的漏洞造成商业机密等的流失。执法不严，惩罚力度不够在我国也尤为突出。一些执法人员受人情，利益的诱惑知法犯法，行贿受贿，相互勾结，对于违法行为睁一只眼，闭一只眼，不认真执行公务，敷衍了事，致使法律的公正性和准确性受到挑战。对于违法行为惩罚力度远远不够，主要集中在民事行政处罚，而刑事处罚屈指可数，违法人员获得的非法利益往往比自己损失的多出几倍几十倍甚至更多，由于处罚程度过轻违法人员愿意从事这些活动，法律对其缺乏足够的威慑力。
对于无形资产的保护措施，可从对企业无形资产构成威胁的原因着手，因地制宜，根据自身的情况制定方案，有如下建议：
1.提高对无形资产价值和地位重要性的认识，增强对无形资产的保护意识。要知道对于商标专利的保护就是对企业核心竞争力的保护，这需要全体员工都要参与进来，这也使企业内部有了文化基础和精神动力。企业还要注重对公司员工的激励与保持。人力资源也是企业应该看重的无形资产，加强激励机制，优化薪酬机制越发重要。企业需从多方面提高员工对企业的满意度和忠诚度，要与接触企业商业机密的员工签订保密协议，注重人才的合理安置，防止人才流失而带走重要技术等无形资产。
2.建立无形资产价值评估体系和管理控制系统。恰当地计量无形资产，合理评估其价值是进行无形资产保护的基础。这也应当随着科技的进步和社会的发展变化而变化，要与时俱进，充分体现无形资产的公允性和时代属性。这就需要企业设立专门的部门，培养吸收相应的人才对无形资产进行全面的管理，同时还需加强对无形资产的内部审计，充分监督整个无形资产使用和保护过程，这也能给管理层提供充分的信息进行决策。
3.加强自主创新能力，坚持开发与保护并举。要想保护无形资产。需先拥有属于自己的无形资产。而这些资产需包含整个公司和时代的烙印，不易被模仿，不可替代，能持续为公司带来价值。在这个快速变化的竞争时代，科技创新显得越发的重要，与时俱进才能谋求公司更长久的发展。
4.完善无形资产保护的法律法规并加大执法力度。就目前情况来看，寻求法律的保护还存在一些问题和困难，国家一方面应根据市场经济的发展需要对现有法律进行修改和补充，另一方面应紧跟形势，制定更具体，更科学的法律规范。各企业也应根据法律的要求，结合自身的情况，建立健全内部保护制度。同时国家也要加强执法力度，提高执法人员的专业素质和责任感，正义感。对于无形资产的违法行为应给予严惩，一定要让违法人员付出更大的代价，增强法律的威慑力和公正性。
总之，在竞争日益激烈的当代，拥有一定规模与数量的无形资产是保持企业核心竞争力的必要条件和重要基础，它决定着企业的价值。无形资产的保护是一个有机联系的保护系统，需要社会所有成员都参与进来，而只有实现无形资产的有效管理才能防止其流失，并让企业立于不败之地。（作者单位：四川大学）
[1]俞丽伟，加强企业无形资产保护的探讨科技广场2009.2
【关键词】中国酒店集团企业；无形资产；资产评估；企业规模
1无形资产对于酒店集团企业的重要性
无形资产是一个国家软实力的象征。现在的发达国家无一例外的都是专利大国。他们能充分的开发和利用无形资产。相比起来，一些国内企业对无形资产的认识相对薄弱。自觉地放弃了阵地,最后就失去了宝贵的市场，致使核心竞争力较弱。然而，在众多行业之中，酒店行业属于一种较为特殊的行业。无形资产对于酒店行业来说特别重要，商誉，商标，口碑在很大程度上决定一个酒店集团的兴衰。
2大部分中国酒店集团企业无形资产管理目前手段
目前中国的大部分酒店集团在进行无形资产投资时，大多数都会开展可行性分析，从企业利润和效益出发，合理，科学的开展投资等经济行为。它还敦促无形资产的创造，以建立自己的核心竞争力，旨在获得商业上的成功。无形资产计价入账后，在有效期内摊销，大部分采用直线法核算。
