3月16日梦在苏州科技城第二届春季大型人才招聘会

苏州科技城大型人才招聘会现场招聘信息

机械设计5人招聘条件:硕士及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化

博士后若干有意者可电联。

联系人:王昇

02中国兵器工业第214所苏州研发中心单位简介中国兵器工业第214所苏州研发中心位于苏州高新区科技城,是以微电子及信息系统集成技术研发为方向的专业研发机构。占地70亩,新建建筑面积14785平方米,职工总数300余人,新增固定资产总投资1.2亿元。苏州研发中心主要技术和研发能力包括:电子信息系统集成组件/部件的研发能力、半导体集成电路设计能力、厚膜混合集成电路设计能力、MCM多芯片组件设计能力、基于LTCC技术的微波毫米波集成器件及组件研发能力、国内领先水平的MCM/LTCC研制生产线。需求信息电路与系统10人招聘条件:“211”院校应届硕士、博士

信号与信息处理5人招聘条件:“211”院校应届硕士、博士

导航、制导与控制5人招聘条件:“211”院校应届硕士、博士

电力系统及其自动化5人招聘条件:“211”院校应届硕士、博士

人力资源管理或中文类2人招聘条件:“211”院校应届硕士

联系人:黄曦

系统实施运维工程师若干招聘条件:熟悉某项云计算产品的模块部署实施和维护工作;具有处理现场故障和突发事件能力。熟悉IT系统的运维体系设计,精通各种运维工具和诊断工具,并可以采用shell等脚本语言独立开发运维管理工具,可以完成系统优化,可以定位并解决各种疑难杂症,包括网络、服务器、OS、常用软件、存储等各种领域的故障,能够定位和解决部分跨服务器、跨网络的故障;具有两年以上虚拟化或网络或存储领域的项目实施和运维经验,大型IT系统的运维实施经验;能阅读并理解软件英文文档,具有良好的沟通、团队协作、计划和创新的能力,快速响应,客户优先和良好的抗压能力;

联系人:张志宏

05上海安硕信息技术股份有限公司上海安硕信息技术股份有限公司是国内领先的信贷与风险管理领域的服务提供商,我们的客户有建设银行、交通银行、花旗银行、招商银行、光大银行、浦发银行、兴业银行、平安银行等130多家国内外金融机构,中国最大的70家银行中,安硕客户占比超55%。公司于2001年在上海成立总部,先后在北京、重庆、深圳、厦门设立分公司,在苏州设立子公司,员工总数1100人。我们目前已经成为中国金融行业领先的管理系统与决策支持系统方案及产品的提供商,在信贷与风险管理领域具有绝对的竞争优势。每年,过20万亿的金融资产通过我们提供的信贷、风险管理软件平台进行处理和分析;每天,我们的软件产品和专业服务都在帮助我们的金融机构客户拓展业务、降低风险,创造数以亿计的价值。我们有着领先的产品和技术,有着对中国信息产业的信心以及对先进管理思想的深刻理解。所以我们致力于用我们的专业知识和业务能力全面服务中国金融业的信息化事业,努力成为全中国乃至全球范围内最优秀的金融行业信息化服务提供商之一。随着公司业务快速发展,热忱欢迎有志于在金融软件行业发展的优秀人才加盟!需求信息

销售8人职位要求:1、专科及以上学历,一年以上销售经验;2、22岁-30岁,形象气质佳,有较强的表达能力和沟通意识;2、热爱并愿意从事销售工作,工作细致、认真、有责任心,学习能力强;3、熟悉Office等办公软件及办公设备的操作和使用;4、性格开朗,有团队合作精神,有良好抗压能力;5、吃苦耐劳,能适应经常出差。联系人:曹小姐

Manufacturingsupervisor1Medicaldeviceindustry&leadershipexperience,GoodEnglishatbothoralandwritten.Assistant1HR&Adminexperience/background,GoodEnglishatbothoralandwritten.

Lineworker9MechanicalorMedicaldeviceindustryexperience/background

联系人:TottiZhang/StevanPetrovic

部品检查作业员3人招聘条件:会使用检查量具,检查工作经验丰富着优先

成品检查作业员4人招聘条件:1~2年工作经验,有一定电路知识

仓库作业员3人招聘条件:1~2年工作经验,熟悉仓库流程,能吃苦联系人:吴芬

08苏州山石网络有限公司单位简介2006年,参与研发世界上第一款硬件防火墙的童建及其四位伙伴,看到了中国网络通讯市场的巨大发展前景,怀着“以最先进技术服务中国客户,建立世界第一网络安全厂商”的梦想,创立了HillstoneNetworks(北京山石网科信息技术有限公司)。从最初的五人创始团队发展至今,Hillstone已拥有员工600余人,在北京、苏州分别成立了研发中心,建立了辐射全国的36个分支机构,成为中国网络安全领域的领导企业。Hillstone一直专注于网络安全领域前沿技术的研发,以“为用户打造高可靠的安全网络”为使命,秉承“客户第一、包容坦诚、诚信务实、团队协作、主动承担、精益求精”的价值观,致力于为广大用户提供高性能、可靠、易用的网络安全解决方案。

