甲指分包的管理规定

目录总包单位对甲指分包的管理规定第一章总则1.为保证整体工程的安全、质量、进度,划分总包单位与专业承包、甲指分包单位的责任、权利和义务,保证交叉作业的有序进行,使整体工程顺利交工,同时也为建设方提供更好的服务,特制定本管理规定。

2.进入总包现场的专业承包和甲指分包施工生产活动,以及对其实施地监督管理,适用本规定。

3.鉴于甲指分包是非总包单位的直接分包,总包单位对甲指分包的选定无参与权或决定权,总包单位只是作为对建设单位的服务来对进入总包现场的甲指分包单位进行代建设单位管理;所有专业承包、甲指分包企业在进入总包施工现场前,认真学习本管理规定,并组织对工人的教育,严格执行本规定的各项条款。

4.使用总包临设(总包不提供宿舍、食堂,只提供材料临时堆放场地,临时场地需搭建房屋的自行搭建)、机械设备时必须遵守本管理规定和总包单位的专项管理规定。

5.甲指分包单位进场前必须与总包单位签订各种专项协议(安全、环保、消防保卫、道路交通、临时用电)。

6.专业承包和甲指分包单位进场必须遵守本管理规定并满足以下条件,否则不得进场施工。

A.报送符合施工内容的资信资料(通过年检的资质证书、安全生产许可证、企业法人营业执照)。

B.报送总包单位拟用管理人员的上岗证件(承包工程负责人的法人委托书、项目经理、安全员、质检员、施工员)。

C.已与总包单位签订各专项管理协议。

D.由于作业需要对土建部分拆改的需原样恢复,未修复或者修复不到位的按照拆改部分的2倍付款。

E.门窗部分甲指分包所施工的门窗收口由门窗分包自行负责。

F.缴纳总包配合费:建设单位已向总包单位支付该项甲指分包工程总包配合费;G.缴纳总包管理费:建设单位已向总包单位支付该项甲指分包工程总包管理费;H.通过总包单位的审核,并取得总包单位签发的进场通知书(见附表)。

第二章费用划分(对在甲指分包协议中无约定有关费用的应计取相应费用)。

1.总包配合费:建设单位未向总包单位支付该项甲指分包工程配合费的,必须按不低于所施工工程总造价(包括设备费)的2%缴纳总包配合费。

配合费用包括现场已经具有的垂直运输机械使用费、道路使用费、已具有的脚手架使用费等费用,配合工程验收、各种检查而发生的费用,指导技术资料的收集整理、交档等而发生的费用。

2.总包管理费:建设单位未向总包单位支付该项专业承包或甲指分包工程管理费的,甲指分包单位必须向总包单位缴纳不低于该项工程总造价(含设备费)2%的总管理费。

总包管理费包括对甲指分包单位有关生产进度的协调、现场内多单位之间的协调、当地行政主管部门的协调,竣工验收的协调管理、政策法规的贯彻等,为使专业承包、甲指分包单位的工程顺利开展和保证总体目标实现而进行的有关联络、协调、会议组织、流程建设等管理活动而发生的费用。

3.工程税金:甲指分包在建设单位未向总包单位支付该项工程税金时,甲指分包单位必须缴纳工程税金,服从总包代扣代缴工程税金制度。

4.水电费:施工用水、用电必须征得总包方同意后方可接驳,建设单位未向总包单位支付甲指分包施工水电费的,在总包提供的接驳点上接入水电表,双方定期记录确认用量,按建设方或社会主管部门收取总包单位的电费单价计取,并承担使用期间的摊耗。

5.为方便计算和管理,经双方协商也可将配合费、水电费按分包工程总造价(含设备费)的一定比例收取,但不得低于该工程总价(含设备费)的4%计取。

6.甲指分包单位需要另行使用总包单位的各种机械设备(包括大型垂直运输、中小型机械设备、脚手架、电动吊蓝等)、材料以及需要总包提供劳动力支持时,双方另行约定计取费用。