3中国酒店集团无形资产管理存在的问题
3.1企业无形资产核算方式较为落后
国内大多数酒店企业没有建立完善的无形资产制度，无形资产不够合理、不够准确。现行核算方法一般都是将研究开发费全部费用化,这种计价方式往往存在许多问题:一是“全部费用化”会计政策,严格来说是与会计制度相违背的。不仅如此，甚至可能导致企业资本被低估;二是与世界现行的无形资产计价方法不一致,没有实现无形资产的计价方式与国际接轨,导致无形资产由于计价方式的不同使资本价值出现较大偏差。
3.2无形资产占企业集团总资产比例失调
在知识经济时代，判定产业化水平的最大标准即是无形资产占总资产的比重。同时这个比率也是评价企业未来潜力的一项重要指标。目前，发达国家的一些高科技产业，无形资产总额中的比重将达到50％-70％。但是，我国很大一部分企业没有掌握无形资产在总资产中的比重。我国酒店企业集团在这么多年的经营之中，愈发注重品质，注重客户反应，唯独对于无形资产的价值没有充分利用开发。酒店的无形资产地位很特殊。拥有良好的的口碑对于一家商务酒店来说尤为重要。
3.3无形资产投入规模与企业集团规模不符
4无形资产管理改进对策
4.1以实际情况选择无形资产评估方法
在中国饭店集团企业无形资产评估过程中，评估方法主要有市场法、收益法和成本法。不同的无形资产评估方法在酒店业无形资产管理工作中展现出了不同的优点与缺陷，在评估过程中，管理人员往往因为缺乏经验而错误选择评估方法。这就导致了评估方法与评估工作实际情况不匹配的情况。由此可见，在评估方法的选择中，评估主体需要根据评估内容、评估机构实际情况而选择科学的，适合评估主体的无形资产评估方法。
4.2提高企业内部会计人员专业素养
拥有高水平的会计师相当于拥有高素质的无形资产。人力资源管理在一个企业当中应当是重中之重,对于人力资源的投入产出管理应当重点规划。关于会计的专业知识可以通过专业院校教学来补充。此外，还可以定期开展企业培训会，保证工作人员的理念你能够与时俱进。
4.3重新界定企业无形资产所占比例
评估主体务必做好以下两个方面的工作：首先要确保无形资产评估对象能够得到科学确定，重新界定无形资产占资产的比例：评估主体需要合理确定无形资产评估对象所具有的范围。在此方面，评估主体需要重视为评估工作奠定资料基础，即通过收集法律权属资料，为无形资产评估对象的明确奠定基础。此外，为了确保这些资料的真实性和有效性，评估主体有必要构建法律权属资料多重审核机制；其次，评估机构需要对评估主体开展培训，促使评估主体专业素养的提升，避免评估主体在无形资产评估工作中出现虚评、漏评等现象，进而在为无形资产评估对象的合理确定提供保障的基础上，有效推动我国酒店企业集团的长远发展。
5结论
综上所述，开展无形资产中国酒店集团的评估，不仅有利于企业发展决策、发展战略，而且有利于提高我国酒店企业的获利能力以及市场竞争力。此文以无形资产管理为依据，在我国酒店集团企业无形资产管理的方面提出解决问题的方法和对策，最后，提出了一些建议。不过，现行的解决对策不会一直有效，它会随着社会的发展，市场环境的变化而进行适度的调整，找到适合集团无形资产管理模式。因此当前对于无形资产管理的研究还需要更加深入，本文只是提出了一些改进的建议，具体还需有待考量，进一步的深入研究。作者简介：马意彭，1999年生，男，沈阳工学院经济与管理学院。
参考文献
【关键词】我国企业无形资产流失原因对策研究