09绿地集团苏州高新置业有限公司单位简介绿地集团是中国第一家也是目前(截止2013年)唯一一家跻身《财富》世界500强的以房地产为主业的企业集团也是中国最大的以房地产为主业的企业集团,2013年位居《财富》世界500强第359位。绿地集团房地产开发项目遍及全国主要省区市,特别在超高层、大型城市综合体、高铁站商务区及产业园开发领域遥遥领先,目前的世界十大高楼近一半来自绿地。绿地集团也是有史以来在美国及澳洲房地产投资规模最大的中国企业。目前集团主要建成及开发中的海外项目包括纽约本世纪以来最大的单体项目大西洋广场,洛杉矶中心区大都会项目,悉尼市中心CBD区域的城市综合体及超高层公寓,济州岛旅游健康城、梦想大厦,曼谷市中心城市综合体,伦敦的英国第二、欧洲第三高楼等。2013年实现经营收入超过3283亿元(其中房地产业务约占总营收60%左右),较上年增长33%,预计2015年经营收入突破5000亿。需求信息建筑师3人招聘条件:1.全日制本科以上建筑系毕业,具有设计院工作经历。2.有5年以上工作经验。3.45岁以下。

项目经理2人招聘条件:1.大学本科以上学历,土建等专业毕业;2.熟悉房地产政策法规;3.8年以上房地产项目经理工作经历,能够独立完成项目;4.有较强的沟通能力与协调能力,思维敏捷,处事果断,有团队精神;

机电工程师3人招聘条件:1.相应专业本科或以上毕业,设计院或相应工作经历;2.有五年以上工作经验;3.45岁以下,能胜任多地项目管理模式,同时操作多个项目;4.熟练操作各项专业设计、日常办公软件和项目管理软件。

置业顾问10人招聘条件:1.大专以上学历,有房地产销售主管经验者优先;2.热爱销售工作,立志在房地产行业成就一番事业;3.应变能力及承受压力的能力强,能按时完成楼盘的定期销售任务。

嵌入式软件工程师2人招聘要求:本科,不限工作经验,1.精通C++;2.具备多媒体播放软件开发能力;3.了解音视频编解码,熟悉Mplayer/VLC,FFmpeg等软件音视频处理原理,能熟练应用其中的音视频编解码器进行开发;4.熟悉HTTP,UDP,TCP/IP等网络协议,熟悉RTSP/RTP/RTCP,MMS,等流媒体传输协议;5.熟悉多线程、多进程开发方法;6.良好的代码注释、文档编写习惯,良好的英文计算机资料阅读能力;7.具有较强的文档编写能力,了解轨道交通行业特点。

11纽威数控装备(苏州)有限公司纽威数控装备事业部是隶属于纽威集团的专业机床生产商,并一直致力于为客户提供全套的切削解决方案。纽威集团最早成立于1997年,经过10多年的发展,纽威逐渐形成了以工业阀门、数控机床、石油设备和工业材料为主的四大自主产业。2007年,纽威集团筹资10亿元,在苏州高新区科技城相继成立了“纽威机床设计研究院”和“纽威数控机床厂”,并引进国外一流的工作母机和测试平台,以设计、生产、销售各类数控车床,各类立式、卧式、龙门式加工中心及数控镗铣床和4轴5轴联动加工中心。目前,纽威数控装备事业部共拥有100多人的专业研发设计团队和由300多位各类人才组成的生产、质量、营销团队,一期工厂的年生产值达6亿元人民币。纽威始终将人才发展作为核心战略之一,十分重视对人才的培养,并为员工提供良好的发展平台。在追求培养顾客满意的同时,公司不断创造良好的工作环境,以人性化的管理使员工的自我价值得以体现。目前公司正处于蓬勃发展期,纽威机床二期现已完工投产,现迫切邀请各类数控机床人才的加盟。

数控机械装配10人招聘要求:20-40岁学历不限,有机械企业装配钳工经验优先,有数控车/立卧加/龙门/立车等产品总成装配经验优先

数控机床刮研5人招聘要求:20-38岁,2年左右机床铲刮工作经验,能吃苦

数控机床电器装配5人招聘要求:20-38岁,2年左右数控机床电气装配经验,熟悉法兰克、西门子等系统,有IC卡电工证优先

数控机床售后服务5人招聘要求:中专以上学历,机械机电类专业,3年左右数控立卧加、车床、加工中心、龙门等安调维修经验,需常住外地办事处,湖北湖南、广州深圳、天津北京优先。

机加工(车、钻、CNC、镗)5人招聘要求:22岁~35岁,会操作普车40、50、80,或者会50、80摇臂钻,或会数控车床、加工中心等型号车床,会手动编程,有两年以上工作经验,能吃苦耐劳。

成本会计、预算会计4人招聘要求:本科财务专业,一年以上大型生产企业财务成本会计经验,2013、2014财务专业毕业生也可以考虑。

流体分析工程师1人招聘要求:硕士、流体力学专业,熟练运用Fe-safe软件对结构进行疲劳分析;英语水平能达到国家六级水平;能编写英文版分析报告;具有运用ANSYS软件对产品进行有限元分析经验者优先;国家重点院校力学专业应届毕业生亦可。

