老师对学生的评价大全11篇

绪论:写作既是个人情感的抒发,也是对学术真理的探索,欢迎阅读由发表云整理的11篇老师对学生的评价范文,希望它们能为您的写作提供参考和启发。

中图分类号:G633.9

1.前言

2.客观科学的评价

在应试教育的背景下,美术教学评价受其他学科的影响,通常以技能作为评价标准,老师只看到学生作品的色彩搭配、图案的构成、绘画功力等,而疏忽了学生通过作品要表达的感情和想法,不能深入发现学生作品的涵义,这就容易导致美术教学中的教学评价功力化。新课标提倡以人为本,教学评价以促进学生的全面发展为目的。美术是一门学科,同时也是一门艺术,相比起其他学科,美术课程更具有开放性,发展性,这就决定了它的教学评价不能按其他学科的教学评价方式进行,要以创新、新颖的方式对学生的作品进行评价,老师从学生的视角出发,思考衡量学生作品的质量和水平,在评价的准则上,对初中美术作品应该在于重点评价其独特性、想象力、创造性等的,不能只以学生作品的好坏、美丑来作为评价结果。老师在评价学生时,要以尊重学生为前提,鼓励学生在美术作品上大胆尝新、突破自我、张扬自己的个性。美术教学评价不能按传统套路进行评价,要根据学生情况,予以不同的评价,面对具有绘画天赋的学生,老师要予以表扬,并鼓励其坚持创作;对于绘画能力不佳的学生,老师要耐心引导,激励学生大胆创作。

3.多样的评价方式

4.转变教学评价观

在以往的美术教学评价中,老师往往会自然而然的把自己当成评价的主体,决定学生作品的好坏,一节课下来,老师泛泛其词的评价所有学生的作品,甚至从自己的角度出发要求学生如何修改自己的作品,忽视学生的个性体现,这样往往容易使学生对老师产生依赖,同时也打击学生学习美术的积极性[2]。大多数老师的评价仅仅在作品本身,而没有从学生自身出发,对学生关心和宽容。因此,老师要转变教学评价观,从学生本身出发进行评价。对学生的美术作品要用心去鉴赏,老师可以从学生的构图思路、绘画过程去观察发现学生的个性,鼓励学生表达自己的思路和想法,耐心倾听学生在创作中遇到困扰时的倾诉,并引导学生积极寻找解决方法,和学生一起解决困难。老师在评价中,要给学生充分的欣赏,肯定作品的可取之处,鼓励学生按照自己的思路大胆创作,要打破照葫芦画瓢的美术课模式,使学生打破固定思维模式,根据自己的想象进行创作,激发学生创作的积极性,提高美术课堂的教学效率,使学生在美术创作中不断进步。

5.结束语

在美术教学中有效的教学评价能使课堂教学效率提高,掌握好教学评价有助于改善美术课堂的教学质量,初中美术老师要站在学生全面发展的立场上,制定合理的教学评价方法。学生遇到问题时,鼓励学生独立寻找解决办法,减少学生对老师的依赖,培养学生的独立性。因此,老师在美术教学中应积极寻找多种教学评价方式,对学生作品进行客观科学的评价,同时要转变教学评价观念,做到以学生为本,这样可以激发学生创作的热情,使学生对美术产生兴趣,提高学生的审美能力,拓宽学生的视野,发掘自身的潜能。

一、浅谈思想品德教育中学生综合素质评价的意义

(一)促进学生的全方位发展

初中思想品德教育对促进学生的全方位发展意义重大,素质教育以思想品德教育为基础和核心,不再过于注重对学生的成绩进行考量和评价,而是对学生的综合能力进行客观而又公正的考核,积极地引导学生养成良好的生活习惯以及学习习惯,树立正确的人生观以及价值观。在对学生进行综合素质评价时,许多学校已经建立了相对较为完善的评价机制和体系,积极地落实思想品德教育工作,鼓励学生养成良好的个人品质,为学生提供更多学习和表现的机会。由此可以看出,思想品德教育中学生综合素质评价对于促进学生的全方位发展有着一定的作用。

(二)落实素质教育

长期的应试教育导致学生的主体地位被忽略,学生往往被动地接受老师的知识传授,个人的主观能动性难以得到有效的发挥,同时课堂参与积极性降低。相比之下,在对学生进行思想品德教育时,学生综合素质评价能够立足于学生的长远发展需求,积极地以素质教育为核心和落脚点,帮助学生在未来的发展动态以及个人的成长需求,老师以及学校在学生的学习以及实践中起着重要的引导作用,通过对学生个人实际情况的分析来设置思想品德教育课程,保障课程安排的合理性以及公正性,才能真正实现以人为本的素质教育。

(三)提高教学质量和效率

思想品德教育中学生综合素质评价不再以学生的成绩作为最终的衡量标准,而是更加注重学生的综合能力以及个人的综合素质,每个学生能够在这种教育模式之下充分地发挥个人的主观能动性,学生的学习积极性有了极大的提升。同时,这种评价机制还能够积极践行素质教育,尊重学生在学习过程中的主体地位,为学生提供更多发展自我的机会以及途径,老师也能够突破传统的教学模式以及方法,通过运用情境教学法、激励法及小组教学法来引导学生进行积极主动的思考,这一点对于促进教学质量以及效率的提升意义重大。