伴随着现代我国高新技术的发展和进步，我国的科技与经济发展进步一体化速度加快，由此也进一步凸显了现代企业的地位和重要性。无形资产是企业的一项重要资源，企业无形资产流失的主要原因就在于企业对无形资产的重视和管理不到位，到目前为止，经济竞争的日益激烈导致了产权交易活动的活跃开展，各类资产形式流失问题日益突出。本文从我国企业无形资产概述入手，第一部分研究了我国企业无形资产概念和无形资产的特征；第二部分研究了导致我国企业无形资产流失的主要因素，其中包括无形资产价值的不确定性、企业无形资产管理意识缺乏、企业缺乏专业无形资产工作人员、缺乏相对专业法律法规等影响因素；最后一部分完整总结了企业无形资产流失防治对策，包括强化企业无形资产管理意识、专业管理机构进行企业无形资产监督、提高对企业无形资产管理人员培养的重视以及法律法规管制的增强。
一、我国企业无形资产概述
（一）我国企业无形资产概念
从宏观概念角度分析，企业的无形资产主要包含了企业所拥有的和由企业所控制的所有不以实物形态来进行辨认的一系列除货币以外的资产组织形式，从广义和狭义两个不同角度分析，包括货币实体资金、实际企业应收账款以及企业专利权和商标权等都属于广义上的企业无形资产，但没有物质实体形式的资产组成模式，是归属于法定权利或技术的资产形式。企业的无形资产也可以划分为社会无形资产和自然无形资产，其中企业的社会无形资产主要包括专利权、非专利权、商标和著作权限等。自然无形资产主要包括不具有实体物质形态的天然气等不可再生自然资源。对于企业无形资产的确认需要从以下两个方面进行分析，首先就是与该无形资产有关的经济收益流入企业的可能性较大，同时，该无形资产的成本也可以实现可靠计量。
（二）我国企业无形资产特征
二、导致我国企业无形资产流失的主要因素
（一）无形资产价值的不确定性
（二）企业无形资产管理意识缺乏
因为受到计划经济时期思想的影响，我国部分企业的领导以及管理人员在基本的资产观念上还没有清除传统的错误认知，他们普遍认为只有有形资产才是企业的固有资产。所以很多企业也认为厂房、机器以及原材料等有型的物质财富才是资产，而非物质的就不能算是资产。正是因为这种错误的传统观念的存在，进而导致了企业在发展过程中无形资产的流失。在中外双方的产权交易过程中，外方经常有意识或者是无意识地忽视其他企业对于无形资产的评估，这也导致中方企业的无形资产大量的减少和流失。也正是因为这些认识上的误区，导致我国企业的无形资产长期以来处于账外状态，因此很多企业在未来的发展过程中，有可能进行资产的整合以及为无形资产的流失进行良好的铺垫。
（三）企业缺乏专业无形资产工作人员
企业的人才流失会严重地引发核心技术、营销网络等企业重要秘密的泄露，这也是企业无形资产流失的一个主要原因，这种无形资产流失主要表现在营销渠道的流失与技术、管理和技能的严重流失，并且企业在改制和兼并的过程中，还出现企业中高级研发人员由于“跳槽”导致的产品技术流失现象，这也在企业的发展过程中占有非常大的比重。人力资源也是企业的无形资产，在我国很多企业的改制过程中，专业和熟练的技术人员由于缺乏一定的被重视度，因此最终的价值没有被确认，同时在企业的重组过程中，企业中比较优秀的营销人员以及高级技术管理人员在改制的情况下，因为各种各样的原因而放弃岗位和离开企业，所以人员的流失也是造成无形资产流失的重要原因。
（四）缺乏相对专业的法律法规
三、企业无形资产流失防治对策
（一）强化企业管理无形资产意识
伴随时代的不断发展和进步，企业越来越重视建立科学的发展和管理理念。在治理企业无形资产流失问题的过程中，应当具备科学的革新意识，实现对企业管理方式的优化。通过对当下我国企业无形资产管理工作的观察，能够发现当中存在的一些问题，树立新时代的新型管理意识是理顺企业发展路径的重要工作内容。首先，应该确立企业发展过程中无形资产管理工作的重心内容，以科学的理念进行企业文化的宣传。其次，企业的无形资产管理工作会影响人力资源工作的进行，这也是未来提高企业生产效率的关键性因素之一。最后，应当正确地认识无形资产在企业发展中具备的重要作用，它是提升企业核心竞争力的重要内容。企业的无形资产包含对产品的设计理念以及产业整体对市场经济的服务水平，通过高科技的操作网络实现对产品的完善是争取市场营销价值的重要途径。