机械装配学徒、实习生10人招聘要求:技校、中专、大学学历,机械、机电一体化、数控等专业毕业,有志于在数控机床行业发展的应届毕业生或2014年毕业的实习生均可,要求学习能力强,有责任心,愿意从基层做起,能吃苦,将来愿意向数控机床售后服务工程师、工艺工程师等方向发展。

联系人:顾明华

采购经理2人招聘要求:本科学历,八年以上采购管理工作经验

联系人:金晶

IT软件编程1人招聘要求:软件编程,熟练运用VB,C及c#等计算机语言。大专以上学历,一年以上工作经验。

品质保证科事务员1人招聘要求:3年以上QA经验(外资优先),大专以上学历,三年以上工作经验。

关务1人招聘要求:大专以上1.英文流利;2.能够协助、服从上级安排,有团队精神。

质控专员2人招聘要求:大专以上、良好的英文沟通能力;

仪器组装技术员3人招聘要求:1.电子、光学、机械类专业专科及以上学历;2.熟悉仪器类产品的加工、装配、调试、检测等环节;3.能够看懂装配组装、电路图等资料;4.动手能力强,有责任心。

国际商务专员1人招聘要求:1.本科以上,英文听说读写精通,专业英语八级以上,或者有中级以上口译证书者优先。2.执行力非常强,可以负责项目的推动。3.学习能力及适应能力强,具有较强的沟通管理能力,亲和力强。4.仪器、机电、机械类专业优先。5.从事1~2年翻译或口译工作者优先。

国际市场专员1人招聘要求:1.在系统型企业里从事3年以上市场专员职位或类似职位。2.本科以上,有较高的英文水平,听说读写精通。3.有独立在海外办展会经验者优先。4.非常强的组织能力,项目管理能力,有PMI资质认证者优先,执行力强。5.能够独立组织,安排及策划一系列市场活动。

国际技术支持1人招聘要求:本科以上,1.机电一体化、电气自动化、机械专业等理工科。2.英语6级以上,口语、书面语熟练。3.较强的沟通能力、有独立思考、分析问题、解决问题能力。4.优秀应届毕业生或1年以上技术支持工作经验。

电装工艺员1人招聘要求:1.年龄35至45岁、机电专业、大专以上学历;2.5年以上电装工作经验、3年电装工艺经验;3.会CAD制图;4.具有较强的责任心,具有保密意识。

机械工艺员1人招聘要求:1.年龄35至45岁、机电专业、大专以上学历;2.5年以上机械加工经验、5年机械行业工艺经验;3.会CAD制图;4.具有较强的责任心,具有保密意识。

装配工艺员1人招聘要求:1.年龄35至45岁、机电专业、大专以上学历;2.5年以上机械装配工作经验、5年工艺经验;3.会CAD制图;4.具有较强的责任心,具有保密意识

装配钳工5人招聘要求:1.高中或中技以上学历;2.三年以上机械行业工作经历;3.具有车、镗、铣床操作经验者优先考虑;4.能吃苦耐劳,服从管理。

车工/立车工5人招聘要求:1.中级工技术等级优先考虑;2.熟悉机械切削原理和工艺学基础知识;3.掌握机床的使用用法,及工具、量具的使用与测量知识;4.掌握加工零件的装夹知识,能看懂图纸;5.2年以上本岗位工作经验。

Web前端设计师1人招聘要求:1.2年以上大型网站设计和网页交互设计经验,精通网页架构,大专及以上学历;2.精通HTML、CSS等代码编写;熟悉使用Fireworks、photoshop、Dreamweaver、Flash等常用软件;3.发展子具有较强的美术功底,熟悉UI网站交互界面设计;4.熟悉javascript,jquery等网站特效设计(编程部分可由程序员完成);5.精通切图和网页制作,采用DIV+CSS标准(实际工作中,网页制作的工作量会大于网页设计);6.具有良好的代码书写习惯,制作的网页符合W3C标准,能兼容。

日语翻译2人招聘要求:1.日语专业,口译和笔译能力强;2.日语一级以上,有留日或在日工作经验者优先;3.熟悉软件行业专业术语;4.沟通能力强,能协助部门做一些事务性工作。联系人:周洁芸

生产操作员6人招聘要求:能看懂图纸、工作踏实、有器械加工行业及装配经验优先

19苏州鱼跃医疗科技有限公司江苏鱼跃医疗设备股份有限公司旗下的全资子公司、上市公司。位于苏州高新区科技城医疗器械产业园,总投资4.8亿元,占地160亩,一期占地63亩,开工面积约4万平方米,建设高端医疗器械研发中心。该中心主要生产高值医用耗材、数字X光机、可吸收手术缝合线、大型分子筛制氧机、自动给药装置、睡眠呼吸治疗机等高技术含量高附加值医用产品。鱼跃集团公司是国内医疗行业领域的第一家IPO上市公司,“品质铸就品牌”是公司的核心价值理念,质量文化是公司的核心文化,倡导以科学的态度尊重生活快乐的价值。我们在选人用人的过程中不惟学历重能力,不惟资历重业绩。在这里我们会给您一个没有天花板的舞台,长袖善舞。只要您有才华、有能力,整个天空都将属于您。诚挚欢迎广大有志有才者加入我们的团队!

