销售数据分析报告范例6篇

3提高我国企业财务分析报告质量的对策

4结语

综合上述,财务分析报告是企业高管迅速了解企业阶段性运营现状的重要方式之一。但是我国许多企业的财务分析报告存在一定问题,如针对性较差,难以对实际的业务起到指导性作用;财务管理人员专业能力较低,不能提供高质量分析报告等。近年来,财务分析报告的重要性不断提高,企业也必须加强对财务人员的培训管理工作,优化日常财务管理流程,鼓励部门合作,为财务工作提供良好的企业环境基础。

作者:蒋铮单位:上海市普陀区人民医院

参考文献

[1]王小平,雷鸣,王成霞.关于提高企业财务分析报告质量的思考[J].经济师,2013(1).

[2]张美红.浅析如何提高集团企业的财务分析报告质量[J].大众投资指南,2017(2).

一、提高对数据重要性的认识

2.任何一个呼叫中心都要做数据上的统计和分析,数据对于呼叫中心管理者的决策起到至关重要的作用,一个好的统计分析应该可以让管理者看到数据背后的信息并且能够给出几套决策方案,这样呼叫中心才能在瞬息万变的竞争中得到发展。再如客户针对某个业务拨打的频次非常高,我们可以通过数据分析挖掘真正的原因,为有效降低呼入量、提高客户满意度提供决策依据。

二、提高对数据的敏感性

1.呼叫中心的指标

呼叫中心包含哪些指标?指标之间有什么关系?各指标平均情况、增长情况都是什么?一般呼叫中心的各个指标值大概在什么范围?同时了解各个指标在节假日会是什么情况?营销活动时期会是什么情况?一般呼叫中心会包含接通率、平均通话时长、事后处理时长、重复呼叫量、在线利用率、一次解决率等指标,当一次解决率明显提高时客户的重复呼叫量就会随之降低,从而在相同的人员配备情况下接通率也会明显提高,但是在线利用率会有所降低,最终导致人员成本过高。

2.呼叫中心的范围

需要了解各行业、各地区以及国外一些呼叫中心的指标情况,知道各个指标在不同行业、不同地区的不同特征分别是什么,从而不断提高对数据的敏感性以便及时发现统计分析中的问题。用平均通话时长来举例,假如某呼叫中心该月平均通话时长为90秒,有A、B两个呼叫中心,他们的管理人员看完后得出这样的结论:A:90秒的平均通话时长比上个月高出了10秒,需要降低;B:这个月平均通话时长从100秒降到了90秒,客服代表的销售能力有了明显提升。很明显呼叫中心A一定是成本型呼叫中心,而呼叫中心B则是利润型呼叫中心(如图2)。

三、提高对数据统计分析的准确性

数据的准确性可以说是关乎呼叫中心成败的关键因素,一个统计上的错误就有可能误导管理者做出错误决策,所以我们从以下几个方面说明如何提高数据统计分析的准确性。

1.准确认识数据

·各个统计数据(指标)分别是什么?分别是怎么定义的?计算公式是什么?例如前面提到的在线利用率——座席人员登入系统后与客户通话及事后处理时长占总登陆时长的比例;公式:(客服代表实际通话时长+事后处理时长)/登入系统时长。尽管不同的呼叫中心对于指标的定义可能有所不同,但是需要强调的是各个指标在同一个呼叫中心内的定义必须是一致的,如此才能让各级人员对指标有统一的认识。

2.准确整理数据

·应该先将原始数据进行备份,以备不时之需;

·整理过程中将数据粘贴为数值格式,剔除冗余数据、公式、批注等(如图3);

·整理过程中各个表格中数据需要有一个关键字段,这样可以将数据进行必要的关联。尽量将所有数据汇总到一个工作簿中,方便数据分析时做关联分析;

·整理过程中所用到的公式需要保存,不要粘贴为数值格式,以备分析中发现问题及时改正。

3.准确分析数据

·分析前需要做出整体的分析框架,分析过程中发现不合理的地方及时调整;

·分析前应该把整理好的数据表格单独拿出来,不要在原有的整理数据表中做分析;

·分析过程中指标的名称、各维度的名称要保持统一;

·用合适的图表进行结果的展现(柱状图、折线图、雷达图、饼图等),需标注清楚图表的名称、数据的统计范围、单位等(如图4);