因甲指分包的原因导致料具、设备和人员延迟退场的,按当时市场租赁价格双倍赔偿总包单位。

7.由于甲指分包单位的原因导致出现的安全事故、群体事件给总包和其它参建单位造成损失的按双倍进行赔偿(包括现场的停工误工,机械设备停滞、总包设施的损坏)。

因甲指分包单位的原因造成总包形象受损的,按以下标准分别接受处罚,罚款在履约保证金中扣除。

A.建设单位对总包单位批评通报的,罚款5000元。

B.建设单位对总包单位经济处罚的,按处罚的双倍进行罚款。

C.社会行政主管部门对总包单位进行通报批评,罚款2万元。

D.社会行政主管部门对总包单位进行经济处罚的,按处罚的双倍进行罚款。

E.社会各种媒体曝光(报纸、电视以及网站发布转贴)的,罚款4万至10万元。

F.同时出现上述情况的,按照每一标准规定的处罚额累计进行处罚。

8.由于甲指分包单位的原因导致总包方和其它参建单位施工进度、施工工序受到影响,发生场地占用延时,返工,成品、半成品破坏以及材料的增加使用等情况,必须按总包单位的主张和其它参建单位向总包单位的主张,进行赔偿。

第三章履约保证金1.缴纳履约保证金,做为总包单位现场管理与调节的手段和措施,甲指分包单位必须遵守执行。

发生违反本规定之任何一款,或符合本规定之任何一款罚责的,必须接受抵扣履约保证金处理。

2.甲指分包单位进场施工前向必须向总包方缴纳履约保证金,如不缴纳履约保证金则禁止入场。

不缴纳履约保证金进场施工或建设单位要求进场施工的,视为强行进场,总包单位不提供任何配合与服务(材料场地、施工机械、水、电源接驳点、电动吊蓝、脚手架等)。

对专业承包和甲指分包单位造成的安全生产事故、行政事件等亦不负任何责任。

给总包单位造成的损失和影响的专业承包和甲指分包单位负完全责任。

3.履约保证金按甲指分包工程总造价(含设备费)的5%进行缴纳,如分包单位与建设单位的合同尚未办理完毕,则按预估工程造价的5%缴纳履约保证金。

履约保证金最低不得少于5万元。

4.总包单位根据甲指分包单位施工过程和完成情况,依据承包工程的安生生产、文明施工;进度;质量;资料管理、移交的质量和时效;交叉施工中的对其它单位的影响以及给总包造成的损失和影响等因素,对履约保证金进行扣减,资料移交齐全整体工程竣工通过验收后15日内退还未扣余额(内业资料按要求完成并组卷)。

5.尚未完成施工或未通过验收的甲指分包工程,履约保证金已经抵扣完毕或不够抵扣的,专业承包或甲指分包单位必须按照履约保证金缴纳标准,重新缴纳,否则总包单位中止一切配合与服务。

6.本规定的施工管理抵押金为不计息操作。

第四章内业资料管理1.进场前报送总包单位有效年检的营业执照、资质证书、安全生产许可证(副本)、专业承包合同(复印件)。

合同尚未办理完毕的,延迟至合同办理完毕后的7日内报送。

2.合同签订后的7个工作日内报送管理、劳务人员花名册及劳务人员合同;专业承包企业将本工程劳务分包给外阜劳务企业的,另需报送《外地施工队伍入晋备案》。

3.进场前提供管理人员岗位证书(安全员、施工员、质检员、项目经理);加盖公章的复印件。

4.进场前提供分包单位施工质量、安全生产等企业自身的管理制度和工资分配制度。

5.进场前提供分包单位项目经理法人委托书;6.进场前提供所有进场人员的工伤、医疗保险办理完毕、全部签订劳动合同以及进行完安全教育考核的证明文件,证明文件必须加盖公章,并每月10日前逐月报送总包单位。