业务员若干招聘要求:1.大专及以上学历;2.两年以上销售工作经验,有医用耗材(特别是真空采血管)销售经验者优先;3.有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道;4.热爱销售服务工作;5.具有较强的独立工作能力和团队合作能力;6.具备社交技巧、较好的沟通能力和协调能力。

装配技工1人招聘要求:1.中专及以上学历,机电一体化专业。2.具有3年以上装配设备维护经验,有医疗行业经验者优先考虑。3.持有中级及以上维修电工证。4.会运用word/excel等办公软件和AutoCAD。5.工作认真负责,具备较强的团队意识。6.有持续改善理念,对精益生产工具有基本了解。

联系人:徐丹妮

20苏州赫瑞特电子专用设备科技有限公司苏州赫瑞特电子专用设备科技有限公司(以下简称公司)是由兰州赫瑞特投资(控股)集团有限公司(以下简称赫瑞特集团)于2010年6月投资的以研发、生产、销售线切割电子专用设备为主的高科技企业。公司生产基地位于苏州高新区科技城,占地约140余亩,总投资近2亿元。公司生产的线切割设备主要应用于光伏行业硅片(单晶硅、多晶硅)及电子玻璃、水晶、蓝宝石等材料切片加工,是苏州高新区作为新能源产业重点引进、培养、扶持的高成长性企业。公司拥有单体厂房近6万平方米,具有配套齐全的生产设计工作室、检测试验室、洁净装配室,拥有一流的线锯装配生产线。

联系人:黄静

机械装配工3人招聘要求:1.完成公司每月下达的工作任务和指标;2.能配合工作长期出差和适合户外作业,吃苦耐劳;3.有较强的责任心及团队精神;4.能看懂机械和电气图纸;5.电子通讯或机电专业,有1年机械或电气装配工作经验6.应届毕业生或具有一年工作经验

电器装配工2人招聘要求:1.熟悉线路板及弱电装配;2.从事此行业者优先;3.能正确使用电器装配工具;4.识别基本电路板图样;5.能适应出差或室外作业的工作;6.电子通讯或机电专业,应届毕业生或具有一年工作经验以上;

验证测试工程师1人招聘要求:1.对嵌入式arm/DSP/FPGA感兴趣,了解单片机、了解模数电路,熟悉EDA设计工具;2.参与样机的调试,负责实验测试平台的搭建及后期生产,销售过程的技术支持;3.较强的动手能力,组织协调及解决问题的能力,良好的沟通技巧和抗压能力;4.具有工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。

行政文书1人招聘要求:1.能够胜任客户信息管理、行政管理、固定资产管理、日常差旅费用管理、公务文档管理、客户接待等工作。2.有一至两年工作经验为佳。调试工程师6人招聘要求:1.安装设备,并进行设备调试,确保设备正常运行;2.进行技术支持,随时解决设备的突发情况;3.施工现场指导,确保设备安装符合标准;4.具备通信行业的软硬件知识,能够完成设备调试、安装、维护;5.有一定的通信行业施工经验。6.全国范围内,能适应长期出差

21苏州科技城发展有限公司苏州科技城位处苏州高新区核心,西临太湖、东依大阳山,是高新区行政中心所在地,全国首家由科技部、省、市政府共建的大型研发创新基地,是苏州市“一核四城”发展定位中的生态科技之城。先后获批江苏省首批“十大创新型园区”、国家火炬计划医疗器械特色产业基地、中国首个“国家知识产权服务业集聚发展试验区”等。围绕“科技、生态、人文”的规划定位,积极建设新城市、推动发展新产业、不断集聚新人才,全力打造苏州西部城市副中心。苏州科技城发展有限公司,是苏州科技城的开发建设主体,是直属苏州科技城管理委员会的全资国有公司。

市场专员3人招聘要求:大专以上,两年以上,具有较强的人际交往能力和较高的商洽技巧,具备较强的市场洞察力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力。

营销文员3人招聘要求:大专以上,熟练使用计算机的办公软件,具备良好的沟通协调能力,辅助销售主管开展销售工作。

网页设计与美工2人招聘要求:本科以上,一年以上经验,熟悉CSS+DIV,HTML,JS,AJAX,精通Photoshop、Illustrator、CoreldRAW、Flash、Dreamweaver等设计软件,有丰富的网页制作经验。

文员3人招聘要求:大专以上,熟练运用办公室软件,性格开朗,应变能力强联系人:李金平

23中国科学院苏州地理信息与文化科技产业基地——苏州高新区中科地理信息系统培训中心地理信息系统国际培训中心,由中国科学院地理科学与资源研究所以及资源与环境信息系统国家重点实验室创办,是致力于为国内外用户提供专业的3S技术培训、咨询、开发服务、应用解决方案及继续教育的机构。培训中心已拥有一支具备深厚专业素养和良好敬业精神的培训队伍和完善、系统、规范的技术培训与咨询服务体系。讲师均经过ESRI全球培训讲师认证,具备多年积累的丰富教学经验和独到且行之有效的培训方法,培训中心已成为目前国内规模最大、最专业的GIS专业培训中心。培训中心目前已有苏州、北京,广州三个基地。旗下的ArcGIS中国培训中心已经为中国用户服务近20年,一直是国内3S用户培训的首选。