（二）设立专业管理机构监督企业无形资产
（三）重视企业无形资产管理人员培养
针对企业出现的无形资产流失问题进行分析，能够发现缺乏人才的执行操作和专注、科学的工作理念，都是影响实际工作管理效果的重要内容。因此，本次研究提出应当充分重视企业无形资产管理工作人才的培养，提升企业无形资产管理的时代进步意识。通过系统培训企业无形资产的管理人才，促进他们更加合理地利用专业知识实现对企业无形资产的管理。另外，还能够切实有效地进行人力资源的调配，以此夯实企业发展进步的良好基础。培养专业人才的专业知识，是人才培养工作的重点，但是也不能忽视人才发展的创新意识，应当以积极的思想与态度面对未来的企业无形资产管理工作，进而实现对企业运作体系的完善。
（四）增强法律法规管制
[1]阮小籍.企业无形资产流失原因分析及对策[J].资源产业，2004.
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关键词：新旧会计国际会计准则
一、有关无形资产定义的比较
二、有关无形资产计量方面的比较
在遵循成本效益原则和重要性原则的前提下确定的无形资产的入账价值称为无形资产计量。
1.无形资产的初始计量
我国旧会计准则对于投资者投入的无形资产，则是根据投资方所确认的价值进行计量，新准则则取消了企业首次发行股票投入无形资产计量的方针，转变成投资者投入得无形资产的成本对比其投资方或协议承诺的价值确定入账，这其中不包含不公允的协议或者合同约定的价值。这使得我国会计准则与国际会计准则接轨。
对于自主研发而且依法申请取得的无形资产，我国旧会计准则理解为：其入账价值理当依据法律法规取得时所发生的包括注册费、律师费等一些费用由此确定和计量，而对于依法律规定申请取得这个过程之前所发生的研发费用则应于发生时便确认为当期费用。然而我国的新准则则规定：企业内部在研究阶段的支出应直接计入当期损益，那些开发阶段的且符合要求的支出可归纳为无形资产。这一点与国际会计准则"对于研究阶段的支出全部做为当期费用，而开发阶段的支出若符合标准则确定为无形资产"相吻合。
2.无形资产的后续计量
我国旧会计准则规定：无形资产按照使用年限与法律或合同规定的有效年限中较短者实施摊销，要是法律或合同的有效年限不存在，这时就应依照预计使用年限实施摊销，但要注意摊销年限应小于或等于十年。不同的是，新会计准则要求企业应在取得无形资产时分析并辨别其寿命年限，对使用寿命有定量的无形资产，应摊销金额必须在其使用寿命范围内计划合理的进行摊销。成本扣除预计残值后计算得出的金额即应摊销金额，还需要扣除已经计提减值准备的无形资产，摊销额不予考虑使用寿命不确定的无形资产。除此之外，企业理当在所有会计期间内重视和考察使用寿命不确定的无形资产的使用寿命，要是有可靠结论证明该无形资产的寿命为有限，则立即推算其使用寿命并按规定实施安排。
三、有关无形资产的报废和处置的比较
我国新的会计准则规定："有关企业出售的无形资产，可以把它取得的价款与无形资产自身的帐面价值两者的差额计入当期损益，对于预期内不能为企业带来经济利益的无形资产，则应该将其帐面价值进行转销。而国际会计准则除做了上述两项规定外，还更加具体详细的规定了若干其他情况，如"无形资产与类似资产进行交换时，它所获得无形资产的成本应该等于被处置的无形资产的帐面余额，从中不能产生损失或利得。在经营过程中退出并且准备处置的无形资产，应该在退出时以它的账面价值来反映。
四、有关无形资产披露的比较