二、思想品德教育中学生综合素质评价现状

(一)评价主体太单一

在落实素质教育的过程中,许多学校科学结合自身的综合实力以及教学情况推动思想品德教育工作的落实,作为思想品德教育工作中的重要环节,学生综合素质评价会直接决定最终的教学效果。但是通过本文的实践调查以及资料收集可以看出,许多学校在进行综合素质评价时评价主体过于单一,往往由老师一个人完成所有的评价工作,这一点不仅加重了老师的课业负担,还导致最终的评价结果不符合实际情况,难以保障评价的客观性以及全面性。同时,老师在对学生进行评价时往往以最终的考试成绩为主,忽略了对学生综合能力以及个人素质的评价和考核,评价主体的单一性直接影响到最终的评价结果,无法真正落实我国的素质教育,德育教育工作也无法得到有效的推进,学生的学习积极性仍然较低,许多学校以及老师始终无法突破应试教育的桎梏。

(二)过于注重绝对性评价

在对学生综合素质进行评价时老师往往过于注重绝对性的评价,以统一的评价标准以及考核指标进行分析,最终导致实际的评价结果难以反映学生的个体特征。每一位学生的学习能力、知识构建以及教育背景都有所区别,因此学生的个人发展需求差异较大,不管是最终的学习成绩以及个人在学习过程中的综合表现都有着一定的差别,如果仅仅以一套绝对的评价机制对学生进行考核和评价,那么就与现有的素质教育核心和初衷相违背。出现这一现象主要在于许多老师还没有意识到综合素质评价的核心内涵,同时过于注重评价的统一性,忽略了每一位学生的层次性和差异性。除此之外,在实际综合素质评价的过程中,学习成绩仍然占有较大的比重,许多老师以学习成绩作为最终的评价标准,这种绝对性的评价也忽略了学生的全方位发展,无法落实思想品德教育工作以及素质教育。

(三)教师认识不足

在思想品德教育的过程中,学生综合素质评价能够有效地提高学生的素养,实现学生的全方位发展,该环节能够有效地推动学校德育目标体系的完善以及构建,帮助我国的教育部门全方位地了解学校的德育工作的效果和落实情况,以此来检验学校的管理方法。但是从目前来看,许多老师却没有认识到这一点,大部分的思想品质评价工作以教师写评语的方式为主,这一点既无法反映学生的个体特征,同时也难以对学生的个人表现的优劣进行判断和比较。

(四)评价体制缺乏实践性

作为落实素质教育工作中的重要环节,思想品德教育中学生综合素质评价对提高我国的教学质量、促进学生的全方位发展有着重要的意义。但是,从本文所搜集的资料以及实践调查可以看出,在落实各环节的工作时我国许多学校尽管建立了较为完善的评价机制,但是现有的评价体制缺乏一定的实践性,往往存在理论与实践相脱节的现象。学校过于注重评价机制的设置,忽略了评价机制以及其他辅助条例的完善,难以真正落实综合素质评价工作,同时也无法突破素质教育改革中的瓶颈,许多学校的素质评价工作往往浮于表面,最终的评价结果既不符合学生的实际情况,也难以对学生进行有效的引导,导致大量的评价资源被浪费,思想品德教育工作无法落到实处。

三、思想品德教育中学生综合素质评价的策略

(一)评价主体的多元性

通过上文的分析可以看出,在思想品德教育中学生综合素质评价主体存在单一化的现象,最终导致评价结果不符合实际情况。为了突破这一不足,我国学校必须要保证评价主体的多元化,除了需要注重老师的课业评价之外,还需要为社会、学生个人以及学校提供参与评价的机会和渠道,将老师评价、自我评价以及互相评价相结合,同时需要提高评价对象自我评价的比重,充分地调动学生的参与积极性,保障最终评价结果的合理性。

(二)评价方法多元化

在对学生进行综合素质评价的过程中,老师所选择的评价方法会直接影响最终评价结果的公正性,老师必须要保障评价方法的多元化和科学化,建议老师可以通过差异性评价对学生进行积极的引导,这一点可以有效地落实学校的德育教育工作,并为该工作提供明确的工作方向和指导。差异化评价以社会对人才的需求为培养的方向,保障学生能够真正成长为社会所需要的人才,老师对学生的具体素质评价会直接影响学生的个人发展,因此对整个社会起着重要的导向作用。其次,将差异性评价和绝对性评价相结合,注重多元化的评价和考核,针对每一位学生的个体需求以及实际发展情况进行有效的分析,保障综合素质评价的合理性及科学性。学校以及老师需要站在学生的角度,了解每一位学生在学习及实践过程中的真实情况,设置不同层次的评价机制,保障评价体系的安全性以及层次性。其次,还需要将定性评价与定量评价相结合,充分考虑学生的学习成绩并参照其他的评价模型,注重对学生进步程度的评价。除此之外,差异性评价能够立足于学生的未来发展需求,对学生的能力以及成绩进行横向和纵向的综合差异比较,真正推动学生的全方位发展,为我国素质教育的落实奠定坚实的基础。

(三)评价时空全程化

在落实思想品德教育中学生综合素质评价时,老师发挥着重要的作用以及价值。老师是评价工作的践行者以及推动者,从上文的分析中可以看出,老师对综合素质评价的认识不够深入,因此在实际评价的过程中出现了许多的不足,往往只在学期末进行素质评价,为了能够有效地推动我国思想品德教育工作,我国首先需要注重师资队伍的建设,帮助老师树立正确的素质评价理念,站在全局的角度,将期中、期末以及平常的阶段性评价相结合,采取有效的评价方法提高最终评价的准确性以及客观性。

四、结语

思想品德教育对学生的成长以及发展意义重大,老师以及学校除了需要重视思想品德教育之外,还需要掌握正确的综合素质评价策略,以学生的长远发展为着眼点,注重不同策略的优化组合和充分利用,只有这样才能促进学生的全方位发展。

参考文献:

[1]陈贤纯.思想品德教育模式的构建[M].中学教学参考,2013.

[2]张志勇.思想品德教育中学生综合素质评价策略研究[J].科学论坛,2009,(24):106.

