考录数量100名，潍坊市、聊城市各50名。具体计划附后。
二、报考范围和条件
（一）报考范围
报考范围为：任现职满3年的优秀村党支部、村委会正职；任现职满5年的优秀村党支部、村委会副职。任职年限截止2008年7月1日（以乡镇党委、政府下发任职的文件为准）。
（二）报考条件
1、思想政治素质好，品德端正，遵纪守法，廉洁奉公;
2、农村工作经验丰富，实绩突出，群众公认；
3、具有中专或高中以上文化程度；
4、年龄40周岁以下（1967年7月1日以后出生，以户口本登记的年龄为准），表现特别突出、任职期间个人获中央、国务院和省委、省政府表彰奖励的，年龄可适当放宽，但不超过45周岁（1962年7月1日以后出生）；
5、身体健康。
符合条件的人员，每人原则上报考本县（市）所属一个乡镇的职位。
凡下列情形之一的，不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
2、任职期间本村发生重大责任事件的；
3、本人在受处分期间的；
4、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
三、报名和资格审查
四、考试内容和方法
1、笔试
试题由省委组织部统一命制，各有关市组织人事部门负责具体考务工作。
对任期内获省、市、县级党委政府表彰的报考人员，笔试成绩分别加5分、3分、1分，计高不计低、不累计加分。笔试结束后，按录用计划1：3的比例，从高分到低分确定面试人员，并在市级主要媒体公布名单。未进入面试范围的，由县（市）委组织部将笔试成绩通知本人。
2、面试
面试主要测试报考人员解决农村基层工作实际问题的能力。试题由省委组织部统一命制，各有关市组织人事部门负责具体考务工作。
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%确定综合成绩；按录用计划1：1比例，根据综合成绩从高到低确定考察人选，并在市级主要媒体公布。
五、体检和考察
对考察人选，由有关市组织人事部门组织体检和考察。
1、体检
体检工作由有关市组织人事部门统一组织，到指定的市级医疗机构检查。体检标准按转发人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》(鲁人发[2005]5号）和转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（鲁人发[2007]25号）执行。
2、考察
考察工作由县（市）委组织部具体组织，等额进行考察。要到考察人选所在乡镇、村深入考察了解，形成考察材料。考察重点是：思想政治素质、工作能力、工作实绩、廉洁自律、群众公认度等，采取考察预告、民主测评、个别谈话、经济责任审计等办法进行。民主测评范围：村委会换届选举投票人员，参加测评人数不少于应到人数的70%；不称职票超过30%的，取消录用资格。个别谈话范围：乡镇有关领导成员、村“两委”成员、党员和村民代表、其他有关人员，不少于30人。考察结果由市组织人事部门审核后报省委组织部、省人事厅。
体检或考察不合格的，按综合成绩由高到低依次递补考察人选，经省委组织部、省人事厅审核同意后进行考察。
3、公示
六、录用和管理使用
1、录用
对录用的人员，经省委组织部、省人事厅审批后，有关市组织人事部门按批准的名单，填发录用通知书。新录用人员凭录用通知书，在规定期限内报到，并办理有关手续。
2、管理使用
新录用人员试用期为一年。试用期满，经所在乡镇党委和县级组织人事部门考核合格的，任命为科员职务，按规定办理公务员登记手续。新录用人员应在乡镇工作满最低服务年限，期间不得随意调动工作或变换岗位。
七、有关纪律和要求
2008年7月9日
附件1：
2008年山东省从优秀村“两委”成员中考录乡镇机关公务员录用计划
市、县（市）录用计划合计潍
坊
市寿光市圣城街道1名、洛城街道2名、孙集街道2名
文家街道2名、古城街道1名、侯镇2名
营里镇2名、台头镇2名、化龙镇2名
田柳镇2名、上口镇2名、羊口镇1名
纪台镇2名、稻田镇2名25名诸城市密州街道3名、龙都街道3名、舜王街道2名
枳沟镇1名、贾悦镇2名、石桥子镇1名
相州镇2名、昌城镇3名、百尺河镇1名
辛兴镇2名、林家村镇2名、桃林乡1名
皇华镇2名25名聊
城
市茌平县信发街道1名、广平乡2名、韩集乡2名
乐平铺镇1名、杜郎口镇2名、冯屯镇1名
胡屯乡2名、韩屯镇1名、菜屯镇2名
肖庄乡2名、贾寨乡2名、洪屯乡2名
杨屯乡2名、博平镇1名、温陈乡1名24名冠县冠城镇3名、斜店乡2名、东古城镇2名
北陶镇1名、万善乡1名、清水镇2名
店子乡1名、兰沃乡1名、甘屯乡1名
柳林镇1名、范寨乡1名、辛集乡1名
定远寨乡2名、贾镇镇2名、烟庄乡2名
桑阿镇2名、梁唐乡1名26名
附件2：
2008年山东省从优秀村“两委”成员中考录乡镇机关公务员报名表
报考职位：
姓名性别出生年月照片
（2寸彩色）民族政治
面貌籍贯学历身份证
作
简
历主要表现情况获县级以上党委政府表彰情况家庭成员及其主要社会关系基层党组织推荐意见