就无形资产进行披露时，对于使用的摊销方法，期初、期末账面的金额以及累及摊销额、累计减至准备等方面的披露，我国会计准则与国际会计准则是相同的。同时我国会计准则还规定了：对于那些使用寿命相对有限的无形资产，理应披露其使用寿命的问题，反之，对于那些使用寿命不清楚的无形资产，则应披露其使用寿命不清楚的缘由及推断预测；以此担保的无形资产帐面价值和当期的摊销额，及划入当期损益和判定无形资产的研究开发支出余额等。
综上所述，我们不难发现我国的新企业会计准则中有关无形资产的规定已经变得更加具体，更加完善，更加国际化，也更具有可操作性，它充分结合我国基本国情的基础上，同时与世界会计准则接轨，是我国会计准则的日趋完善的重要体现。
[1]财政部《企业会计准则第六号--无形资产》[M]2006《企业会计准则》[M]1992
【关键词】企业；无形资产；管理
一、加强无形资产管理的必要性
当前随着经济全球化趋势的不断发展，世界经济形势逐步呈现出区域经济一体化格局，这对企业自身来说，既充满了机遇也面临着挑战。加强企业的科技创新能力、掌握核心自主知识产权、建立和完善对无形资产的资源管理是保障企业创造宝贵财富和价值的源泉，有利于帮助企业在激烈的全球化市场竞争中迅速发展壮大。然而，我国大多数企业对于无形资产的管理仍然处于相对粗放的管理状态，因此，强化企业的无形资产管理已经十分重要。
企业无形资产管理的建立与完善是适应当前市场经济环境的迫切需要，从而促使民族企业重视发展自有品牌产品，加强自主创新能力。我国应当逐步建立和完善无形资产管理政策法规，为企业无形资产的管理创造良好的法制环境，从根本制度上保障民族企业的可持续良性发展。同时，企业也应当强化无形资产管理的重要性认识，设置专业的无形资产管理部门，对企业的无形资产进行客观、系统、科学的核算和管理，加大无形资产的研究开发投入，建立健全企业无形资产评估机制。我们相信通过不断地努力探索，中国的企业必将走在全球科技前沿。
二、企业无形资产管理中存在的几个主要问题
1、缺乏管理意识，保护力度不足
现阶段，我国对知识产权等无形资产的保护尚处于一个不断完善的过程当中，国内企业对无形资产的重视程度较低，在日常生产经营管理中更多的是关心有形资产的增减变化，企业在主观意识上很容易产生轻视无形资产价值的短视行为，往往只是靠低价策略进行恶性竞争来抢占市场份额，而不是靠产品的质量性能升级来赢得市场。某些企业即使开发出一项创新型产品，但又因为对知识产权的保护力度不足，使自身产品丧失了广阔的国内外市场。
据统计，我国每年有重大科技成果三万多项，其中二万多项没有及时申请专利保护，有近五万个商标没能及时注册。近年来，被外企抢注我国名优产品商标的事件屡见不鲜，许多著名民族企业因此遭受了严重的经济损失。最具影响力的事件是2005年西门子公司恶意抢注我国七家企业商标。当时，海信的“HiSense”商标被西门子公司恶意抢注之后，东林电子、上海德士、中轻青岛、上海奥利玮、广州惠之星、佛山电器照明等企业商标也先后均被西门子抢注。虽然通过克服重重难关，“HiSense”商标最终被海信成功收回，但其它民族品牌却不得不流失他乡。
2、企业无形资产的评估机制不完善
无形资产自身的特点和价格形成规律使我们难以对其进行客观的评估计量，这就要求我们对无形资产的评估应当以审慎的态度来探讨研究。目前，企业进行无形资产评估的主要方法是：根据无形资产包含的项目，分项来估算价值，然后取其合计数得出总价值。但是，这种评估方法在实际操作中效果并不理想，企业中知识产权类的无形资产在单独转让时，虽然可以单独按一定程式评估，但当涉及企业整体性转让时，它们就不再适合单独进行估价确认。在整个企业所展现出的获利能力中，无形资产彼此各项之间进行矢量相加，与其它资金一起整合起来发挥作用。它们单独获利的标量总和与它们矢量相加的整体获利能力是两个不同的量，不同获利能力评估出的价值必然也不尽相同。因此，无形资产是由多项因素共同组合起来的一种企业资源，如果把它分解为各个内含的项目内容，就不能以这种产权整体的获利能力以及未来收益做为其评估确认的基础。此外，当前企业商业机密、特许经营权、供销网络和职工队伍（人力资本）等项目的无形资产评估仍然缺少一个客观有效的定价机制，从而也无法对它们的自身价值进行准确核定。