7.凡有人员变化,要求及时与总包单位联系,新进场人员要在进场前通知总包单位劳务管理员,并将新入场人员的姓名、身份证复印件、劳动合同及备案花名册报总包单位。

8.进场前报送工程进度计划和已通过监理单位审批的施工方案。

9.对违反上述内业资料管理规定或延迟报送资料的,每项资料每延迟一天罚款200元。

由于合同备案以及人员备案拖延,使总包受到建委的处罚,总包单位双倍处罚责任单位。

10.甲指分包资料按照山西省资料管理规程收集、整理,并按照施工进度报总包审核签字,工程完工后按照当地档案馆要求组卷,资料交付后退还履约保障金。

第五章劳务用工管理1.执行现行的国家和山西省对劳务用工的法律、法规和其它有关管理规定。

违反单位自行承担一切责任,赔偿总包单位因此受到的损失,同时总包按情节轻重处罚1000至10000元。

2.甲指分包单位所用管理人员及劳务人员必须到当地公安机关办理暂住手续,并持暂住手续接受总包单位检验。

3.甲指分包单位应在进场前办理人员进出场证件,并凭证件进出总包单位施工现场和生活管辖区。

对无证件进场人员,每人次罚款200元。

对无理取闹强行进入的,每人次罚款500元。

4.施工现场和总包生活区内严禁留宿家属及与本工程施工无关人员。

每发现一次罚款200元。

5.甲指分包单位对有危害作业提前做好安全危害告知,职业病防治等事宜,出现事故及危害,承、分包单位自行负责。

赔偿总包单位因此受到的损失和影响。

6.对现场施工人员要严格执行建委劳动用工标准,严禁使用零散工、童工、年龄在55周岁以上人员、女工、残疾人员,发现后将对所在单位按200元每人次进行处罚,并清出现场。

8.我项目实施全封闭管理,甲指分包进场后需按照我方要求携带本人身份证办理实名制门禁系统进门卡,要求一人一卡,自卡自用,未办理门禁卡的劳务人员严禁进入施工现场。

9.进入现场劳务作业人员严禁实名制卡片乱用、一卡多用,未实名制认证人员严禁使用其他人员卡片进入现场,如发现上述情况将对个人罚款200元,对劳务人员所属单位罚款2000-5000元。

10.实名制卡片在经过安全教育后发放,每张卡片的押金为10元,劳务人员退场卡片交还后押金退还,如卡片丢失后需立即补办,押金不再退还。

第六章材料料具管理1.材料、料具进场必须征得总包单位生产主管同意后,方可进场,并必须在进场时与总包单位门卫做好登记备案工作,凡出场的材料、机具与进场登记不符或无总包单位开具出门条的,一律不得出场,严禁各甲指分包材料、机具设备等夜间出场。

2.专业承包单位材料进场,自行负责保管和防护,总包单位不负任何责任,分承包方的材料、半成品、工机具以及附属和防护设施的短缺、丢失、损坏、污染全部自行承担。

3.材料、料具进场不得随意占用总包现场场地,必须服从总包单位材料部门的指挥和安排,且材料、料具必须码放整齐,废弃材料及包装物必须及时清理回收,不得影响总包单位现场,否则按每次1000元处罚。

施工用剩余材料亦必须及时退出施工现场。

6.施工过程中严禁私自使用和破坏总包单位现场堆放的材料、料具,一经发现按丢失或损坏材料、料具原值的双倍进行赔偿。

同时按每发现一次罚款500元。

如确需使用,必须到总包单位的物资部门办理调拨手续,付款后准许使用。

在构成工程实体的材料附近施工,没有进行保护,或保护不到位而损坏的,以被损坏材料的价款的2至5倍进行罚款。

7.对施工中随意损坏总包单位的(改短、电气焊、打孔、弯曲等均为损坏)钢管、扣件、卡子模板(包括大模板及其配件)、脚手板、安全网等周转材料的,以被损坏材料价款的5至10倍进行罚款;任意摔、砸、扔总包单位建筑材料而造成损坏的,以被损坏材料的价款的10倍以上进行罚款。

第七章安全生产管理1.甲指分包单位进场后必须服从总包单位的管理,总包单位对其的管理只是作为为建设单位服务的内容之一,并不对其安全负有责任,甲指分包单位对自身发生的一切安全生产事故和自身因素给总包和其它分包、承包单位造成的人员伤亡及财产损失、社会影响负全责。