二、给予学生鼓励和赞扬

三、英语教学评价工具设计

在课堂的教学中,教学评价是重要组成部分,能对学生的学习进行指导,帮助学生的学习。在传统的教学价值观中,尤其重视最后获得的功名,这种价值取向是一种终结性评价方式,对老师的评价产生重大的影响。在教学过程中,老师过于的重视学生的考试成绩,将学生的考试成绩作为衡量学生的唯一标准,对学生的特点、兴趣爱好、情感等予以全部的忽视,只重视优秀学生的培养,对全部学生的教育质量予以忽视。随着课程改革的不断深入,人们对教学评价的要求逐渐的提高,在对学生进行评价时,坚持整体性、全局性的评价方式,进行形成性、发展性评价,通过老师的评价推动学生的学习。在新课程的《纲要》中,对学生全面发展的评价体系予以明确规定。老师在对学生的成绩进行评价时,不能片面的注重学生的考试成绩,要将学生的各种潜能进行综合性考虑,将学生发展中的需求进行了解,帮助学生了解自己的不足,增强学生学习的自信心,帮助学生的学习。

1.学生被评价,老师单一评价

2.忽略学生和家长的评价

初中学生对于语文学习的积极性不仅取决于老师的教学方式与教学评价,也取决于周围学生与家长对自己的评价。比如:在家中,学生学习如果得到了家长的奖励,那么学生的学习积极性就会大大提高,对学生学习语文的影响很大。但是,现在的初中语文教学中老师并不注重听取学生和家长的评价,忽略学生和家长的评价,使家长对学生学习语文的情况并不了解,不利于家长在课后对学生进行语文学习的指导,同时也会拉大了家长与学生之间的距离,不利于学生与家长的情感沟通。

3.评价方式单一

二、初中语文学习多元化评价策略

1.学生自评、互评,家长和老师评定相结合

2.不拘泥于阶段考察

第三,即使评价要理性。在教学实际中,很多老师在课堂中过多的给予学生的是正面评价或者过多对一些问题学生给予负面评价。《新课程标准》指出,对学生的日常表现,应以鼓励、表扬等积极性的评价为主,采用激励性的评语,尽量从正面引导。因此,新理念下的课堂即时评价,要以激励为主,但这并非是抛弃了负面评价,也并非是放大负面评价。我认为老师要善于发现学生展示点评中的闪光点,一味表扬、乱戴高帽不如明察秋毫、巧妙抛球、留有余地,做到绝不放大闪光点也不回避错误的事实,对其表现阴暗的一面要在不伤其自尊的原则下,根据实际教学情景采取间接指出不足、商榷指点不足、引导弥补不足等措施给予即时评价,不做带情绪倾向的评价。这样实事求是的评价,能使学生乐于接受,改正不足,能激励学生积极思维,主动探究,以饱满的热情参与学习活动,进而促进学生的发展。

一.作业评价的主体较单一

2、学生参与度低。在对作业进行评价的过程中,既可以检查出同学们对所学的知识掌握的程度及能力,还能通过这个过程来培养同学们的其他方面的能力提高。刘本固曾说过要促进学习目的为前提的情况下进行评价,还需注意培养学生的自我反省及客观评价的态度。让学生参与到作业评价工作中来,就是提高学生自我反省和评价态度的较好的办法。针对这个问题,许多专家学者都提出过自己的意见,他们普遍认为:作业评价过程中,以上两种方式是不可缺少的。在此次调研中,笔者发现,学生的自我评价几乎没有,相互的评价也不是很被重视。大部分情形作业都是老师们自己来评价的,学生只能是被动的来接受和等待老师的指正。虽然有时学生也会参与作业评价,但机率也是有限的仅为一些优秀生如班干部,这类学生参与的机会还算是多一些,成绩差的学生则很少会有机会参与的到作业评价中去。

二.评价方式单一

从另一角度来看,正是因为大部分老师对学生的作业采用“全批全改”的方式,导致学生没有任何参与,也就不利于学生的能动性培养以及提高他们的学习积极性,更不利于提升他们的自我评价能力。这样一来,学生就只是重复的做作业、交作业。评价作业完全由老师们来完成,学生机械的做作业,自主创新精神无从发展。学习以教师为主导、学生为主体相应成为一句空话。老师的精力是有限的,如果作业评价都是由老师承担,就会浪费学生和家长方面的条件。

2、部分老师使用传统的评价符号。上面所提到的全批全改方式,大部分只是画上对、错号,一直这样就会淡化同学们求知欲,打击他们的自信心,抑制他们的反思能力。只是作为评价同学们的学习思路、学习成绩等,都会影响到他们的自身情绪,甚至还可能影响师生的感情。此类的评价非常缺少人文的关怀,具有一些单调性和片面性。从采取分等分级别的判定方法后,老师就会给学生作业里做的好的批上优秀,良等评语,一直以来几乎都是用这样的方式,学生可能会缺少新鲜感,收到后肯定也不会认真查看,所以也不会收获什么具体的功效,更没有其他的新发现。就像大家经常知道的大部分人对作业评价以“√”和“×”标示对错,反馈给学生的只是一种形式感官上的冲击。学生的第一感觉就是,老师是拥有决定权的人,得到老师的“√”就没有后顾之忧,但如果是“×”则一片昏暗。所以可以得出,想要彻底触动到学生的情感方面的领域,光靠符号是不行的。学生更容易被具有人性与人情的话语所打动。