3、企业无形资产难以核算计量
无形资产没有实物形态的独特本质直接造成了其自身价值的不确定，增加了会计计量、确认、报告和管理的难度。根据现行会计制度规定，企业无形资产只有在产生的经济利益很可能流入企业，并且该资产的成本可以可靠的计量时才能加以确认。因此，按照会计核算的谨慎性原则，只有在为取得无形资产而发生支出的条件下才能对无形资产的成本进行计量确认。然而，如果企业在付出很少成本的情况下取得了价值相对较大的无形资产，这种情况就很难再对该无形资产进行客观的确认计量，结果将造成无形资产账面成本与价值的巨大差额，无法合理准确地反映在账面上。
三、建立和完善企业无形资产管理体系
1、强化企业进行无形资产管理的主观意识
工业经济时代以“有形资产”为核心的生产经营理念已经过时，应当加快转变企业轻视知识产权等无形资产保护的旧有传统观念，从企业自身主观意识上加大科技研发投入，加快产品技术升级，努力以技术抢占市场，以品牌树立信誉，必须充分认识到依靠自有品牌掌握自主知识产权是在激烈的市场竞争中获得成功的法宝。企业应正确认识无形资产对企业持续良性发展的重要性，发明专利可以减少经营成本、提升产品质量；专有技术能使企业取得独有的市场技术优势；品牌价值高的企业，加强经营管理可以为企业长期发展带来充分保障。应当使强化无形资产管理的理念深入人心，提高企业全体员工的思想意识水平，促使员工更新观念，严守商业机密，共同管理好企业无形资产资源。
2、建立健全企业无形资产评估机制
3、规范无形资产会计核算和账外披露
关键词：BEPS；无形资产；转让定价
一、无形资产转让定价中存在的问题
1.为跨国公司将利润转移至低税率地区提供渠道
跨国公司可以通过公司内部关联企业之间的知识产权交易、特许权使用费以及服务提供等方法，将利润从高税率地区转移至低税率地区，从而实现利润在全球范围的转移，达到规避税收的效果。苹果公司就是通过签订成本分摊协议的方式，将销售收入转移至税率更低的爱尔兰地区，从而规避了巨额税负。
2.无形资产交易价值难以计量
3.传统的转移定价调整方法难以适应
对于传统的跨国关联企业之间转让价格的确定，国际上主要采取的是公平交易原则，即跨国关联企业之间转让价格的确定应该按照无关联关系的企业之间进行同类产品交易的价格进行确定，关联企业之间的转让价格不应该作为参照的依据。目前，各国在公平交易原则下对跨国关联企业间转让定价的调整方法主要有可比非受控价格法、再销售价格法和成本加成法，但对于无形资产，这三种方法都难以适用。原因在于，由于无形资产具有独占性及专有性，因此在市场中很难找到相似产品的交易信息，税务机关没有进行转让定价的可比数据。例如，苹果公司的国际销售公司（ASI）每年通过向国际营运公司（AOI）支付特许权使用费来实现利润转移，避免税负。而对于ASI向AOI支付的特许权使用费，税务机关的测评相当困难。如果使用再销售价格法，则必须核定产品的利润率。但由于市场上很难找到与苹果公司无形资产类似的交易信息，因此很难估算产品的利润率。如果使用成本加成法，由于市场上没有同类的产品，产品的信息难以获取，更难以计算其在当地的成本利润率。
二、OECD对BEPS中无形资产转让定价的研究成果
2015年经合组织受G20的委托制定了针对BEPS的第八项行动计划，并据此对《转让定价指南》的第六章进行了调整。