计算机编程1人招聘要求:一.Java方向1.精通JAVA技术,J2EE开发,WEB编程技术;2.精通WEB前端JS,JQuery,Ajax,Flex,以及与服务端交互操作;3.熟悉数据库编程语言,了解数据库开发,例如SQLServer,Oracle,Mysql等;4.熟悉Struts2.0,Spring,Hibernate框架等开源技术,阅读过开源代码;5.熟悉报表开发,业务工作流,权限管理,数据挖掘等二种以上技术;6.熟悉软件架构,熟悉OOP,SOA思想;7.具有Linux,Android开发经验优先考虑;8.具有MobileGis开发经验者优先考虑

二.移动端方向1.精通Java,熟悉J2EE(或.Net)架构,熟悉面向对象分析、设计和编程方法;2.熟悉基于FlexMobile、html5等技术的移动端应用程序开发;3.熟悉基于java的原生移动端应用程序开发;4.具备java服务端开发经验者优先:掌握jdbc数据库操作,会用hibernate、spring等常用框架;5.熟练常用的服务器软件如tomcat、apache等。熟悉oracle/SQLServer等常用数据库,有数据库优化经验者优先;6.熟悉ArcGISforAndroid或ArcGISforIOS平台开发体系联系人:邢超

24中国科学院苏州地理信息与文化科技产业基地——苏州中科天启遥感科技有限公司中科天启遥感科技有限公司成立于2012年12月,依托中国科学院地理科学资源研究所、遥感与数字地球研究所、新疆生态与地理研究所及武汉大学等国内一流研究机构和高校,旨在构建国家天空地一体化的遥感数据获取、综合处理与数据产品服务平台。公司在苏州坚石信息技术有限公司统一部署下,以数据服务为宗旨,下设低空遥感部、卫星遥感部、数据生产部及数据服务部。在国家高新计划、创新团队计划、高新区领军人才等项目支持下,公司已拥有国际先进的无人机和动力三角翼的遥感数据采集系统、一流的国产遥感卫星数据处理系统、低空遥感数据处理系统,并可持续提供中高分辨率的各级遥感数据产品。公司秉承“天开图画、启后承前”的发展理念,以自主创新为立身之本,树立业界领先地位,力求为我国遥感事业的大发展做出贡献。

销售经理1人招聘要求:本科,1.3年以上大型软件系统或政府行业销售和渠道管理经验;2.有GIS行业销售经验者优先;3.具备较强的开拓能力,能够适应频繁的出差;

25中国科学院苏州地理信息与文化科技产业基地——苏州中科图新网络科技有限公司公司注册资金2000万,主要从事面向移动互联网的三维地图应用开发和运营,依托中国科学院地理资源所国家重点实验室研发出了一系列业内领先的三维地图软件产品(基于PC,ios,Android等),拥有国内顶尖的核心技术团队,致力于开发国内外一流的基于移动应用的地图软件产品。在北京和苏州均设有研发中心和营销中心。本次招聘人员的工作地点在苏州市高新区科技城软件园。

C++开发工程师3-5人招聘要求:本科以上,熟悉C++开发,熟悉面向对象编程

Java开发工程师2-3人招聘要求:本科以上,熟悉Java,了解J2EE,熟练使用Tomcat等主流服务器

Android开发工程师1-2人招聘要求:本科以上,熟悉AndroidSDK,Eclipse/ADT

26中国科学院苏州地理信息与文化科技产业基地——苏州中科知图信息科技有限公司苏州中科知图信息科技有限公司作为首批入驻中国科学院苏州地理信息与文化科技产业基地地理文化方向的骨干和牵头企业,主要从事空间信息技术和行业应用软件研究与生产。公司系列产品,拥有专利15项,软件著作权60余项,均为原创性成果,有的为国内外首创。新产品“学科知识地图”和“基于学科知识地图的协同教育平台”,运用综合集成创新理论与方法,从课程(知识体系、知识结构、知识关系、问题原型、数据模型),到人脑学习(图谱记忆、思维发展、反馈预测),再到学习行为调控,多视角、多学科系统集成,为解决“钱学森之问”—“为什么我们的学校总是培养不出杰出人才?”,回应“‘两会’呐减”—“减轻中小学生负担,救救孩子!”给出了全新的路径和方法,实现了既减轻学生课业负担、提高考试成绩,又发展创新思维的目标。

程序员2人岗位要求:本科以上1.计算机科学与技术,软件工程专业。精通PHP5,善于面向对象编程,有良好的文档编写能力及编程风格;2.了解MySQL优化,能够写出高质量的SQL语句;3.具有Ajax开发经验,至少熟练运用一种JS框架语言;4.有Smarty开发经验者优先;5..工作细心,责任心强,团队意识强,有较强的学习能力和沟通能力。

资源建设专员5人岗位要求:本科以上1数学、物理、化学、生物、地理、历史等专业,师范类院校毕业生,研究生毕业者优先;2.有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进;3.具备较强的心理素质和吃苦精神。联系人:黄璐