3、有些教师忽略使用评语。评语是否具有艺术性关系到教学结果的成效。评语的使用既要有教师在课上语言的艺术性,同时也有对作业评价的艺术性。带有艺术的语言能提升学生的学习方面的兴趣,拓展被评价者的思维。但如果没有一点评语、只用一种评价方法,则可能令学生们没有新鲜感,老师所布置的作业也会降低或丧失兴趣。设想一下,如果一位同学的作业总是被打“×”、被评“良”,那么他可能会对作业产生逆反心理,很有可能发展到索性不做作业了,到那时再对他说什么,也没有用了。作业所得分数表示的是答案的正确率,而这其中所含有的做作业思路、方法、等等是不能从这其中都有所体现的,而这些对于评价一个学生来说也是很重要

的。所以,只是用分数来做衡量是不合理的,有悖人文要求。如前面所提到的在作业中用评语来做评价,对学生优点做出肯定,对他们的缺点指出来,这样不仅可以使学生明确清楚优缺点,还可以为其以后的学习明确方向,进一步的调动他们学习的积极性。现在只有小部的教师在使用这些类型评语:如分析原因、表扬鼓励、方法指导等。

在课堂上,老师对学生的学习进行评价,是一种常用的教学手段之一。好的教学评价能促进学生的学习,更大程度发展他们的智力,让学生更深入的进行问题的思考。“教师的评价语会直接影响学生的学习,富有鼓励性和欣赏性的课堂评价语更具有无限的魅力。”但是,我们可以看到,很多课堂上老师对所有学生的评价都仅仅限于“回答得真好!”“你太棒了!”“你真聪明!”等这些没有实际评价意义的词语上,这些评价华而不实,对学生起不到实质的激励作用,我们要让激励性评价发挥它真正的作用,就要认识到教师的激励性评价应该具有哪些特点和性质。

一、激励性评价的鼓励性

辞海中激励的意思是“激发人的动机的心理过程”。在教学中我们可以运用多种多样的激励手段,好的激励手段应该符合学生的身心发展规律。激励性评价首先的一个最大的特征就是带有鼓励的性质。苏霍姆林斯基曾说过:“你向自己的学生提出一条禁律,就应当同时提出十条鼓励――鼓励他们从事积极的活动。”学生在课堂上上课,面对老师,本身的心理紧张使学生的很多内在潜能得不到充分的发挥,这就需要老师要有充足的教学经验来调动学生的潜能。其中老师在课堂对学生的回答进行激励性评价是一个非常行之有效的手段,而且这种方法很直接,对学生产生的效果也比较显著。教师运用自己的教学经验,对学生不同的表现加以鼓励,可以让学生在心理上更加信任老师,从而更加积极投入到学习中去。

二、激励性评价的针对性

评价不仅要有鼓励性,而且更要有针对性。学生在回答同一个问题的时候,由于学生的知识面有限,思考问题的角度不同,因此学生的答案会各种各样。这个时候老师的评价就要有一定的针对性。针对性的一个对接面就是教师问题的指向性。例如教师要求学生朗读课文,那么学生的朗读会有不同的情况,这时教师就要针对每个学生的朗读情况进行评价。如:声音洪亮,但是感情不够充沛;感情充沛,但是字音需要校准等等方面来进行评价。无论怎样评价,首先都要肯定学生的优点,再加以针对性的提出建议。

三、激励性评价的实用性

“激发内驱力的评价,不仅要注重情感因素,而且应注重内容详实,有根有据,防止激励性语言苍白无力。”教师在课堂上的评价要针对学生回答的问题来进行评价,要用事实说话,这要求老师能根据不同的回答做出不同性质的评价。语文课堂上需要渗透多种多样的评价方式。(1)与学生对比。例如在课文中需要学生转换角色,让学生表演时,要对不同的学生的表演进行对比评价,这样更能突出表演时的重点。(2)与自身对比。有的学生不自信,不敢回答老师的问题,老师可以给他两次机会,让学生体会自己两次的表现,从而增加学生的自信心。(3)与教师对比。在诗歌课上,朗读时,老师可以做示范,学生再根据自己的体会朗读,老师根据学生的朗读情况和自己的朗读情况进行对比,充分肯定学生的长处。让学生在情感上更加认同老师。课堂上的多种评价方式,能设身处地的在实际的教学环境中发现学生的潜力,并给予恳切真实的评价。

四、激励性评价的启发性

在中国,启发一词,源于古代教育家孔子的“不愤不启不悱不发。”后来,《学记》的作者提出“导而弗牵,强而弗抑,开而弗达”。进一步阐释了启发式教学的思想主张。课堂评价是进行中的、嵌入式的过程,只有随时并频繁地进行,才能让学生及时衡量学习的表现与教学目标之间的差距,发现自己的不足和优势,以利于下一步的学习。因此课堂中的评价不仅要切合学生回答的实际,还要给学生一定的启发。

五、激励性评价的拓展性

评价在课堂上必不可少,但是并不是整堂课上所有学生的回答和学生回答的所有问题都要充分的肯定。在最开始上课的时候,老师可以多用一些激励性的评价语言,目的在于让学生放松心理负担,轻松地投入到语文课文的学习中去。但是如果学生的学习状态一直良好,老师的激励性评价语言就可以适当减少,可以对特别优秀之处进行评价。这样在课堂后期减少评价的频率,可以让学生更全身心的投入到对课文的思考和理解中去。因为语文课的最终目的是引导学生学会独立思考,学会学习。

“感人心者,莫乎先情。”情绪和情感是一种内在的动机力量,直接影响学生的学习。在课堂上老师用简短恰当的措辞,热情的给予褒奖,语言风趣幽默,积极发现学生的优点,让学生真切的感受到老师的真诚和被赞扬的愉悦。

课堂上的激励性评价至关重要,老师要用自己的真心去发现学生的闪光点,用最大的激情、爱心和机智去正确地评价每一位学生,真正地发挥激励性评价的特殊功效,调动学生的学习热情,这对学生的长远发展有着不可估量的作用,这也是在新课改的背景下所有老师应该深思的问题。

