背调行业破局者猎查查产品再升级,iCheck引擎2.0强势来袭

今年4月,湖南证监局的一份行政监管措施决定书显示,大有期货高管周磊向监管部门提交的高管任职备案材料中,其大学本科学历无法查证,因而被采取警示函监管措施。大有期货为现代投资(000900.SZ)旗下全资子公司。

实际上,近年来屡见金融高管在学历或从业经历上的造假事件。比如去年10月较为轰动的上海人寿拟任董秘任职资格被否,原因即为涉嫌学历造假。此外,在期货行业中,除了本次大有期货外,五矿经易期货原长春营业部负责人林某曾被曝出学历造假,广州期货青岛营业部负责人黄某的从业经历也被证明为虚假材料。

为了找到一份满意的工作而“美化包装”简历,在职场中早已不是秘密。特别是求职者后期的职业规划变动,而前期履历与企业用人标准冲突时,很多人会将过往的多段履历合并,甚至职位进行直接变更,明明是UI设计师,合并改成产品经理。明明是项目的部分执行层,夸大成核心主导者,从美化简历到造假简历,甚至一些IT培训机构的班主任团队直接给学生伪造简历达到高收费的课程价格目标,全然不顾后期学员职场就业的风险。

随之而来,企业HR甄别信息的难度和成本不断攀升,如何加强招聘审核、提高招聘效率、降低招聘成本及风险,已被越来越多企业纳入核心议程。

在此背景下,华查人力科技数字化背调产品——“iCheck引擎”应运而生。

猎查查首席架构师Sam,曾任职于AWS、WorkDay,十余年人力资源行业背景

对于每一个管理人才的人来说,几乎在每一个行业,iCheck帮助招聘更快、更安全、更合规、同时节约成本。

【还原真】

在功能模块上,iCheck引擎最前端是依托于平台优势多年积累的千万级证明人库。保证了HR在提交背调需求后,便可通过iCheck引擎智能精准匹配同企业,同时期的证明人,实现多维交叉验证,还原候选人真实的工作履历。

【交付快】

猎查查团队全国总人数180人,其中产品研发团队30多人,90%为人资或背调行业出身,行业经验超过7年。在iCheck引擎科技赋能下,深度背调可做到24小时敏捷交付,远超行业平均水平。

【案例应用:加强外卖配送员安全审核】

方案:

结合客户自身良好的风控体系,借助猎查查产品中的不良信用记录、多头借贷、信贷类、公检法信息等等联合构建准入策略,拦截非目标员工。

效果:

自接入猎查查系统以来,保持1%左右的拒绝率,帮助客户准确定位受聘配送员的不良风险情况。其中,风险命中规则类别占比如下:

风险命中规则类别分布图

如今,国内做雇前背调的企业很多,猎查查作为后发者却能在竞争激烈的市场中脱颖而出,这不仅源于猎查查对市场的深刻洞察,更源于iCheck引擎等新锐产品对客户需求的有效理解!