单片机软件开发工程师:一年及以上工作经验者。具有良好的数学基础和逻辑思维能力。熟悉了解电子电路并有一定的设计能力。熟悉基于单片机的C语言编程(AVR、STM32单片机等)。熟悉至少一种单片机系列,了解嵌入式更佳。能独立完成开发样机调试与测试,具有制作文档能力,工作认真负责,善于学习。有工控产品开发经验者优先。

C++工程师:熟悉VC++开发环境,g++;精通网络通讯编程;有核心编程经验者优先;有Windows/Linux跨平台编程经验者优先;逻辑思维清晰,沟通顺畅;具备端正的工作态度、较强的责任心,良好的抗压能力;具备良好的编程规范,严谨的品质求精心态,较强的解决问题能力;

Web界面开发工程师:熟悉Html、javascript,jQuery,CSS。熟悉EasyUI或其他UI库的使用。熟悉json、xml、LocalStorage、cookie等的应用。熟悉flash或silverlight的开发。有美工基础、会切图和实现各种美工设计需求。

28浙江大学苏州工业技术研究院——瑞丰康特(苏州)医药技术有限公司瑞丰康特(苏州)医药技术有限公司目前提供包括监查(CRA)、临床研究护士(CRC)、咨询(政策及发展策略)、注册、数据管理、统计、医学写作和培训等服务项目。瑞丰康特(苏州)医药技术有限公司具有完善的SOP体系,并能根据不同项目制定相应的SOP。对所有临床研究项目按照国际多中心临床试验的要求提供监查、QA、QC等系列服务,保证试验符合临床试验方案、GCP及法律法规的要求。公司管理人员均来自科研机构、或制药行业,或专业咨询队伍,同时与多家新药科研机构、开发公司、生产企业、医药院校有着密切的联系,并有资深业内人士及SFDA作为技术支持。我们拥有雄厚的技术力量和众多良好合作的临床医院及资深顾问的支持与协作。

储备干部3人招聘要求:1.专科及以上学历,营销管理专业;2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.有责任心,能适应出差;5.本科以上,工作年限不限;

项目申报主管1人招聘要求:1.有科技项目申报经验优先,如产学研、高新技术成果转化项目、重大研发技改项目等政府资金申报项目;2.本科学历以上,文笔较好,擅长写方案或报告;3.思路开阔,有发散型思维,善于项目概念策划;4.有良好的沟通能力和文字写作编辑能力;5.负责申报项目的进展跟进,及后续管理工作。

营销总监1人招聘要求:1.有丰富的市场营销策划经验;2.5年以上销售、市场营销管理工作经验,2年以上营销部门第一负责人的成功经验,有突出的业绩,实施运营及操作过大型营销团队;3.熟悉现代企业管理模式及先进的营销管理理念、战略观念及前瞻性思维,并熟练运用各种激励措施;4.具有较强的组织、计划、控制、协调能力以及人际交往能力;5.具有较强的营销系统理论及实战技巧,较强的市场策划和运作能力,良好的语言与书面表达能力;6.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调及谈判能力、计划与执行能力,具备敏锐的观察力、亲和力和较强的综合分析能力;7.从事过医疗器械、药品或美容化妆品保健品行业等产品领域的工作者优先考虑。联系人:葛小姐

29浙江大学苏州工业技术研究院——美合实业(苏州)有限公司美合实业(苏州)有限公司于2011年正式在苏成立。总部坐落于风景秀丽的苏州高新区江苏省医疗器械产业园。公司是一家集技术研发、生产制造、终端销售及服务支持于一体的国内领军型医疗器械企业。通过与浙江大学深度合作,建立了苏州、深圳两大研发平台;致力于医用电子类产品创新技术开发。我司作为一个科技驱动型医疗器械制造企业,旗下团队保持创新发展的精神,运用科学力量制造出优质的产品,结合我们虚心进取的服务态度,在行业内、社会上都赢得了良好的口碑。目前企业已获得“江苏省民营科技企业”、“苏州市科技型中小企业等荣誉”,并荣任江苏省医疗器械行业协会常务理事单位及苏州高新技术企业协会会员单位。

储备干部3人招聘要求:1.专科及以上学历,营销管理专业;2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.有责任心,能适应出差;5.专科以上;工作年限不限。

注册专员1人招聘要求:1.本科(含)以上学历,熟悉政策法规及药监局办事流程;熟悉ISO、13485体系,在法规注册领域有丰富的经验,有过质量管理体系、医疗器械法规法规知识、医疗器械注册管理等方面的培训者优先;2.较强的团队合作及独立工作能力;3.诚实守信,身体健康,形象良好,思维敏捷;4.具备较强的自我学习能力强并可承受一定工作压力纪律严谨,工作态度端正,具有较强的责任心;5.组织者优先6.具有医疗器械、质量、医学背景,能认真高效完成上级交办的任务。