【参考文献】

中图分类号:G807.0文献标识码:ADOI:10.3969/j.issn.1006-1487.2015.04.005

前言

1当前初中体育教学评价的现状分析

近些年来,随着新课程改革的不断深入与发展,素质教育理念越来越深入人心,初中体育在很多方面有了长足的发展与进步。但是在发展的过程中,在评价体系方面仍然存在很多的不足和问题,在很大程度上影响初中体育教学有效性的提高,阻碍教学可持续发展。本文主要将其归纳为以下几点。

1.1体育评价内容过于单一

在当前初中体育教学过程中,虽然很多老师越来越意识到评价对于教学的重要性,但是在实际教学过程中,由于缺乏经验和受传统评价方式的影响,从而使老师在体育教学中的评价内容仅仅偏重于学生的身体和体能等方面,而忽视对学生的心理和社会及环境的适应能力方面进行评价。这种过于单一的体育评价内容,不利于对学生的体育表现做出较为全面和科学合理的评价,在很大程度上不利于学生能力的发展和提高。

1.2体育评价方式单一

评价方式对于评价是否具有科学合理性具有重要影响。但是,在当前初中体育教学过程中,很多老师往往只是采取老师评价学生这种评价方式,而缺乏学生的自主评价和学生之间互相评价两种方式。这样单一的评价方式不利于学生对自己的体育学习做出全面的认识和评价,不利于学生之间取长补短,共同进步的实现,在很大程度上也不利于体育教学预期效果的有效实现。

1.3体育评价缺乏对学习过程的评价

由于受到应试教育思想根深蒂固的影响,在当前初中体育教学过程中,一些老师对学生做出评价的依据仅仅局限于学期末学生的体育成绩,而忽视了学生在平时的体育学习和锻炼的过程中倾注的感情以及在每一学习过程中的表现、态度和动作技术的掌握程度等因素,从而使老师对学生的评价缺乏较强的针对性和全面性,不利于引导学生往更好的方向发展。

2初中学生体育课堂学习评价的探究

2.1注重过程的评价,切实提高学生对体育知识和动作的掌握程度

2.2丰富评价方式和内容,对学生的体育学习做出全面评价

2.3注重评价语言艺术性的提高,提高课堂学习评价的有效性

课堂评价的语言对于评价的效果具有重要的影响。因此,老师在提高初中体育课堂学习评价有效性的过程中,要注意课堂评价语言的艺术性的提高。只有选择恰当的评价语言,才能在教学过程中真正实现和发挥课堂评价的激励作用。比如,在课堂中老师要耐心细致地观察学生的思想动态和表现,寻找学生的闪光点及时给予表扬和肯定。在学生想要表现自己,但是又表现出畏缩不前的犹豫时,老师可以适当地以“你可以的”、“老师相信你”等富有鼓舞力量的话语激励学生,让他有足够的勇气展示自己。此外,老师也要根据学生学习的自主化和实际情况,因势利导地给予评价,从而给予学生正确的引导,促使学生在课堂学习过程中养成良好的学习习惯,找到适合自身学习情况的学习方法。

3初中学生体育学习成绩评定的探索

体育学习成绩的评定是对学生整个阶段体育学习做出综合评价的一种途径和措施,是教学中必不可少的环节和组成部分。学习成绩的评定的主要目的是要激励和促进学生的体育学习,提高学生的体育学习的积极性和体育能力[2]。在当前初中体育教学中采取措施完善体育学习成绩评定体系任重道远。

3.1提高体育老师对于成绩评定的认识

3.2丰富体育成绩评定的内容与模式

学习成绩的评定不仅仅是对学生一个学期或者一个阶段的学习情况进行打分和评价,更重要的是要促进和实现学生更好地发展。简单的考试或考核成绩并不能代表学生的体育学习情况。因此,老师要根据教学情况适当地丰富体育成绩评定的内容,如在成绩考核的过程中,可以让学生选择自己最拿手或者最感兴趣的体育项目表演展示,给自己加分;或者是结合学生体育学习的态度,课堂表现及纪律规范等因素对学生的表现进行评价。此外,老师在评定的方式中也应该有所创新,如让学生以评定小组等形式参与到评定过程中来,使得体育学习成绩评定更符合新课程改革和素质教育发展的方向,促进成绩评定的科学性。同时,老师对于评定的结果也应该不用分数或者优秀等形式显示,而是选择一些具有鼓励性的词语或话语来代替,如“有待提高”、“还有成长和提高的空间”等,提高学生体育学习的积极性。

4结语

由于学生在学习能力以及思维能力上存在着严重的差异性与个性化,因此,老师在组织小学高段数学教学评价时,首先应该主动考虑到学生的实际情况,尤其是应该针对学生的思维能力、基础知识掌握、关键数学思维逻辑等方面进行个性化的评价标准制定,让数学评价方式具有更强的指导性,发挥出教学评价的积极作用。

二、采用多样化的数学教学评价方式,建立学生的学期考核档案系统

1.采用学生自评的方式开展数学教学评价,增强学生对自我学习能力的认知与理解

老师应该积极采用学生自评的方式开展数学教学评价,一方面学生可以对自身的学习效果、学习效率、学习能力等方面有一个全面准确的认知;另一方面老师可以结合自身掌握的情况进行学生评价的检测,进而开展有针对性的数学教学活动,让学生的教学评价活动具有更好的指导性与实际效果,进而提高小学数学教学质量。

2.使用学生互评与小组评价的方式开展数学教学评价,提高学生的学习荣誉感与积极性

老师应该主动采用学生互评以及小组评价的方式开展数学教学评价,主要利用学生在学习过程中的荣誉感与竞争性,让学生将数学学习作为提高自身荣誉感的途径,进而激发学生在学习过程中的主动性与积极性。同时学生之间更加容易找出在学习过程中的薄弱环节,可以有效地促进学生综合数学能力的全面提高。