·给出正确的分析结论及相应的改善或者是应对措施;

·形成分析报告。

4.对分析后的过程及结果进行核查

·检查分析中所用到的数据是否正确,避免分析此项而错用到其他项数据的情况;

·检查分析中用到的公式是否正确,看公式涉及的数据单元格是否正确(包括单元格是否完整、单元格引用是否正确);

·检查分析结论是否正确,查看结论是否和分析的结果相一致;

·检查分析报告中是否有语句不通、语句歧义、字体格式(字号、颜色等)不统一、使用链接错误的地方。

过去的2013年,朝阳大悦城销售同比增长超过50%,达到年销售额21亿元的新高峰,客流超过2100万人次,同比增长45%。取得这样的成绩,得益于大数据的使用。通过大数据分析顾客购买行为、商家销售行为总结并推导出零售商业演变规律,提升购物体验和销售业绩是大悦城成功的关键。

2011年11月2日,朝阳大悦城的销售和客流突然出现了一个小的峰值,经过种种数据测算和比对,在排除节假日、推广促销等因素后,造成销售额增长的答案竟然是因为当天是“世纪对称节”。受“对称节”销售小的启发,大悦城已在为今年各种稀奇古怪的节日提前做促销和推广的准备。如果不是通过数据分析,很难猜测到销售额产生异动的真正原因,推广部门也会错失一系列的活动主题。

运用大数据的支持让朝阳大悦城懂“读心”,而这也正是大悦城最主要的营销策略之一。折扣活动是较为简单的数学游戏,而打动人心则是一门大学问。在朝阳大悦城,大数据被作为一个战略基础来部署,所有的营销、招商、运营、活动推广都围绕着大数据的分析报告来进行,甚至于企业的组织架构都需要为其而进行特别的调整。张岩指出,朝阳大悦城的IT部门有个更贴切的名称,叫研策部。部门具有两大职能,其一是传统的IT维护,其二是专注于经营数据的分析挖掘,监测大悦城的商业运营状况,提供精准、高效的决策意见。

停车场里有乾坤

此外,朝阳大悦城还通过“多维度的大数据分析方法”,对每一个商户在各个维度中的表现进行精准赋值,将大悦城的销售管理系统与客流统计系统、停车场车流管理系统、会员管理系统以及商家各个子系统打通,进行综合运算得出数据结果,挖掘出这些数据价值,并做出相应模型,使商户的经营状况和顾客的光顾程度以及提升大悦城的购物体验都变得更加精准和有效。

应用数据分析

日常的数据分析是每天的功课,大数据的运用给朝阳大悦城带来的不仅是精准管理和销售额,还有新的业务增长点和发展空间。

作为信息化财务管理的“兵器”,商业智能(BusinessIntelligence,以下简称BI)有着和弓箭一样的优点――精确瞄准,击敌之远。精准的BI不仅能为企业高管战略提供精准预测,而且还能为企业业务体系运营和财务资本运作提供决策依据。

先数据整合分析

古代战争中,弓箭手必须装备牢固的弓和尖端绑着坚硬火石的箭。大多数的弓都配有瞄准设备,只有先精准定位,才能在放箭的瞬间将弓弦所有保持的能量释放,以得到最佳速度,百发百中。

数据分析正是企业科学预测决策的“瞄准器”。充分利用大数据不仅能让企业持续发展,同时还能帮助他们科学预测决策,获取竞争优势,创造一个更好、更有效的工作环境。基于精准分析的BI是实现这一目标的关键。

《孙子兵法》中指出,为了赢取战争,主帅须全面了解并掌握自己与对手的优势与弱势,“知己知彼、百战不殆”,现代BI的核心理念也是如此。BI是管理手段和信息技术的融合,数据的收集、整合与分析是建立商务智能系统的基础。商务智能是业务、数据、数据价值应用的过程,是从大量的数据中纂取信息与知识的过程。这些数据包括来自企业业务系统的订单、库存、交易账目、客户和供应商等来自企业所处行业和竞争对手的数据以及来自企业所处的其他外部环境中的各种数据。BI是用来帮助企业更好地利用数据提高决策质量的技术集合,它能够使企业创造累计商务知识和见解,改善商务决策水平,采取有效的商务行动,完善各种商务流程,提升各方面商务绩效,增强综合竞争力的智慧和能力,是企业在海量大数据时代搜集、分析、挖掘数据的“高参”。