违反单位自行承担一切责任,赔偿总包单位因此受到的损失,同时按情节轻重处以1000至10000元罚款。

3.专业承包单位必须严格遵守有关法律、法规,在施工过程中如违反国家及地方政府有关法律、法规,自行承担法律责任,并承担由此给总包方造成的一切损失。

4.施工过程中必须采取安全防范措施,配备各种安全防护设备和器具,并设专职安全管理人员进行现场安全监察管理工作,防止安全事故、人员伤亡事故、中毒及火灾事故的发生。

5.进场前同总包单位签订安全生产、文明施工协议,负责自身施工的所有安全防护和有毒有害作业的防护,并承担其所引起的所有安全责任。

6.施工作业人员必须取得健康认可手续。

特种作业人员必须持证上岗,凡进入施工现场的电、气焊工、防水工及电工要持证上岗,进行明火作业时必须请示总包方,并由总包方开具用火证后方可进行作业。

作业时清除周围易燃物,配备足够的灭火器材,设专职看火人。

施工现场内未签发用火证严禁使用明火。

违反上述规定者按每人次500元进行处罚。

7.施工中使用的易燃、易爆及化学物品,要有专人负责,妥善管理。

一经发现该物品随意乱堆乱放或无人看管的,每发现一次处以500元处罚。

8.凡使用化工材料和有毒有害材料作业时,作业场区必须设立警示标识和警示说明。

违者按每次500元处罚。

9.施工作业前要对作业工人进行安全生产教育和培训,特别是作业中可能存在高危和有毒有害的工种,掌握职工作业所需的安全知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理的能力。

10.发生事故时,必须在30分钟内通知甲方现场负责人,并及时尽力施救,同时保护好现场,以便有关部门进行勘察、鉴定,伤亡事故定性后由责任方承担全部责任。

发生机械设备人身事故时,事故处理完毕且添加安全防护措施后方可再次使用该设备。

11.因甲指分包方原因,造成总包方或现场内任何第三方人身、财产损害的,由甲指分包方承担全部责任。

赔偿因此受到影响的现场内任何参建企业的损失。

12.进入施工现场的企业自有机械设备,必须是国家认可的合格产品。

严禁采用国家明令规定的性能落后、安全防护差、能耗高、环境污染大的淘汰设备进入施工现场。

设备安装调试后,必须进行安检,做好安检记录方可投入使用。

13.进入施工现场的锅炉、压力容器,必须执行山西省技术监督局的有关文件,压力容器必须检测后方可进入施工现场,压力表必须每年检测一次,不得随意调压,要求每天将气罐内杂质放掉,及时填加空压机机油。

14.电动工具,必须是绝缘性能好,防护罩齐全牢固,电器装置安全可靠,漏电保护装置有效。

操作人员使用电动工具必须戴绝缘手套,穿绝缘鞋,确认安全后方可使用。

15.施工现场的各种消防器材任何人不得私自挪用、埋、压、破坏。

消防通道严禁堆料圈占。

16.50人以上的分包单位要建立义务消防队,并定期在总包消防部门的组织下进行消防演练。

17.施工现场使用的锅炉、火炉、电路、大功率照明灯经有关部门批准方可使用。

18.严格执行国家及山西省施工现场用火、用电安全操作规程及防火安全、临时用电有关技术规范和安全操作规程,承、分包单位对施工区域内或自行管辖的临时用电负全面管理责任。

19.保证B级配电箱以下管辖区域内各种用电设备、设施完好,临时用电设施和器材必须使用正规厂家合格产品(使用指定产品)严禁使用假冒伪劣等不合格产品。

每处次罚款500元,同时清理出场。

20.总包单位的配电箱电源及箱内器件不经批准不得擅自拆改。

一经发现按每次1000元进行处罚。

由此引起事故,造成总包或其它分包单位经济损失和社会影响的,承(分)包单位负全部责任,并赔偿该项损失,同时按第二章第8条进行处罚。

21.电气焊工必须持有效证件到保卫部门登记备案认可。

严禁非焊工从事电气焊操作。

每发现一次处以1000元处罚,同时清退该人员出场。

每发现一次按500元进行处罚。

23.施工现场、生活区、料场和库房等,不准使用电炉子、电热水器、电褥子等电热器具,不准使用超过60瓦以上的灯泡,灯头与物品应保持不少于1米的距离,特殊情况须经保卫部门审批后方可使用。

