揭秘!空窗期9个月,从找工作怀疑人生,到拿下心仪offer的内幕!简历法务

那贵人什么时候会出现呢?我的答案是:在你选择要改变的时候!

我原本在一家国企做法务,去年9月份离职,考过公务员但失利,再找工作时发现面试经验和简历上都有缺陷

面试零星,因为面试经验不足,有一次还被面试官一顿说,搞的我心理非常有阴影

我加到金老师的时候,求职的想法是非常迫切的,希望在老师的指导下可以顺利拿到offer

我先在公众号的链接上买了老师999元的面试课

有通过面试的四把金钥匙、18个面试问题满分回答模版

但毕竟不是针对我的情况和我的岗位,量身订制的解决方案

我想如果靠自己摸索就可以,我早就应该拿到offer

我还是直接找老师手把手辅导我吧,于是报名了金老师的拿offer陪跑计划

我求职的第一个拦路虎,就是面试数量真的太少了

空窗期长又不知道怎么样去处理,这样简历是很容易被HR一眼放弃的

除此之外,工作内容也写的平平无奇的

hr一看就要皱眉头了,自然不会给我面试机会,怎么办?

本来我觉得很挠头的问题,老师只用了一招就完美规避了,我的面试开始多了起来

什么招呢?

01用上了这个不外传的绝招,直接规避了简历一大硬伤……

你是不是也是这么想的?

不过金老师只用了一个技巧,就把这个空窗期这个伤面试的问题,给合理规避掉了

我一看了也觉得十分巧妙,自己怎么没想到呢?

如果自己有这个认知,找工作就不会这么煎熬了吧

看了改后的简历,我也挺兴奋的,因为确实让人眼前一亮

逻辑架构清晰,重点更加突出,结果也量化

这样的简历更有说服力,更吸引人了

而且我之前是风控法务主管,但不怕你笑话

我的简历上却看不出我是一个主管级别

但是金老师却做对了一件事,让我的简历直接提升一个维度

不像一个基层执行员工,而是有了管理高度

是怎么做的呢?举个例子你就明白了……

02做对这件事,简历直接提升一个维度……

比如我有段项目经历,是分公司经营状况梳理变更项目的法务事项处理

我原来的写法是描述事情本身,我做这个事的程序

但是老师写出来跟我写的不一样

老师写出来是有管理高度的

这样,就直接把简历提升一个维度

简历体现出管理者的思维水平,才跟一个主管级别匹配

所以,我一下子理解了,为什么那么多人,能用老师改的简历升职加薪呢

原来,是你能力不变,做的事情不变,却把你原地拔高了

03一个动作,从面试不过,到成为面试小能手…

有了亮眼简历投出去,接下来就是过面试

起初面试我遇到了很多挑战,但是只做对了一个动作,就让我成为了面试小能手

什么动作?

就是面试复盘:

面试当中,会遇到很多挑战性的问题,比如

1空窗期怎么解释,合情合理,还给你自己加分

2.跨行业求职,面试官问“公司所在行业可能会涉及哪些法律风险?”

在面试前怎么准备,即便你了解不是很深入,也能让面试官觉得你说的头头是道

3.面试官问“你觉得一个好的好法务工作具备的能力和特质是什么?”

如回答能体现你真懂优秀法务人的画像,并把它作为自己职业发展的标杆水准

4.对于没有做过的事儿哈,如果问答不踩坑

当然还有很多,就不一一例举了

老师带着我做细致面试复盘,逐个分析这些面试问题怎么说,才叫真正答到点上

这让我有了独立过面试的底气!

接下来,不仅不会面试怯场,而是像一个身经百战的将军一样

在没上战场之前,就知道怎么打仗就能赢了

最后,我想说,职场上遇到任何的困难都是暂时的

当你突破不了现有的认知局限,自己解决不了时

要知道你的困扰在更专业有经验的人那里,肯定有解药

只要找对人,用对方法,轻松找到工作,我可以,你同样也可以

最后,如果你想找准职业黄金赛道,更快拿下心仪offer,欢迎报名拿offer陪跑计划

嗨,我是金饭婉,一名高薪职业发展顾问,我来了……

112年五百强,上市公司HR,持证职业规划师,帮你找准职业黄金赛道,让你拿offer到手软

2已帮助1000人入职阿里、美团、蔚来、字节、小红书、京东、华为等名企,客户最高年薪500万

3致力于让你30岁前找到人生发展战略,35岁前有说“不”的底气,40岁前有脱离任何企业生存的能力!

