年轻干部如何成为栋梁之才,习近平这样要求

坚定信念,就是坚持不忘初心、不移其志,以坚忍执着的理想信念,以对党和人民的赤胆忠心,把对党和人民的忠诚和热爱牢记在心目中、落实在行动上,为党和人民事业奉献自己的一切乃至宝贵生命,为党的理想信念顽强奋斗、不懈奋斗。

——2021年6月29日,习近平在“七一勋章”颁授仪式上的讲话

理想信念坚定才能对党忠诚,对党忠诚是对理想信念坚定的最好诠释。检验党员干部是不是对党忠诚,在革命年代就要看能不能为党和人民事业冲锋陷阵、舍生忘死,在和平时期也有明确的检验标准。比如,能不能坚持党的领导,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;能不能坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,不折不扣把党中央决策部署落到实处;能不能严守党的政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人、老实人;能不能坚持党和人民事业高于一切,自觉执行组织决定,服从组织安排,等等,都是对党忠诚的直接检验。

——2021年9月1日,习近平在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调

注重实际、实事求是

实事求是,是马克思主义的根本观点,是中国共产党人认识世界、改造世界的根本要求,是我们党的基本思想方法、工作方法、领导方法。不论过去、现在和将来,我们都要坚持一切从实际出发,理论联系实际,在实践中检验真理和发展真理。

——2013年12月26日,习近平在纪念毛泽东同志诞辰120周年座谈会上的讲话

从当前干部队伍实际看,坚持实事求是最需要解决的是党性问题。干部是不是实事求是可以从很多方面来看,最根本的要看是不是讲真话、讲实话,是不是干实事、求实效。年轻干部要坚持以党性立身做事,把说老实话、办老实事、做老实人作为党性修养和锻炼的重要内容,敢于坚持真理,善于独立思考,坚持求真务实。

勇于担当、善于作为

干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在。党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事,而不是做官享福。改革发展稳定工作那么多,要做好工作都要担当作为。担当和作为是一体的,不作为就是不担当,有作为就要有担当。做事总是有风险的。正因为有风险,才需要担当。凡是有利于党和人民的事,我们就要事不避难、义不逃责,大胆地干、坚决地干。

温室里长不出参天大树,懈怠者干不成宏图伟业。广大党员、干部要在经风雨、见世面中长才干、壮筋骨,练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事,敢字为先、干字当头,勇于担当、善于作为,在有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾中冲锋在前、建功立业。

——2020年1月8日,习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的讲话

坚持原则、敢于斗争

坚持原则是共产党人的重要品格,是衡量一个干部是否称职的重要标准。对共产党人来说,“好好先生”并不是真正的好人。奉行好人主义的人,没有公心、只有私心,没有正气、只有俗气,好的是自己,坏的是风气、是事业。共产党人讲党性、讲原则,就要讲斗争。在原则问题上决不能含糊、决不能退让,否则就是对党和人民不负责任,甚至是犯罪。大是大非面前要讲原则,小事小节中也有讲原则的问题。党的干部都要有秉公办事、铁面无私的精神,讲原则不讲面子、讲党性不徇私情。

新的征程上,我们必须增强忧患意识、始终居安思危,贯彻总体国家安全观,统筹发展和安全,统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求,深刻认识错综复杂的国际环境带来的新矛盾新挑战,敢于斗争,善于斗争,逢山开道、遇水架桥,勇于战胜一切风险挑战!

——2021年7月1日,习近平在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话

严守规矩、不逾底线

讲规矩、守底线,首先要有敬畏心。心有所畏,方能言有所戒、行有所止。干部一定要知敬畏、存戒惧、守底线,敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪。严以修身,才能严以律己。一个干部只有把世界观、人生观、价值观的总开关拧紧了,把思想觉悟、精神境界提高了,才能从不敢腐到不想腐。

要教育引导干部一开始就想明白当干部为什么、在岗位干什么,走好从政第一步。要教育引导干部加强党性修养、筑牢信仰之基,加强政德修养、打牢从政之基,严守纪律规矩、夯实廉政之基,健全基本知识体系、强化能力之基。要教育引导干部守纪律、讲规矩,不要跟组织玩小聪明,否则总有一天会毁了自己。

——2018年7月3日,习近平在全国组织工作会议上的讲话

勤学苦练、增强本领

新问题每时每刻都在出现,而且多数又是我们过去不熟悉或者不太熟悉的。出现这样的状况,是由世情、国情、党情的发展变化引起的。不论是新问题还是老问题,不论是长期存在的老问题还是改变了表现形式的老问题,要认识好、解决好,唯一的途径就是增强我们自己的本领。增强本领就要加强学习,既把学到的知识运用于实践,又在实践中增长解决问题的新本领。