3.利用教师对课堂教学的管控能力,使用评价体系进行教学评价,增强对学生评价的连贯性与系统性

老师应该利用自身对课堂教学的管控能力,尤其是应该采用系统化的教学评价方式,甚至可以具体到每一个学生在课堂中的发言、做题、随堂测试、考试成绩,建立起一个系统的学生评价标准,全面细化考核标准以及考核流程,让老师可以对学生在整个数学学习过程中的表现与学习效果有全面系统的认知与掌握。

笔者的学生绝大部分来自边远农村少数民族家庭(对学多不够重视),且在课堂上交谈嬉戏,旁若无人,严重影响老师正常授课。但是,老师又不能体罚或者变相体罚他们,刚到那儿时,笔者非常苦闷。从教多年后,笔者在教学实践中逐渐摸索出一些有效的学生管理方法,其中最有效的是建立学生学习档案来激励学生学习的方法,笔者暂时称之为“构建学生学习档案激励学生学习法”。这种方法对各学科的教学都有较好的促进作用,这里笔者把它写出来,希望和各位同仁共同探索、尝试。笔者是一名语文教师,下边主要讲述这种方法在语文教学中的运用。

一、构建学生学习档案前,老师应注意的问题

1.老师要尊重学生,欣赏学生

2.不体罚学生,并不意味着对学生的言行放任自流

俗话说:“严师出高徒。”严字当头这才是对学生负责,是老师应尽的责任;但也不能一味的严,要允许学生犯错,关键是知错能改。可见,批评教育学生要讲究方式方法,一定要做到宽猛相济。青少年学生正处在青春发育成长期,情绪不够稳定,自制力较差,易发生这样那样的问题。教师如果能注意引导,并运用恰当的批评艺术,就能赢得学生的信任,使师生关系更加融洽。因此,在批评学生的时候,要考虑到学生的承受能力,不要伤害他们的自尊。针对不同对象可以迂回地指出他们存在的问题或欲抑先扬或欲扬先抑等。通过各种方式方法,老师要始终做到公正、客观、冷静地处理学生身上的问题;处理过程以促进学生学习为宗旨,绝不能挫伤学生学习积极性或导致学生产生逆反心理。

二、通过构建学生学习档案来激励学生学习

1.编排学生学习名单

学生名单编排的过程,也是老师对学生再认识的过程。起初,师生还不熟悉,老师可以按照学生姓氏笔画排列学生名单,争取尽快把名字和学生本人一一对应。随着了解的深入,老师一定要灵活多样地变更学生名单排列的次序,可以按照学生进步的幅度,对知识的掌握情况,对待语文学习的态度以及创新意识和能力等来编排学生的名单,以此来调动学生学习的积极性。

2.确定学生学习的教材

语文知识浩如烟海,不能面面俱到,应该有所侧重,哪些知识是学生必须掌握的,哪些内容是让学生了解的,老师一定要胸中有数,不可眉毛胡子一把抓。比如七年级语文上册(人教版)第30课《寓言四则》之《塞翁失马》,教师确定要让学生掌握的知识点包括重点文言字词的解释以及成语塞翁失马的寓意。老师要把这些内容作为检查学生学习情况的载体来建立学生学习情况的档案。

3.建立健全学生学习评价机制

学生知道该学什么,老师就要督促他们去学。构建学生学习档案来激励学生学习的方法主要是通过建立健全学生学习评价机制来实现的。(1)评价标准和评价过程必须科学合理,充分考虑学生年龄、心理特征,以促进学生学习为目的。学生的学习档案记录一般采用A、B、C、D和优秀、良好、合格、不合格相结合的方式,对学生进行公允的评价。但我们要慎用D和不合格,以免伤害学生的自尊和挫伤学生学习的信心。(2)短期评价和综合评价相结合,短期评价使学生更有成就感,但对学生的评价并不完善,往往以一次成败论英雄。而综合评价就像秃子头上的虱子明摆着,可以清晰地看到某个学生的学习进步、退步曲线,便于老师和学生沟通,以促进他的学习。这种评价体系也是当代素质教育的一种尝试,可以打破一考定终生的教育模式。当然笔者这里的评价主要是从学生的学习方面说的,并不是对学生德智体美劳等的全面评价,若对一个学生以偏概全评价的话又会失之偏颇。

4.构建学生学习档案评价表

但是在过去的一学期中,课堂教学中对学生的评价总感觉存在这样那样的问题,主要表现在:

(1)评价主体单一,我们对学生进行评价还是教师说了算,教师处于至高无尚的地位。

(2)狭隘地理解课堂评价,将评价等同于表扬,认为评价就是一味叫好。很多教师,赞赏性的语言已经不自觉地成为评价的口头禅。不管学生问题回答得正确与否,一概是“很好”、“你真聪明”“你真棒”等语言,过度表扬导致有的学生心思浮躁,不利于学生深入细致地进行数学思考。

(3)片面地理解尊重学生,将尊重等同于迁就,不敢理直气壮地批评学生的错误。不少教师善于将表扬发挥得淋漓尽致,而对于学生的错误,尤其是学生学习过程中的不良行为,教师缺乏应有的批评底气和批评艺术。

那么如何在小学数学课堂教学中运用正确的评价方法评价学生呢?我认为主要要做好以下几点:

一、实现评价主体的转移,充分发挥评价主体的能动性。

在传统的评价中,老师说了算,学生对于评价的结果不得不接受。而课改之后的评价,学生成了评价主体中的一员,加强了老师与学生的互动,提高了学生的主体地位,将评价变成了主动参与、自我反思、自我教育、自我发展的过程”。