比如,某火力发电厂在采购流程中有“10万吨煤”这一数据,对总部的数据分析来说,其包含的信息量远远不够,需要被赋予更多的管理属性:这10万吨煤的供应商是谁,出自哪个煤矿,该煤矿属于哪种性质的煤矿煤质又如何,签署的合同类型是什么,等等,这些信息都被要求记录。

数据被收集整理之后,元年诺亚舟的BI项目通过建立的数据仓库,计算机系统可以在数据管理功能(从多个数据源为特定应用领域的信息系统的进行联机事务处理)、数据分析功能(具备联机分析处理和Legacy等多种数据分析功能、终端信息查询和报表生成能力、数据可视化能力)、知识发现功能(从大型数据库的数据中提取人们感兴趣的知识的能力)、企业优化功能(企业决策者可以依据从BI系统中得到的决策支持信息,增强企业的竞争能力)等方面为企业提供管理帮助。

再精准预测决策

精准定位之后的发射是弓箭运用的关键。商务智能分析之后能为企业管理的预测决策带来实效,才是王道。

那么,怎么发力才能让射出的弓箭既有力度又有精度?那就得看是否将弓箭这一武器用于合适的战争――远程战争,也就是企业经营管理过程中的预测与决策。科学而准确的预测需要建立在精准的历史数据分析和对未来趋势准确判断上。具体到商务智能而言,关键在于让各级决策者获得知识或洞察力,促使他们做出对企业更有利的决策。

“啤酒与尿布”的故事堪称BI应用的经典案例。美国第一大零售商沃尔玛公司通过对顾客购买资料的分析发现,一般年轻的父亲在出来给孩子买尿布的时候,总是喜欢捎带着买上两瓶啤酒。于是,超市就把啤酒与尿布这两个看似风马牛不相及的商品摆放在一起,这样不仅方便了顾客,同时也促进了啤酒的销量。

再比如,某企业购买了一套BI软件,为企业追踪营销活动成果,并监督每家分店的汉堡销售情况,结果发现,采购成本最高的白色酱料根本无人问津,于是管理者决定不再从外部购买。

BI已成为当前帮助企业实现管理提升的有效良方。企业商业智能的实现涉及到软件、硬件、咨询服务及应用,其基本体系结构包括数据仓库、联机分析处理和数据挖掘三个部分。如何将这些部分结合起来形成帮助企业决策的整体?以元年诺亚舟的BI项目为例,展示BI如何为战略、为管理所用。

1、BI项目定位精准,面向服务省公司领导、各级管理人员和财务部专业分析人员。具体的内容包括构建整体的财务指标库、财务数据的服务云、建立财务运营的整体服务体系等,并设置不同展现场景。

2、B1分析功能独树一帜。整个项目被分成十大专题分析体系,对每一项主题都有具体的指标。比如说在市场竞争里面要有存量用户份额、新增用户份额、净用户份额等等,还包括很重要的一点,中高低端用户的结构。BI所有主题的分析报告都有明细结构。

1课程性质

2改革思路

2.1课程改革的目的在本门课程的教学中,要求学生能较好地完成调查方案设计、问卷设计、调查分析报告撰写、预测分析报告撰写等模拟训练项目;切实提高了学生市场调查设计能力,数据处理与分析能力,调查报告和预测报告的写作能力,达到了课程教学目标的需求。教学的效果要求主要体现在以下几个方面:

2.1.1培养高学生的解决实际市场调研方案撰写和问卷设计的能力,绝大部分学生都能设计出较好的市场调查方案和调查问卷。

2.1.2培养学生数据获取、数据处理、数据分析与建模能力。

2.1.3培养学生的市场调查分析报告和预测分析报告的写作能力。

2.1.4培养学生的统计软件的使用能力。让大部分学生都能利用Excel、SPSS等统计软件进行数据处理、生成统计图表,建立预测分析模型。

2.2课程改革的必要性市场调查与预测课程教学改革的必要性主要体现在以下几个方面:

