“五五”普法以来，县充分发挥领导干部在推动全民学法用法工作中的教育、引导、带头作用，创新载体，采取多项措施，不断增强领导干部学法用法工作成效，进一步提高我县各项事业的法治化管理水平，保障和促进全县经济社会又好又快发展。现将近年来我县关于领导干部学法用法工作的具体情况汇报如下：
一、近年来我县领导干部学法用法工作概况
近年来尤其是“五五”期间我县以开展“法律六进”活动为契机，进一步加强了领导干部学法用法工作力度。
三是加强对领导干部学法用法的监督评议制度。每年不定期对各部门领导干部依法管理、依法决策及部门依法行政情况进行督察、评议，把督察、评议结果作为考察领导班子、测评领导干部素质的重要内容之一。县普治办统一印制“领导干部学法笔记本”，规定领导干部参加党委（党组）中心组集中学法、听取法制讲座、个人自学法律、学法心得体会等内容记入学法笔记本，每年学法笔记不得少于2万字。县普治办每年年底还会同组织、人事部门等联合对笔记本情况进行抽查调阅，进一步促进领导干部学法工作的主动性和自觉性。
二、当前领导干部学法用法工作存在的主要问题
一是领导干部学法缺乏自觉性和持续性。还有好大一部分领导干部属于被动普法对象，对法律知识学习兴趣不浓，热情不高，主动性不足。普法教育的权威性、重要性未能显现。二是领导干部用法偏向主观性和意愿性。普法教育的权威性、重要性未能显现，有些部门、单位对开展普法依法治理工作存在疲倦思想，认识不足，重视不够，认为法律不是万能，地方强压手段时有发生。三是社会现象反面影响领导干部学法用法工作的积极性紧迫性。反腐倡廉力度不够，一些漏网之鱼的所作所为还会不时出现在他们的眼前，响彻在他们的耳边，影响到他们的心灵平衡，当歌舞升平、酒飘万里、公车私用等现象司空见惯时，法、权难免会在心灵中失衡，对他们法制宣传教育也就只能对牛弹琴、苍白无力。
三、对加强领导干部学法用法工作的意见和建议
一是要加强领导重视。要把领导干部学法用法工作当成一项长期工作并常抓不懈，切不当成形象工程应付了事。二是要落实干部任前法制考试制度。要把领导干部任前法律考试列入提拔必经程序，严格杜绝合格证年检盖章走形式，法制考试分发答案走过场的现象，这是推进和督促领导干部学法用法工作最为行之有效的举措，对目无法纪和藐视法律的领导干部一定要做到一刀切。三是要创新领导干部学法用法工作形式。切忌只喊口号不抓落实，只发文件不付诸行动，要从面上泛泛而谈转向点上真学实用。四是要营造一个厉行法治的社会氛围。俗话说：“一个厉行法治的社会才是最好的普法课堂”，一个公平、良好的法制环境是才是真正搞好领导干部学法用法工作的根基。
领导干部学法用法工作总结2
一、进一步提升学法用法思想理念
提高全民法律意识，推进依法治国、依法行政、建设社会主义法治国家是一项重大而长期的工作。自觉学习、贯彻和宣传法律，关键在于提高思想认识。首先，建设社会主义法治国家是党和国家的基本方略，公务员学法用法是执政为民的本质要求，依法行政是政府工作的灵魂，是一切工作得以正常开展的基础和重要保证。其次是本职工作的需要。审计人员工作量大面广，涉及各个部门诸多法律法规，作为一名审计人员，必须充分掌握才能保证各项工作规范有序开展，服务好本职工作。三是自身建设的需求。党员干部首先应该是国家法律带头的执行者和遵守者，学法用法这个头带得好不好，直接影响到工作的成效，关系到工作的形象。同时，公务员队伍积极地学法用法对整个社会引领作用也显而易见，如对巩固执政基储规范社会秩序、培育公民品格、促进文化建设都起着不可忽视的作用。四是广大群众的迫切愿望。通过多年来法制教育，广大群众要求社会依法行政、阳光行政，体现法律面前人人平等的呼声越来越高，作为一名合格的党员干部，学好用好法律不单是个人的荣辱得失，而是与法治国家的实现紧密相联。
二、进一步确保学法成效
学法是用法的前提。尽管这些年来，我们公务员系统普法宣传学习取得了一定成效。但不可否认，我们的政府机关特别是在基层，相当数量的领导干部和公务员法治意识和法治观念还比较淡薄，弄不懂、学不深现象还比较突出，并直接消极地作用在实际工作上。造成这种现象的原因固然是多方面的，但与一些地方公务员学法环节存在形式主义不无关系。在因制度弱化导致的上无压力下无动力的情况下，部分公务员提不起学法的精神和用法的自觉性。这就导致部分公务员法律素质不高，行政活动缺乏科学性、严谨性和合法性。因此，在将来的学法用法工作中，应进一步完善形式、充实内容、健全机制、强化培训、严肃考核，真正提高广大公务员学法用法的积极性和自觉性，不断增强公务员学法用法的实际效果。