1、自我评价

学会自我评价是实现评价主体转移的重要的一环。开始学生在进行自我评价时往往不知从何入手,这时老师应向学生说明评价的意义和评价的方法。比如一是进行纵向比较,把自己近几个月的学习作一个比较,了解自己的进步情况;二是进行横向比较,把自己学习数学的基本技能、思维能力、问题解决能力、操作能力等方面进行横向比较,让学生看到自己的不足和优点,树立学习数学的信心;三是老师和学生针对学生在课堂里的知识掌握情况、学习过程中的各种表现等共同制订一个评价标准,让学生对照标准对每一环节进行自我评价。

2、小组评价

小组评价的优点在于对存在分歧的地方进行集体的讨论、争议最后会达成一致。

3、老师评价

实现评价主体的转移并不是说老师的评价就不重要了。在学生学习的整个过程中,老师的评价仍然起作举足轻重的作用。

其次要适时使用二次评价法。当学生在做课堂练习出现了错误,小组评分不合格,这时要鼓励学生,在老师未评讲之前能订正的仍能得到加分。于是有些做错的学生又埋头进行了第二次思考。这种方法能让学习有困难的学生看到自己的进步,感受到成功的喜悦,从而激发学习的动力。

第三还要注意评语描述法。对学生在学习过程中表现出来的闪光点老师要及时抓住,做出中肯的评价。而这种评价并不是时下小学数学课堂常用的那种让全班学生拍拍手掌,或者说两句“你真行”、“你真聪明”之类的无关痛痒的表扬话。这种方法在低年级尚可,到了中高年级学生就麻木了。