1.以更宽泛的方式定义了无形资产
行动计划将无形资产定义为“企业在商业活动中可以拥有或控制的非实物形态的非金融资产，而且该种资产的使用或者转移如果发生在独立交易的情况下是需要得到补偿的”。与传统对无形资产的定义相比，新的定义不以是否受法律保护、能否独立转移作为辨别无形资产的前提和条件，使得原本容易被忽视的但对企业贡献巨大的因素归类于o形资产，契合了“税收与经济实质相一致”的目标。
2.将地域特殊因素纳入可比性因素和价值贡献因素
提出在对跨国公司价值链进行分析时，需要将地域因素、市场因素纳入考量范围。地域因素在跨国公司交易中的体现，为具有地域优势的国家的税收收入提供了明确的保障，同时为在应对税基侵蚀和利润转移问题时将地域特殊因素纳入考量范围提供了理论框架。
3.提出了六步分析法
4.明确提出了调整无形资产转让定价的方法
提出使用可比非受控价格法（CUP）和交易利润分割法（PSM）对无形资产转让定价进行调整。可比非受控价格法就是以非关联企业在进行同类产品交易时的价格为依据，对关联企业转让定价进行调整的方法。如果企业没有与非关联企业进行过同类交易，也可以按照企业所在地同类交易的一般市场价格确定。交易利润分割法是将多个关联企业共同参与的交易所产生的利润，以各关联企业对该项交易贡献的大小为依据，将利润公平合理的分配给各参与方，从而确定各关联企业的转让价格的方法。这种方法可以通过分析企业内部数据而不依赖市场中可比数据的方法确认各方的转让价格，从而避免了无形资产的独占性和专有性给税务机关带来的困扰。
三、对我国无形资产转让定价反避税的建议
为了尽快落实经合组织BEPS行动计划成果在我国的转化，我国国家税务总局于2017年3月17日制定了《特别纳税调查调整及相互协商程序管理办法》（以下简称《办法》），自2017年5月1日起施行。《办法》中就第三十条至第三十二条对无形资产转让定价问题作出了规定，要求依据企业及其关联方对无形资产的贡献而非所有权判定无形资产的收益分配，并对企业与其关联方转让或者受让无形资产使用权而收取或者支付的特许权使用费的调整原则做出了明确规定。尽管《办法》对我国的无形资产转让定价制度的建设进行了完善，但我国在无形资产转让定价方面仍存在一些问题。以下就我国目前仍存在的问题提出几点建议。
1.对无形资产的范围进行更明确的界定
目前看来，我国对于无形资产的定义尚不明确，应该对其进行调整。鉴于目前国际上尚未形成对无形资产一致的概念界定，为了更好的落实BEPS行动计划成果在我国的转化，我国可以采用经合组织将无形资产分类为贸易性无形资产和营销性无形资产的方式，并对各类的特征、具体内容进行详细说明。同时应该注重价值创造的本质，引入实质课税原则，而不应仅仅局限于无形资产的法律所有权。
2.完善预约定价制度，提高事前调整水平
3.引入事后回查制度，对无形资产交易价值定期调整
由于无形资产具有未来获利能力的不确定性的特点，加之无形资产的交易期限较长，无形资产转让交易的实际价值往往与初始交易额不符。借鉴美国的定期调整制度，结合我国税务机关征管能力，我国可以对交易时限较长的无形资产转让交易进行定期调整，从而更加准确地判定无形资产转让交易价格。
4.建立完备的无形资产信息数据库
目前我国所使用的数据库主要是BVD公司OSIRIS数据库、标准普尔数据库以及国内的企业行业数据库。为了建立更完备的无形资产数据库，国家税务总局可以组织建立国内无形资产交易数据库，提供详尽的无形资产交易数据和案例，为各地税务机关提供可比信息和参考案例。此外，充分利用我国作为国际联合反避税信息中心成员国的资源，提高国际无形资产交易情报信息交换工作水平，加强国际税收交流与合作。
5.加强对专业人才的培养，建设高素质的专业队伍