三、进一步加强依法行政
领导干部学法用法工作总结3
我局以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕全县发展目标，结合七五普法，积极开展法制宣传，进一步增强局干部职工依法行政的观念，提高依法行政的能力和水平，推动了创建学法用法示范机关的深入开展，现将工作总结如下：
一、加强组织领导、统一思想认识
为进一步加强对法制宣传和学法用法工作的领导，建立工作责任制，我局及时调整了局“七五”普法领导小组，负责活动的部署、组织、协调和指导，建立了“一把手”负总责，分管领导具体抓，职能股室负责人各负其责的工作责任制。领导小组下设办公室，负责制定具体活动计划、情况汇总、检查督促等具体工作。同时，召开动员大会，认真组织干部职工学习《普法教育第六个五年规划》和“学法用法示范机关（单位）”创建活动文件，统一思想、提高认识，营造有利于创建活动不断深入开展的舆论氛围。
二、落实工作措施，完善规章制度
三、做到学法用法，提升队伍素质
我们把建设学法用法示范机关工作纳入年度工作的重要议事日程，构建创建学法用法示范机关平台。坚持每月一次在局中心组、办公会上学习重要法律法规，进一步提高领导干部的依法决策、依法管理能力和中层干部依法行政、依法办事的能力。在学习内容和方法上自学与辅导相结合、分散与集中相结合、专业法律知识与其他法律知识相结合，在学习内容规划和安排上力求贴近时事特征和结合业务工作。按普法办的要求积极征订“七五”普法学习资料；定期组织干部职工参加普法办组织的普法考试，参加率达100%，合格率达100%。
四、常抓不懈出成效
通过创建学法用法示范机关活动，领导班子成员严格遵守“三重一大”管理办法，进一步做到了依法办事，无一例违法违纪现象；机关工作人员依法履行职责，办事便民、高效，服务对象满意；机关内部管理严格规范，定期对机关中层干部进行轮岗，并结合“服务提升、效能提升”和“树时代形象、做人民公仆、创一流业绩”系列活动，效能建设的各项制度得到落实，把制度执行情况与岗位考核、评优选先、干部任用结合起来，增强了党组织的凝聚力、战斗力和创造力，各项工作取得了一定的成绩。
一年来，虽然我们在创建学法用法示范机关活动中做了大量的工作，但离县委、县政府的高标准要求还有差距，我们决心在以后的工作认识再提高、措施再落实、力度再加马，为构建法制，提高依法行政作出我们应有的贡献。
领导干部学法用法工作总结4
一年以来，我镇结合“六五”普法的规划，紧紧围绕全镇工作大局，进一步加强了干部学法用法工作，学用结合，互相促进，通过近一阶段的工作，进一步提高了全镇干部依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平，加快了推进依法治乡的进程。现将近一阶段的主要工作向各位领导汇报如下：
一、加强组织领导，健全学习制度。
二、明确对象内容，实践目标任务
三、突出重点，形式多样地开展干部学法用法工作
一年多来，我镇能够结合实际，采取轮训、讲座、研讨、自学等形式，形式多样地开展干部学法用法工作。
一是建立健全党委中心组学法、领导、干部法制讲座等学法制度。建立“巴彦镇干部学法用法工作联席会议制度”，每年安排领导干部法律知识学习或法制讲座不少于2次。年初以来巳开展2场领导干部法制讲座，听课人数达100余人，主要学习内容为《行政法学》、《法制理论读本》、《干部法律知识读本》、《合同法》、《社会治安综合治理有关规定》及《廉政准则》等。
四是坚持学法用法相结合。要求全镇各级各部门干部，要在实践中带头执好法，增强依法决策、依法办事的自觉性。建立健全了重大事项决策法律咨询制度，进一步完善各级政府法律顾问制度充分发挥律师、专业人士在决策中的参谋作用。
领导干部学法用法工作总结5
一年来，在乡党委、政府正确领导下，我能够认真履职尽责，较好地完成了各项工作任务，现将一年来工作及党风廉政建设、学法用法等情况汇报如下：