财务总监1人招聘要求:1.严格遵守国家财经法令、纪律,执行董事会决议;2.职称:具有中级会计师以上职称,具注册会计师资格者优先;3.工作经验10年以上财务工作经验或担任过5年以上大中型生产企业财务经理职位;4.个人素质:(1)具有全面的财务知识体系,精通财务、审计、税法政策、运营分析、成本控制及成本核算;(2)具有优秀的资本运作、税务筹划、资源整合能力,较强的判断决策能力、人际沟通、协调能力、计划执行及团队管理能力,能承受较强的工作压力;(3)具严谨、诚信的职业素养与道德操守。

项目申报主管1人招聘要求:1.有科技项目申报经验优先,如产学研、高新技术成果转化项目、重大研发技改项目等政府资金申报项目;2.本科学历以上,文笔较好,擅长写方案或报告;3.思路开阔,有发散型思维,善于项目概念策划;4.有良好的沟通能力和文字写作编辑能力;5.负责申报项目的进展跟进,及后续管理工作;

营销总监1人招聘要求:1.有丰富的市场营销策划经验;2.5年以上销售、市场营销管理工作经验,2年以上营销部门第一负责人的成功经验,有突出的业绩,实施运营及操作过大型营销团队;3.熟悉现代企业管理模式及先进的营销管理理念、战略观念及前瞻性思维,并熟练运用各种激励措施;4.具有较强的组织、计划、控制、协调能力以及人际交往能力;5.具有较强的营销系统理论及实战技巧,较强的市场策划和运作能力,良好的语言与书面表达能力;6.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调及谈判能力、计划与执行能力,具备敏锐的观察力、亲和力和较强的综合分析能力;7.从事过医疗器械、药品或美容化妆品保健品行业等产品领域的工作者优先考虑;

行政专员/助理2人招聘要求:1.女性,专业不限,两年工作经历以上,形象好气质佳,普通话标准,有良好的沟通能力;2.熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网路知识。

钢结构设计师3人招聘要求:1.本科以上学历,土木工程、机械设计、力学、建筑结构等专业;2年以上钢结构企业或设计单位工作经验,具有独立完成钢结构工程设计的能力;2.熟练使用AutoCAD、PCCAD和钢结构设计计算软件;3.熟练运用至少一种三维设计软件;4.进行工程方案设计、工程施工图设计、工程设计交底、施工现场设计配合、变更洽商设计调整等工作,技术上、设计上接受上级的指导与安排,对本人的设计进度和质量负责;5.独立的专业设计能力,从事过机械式停车设备产品设计者优先;6.认同企业文化及理念,具有团队精神以及对事业追求的内在动力。

中高级电工5人招聘要求:1.能自主看懂电气原理图、施工图,能独立完成开关柜类电气设备的安装及二次配线,能组织或参与电气设备的安装调试;2.工作经历2年以上,且具有高配电工上岗证。联系人:余国华

JAVA系统架构师1人招聘要求:1.具有5年以上的软件开发工作经验,至少参与过3个成功大型项目的开发,且至少担任过其中2个软件项目的开发管理、需求分析与系统设计工作。2.精通JAVA程序设计,熟悉Java多线程开发,有并发处理开发经验。3.熟悉JavaSocket编程,有基于Netty、Mina框架开发经验。4.熟悉基于开源ESB总线的开发如ApacheCamel、SpringIntegration等。5.精通Spring、SpringMVC、SpringSecurity、Hibernate(JPA)、Mybaitis等开源框架。6.较强的前端开发能力,熟悉jQuery、ExtJS等,对bootstrap框架了解优先。7.有海量数据处理经验、熟悉Hadoop、HBASE等。8.熟悉Linux操作系统。9.拥有团队合作精神,进行技术难题的攻关和预研。

销售经理2人招聘要求:1.3-5年节能技术及方案销售经验;建筑节能行业销售工作经验优先;2.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;3.学习能力强,有挑战精神。

热能研发工程师2人招聘要求:1.大学本科或以上,制冷暖通技术类专业5年以上制冷系统设计开发经验;2.熟练使用电脑,OFFICE、AUTOCAD、3D等软件;3.了解中央空调机组(风冷、水冷)的制冷系统设计,能够进行机组制冷系统的设计及制冷部件的选型工作;4.有团队精神、结果导向、积极主动;有较强的沟通协调能力;以及发现问题和解决问题的能力。

助理热能研究员2人招聘要求:1.本科以上,热能或自动化专业;2.技术敏感度高,有一定研究能力;3.研究生优先。

33浙江大学苏州工业技术研究院——超级电容研究中心(苏州汉瀚储能科技有限公司)超级电容研究中心在浙江大学和江苏省、苏州市政府及苏州高新技术产业开发区的支持下,建成国际先进的超级电容研发和产业化基地,掌握一系列超级电容核心技术,填补我国在超级电容领域的空白,引领我国超级电容的高端化和品牌化发展,形成绿能-储能-节能系统应用的完整产业链,以创新模式建立产业化平台,积极推进高能比储能电极材料和超级电容器工艺等研究进程,成立创业公司,积极推进超级电容器产业化工作。战略目标:1.有在国内外享有一定知名度的研究团队;2.全面掌握自主知识产权的产品系列;将中心建设成国内领先的产业科技创新体系,成为国内外先进储能材料和器件的研发平台、中试基地、检测服务平台,为产业发展提供系统的技术、人才、销售支撑平台。透过中心设立企业,并于三年内实现销售额突破1.5亿;开始盈利并筹备公司上市;苏州汉瀚储能科技有限公司附属于超级电容研究中心的公司,苏州汉瀚是一个致力于先进绿色能源材料技术研发和生产的公司,产品主要应用于超级电池和超级电容的研发和制造,应用于电动汽车、储能及其他清洁能源的应用领域。