THE END
1.第三方背调需要多长时间?离职数据源工作经历第三方背调所需的时间并不是固定的,它受到多种因素的影响。以下是一些主要影响因素及一般时间范围: 一、背调的内容与深度 基础背调:通常包括身份信息核实、教育背景核实、一段工作经历核实等。这类背调相对简单,所需时间也较短,一般可以在1~3个工作日内完成。 https://www.163.com/dy/article/JJ1Q8F5905566V2U.html
2.应届生必看丨到手几个offer,选择哪个比较好?二、拥有好几个offer该怎么选? 不要感情用事 这份工作与自己的价值观是否匹配 这个企业在所处行业的地位 和自己的职业规划路径是否匹配 薪资福利 通勤时长 在offer先生看来,offer选择无非这几种情况:企业比较、薪酬比较、地点比较、发展比较。尤其遇见鱼与熊掌都很棒的时候,舍弃谁都让人觉得好痛心。但,一个萝卜不https://zhuanlan.zhihu.com/p/706586571
3.「i背调i背调背景调查平台软件」免费在线试用怎么样i背调是一个基于web端的企业服务平台,企业用户可通过i背调PC端在线下单,委托背调任务、在线支付,获取背调报告。 i背调是一个基于web端的企业服务平台,企业用户可通过i背调PC端在线下单,委托背调任务、在线支付,获取背调报告。i背调对接多个国家数据库并联合含近十万HR的互助背调联盟获取候选人职场征信数据,提供身份验证https://www.36dianping.com/space/4868801031
4.GitHubeliaszon/ProgrammersOverseasJobInterviewiTour 这个是收费的服务。功能就是当你在视频会议的时候,会有附带中文翻译的实时字幕。就像你平时看带字幕的美剧一样。他们有 Chrome 拓展,可以试试。 Tactiq 这个同传工具的特别之处在于它可以把会议时的实时字幕收集起来,面试后以邮件的方式发给你,方便进行复盘。 https://github.com/eliaszon/Programmers-Overseas-Job-Interview-Handbook
5.「i背调招聘」i背调怎么样?杭州有才信息技术有限公司是一家技术驱动型的员工雇前背景调查公司,成立于 2015 年 8 月,愿景是让中国职业信用环境更美好。 旗下产品 i 背调是国内领先的互联网背景调查平台,通过“SaaS+智能+专业服务”的形式为 企业提供专业、高效、高性价比的员工雇前背景调查服务。 目前已向太平洋保险、上海百联集团、海亮集团https://maimai.cn/brand/home/jahyPNnZ
6.「i背调工资待遇怎么样」杭州有才信息技术有限公司薪酬福利i背调工资待遇怎么样 i背调一个月多少钱?工资20-30K占比最多占31.8%,2024年较2023年下降13%。本科工资¥16.6K,硕士工资¥25.0K。按地区统计,杭州工资¥15.8K。 i背调薪酬区间: 6K - 30K,其中72.7%的岗位拿¥10-30K 说明: i背调工资统计来自于近一年22条工资数据,其中“人力资源类”职位最多,占25%,数https://m.jobui.com/company/13515104/salary/
7.2022年江苏专转本计算机应用基础1.1.3 计算机内存储器、外存储器概述,系统总线,I/O 总线。 内存储器: 内存(Memory)也称内存储器和主存储器,它用于暂时存放CPU中的运算数据,与硬盘等外部存储器交换的数据。它是外存与CPU进行沟通的桥梁,计算机中所有程序的运行都在内存中进行,内存性能的强弱影响计算机整体发挥的水平。 https://blog.csdn.net/m0_51552490/article/details/118723351
8.杭州有才信息技术有限公司企业发展作为应邀参加的智能化员工背景调查服务提供商——杭州有才信息技术有限公司(简称“i背调”)精彩亮相,对标前沿人力,与各位专家学者一同解读行业发展趋势。 腾讯科技2022-11-09 积极i背调获评“浙江省人力资源服务业突出贡献单位奖”相似新闻1 企鹅号2022-09-07 https://www.qcc.com/creport/557f39b207178ff435614cf3ab7879f9.html
9.i背调HRTechChina.comi背调创始人兼CEO李杰:智能化时代以科技助力诚信求职 | WISEx2020新人力时代论坛2020年的人力资源市场,危机和机遇并存。一方面,疫情打乱了企业的整体招聘计划,企业招聘难度加大、用工成本增加;另一方面,这种“混乱”又将成为企业变革的重要机会,灵活用工、招聘外包等新形式能够在企业内部落地实践。及时、有效地调整人力https://hrtechchina.com/tag/i%E8%83%8C%E8%B0%83/
10.i背调一诺背调i背调隶属于杭州有才信息技术有限公司,总部位于杭州,客户涵盖互联网IT 、金融保险、生产制造、地产建筑、快消零售、医疗健康、物流运输、服务业等主流行业和数百个细分行业。是国内专业的智能化员工背景调查服务提供商,通过“SaaS+人工智能+专业服务”的形式为企业提供安全、专业、高效的背景调查服务,致力于通过一流的产https://www.yinuobeidiao.com/articles/516
11.不同岗位入职背景调查内容大全背景调查i背调 2021-01-22 18:55:18 免费咨询 越来越多的企业开始重视员工入职前的背调,比较大的企业尤其重视背调,已经实行全员背调,也有些企业只对重点岗位或者特殊岗位背调,那么不同岗位级别的员工入职背调怎么做呢? 一、不同岗位的候选人,背调内容不同 1.基础岗位: 基层员工的背调重点在与基础信息核实,背调内容主要https://aiqicha.baidu.com/qifuknowledge/detail?id=10002367898
12.越是技术工种越是需要背调?背景调查究竟是什么东西?求职时,公司往往会对应聘者过往经历做一些背景调查——也被叫做背调。 据i背调人才研究院数据显示,2022年的求职失信占比仍然较高,有39.13%的候选人存在职业信用异常。而随着近些年来,整体就业市场和职业发展中竞争压力不断加剧,用人风险不确定性增加,企业对职业信用的关注也逐步上升。 https://cloud.tencent.com/developer/article/2340289
13.利唐i人事HR系统HR系统选型推荐HR人力资源管理系统云分享通过了解行业方案和背调同业案例客户验证厂商行业能力和服务能力。 3、POC 挑选重点和痛点场景在系统上一一验证。 HR系统选型阶段常见坑点 定制化的系统(又称孤版) 坑点: 1、无法升级或升级成本极高。 2、首次收费低,二开费用高。 3、功能成熟度低,稳定性差。 缺少最佳实践的系统 坑点: 1、厂商缺少HR行业背景http://t.dawuzhe.cn/?product/7759.html