——2013年3月1日,习近平在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上的讲话

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1.习近平:如何培养年轻干部?对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼。这种锻炼不是做样子的,而应该是多岗位、长时间的,没有预设晋升路线图的,是要让年轻干部在实践中“大事难事看担当,逆境顺境看襟度”。要形成一种风气,年轻干部都争先恐后到艰苦岗位、到基层去,并以此为荣。 http://hzdjw.gov.cn/index/index/article/id/30930.html
2.让年轻干部在实战中成长习近平总书记强调,“年轻干部是党和国家事业发展的生力军,要提高解决实际问题能力”,“注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部”。乡镇(街道)作为基层是年轻干部施展才华、淬炼本领的沃土,年轻干部要想茁壮成长,必须懂基层、识规律、明方向,方能锤炼过硬作风和实战本领,在基层大舞台各展身手、大有作为。 https://www.zuzhirenshi.com/detailpage/d0edd42f-a9d2-4bf9-9663-d5b94d6b01ab
3.新时代年轻干部如何实现新担当新作为近日,中共中央办公厅印发了《全国党政领导班子建设规划纲要(2024-2028年)》,指出要健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制,体现了党对于年轻干部的重视,年轻干部更要勇于担当。 一是信念要坚,做一个有定力的人。 习近平总书记指出,理想信念动摇是最危险的动摇,理想信念滑坡是最致命的滑坡。年轻干部要时刻牢记“心中有https://www.meipian.cn/54tazmsc
4.争做敢担当有活力的干部习近平总书记指出,干部成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。年轻干部要汲取前行力量,涵养怀揣理想的志气、从容不迫的底气、永葆青春的朝气,练好内功,争做勤奋斗、敢担当、有活力的干部。 做勤奋斗的干部。年轻干部是党和国家事业发展的生力军,肩负为党和人民事业接续奋斗的历史使命。年轻干部与时代同行https://www.chuxiong.cn/content/202406/12/c137918.html
5.年轻干部的责任与担当年轻干部要勤学苦练、增强本领,在新征程上建功立业,在艰苦奋斗中不断磨砺、提升自己。年轻干部如何在新征程中展现新担当新作为,就是要坚定理想信念、敢于拼搏奋斗、保持清正廉洁。年轻干部要坚定理想信念。“理想信念是立党兴党之基,也是党员干部安身立命之本”。年轻干部是全面建成社会主义现代化强国不可或缺的https://baijiahao.baidu.com/s?id=1808774269998662729&wfr=spider&for=pc
6.年轻干部,如何让组织放心让家人安心让自己省心?山东新闻年轻干部如何健康茁壮成长,早日“挑大梁”?最关键的是要努力践行“五要五有”。 要善学习,业务有专长。年轻干部都是经过全面考察、反复遴选出来的,进入新单位是一个重要的转折,能否在新的舞台上再创佳绩,成为一名合格的干部,关键在于学习。要养成良好的学习习惯,在干中学、学中干,做到于无字处找学问,处处留心皆学https://www.dzwww.com/shandong/sdnews/201708/t20170820_16313993.htm
7.年轻干部如何在基层锻炼成长(通用9篇)篇1:年轻干部如何在基层锻炼成长 浅谈年轻干部在乡镇如何成长 当前,国家加大了对乡镇公务员的招录力度,其目的就要把更多的年轻人放到基层去磨砺意志、锤炼作风、增长才干,为党和国家培养一批德才兼备的年轻干部。结合自己27年的乡镇工作经历,以及由一名普通的财政干部到乡镇党委书记的多重角色,我总结出一些工作经验,希望https://www.360wenmi.com/f/filee6rnfk23.html
8.年轻干部成长如何提升三心导语:年轻干部成长如何提升三心一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。 一、引言 “十四五”经济社会发展的主要目标中首次使用了“身心健康素质”这一概念,提出了“社会主义核心价值深入人心,人民思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质明显提高”的目标,由此构建了国民素质“三位一https://www.gwyoo.com/article/758528.html
9.新时代年轻干部应如何做?“立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。”年轻干部,应常掸“灰尘”,始终不忘初心,坚持做到修身润德;常照“镜子”,弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”,把好法律底线、纪律红线、思想高线;常治“小病”,筑牢廉政思想防线、自觉抵制歪风邪气,永葆清正廉洁。https://www.jiceng.org/xyxx/211419.html