与有形资产转让定价管理工作不同，无形资产转让定价管理工作的复杂性和专业性更强，这对我国无形资产转让定价管理人才的培养提出了更高的要求。2017年2月10日，深圳蛇口国税局通过打造高素质的专业团队，经过6个月的不懈努力，完成了首单反避税案件调查工作，标志着该局自主反避税工作实现了零的突破。这对我国无形资产转让定价管理工作提供了宝贵的借鉴意义。我国应该加强对无形资产转让定价专业型和复合型人才的培养，进一步加强无形资产转让定价管理团队建设。
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1.无形资产无独立的实物形态
这主要是相对于有形资产而言，无形资产是客观存在的而又是看不见、摸不着的；同时无形资产虽然无独立的实物形态，但又往往依托于某一特定的实体。如商誉依托于企业整体资产，土地使用权依托于土地等。
2.无形资产具有收益性
无形资产除了能对企业的生产经营持续发挥作用外，还能够为其所有者和使用者带来经济效益或者是超额利润，特别是对高新技术企业更是如此，这也正是无形资产的价值所在。
3.无形资产是具有某种特殊权利的资产
无形资产中的专利权、商标权、著作权、计算机软件、商业秘密等都属于法定的特殊权利，都属于知识产权法规所保护的范围。而且这些特殊权利还具有垄断性、独占性和排他性的特点。
二、无形资产的确认
三、无形资产的计量
无形资产计量的实质就是确定无形资产的入账价值。按照我国现行的会计制度和会计准则的规定，对高新技术企业无形资产采用历史成本计量。通常来说，无形资产的历史成本计价方法具有以下优点：基本体现无形资产的原始形成过程，信息较充分，易于被信息使用者接受；历史成本计价满足会计信息的可靠性原则，具有确定性和稳定性，反映无形资产的原始价值。
新准则规定无形资产的取得应当按照成本进行初始计量，这一规定与旧准则没有变化，但是具体操作上有以下的区别：
1.取消了原准则第10条中的“企业为首次发行股票而接受投资者投入的无形资产，应以该无形资产在投资方的账面价值作为入账价值”。这条规定取消后，企业就可以根据投资双方议定的价格作为入账价值。但是，如果议定价格不公允，要按照公允价值调整。
2.无形资产研发阶段支出的核算，新准则规定要根据研究费用与开发费用和未来经济利益流入之间的不确定性程度的大小来确定相应的处理方法。新准则将企业的研究支出与开发支出区别对待，无形资产的研发划分为两个阶段：研究阶段和开发阶段。
四、无形资产的后续支出问题
无形资产的后续支出(如专利技术的改良研究费用)既可以准确地以货币进行计量，又能增加无形资产的价值(或虽不能增加无形资产的价值，但是无形资产取得后的必要支出)。因此应该追加计入到该无形资产的成本中。如专利技术的改良研究费用，应在其发生时计入“无形资产——专利权”中。无形资产的后续计量也有较大变化，主要体现在以下几个方面：
2.无形资产摊销的会计核算。旧准则将摊销额直接减记无形资产，所以只反映其折余价值，不反映原值和累计摊销价值，使得无形资产价值的信息反映不够充分。新准则进行了改进，和固定资产一样，无形资产原值不因为摊销而改变，增设一个“累计摊销”作为“无形资产”备抵账户，核算其摊销额。无形资产的摊销对应科目，旧准则是只记入“管理费用”；新准则规定摊销金额一般应当记入当期损益，即管理费用。但如果某项无形资产是专门用于生产某产品或者其他资产，其所包含的经济利益是通过转入到所生产的产品或其他资产中实现的，则无形资产的摊销金额应当记入该资产的成本。例如，专门用于生产某产品的专利权摊销金额就应当记入该产品的制造费用。
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