THE END
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2.培智学校义务教育课程标准(2016年版)生活语文课程资源包括课堂教学资源和课外学习资源,例如:教科书、相关配套阅读材料等;其他图书、报刊、工具书、教学挂图等;电影、电视、广播、网络等;报告会、演讲会、辩论会、研讨会、戏剧表演等;生产劳动与社会实践场所,如图书馆、博物馆、纪念馆、展览馆,布告栏、报廊、各种广告标牌等。 应积极开发地方教材,促进学https://yun.nxeduyun.com/index.php?r=space/school/theme/content/view&id=794545
3.小学人教版下册五年级语文教案(精选12篇)1.想一想,通过这一组课文的学习,你有什么收获和体会? 2.自由地进行课堂交流。 3.选择重点展开讨论。 (1)说说对西部的认知和感受。教师可以协助同学理清思路,让同学有条理地表达对西部的认知,比方:西部的历史;西部的自然环境;西部的发展。 (2)说说对课文写法特点的认知。 http://mip.yuwenmi.com/kebiao/wunianji2/3555468.html
4.学生对老师的评价通用12篇开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇学生对老师的评价,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。 第1篇 要想改变此现状,老师们不妨从改变课堂评价入手,让学生能够充分体会到课堂发言的愉悦,感受https://sxslkj.xueshu.com/haowen/38850.html
5.教师个人优缺点总结评价(精选9篇)篇3:教师个人优缺点总结 评价 评价的标准如此重要, 那么怎样确立一个客观、合理的评价标准呢?或者说, 评价标准确立的依据是什么呢?课堂教学的评价标准源于教学观。教学观是比教学评价更高一个层次上的范畴。教学观是人们对教学的一个总体的观点、态度和倾向。有怎样的教学观就相应地产生怎样的教学评价标准。 https://www.360wenmi.com/f/filekfn2ecas.html
6.474则期末评语!都整理好了送给各位老师(可编辑打印版)⑤优、良综合评价【68则】 ⑥ 综合性学生评语【96则】 ⑦ 成绩和表现结合评语【46则】 ⑧ 不同性格类型学生评语【17则】 精选欣赏 ◆思维灵活◆ 你思维灵活,求知欲强,富于质疑精神,对事物常有不落俗套的看法。老师喜欢你那种敢想、敢说、敢https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU0NjE3NDg1MA==&mid=2247506440&idx=5&sn=f3c16a55461a105e9e335e4aab8bcbdf&chksm=fa9feb761d2f703f4e9b836061350faa656568114341f2e66def467e64bfd54ffa1e63cd6550&scene=27
7.对老师的评价和建议8篇(全文)学生对教师的评价 ()老师授课的方式非常适合我们,他根据本课程知识结构的特点,重点突出,层次分明。理论和实际相结合,通过例题使知识更条理化。但授课速度有点快,来不及记录。 ()老师授课有条理,有重点,对同学既热情又严格,是各位老师学习的榜样。 ()老师上课有时非常幽默,有时非常严格,不过还是非常有教授风度的,https://www.99xueshu.com/w/file346z5k8j.html
8.怎样来评价小学语文课1、以评课内容为主要线索,优缺点分散随机评价 按照评价内容的本来排列顺序,逐项评价,逐项用评价标准“辐射”,对照检查课堂有关情况,判断课堂在这个方面是否有问题,并指出应该如何改进等。总的评价顺序是与评价内容的排列顺序一致,不论哪些方面做得好、哪些方面做得不好,排在前面的方面就先评,排在后面的方面就后评,https://www.qinxue365.com/fangfa/467263.html
9.课堂教学指导老师评语优缺点及建议.docx实习过程中,实习生将有机会向校领导和老师们汇报实习经验和心得,争取更多的交流机会。总的来说,这次实习让实习生收获良多,他们不仅增长了见识,提高了综合素质,也为未来的职业生涯打下了坚实的基础。 课堂教学指导老师评语优缺点及建议 指导教师 指导教师评语怎么写 1、生在实习期间听课认真,备课仔细,能够积极查阅https://m.book118.com/html/2023/1022/8032121132005143.shtm
10.计算机评课用语不足与建议,评课用语优缺点33、教师创造的良好情境,开展生生对话,师生对话,不断提高学生听的能力、说的水平、参与讨论的热情,并懂得与人交往的礼貌。 34、在调动学生积极性上做得很好,学生应该自己做的事能交给学生,把学生作为课堂的主体,老师不包办代替,把课堂交给学生。 35、在本课的教学中教者没有过多分析,让学生在整体感知的基础上,https://blog.csdn.net/weixin_42605397/article/details/119125525
11.教研组对教师的评语440句在日常学习、工作或生活中,大家对评语都不陌生吧,评语有助于提高被评价对象工作的积极性和创造性。相信很多朋友都对写评语感到非常苦恼吧,以下是小编为大家收集的教研组对教师的评语440句,欢迎阅读与收藏。 1、经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。该同志在一年的工作中,以https://www.yjbys.com/pingyu/school/4325551.html
12.老师评语优缺点330句在生活、工作和学习中,大家总少不了要接触或使用评语吧,评语于细微之处肯定被评价对象的进步,鼓励其自信。那什么样的评语才好的评语呢?以下是小编为大家收集的老师评语优缺点,欢迎阅读与收藏。 1、课程整体思路清晰,环节紧凑,重难点突出,设计合理。学生的上课习惯很好,每个人都能积极参与到课堂中,课堂效果较好。 https://www.wenshubang.com/pingyu/4522447.html
13.老师,我想对您说。每周一问(2020年教师节特刊)我会学好化学做您的好学生,不让老师失望!#刘家欣老师#我初中最开始的引导师,也是教我数学的班主任,虽然有时候严厉,但我依然把这些要求看作一份真心,老师也是想给每一位学生出一份力,非常尽责,也可以发现每个学生的优缺点,谢谢刘老师,我会永远记住您的!#吴彩葵老师#在我的眼中,您是一个尽责、关爱学生、乐观幽默https://www.jianshu.com/p/58c5bef4dbf1
14.教学评课用语优缺点及建议2.这节课总体来说是好的,但是规律要让学生们自己去发现,不要告 诉他们,自己发现的才是记得最清楚的,最劳的,望以后注意。 3.这节课课堂上教学内容比较广泛,没有体现出这节课的价值,导致 学科味不浓。 4.老师在讲课的时候,要注重与学生互动,不能一味的讲课,这样的 http://www.360doc.com/document/22/1128/08/69179867_1057892010.shtml
15.教学简报2020年第八期其次是我们的网络课堂,老师会先采取多人连麦的方式,对上一周的进度进行总结,并说明学生们的整体情况。接下来是三十分钟的开嗓时间,这段时间我们选择适合自己的发声练习进行训练,并将嗓子打开,与在学校上课的节奏基本吻合,接受力很强。在发声练习结束后老师会进行逐个连麦,总结是否有所进步,指出歌唱时的优缺点,并给予http://edu.xaiu.edu.cn/info/12725/179299.htm
16.对老师的评价与建议12篇1、对老师的评价与建议12篇对老师的评价与建议篇11、老师授课的方式非常适合我们,他根据本课程知识结 构的特点,重点突出,层次清楚。理论和实际相结合,通过例 题使知识更条理化。但授课速度有点快,来不及记录。2、老师授课有条理,有重点,对同学既热情又严格,是 各位老师学习的典范。3、老师上课有时非常幽默,有https://www.renrendoc.com/paper/216110146.html
17.家长对老师的意见和建议老师又作教师是一种职业,古已有之,指传授学生知识的人员,有各种教育类型(幼儿老师、小学老师、初中老师、大学老师等);也泛指在某方面值得学习和能够给大家带来一定正确知识和指导,有能力的人。相关节日是“教师节”。下面跟着小编来看看家长对老师的意见和建议吧!希望对你有所帮助。 https://www.fwsir.com/fanwen/HTML/fanwen_20150403105532_294867.html
18.教师节,致敬闪耀在我们成长中的你们粉笔生涯,讲台春秋,凝聚着多少教师执着的追求、深沉的爱。老师,一个多么神圣而又亲切的称谓!第37个教师节来临之前,山西晚报组织发起“老师,我想对您说……”教师节主题征集活动。一句感谢、一份回忆,或许就是送给老师最好的礼物。 9月10日,让我们一起听听,这个教师节,学生们想对老师说些什么! http://www.xzrbw.cn/info/2117/267737.htm
19.写给老师的评语300句写给老师的评语300句 在日复一日的学习、工作或生活中,要用到评语的情况还是蛮多的,评语于细微之处肯定被评价对象的进步,鼓励其自信。写起评语来就毫无头绪?下面是小编整理的写给老师的评语300句,欢迎大家分享。 1、你知道吗?在世界上那些最容易的事情中,拖延时间是最不费力的。而学习却是艰辛的劳动过程。表面https://www.unjs.com/fanwenwang/pingyu/20221109080615_5907951.html
20.《我的老师》教学设计(精选13篇)优秀作家大卫·欧文这样评价教过他的一位老师:我最好的老师,齐读课题,今天让我们一起学习这篇课文。 二、预习展示,大胆质疑 1、小组展示预习成果。 2、练习巩固。(小组接力完成) 3、学生质疑。通过这个小组的展示,你们对课文有了新的了解,还有什么疑问吗?和孩子们一起梳理问题。 https://xiaoxue.ruiwen.com/jiaoxuesheji/194823.html
21.教师评语(通用480句)在日常学习、工作和生活中,大家都经常接触到评语吧,评语是指含有说明、解释或评论的话。相信写评语是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编为大家收集的教师评语,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。目录【1】幼儿园教师评语【4】高中教师评语【2】小学教师评https://www.jy135.com/pingyu/532554.html