2.2.1学院办学指导思想的要求该院定位于“职业教育院校”、“培养应用型专业人才”等办学指导思想,为《市场调查与预测》课程建设和改革提供了导向。我们认为作为商学院的经济管理、商务管理、市场营销等专业的学生应具备较强的市场调研和市场预测能力,才能体现商学院培养应用型专业人才的内在要求。为此,市场调查与预测确立强化案例与项目驱动教学法,着力培养学生的市场调研和市场预测的意识,符合学院的办学指导思想和定位的要求。

2.2.3教学实训、实践提供的启示过去我们在市场调查与预测课程教学中,存在着重理论、轻实践的教学倾向,导致学生在学习本门课程后,仍然不会设计市场调查方案和问卷,不会数据的获取、处理和分析,写不出符合要求的市场调查报告和市场预测报告。后来,我们尝试采用案例与模拟教学法,学生的市场调研和市场预测能力有了较大的提高。因此,市场调查与预测只有确立“强化案例与教学模拟、动手实践”的教学法,才能使本课程建设和改革具有特色。

3课程教学改革的路径

根据近几年的教学实践来看,我们从教学目标、教学内容、教学模式、教学方法手段、考核考试方式、实训实践教学课等方面展开教学改革。

3.1改革课程教学目标我们认为作为商学院的经济管理、商务管理、市场营销等专业的学生,通过本课程的学习,除了应掌握市场调查和市场预测的基本理论和基本方法外,应重点获得五种能力:市场信息(数据)获取、处理与分析能力;调查方案与问卷设计能力;调查分析报告所撰写能力;市场预测分析与建模应用能力;市场预测报告撰写能力。因此,本课程的教学目标应从过去以传授知识为主向知识传授与能力培养相结合、强化能力培养的方向改革。

3.3改革课程教学模式《市场调查与预测》课程教学模式,是以市场调研和预测能力培养为教学目标,以教学内容更新和优化为基础,以案例和模拟训练为实践教学平台,以案例和项目分析为教学手段。

3.4改革教学方法手段主要采用能力培养为导向的课程教学方法手段。总体思路是将案例教学法、项目试验教学法、计算机软件辅助教学法、模拟教学法引入教学中。

3.5改革考试方式传统的闭卷考试以基本理论、基本知识和基本方法测试为主,难以测试学生的综合应用能力。本课程的教学目标在于提高学生的调查方案和问卷设计能力,数据处理与分析能力,调查报告与预测分析报告的写作能力。为了适应本课程教学目标的要求,我们采用综合性测评的考核方式。

3.6改革实训、实践教学模式本着提高学生市场调研和市场预测能力,实现教学目标的要求,构建了包括课程设计、计算机软件应用、案例教学、课外实践教学等方式相结合的实训、实践教学体系式。

4教学内容、教学模式,考核考试方式、实训,实践改革操作初步设计

4.1教学内容、教学模式初步设计根据作为商学院的经济管理、商务管理、市场营销等专业特点和培养应用性能力原则,我们将教学体系分为市场调查和市场预测两部分考虑,再分别从理论和实践部分进行设计。

4.2考核考试方式初步设计

《市场调查与预测》考试改革先采用班级试点的形式开展,实际操作成熟后进行推广至全部班级。主要采用能力测试为导向的考试方式。改革方案的总体思路是成绩分两个学期进行评定,最后合成本课程的成绩,最后按比例与平时成绩合成总成绩,分段测试的内容如下:

4.2.1第一学期,创业计划书撰写大赛阶段根据问卷设计、创业计划书市场调查问卷设计及实际调研报告撰写情况进行能力评估。由班级内部对市场调查与预测部分撰写情况进行评定,分5等级进行,即优、良、中、及格、不及格,其中,90分(优秀)以上按10%的比例进行,80~90分(良好)按20%的比例进行,其他不限比例。

4.2.2第二学期,市场调查校外实践阶段调研方案再加工,校外调查效果,调查报告再加工能力评估。成绩评定应根据调查方案和调查问卷设计、调查数据分析与报告写作测试、市场预测分析与报告写作测试的质量、篇幅大小、观点(结论)是否正确,分析方法是否科学,内容是否完整、要素是否齐备等评定成绩。以上各阶段以100分为满分,按完成情况,由教师和学生组成考评小组进行审核打分。