凡发生使用上述电热器具,没收该物品,同时处以500元处罚。

24.电气焊工不按操作规程施焊,未清理周边易燃物,未备灭火器及水桶等设备,高空作业未进行遮挡与其它易燃易爆工种垂直作业者,每次罚款200元。

25.电气焊工操作时瓶与瓶间距不足10米,每次罚款200元。

26.施工现场严禁吸烟,违者罚款100元。

27.在重点防火部位(油料库房、木工棚、材料库房)附近吸烟者罚款200元。

28.现场消防器材严禁挪做它用,如有违者将处以罚款200元。

如在挪用中造成器材的损坏将处以其价格的10倍罚款。

29.打架斗殴者、酗酒闹事者,视情节轻重给以5000元罚款。

造成人员伤害的除负担受害人全部医疗费用外,情节严重的还要交由公安机关依法惩处。

30.偷盗工程内材料、偷盗他人私有财物者将按所窃物品价款的5至10倍处以罚款,每人次不低于5000元;偷盗钢管、扣件、模板(包括大模板及其配件)等周转材料的,对个人处以被盗材料的价款的10倍以上(最少不低于2000元)进行罚款,同时责令此人离开工地,情节严重者交公安机关处理。

若继续使用此人,一经发现,对分包单位一次性罚款5000至10000元。

32.严禁在总包管辖区内随地大小便,违者罚款200元/次。

33.进入施工现场穿拖鞋者,罚款100元/次。

34.凡进入施工现场人员必须戴好安全帽系好下额带否则将给予50元罚款,并在总包单位范围内进行通报。

35.高空作业人员必须穿戴好防护用品,安全带必须高挂低用,不按要求使用者将给予50元罚款。

36.对不按规定运到指定地点倒垃圾的罚款300元/次,不及时服从总包要求将垃圾运出场外的罚款500至1000元/次。

37.对从楼上往下扔垃圾和使用材料(含周转材料)的罚款1000至10000元/次。

38.设立门前、栋号三包责任区,由所施工的施工队负责材料清运、码放,垃圾清理、洒水降尘,工作面必须做到活完脚下清,达不到的罚款200至1000元。

39.现场各栋号所使用材料必须码放整齐,对拆除工程必须随拆随码,采取降尘措施,做到分类码放,不乱堆放,否则予以1000元的处罚。

40.分包单位对现场场容、卫生负有责任,不得以任何借口回避场容、楼内卫生问题,应设专人进行现场的清理,如不及时清理将与以经济处罚100至300元/次。

41.所有露天堆放的颗粒料和散装及容易漂浮造成污染的材料,由各分包单位负责苫盖、入库。

对在使用中造成遗洒的要负责清理。

违反上述规定将按有关规定给予1000至3000元的罚款。

42.模板、脚手管拆除需书面请示总包单位主管工长同意,不得随意拆除(以免出现安全、质量事故),否则发现一次处以100至500元罚款,拒不整改者,勒令停工。

43.安全网、安全防护设施不得随意拆改,如需拆改应经总包单位安全员许可,分包单位的安全员必须旁站监管,事后立即恢复安全网、安全防护设施原貌;使用过程中注意避免损坏、污染,人为恶意破坏的,予以罚款,每张安全网100元。