一、加强学习，增强驾驭工作能力
作为一名基层领导干部，如果不加强学习，就很难适应工作变化和岗位需要。为此，我注重加强学习，力求在工作中学习，在学习中提升，不断增强驾驭基层工作的能力。一是向书本学。一年来，我认真学习了党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会、十九大、***系列讲话精神和新党章；二是向领导和同志们学。在日常工作中，我注重观察学习领导和同事们的工作方法和领导艺术，借鉴领导和同事们的智慧，学做人、学处理事情的方法，取人之长，补己之短；三是向实践学。注重捕捉生活的点滴，不断积累工作经验，使自身素质在学习中得到提高。在日常生活中做到了“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”，把学习与实践有机结合起来，形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯，提高了解决基层实际问题的能力。通过学习，个人在思想上、政治上、行动上与党中央保持了高度一致，坚定地贯彻了党在农村的各项路线、方针、政策和党中央、省市县委的决策部署。个人的工作能力也得到了明显提高，为做好本职工作和依法行政奠定了良好的基础。
二、恪尽职守，扎实抓好分管工作
3、规划国土城建工作。一是贯彻法律法规，理顺规划和土地管理秩序。面对我乡与县城接壤对接，国土规划管理工作压力大的实际，一年来我几乎放弃了所有节假日，甚至晚上还要加班加点。通过“白加黑”、“五加二”的工作模式，全乡国土规划管理工作进一步加强，村组干部和群众对用地建设规划和土地审批意识明显增强，抢建乱建行为逐步减少，主动申报办证不断增多，土地规划审批秩序得到了理顺。一年来，全乡共拆除违建房屋15户40余间，面积达4000余平方米;二是完成了农村危房改造工作。今年以来全乡共争取危房改造56户，已建成56户，资金达92.4万元，为贫困户解决了建房资金难问题;三是竭力做好农村生活垃圾治理工作。农村生活垃圾治理工作难度大，需要人人参与。今年以来我们通过多种形式，广泛宣传农村生活垃圾治理的重要意义，使全乡的干群对农村生活垃圾治理有了一个更新的认识，从而形成了全民参与的良好局面。一年来全乡投入垃圾治理经费150余万元，通过垃圾整治，全乡主要道路、人口密集地方无明显的白色垃圾，大部分村的居民居住环境得到较大改善。
4、抓好驻点村工作。按照党委安排今年我驻点周铺村，一年来我团结带领村两委一班人，出色完成了乡党委政府交办的各项工作任务。在抓好周铺村计划生育、“三资”监管、综治维稳、土地管理等常态化工作的同时，重点抓好精准扶贫工作，全年走访了周铺村的所有贫困户，了解他们的所需所求，帮助他们解决在生活生产中的实际问题。同时我还积极帮助驻点村跑项目、争资金，加强民生工程建设。
5、全力服务县办重点工程。今年以来，在滨河新区建设过程中，按照党委政府的安排我担任滨河新区建设指挥部副指挥长，协助滨河新区的拆迁及征地工作，完成了北外环延伸段及杉木二中改扩建征地以及8户拆迁签约工作。
6、深化文化体制改革工作。一是各村结合实际，重新修订村规民约，组建完善了村民议事会、红白理事会、道德评议会等群众议事队伍，作为群众自我管理、自我服务的重要手段，逐渐形成喜事新办，丧事从简，小事不办的良好风气，大大减轻了群众负担；二是全面开展“好媳妇”、“好婆婆”、“好妯娌”、“文明村院示范户”、“优秀党员”等各类先进模范评选活动，进一步弘扬社会主义核心价值观和中华民族传统美德，同时建立红黑榜，评先树优，起到了鼓舞和警示作用。
三、遵纪守法，树立领导干部形象
回顾过去的一年，虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，但自己清醒的知道这与组织、领导的关心、信任及同事的支持、帮助是分不开的，同时也认识到自己还存在许多问题和不足：一是在处理重大问题时，不够大胆果断；二是深入基层，调查研究做得不够；三是学习主动性不够。今后，我将认真正视问题，进一步加强学习，努力改进不足，以更加务实的工作作风、更加饱满的工作热情，为推进杉木经济社会科学跨越发展作出应有的贡献。