4.2.3平时成绩,主要用到课率来衡量。平时表现不及格者,期末成绩不予认定,作缺考处理。总评成绩=第一学期创业大赛成绩、第二学期评定成绩均值×70%+平时成绩×30%

5市场调查与预测课程的改革效果

5.1课程改革效果

5.1.1提高学生获取数据、处理数据、分析数据与建模的能力。

5.1.2提高学生软件使用能力,特别是Excel的统计功能,大部分学生能利用Excel进行数据处理、生成统计图表,建立简单的预测分析模型;部分学生对SPSS软件应用能力也有一定的提高。

5.1.3提高学生市场调查方案撰写和调查问卷设计的能力,大部分学生能设计出较好的市场调查方案和调查问卷,解决实际工作中遇到的难题。

5.1.4提高学生市场调查分析报告、预测分析报告的写作能力,大部分学生基本掌握了调查分析报告、预测分析报告的写作过程、技巧、方法和要求。

5.1.5巩固了学生所学的其他专业知识,较好地解决了知识转化为能力的问题,通过市场调查、预测模拟等实践,真正整合了《管理学》、《统计学》、《市场营销》等学科知识。

5.2课程改革小结与不足

佣金制终结暴利时代

当企业从区域制走向无限细化,以医院、医院销售代表为单位,进行签约合作时,就已经步入了深度的佣金制阶段。

办事处制需要列支费用交由企业审查,在佣金制下,企业只需审查所负责区域纯销的药品当量(不是以销售额,而是以销售数量来计算),然后按30%~35%的点位返还给商。此时,商跟企业建立了同盟关系,必须建立专业的公司或者找专业公司开具劳务方面的发票,将票据交给企业后才能将返点的钱拿走。这样,企业避免了税收问题,又合理地将这笔钱打到了商卡上,让所有的形态合法化。

佣金制的发展决定了暴利时代的终结。原先,商可操控的点位可能在60%以上,这就有可能造成临床回扣的滥发。带给直营制的变化如此,制也同样有所转变。原先,企业是底价结算给商,10元的药品,企业拿2元,其余环节统统不管。而佣金制正好相反,零售价由企业自己定,负责接洽商业公司开票、计税等所有环节产生的税费,商通过临床促销从企业处拿到的佣金只有3~3.5元,而不是原来的8元。这种结算方式的转变,正是“两票制”、自主招投标在反商业贿赂形式下企业招商的发展趋势。

商务部介入数据管理

“包税返点”如何操作?例如A省只有一个经销商,这个经销商把每个月药品销售的物流清单传送给企业的销售经理,由销售经理出具报告,向公司财务提出申请,由此可以计算出商拿到的佣金返点。商把工作产生的票据寄还给公司后,就可以跟企业结算自己的报酬。

如果1个省只有10多个商或分销商,销售经理当然不难统筹。但若某省销售额很大,分销商数量达到数百,这样的处理方式就可能存在两方面的问题:第一,工作量很大;第二,人多混杂,销售经理很可能会张冠李戴,把A商的业绩算给了B商,通道的单一导致了与商之间的矛盾,倘若企业能将这个流程电子化,则不仅能体现公司的监管,还能在减少处理环节、节省人力的同时,规避相应的风险。

笔者建议,企业由商务部来审核数据,因为与经销商签约本来就是商务部的职责。经销商将每个月的资金流向以电子化的形式进行反馈,由商务部审计后,告知销售经理。商务部负责数据分析甚至录入商管理系统,月底时,大区经理、地办经理只要打开该系统,就可以明确整个系统的资金动向,根据这个数据来敦促自己的商。商也可以登陆系统,了解自己的医院开况和返点金额。

动态CRM为销售指南针

可能有人会问:“销售经理做什么?”在商务部负责监管流程的时候,销售经理的主要职责有两个方面:第一,调剂当地商。面对一个200~300人的分销团队,如何和这些人打交道?如何保持市场的稳定和流动性?第二,对商的管理输入。区域商需要驻点公关,就像汽车4S店的驻地服务那样,销售经理把企业想要传达的信息传递给商,完成其与企业适配的一体化工程。针对分销商,销售经理要组织一系列有效的活动,例如组织分销商开会、学习、旅游等等。针对这样一个几百人的团队,要让这些区域市场的人对企业产生归宿感,从而认可企业领导,就需要销售经理这些补进的常态工作。