44.脚手架的支搭必须按脚手架支搭方案进行搭设。

并经总包单位安全监管部门书面认可后方可进行下一步施工作业,否则将罚款1000至10000元,并承担安全事故责任。

45.脚手架必须经常维护检查,对安全网、脚手板上的杂物应及时清理。

经书面告之仍不进行清理的将对分包单位给予1000至3000元罚款。

46.拆除时不得随意抛掷钢管、卡子、脚手板等物料,对给安全生产和材料损坏造成影响的根据情节轻重给予500至2000元罚款。

47.卸荷用钢丝绳、马牙卡子应全部退还总包单位材料部门,拆除时不得随意割断钢丝绳,施工过程中任何人不得拆改拉接点卸荷。

如有违反予以100至1000元罚款/每点。

48.电梯井、孔洞、临边防护必须及时按规定封闭并加强监管,未及时封闭的予以100至10000元罚款或建议开发商责令退场,并承担安全事故责任。

49.脚手架搭设时不得抛掷卡子、短管等防止落物伤人,所有材料必须手对手传递,违者每次罚款100至500元。

50.炊事员应配带《健康证》上岗,工作时必须穿戴整洁的工作服、工作帽,不留长指甲、长发,不得戴戒指操作。

发现违反规定每人次罚款100元。

51.各管道穿越完毕墙、地孔洞后,必须封堵、灌浆合格,否则按25元/个罚款;各种预埋在墙体、楼板内的箱体、设备等,必须封堵、灌浆合格,否则按50元/个罚款;各种为安装管道、设备等而预留、剔凿的孔洞、必须封堵、灌浆合格,否则按100元/个罚款;野蛮剔凿、开孔,按500至1000元/次罚款;禁止私自割断钢筋,否则,按500至1000元/处罚;各种电工开槽必须封堵、灌浆合格,否则按10元/米罚款。

52.严格执行国家及地方施工现场临时用电有关技术规范和安全操作规程,对施工区域内或自行管辖的临时用电负全面管理责任。

THE END
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10.酒店公共卫生管理制度(精选18篇)1、健康证(违反本条每次罚款30元): 所有人员必须持有效健康证上岗,并每年复查一次,患有病毒性肝炎、痢疾、伤寒、 活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病的人员不得上岗。 2、个人卫生(违反本条每次罚款5元): a、所有人员必须做到“四勤”,即勤洗手,勤洗澡、换衣,勤洗头、勤理发,勤剪指甲; https://www.ruiwen.com/gongwen/zhidu/297141.html
11.被罚了3w才知道,开餐饮店一定要办这些证件!敲重点!只要是门店的工作人员,都需要办理健康证 二、食品经营许可证 1、经营者身份证复印件4张 2、营业执照副本复印件2张、租房合同、房产证复印件各一张 3、从业人员健康证复印件、身份证复印件各1张(食品1人、餐饮2人) 4、网上销售食品还需要开店证网页截图、电脑图片 https://www.douban.com/note/863068459/
12.学校食堂方案(精选15篇)由我方委派专业厨房工作人员及管理人员到贵公司进行专业厨房管理、经营,为贵公司员工提供膳食服务。员工一天三餐,中、晚各有6-30个菜品,有水果酸奶,餐费为6-30元,管理人员有更丰富健康菜品,丰俭由己。贵公司只需为我们提供厨房现有厨房设备、餐厅、餐具、水电、燃料即可,其他费用由我公司负责承包,规范经营。 https://mip.oh100.com/a/202212/5846695.html
13.员工餐厅管理制度为把住病从口入关,根据《食品卫生法》、《食品安全法》(以下简称两法)规定;食堂应有相应的食品原料处理、加工、储存等场所及必要的上下水等卫生设施。要做到防尘、防苍蝇、蚊子措施,并与污染源(污水沟、厕所、垃圾桶等)应保持相应的距离。食堂内外每天做到清洁,并保持合格。坚决杜绝无健康合格证者上岗操作。https://www.jy135.com/zhidu/1659721.html
14.员工餐厅管理制度精选15篇规范餐厅员工职业健康检查和管理,加强员工卫生控制,以确保食品卫生和安全。 适用范围 本餐厅的所有员工。 二、员工健康检查管理 餐厅员工必须持有效健康证,方可上岗。 餐厅所有从业人员都必须进行健康检查。健康检查分为新进员工健康检查与员工定期健康检查两类。 https://www.yjbys.com/hr/yuangongguanli/4221305.html