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9.从一线城市回归小城,我终于找到了属于自己的价值。心理学文章更应该思考的是如何提升个人综合素质、把握时代发展的红利,实现“弯道超车”,促进个人和家庭的长远发展。 希望马斐的分享对你有帮助。 作者:职业规划师Vin ,生涯咨询师,中高管教练,专注分享职业咨询案例,提升你的职场竞争力。更多职业规划真实客户案例,请移步微信公众号:职业规划师Vinhttps://www.xinli001.com/index.php/info/100481836
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14.教育宝北京教育服务老师/行业专家/规划师(36)陈位 规划师 资格证考试、职业规划师培训、教育咨询服务、高考志愿填报、学业生涯规划 简介:ACD青少年生涯规划师培训讲师新浪网升学专家,国家二级心理咨询师全球职业规划师(GCDF),全球生涯教练(BCC)十余年高中志愿填报经验,辅导千余名学生进入理想大学《构建自我与未来》中学生https://www.jiaoyubao.cn/ka/bj/jiaoyuzhidao/
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18.对圈职场解惑倾诉app职场咨询职业发展心理倾诉小程序对圈职场解惑倾诉app,职场咨询和心理倾诉!汇聚众多心理咨询师和丰富经验的职场导师,帮助职场人应对所面临的工作压力、人际关系、职业发展、职业转型等方面的问题,提供匿名倾诉、专业咨询、技能提升等贴心的服务,助力职场人缓解职场压力,提升心理健康,助力职场成功,https://bixinyun.cn/
19.00后大学生付费就业咨询热潮渐起靠谱吗?花钱咨询就能找到合适的工作吗? 职业咨询规划师大多直接以个人名义接受咨询 多数大学生寻找商业化职业咨询规划都来源于社交媒体的“种草”。“大数据”仿佛能窥见用户的人生状态。 王飞飞在2022年秋招时就刷到了相关帖子。那时,她正面临“简历投递无回音、初面频繁被刷、就连实习都找不到”的“窘境”,“也会在夜深https://m.dbw.cn/difang/system/2023/02/21/059076895.shtml
20.精华职业规划模板16篇所以,在选择专业时,遇到问题要理性处理,找职业规划师帮忙是上佳选择。专业的职业规划师不仅能科学地评估孩子的综合能力和发展方向,还能给出一些行业方面的专业资料以供参考,而个人或学校老师往往难以提供科学周全的评估体系来解决问题。 第二个岔路口:毕业找工作https://mip.wenshubang.com/zhiyeguihuafanwen/1396262.html
21.我想找职业规划师咨询需要注意什么?导读:找职业规划师咨询时,需要明确咨询目标、了解规划师背景和经验,并准备相关资料和问题。 职业规划师咨询是一种由职业规划师提供的专业咨询服务,旨在通过科学测评工具和咨询方法帮助个人进行职业规划和求职辅导,那么我想找职业规划师咨询需要注意什么呢,接下来小编就为大家详细介绍一下相关内容,一起来看看吧! https://www.careercn.net/gyxysy/8295.html
22.如何做职业规划中期目标是成为相关职业的专家。能熟练运用英文,广泛涉猎心理学、管理类书籍,拓宽知识和技能,为下一步实现进入管理层目标做准备。 方案二:积累知识、财富及社会经验,寻找机会创业 在某行业中,你要有足够的兴趣,有意自己投资开业的愿望,职业规划师由此提出了方案二,并以投资健身行业为例说明成为“小老板”需“三步走https://www.unjs.com/fanwenwang/zhiyeshengyaguihua/20100705111719_195280.html
23.我想找职业规划师咨询,有哪些途径?有些专业的职业规划机构或平台提供在线咨询服务,例如向阳生涯。向阳生涯是一个专业的职业规划服务平台,提供由具备丰富经验的职业规划师为用户提供个性化、针对性的职业咨询服务,帮助个人制定及实施职业规划,探索最适合自己的职业发展道路。 通过以上途径,您可以找到适合自己需求和背景的职业规划师,获得专业的职业咨询服务,帮https://www.xycareer.cn/content/detail/2226/ccdm/
24.大学生职业规划原则范文导语:如何才能写好一篇大学生职业规划原则,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。 篇1 [关键词]大学生就业 职业生涯规划 遵循原则实施步骤 职业生涯规划简称生涯规划,又叫职业生涯设计,是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上https://www.gwyoo.com/haowen/160359.html
25.最聪明的工作法:让80%的人在80%的情况下做到80分!他的音频节目在喜马拉雅、蜻蜓、网易云音乐、网易公开课、网易云课堂等各大平台首页轮番推荐,全网收听量已达数千万;他的线下一对一咨询2000元/小时,被称为最贵的85后职业规划师;积累数千1vs1咨询案例,指导5000+人成功找到好工作,累积超过3500小时课程研发+授课经验,职业四维判定模型与动态平衡理论的创造者。 http://www.360doc.com/content/20/1126/13/72263946_948027443.shtml
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