商务经理是通过区域经销商的清单进行数据录入,从而让通道信息化。销售经理、商看得见,财务也看得见,要准备多少资金就能自己揣度。只要商适时地将票据寄给商务部,商务部签字后由财务汇总就可以放款。整个物流和钱流的系统非常明朗,财务部知道返了多少出去、拿到多少票据,也自然知道如何做账。

THE END
1.销售数据分析报告的分析思路销售数据分析是企业管理中至关重要的一环。通过深入分析销售数据,企业可以更好地了解市场需求,优化产品策略,提升销售效率,从而实现持续增长。本文将探讨销售数据分析报告的分析思路,帮助企业更好地利用数据进行决策。 二、数据收集与整理 销售数据来源于各个渠道,包括线上线下销售、分销商渠道、客户数据等。在进行数据分析https://wenku.baidu.com/view/84594055b84cf7ec4afe04a1b0717fd5360cb2ad.html
2.如何撰写PPT数据分析报告一、数据分析报告概况 1、简介 根据数据分析原理和方法,运用数据来反应、研究和分析事物的现状、存在的问题、背后的本质和运行的规律,并得出结论,提出解决办法的一种分析应用文体。https://www.jianshu.com/p/4e9c77d25937
3.销售怎么进行数据分析?全年销售趋势怎么分析销售数据分析可以做的分析很多,比如销售额同环比、产品线帕累托分析、客户RFM分析等等,但如果你只是笼统的将销售额做个汇总,将客户数做个统计,那肯定没有多大的价值,无法对之后的商业动作做指导的销售数据分析都是无用功。 销售数据分析思路: 首先我们需要知道分析销售数据的目的。 https://blog.csdn.net/m0_59236602/article/details/134180550
4.电子商务数据分析习题库及答案.pdf10、在数据监控中发现商品的流量不低,下单转化率下降幅度很大,应 该重点检查的指标不包括的是()(5.0) A、客服引导话术 B、商品价格 C、商品评价 D、商品主图 正确答案:D 11、数据分析报告的前言部分一般包括除()外的其他部分。(5.0) 分析背景 A、分析思路 B、分析目的 C、专业术语解析 正确答案:B 12、在https://m.renrendoc.com/paper/322549883.html
5.商务数据分析与应用,教你如何应对不同领域难题客户满意度和忠诚度分析:通过调研、反馈和数据分析,评估客户对产品和服务的满意度,并测量客户的忠诚度水平。这有助于发现改进点和提升客户忠诚度的机会。 2)可视化报告 3.人力资源管理分析 1)分析思路 数据指标 招聘:渠道,质量,成本; 培训:参与、产出; https://www.finebi.com/industry/swsjfxyyy
6.人力资源分析报告截止到20xx年7月,智联招聘各行业客户数达199万家,每天有220万个热门职位更新,每日平均浏览量达485万人次,简历库有效简历2680万份,为行业报告提供了庞大的数据分析基础。 本报告结合外部行业调研、企业招聘需求和简历库数据集合分析而成,主要分析了行业从业人员现状、企业招聘需求、求职群体分布以及薪酬数据。广泛的数据积https://www.oh100.com/zhichang/4256572.html
7.Prompt用得好,增长工作下班早2.找数据分析思路 你是一位XX行业的市场营销分析专家,请根据这份数据集合,给出4个不同方向的分析主题和思路。 3.产出数据分析报告 你是一位数据分析专家,请对数据集进行数据处理,请你输出一份数据分析报告,至少包含5个方面的总结分析,要有对应的图表和解释。 https://www.niaogebiji.com/article-645093-1.html
8.企业业绩分析怎么写?业绩报表模板与分析思路分享!业绩报表模板与分析思路分享! 一、什么是业绩报表 企业业绩报表作为企业的一个有价值的工具,提供分析的数字汇编,预测,收入,和预算,提供他们的表现的概述。这些报告通常包括图表、图形、表格和统计数据等图形元素,它们补充了基于文本的信息,并提供了直观的表示。它们作为一种手段,将业务结果和绩效与基准进行比较,同时还https://www.finereport.com/report/qyyezmfx.html
9.调研工作计划(15篇)(三)走访医院或企业,对医院或企业人员(每家10人左右,10家100人左右,要求不同工作岗位的'人)进行问卷调研;要有照片资料、视频资料和问卷分析报告及签订的合作协议、聘请的行业专家的基本情况登记表。 (四)行业发展现状数据分析。 (五)专业发展现状数据分析。 https://www.yuwenmi.com/fanwen/jihua/4073392.html
10.一套正确且高效的数据分析体系,该如何搭建?数据分析主要包括6个既相对独立又互有联系的阶段,依次是:明确分析目的和思路——数据收集——数据处理——数据分析——数据展现——报告撰写。 图片来源于网络 (1)明确分析目的和思路 在做任何一件事之前都要有一个明确目的,数据分析也是如此。在进行数据分析之前首先要明确数据分析的目的,知道自己为什么要做数据分析https://dy.163.com/article/EBP1EF9C0511805E.html
11.数据分析报告范文(精选10篇)经营数据分析报告, 分析范围。 分析时间。 如下图所示,分析目标除了主要包括三个方面外,还有备注一栏,这里备注的是计算周期问题。强调一点,我们做运营数据分析的时候通常都会拿更新前和更新后的数据进行比较,因此我们的设定的分析周期一般都会跟着游戏实际的更新情况走。 https://mip.wenshubang.com/baogao/155767.html
12.数据库需求分析报告(精选5篇)前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇数据库需求分析报告范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。 数据库需求分析报告范文第1篇 【关键词】基于工作过程,项目导向,课程开发,程序设计 一、引言 面向对象程序设计语言是高职软件专业学生的必修专业课程,在此类课程的教学中虽然https://www.1mishu.com/haowen/87338.html
13.如何写好一份数据分析报告写好数据分析报告首先需要了解数据分析的步骤:1、目标的确定;2、数据获取;3、数据清洗;4、数据整理;5、描述分析;6、将数据展现和输出;7、洞察结论;8、报告撰写;其次,按照分析报告的类型,根据标题、目录、前言、正文、结论的形式撰写数据分析报告,注重逻辑性、架构和结论的清晰可行。 https://www.linkflowtech.com/news/633
14.销售分析报告(模板12篇)销售分析报告 篇1 无论是在南方还是北方,空调行业都相当火爆,市场前景巨大,能够说是一片蓝海,有着关阔的发展、销售空间。所以很有必要对空调销售市场进行详细、系统的分析。根据消费者的性别、年龄、居住地、职业和经济收入等关于顾客的基本状况,分析空调的销售状况。 以到各个空调热卖的卖场购物的各个年龄断的顾客总https://www.liuxue86.com/a/4859675.html
15.财务总监亲述:理解财务分析的关键点,对财务工作很有帮助财务报告的分析思路是: 总体指标分析—集团总部情况分析—各二级公司情况分析; 4、紧密结合业务过程中存在的问题 财务人员在做分析报告时,由于不了解业务,往往闭门造车,并由此陷入就数据论数据的被动局面,得出来的分析结论也就常常令人啼笑皆非。 因此,有必要强调的一点是:各种财务数据并不仅仅是通常意义上数字的简单https://m.thepaper.cn/newsDetail_forward_20379510
16.数据分析报告(14篇)数据分析报告顾名思义肯定是要有数据来说话的,这是资料站为您准备的销售数据分析报告,希望你喜欢!销售数据分析工作涉及到销售成本分析(包括原材料成本、制造损耗、运输成本等)、销售利润分析(包括纯利润和毛利润)、客户满意度分析、客户需求分析等。 要进行销售数据分析,主要是统计和分类,必须借助一些工具,单靠人基本http://cooco.net.cn/zuowen/410639.html
17.2023一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛新零售大数据2.模型指标构建:需要构建营销、营运、考核三大方面的指标体系,指标体系应符合规范,指标之间尽量相互独立,能够覆盖数据分析所需要的大部分信息,包括但不限于成交指标、商品销售指标、日追踪指标等。 3.模型构建与求解:需要掌握统计分析的方法、数学建模的方法以及掌握相应的分析软件,能够理解模型本身的含义,寻找最适合解决https://www.hsxy.edu.cn/info/1222/11145.htm