研发工程师5人招聘要求:化学工程与工艺学类、电化学、机械设计与制造类,本科以上;具有3年以上超级铅酸电池、超级电容器、锂离子电池企业工作经验者,优先录取;

资深产品开发工程师5人招聘要求:电化学专业具有铅酸电池、锂离子电池、或超级电容器及先进电池材料研发经验。取得上述领域国内外知名高校或科研院所硕士及博士学历、学位。接受过上述学科领域的专业训练及具有深厚的电化学基础,有较大的科研潜力。具有3年以上铅酸电池工艺研究经验者,优先录取。

产品开发经理2人招聘要求:电化学专业具有铅酸电池、锂离子电池、或超级电容器及先进电池材料研发经验。取得上述领域国内外知名高校或科研院所硕士及博士学历、学位。接受过上述学科领域的专业训练及具有深厚的电化学基础,有较大的科研潜力;具有5年以上铅酸电池工艺研究经验,具有能独立领导产品开发的能力,可优先录取;联系人:刘正

出纳1人招聘要求:1.大学专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业;2.具有1年以上出纳工作经验;3.熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;4.记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时;5.工作认真,态度端正;6.了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。

仓库管理员1人招聘要求:1.负责仓库日常管理工作(安全、盘点、收发等工作);2.负责产品拆装打包盒物料转移入库工作;3.负责出货资料的整理检查和出库工作;4.仓库日常账务等级工作,确保账物一致;5.熟练操作电脑,使用过一定的ERP软件者优先。6.能够吃苦耐劳,有责任心,能够配合领导工作安排。联系人:徐舜红

36浙江大学苏州工业技术研究院——系统级芯片联合研发中心(苏州聚元微电子有限公司)苏州聚元微电子有限公司于2010年11月在苏州高新区科技城科创路18号注册成立,是一家专业从事集成电路和系统产品的研究、开发、设计、测试和销售。聚元的产品涉及RFIC、MCU/电源管理、传感器专用集成电路及各类解决方案等,面向物联网、信息安全、智能仪表和消费电子等场合的应用。聚元的目标是成为一流的集成电路产品和方案提供商。公司本着“真诚”、“合作”、“创新”的价值理念,以打造一流团队、一流产品及一流服务为目标,与业界同仁紧密合作,积极推动聚元微的快速成长,为民族微电子尽责,共创辉煌明天。

MarketingManage1Specialknowledge,skillandabilityrequirements:1.StrongICtechnicalbackgroundandgoodunderstandingofmemorydevelopmentprocess2.Atleast5yearsofmarketingexperienceand2yearsofmarketingmanagerexperienceinsemiconductordesignhouseorindustryfield3.Strongmarketing,demographics,researchandanalyticalskills,presentationskills,strongresearch/computerskills4.Extensiveexperienceinthefollowingareas:-Product&Servicesmarketing-Service&Supportoperations-Pricingstrategiesandcostdrivers-CompetitiveAnalysis-Promotionalapproaches-Relationshipmanagement-SalesSupport5.Self-motivatedandgoodteamspirit6.Coordinationabilitieswithcustomers,alliances,sales,engineeringandmanagement7.FluentinEnglishandMandarinisamustEducationandexperiencerequired:EEdegree/Computersciencedegree.

应用工程师1人Specialknowledge,skillandabilityrequirements:1.2+yearsexperienceinelectronicsproductdesign2.Independentplanningandexecutionofsystemdevelopmentandtestprocedure,includingschematicdesign,supervisePCBdesign,manufacture,anddebugging.3.BefamiliarwiththeusageofMCS51/FPGA/CPLDandthecommoninterfacelikeUSBorparallelport.4.BefamiliarwithFPGAandCPLDdevelopmentmethod.5.Basicknowledgeofembeddedsoftwareprogramming.6.TeamworkingEducationandexperiencerequired:collegeorabovedegreeinelectricalorelectronics联系人:杨洁

FPGA工程师1人招聘要求:1.硕士学历;2.通信工程专业;3.具有ALTERAFPGA开发经验;4.熟练使用一种PCB绘图软件;5.具有较强的动手能力、良好的沟通协调能力、富有团队合作精神。

高级微波电路工程师2人招聘要求:1.博士学历;2.电磁场微波专业;3.微波有源电路设计能力或具备天线设计能力;4.精通电磁场理论,具备较高的理论分析能力;5.熟悉HFSS、CST、IE3D等仿真工具;6.具有较强的动手能力、良好的沟通协调能力、富有团队合作精神。

工艺员2人招聘要求:大专以上1.有较强的焊接能力2.熟悉电子产品的生产流程3.熟悉键合工艺尤佳4.工作认真、吃苦耐劳联系人:郑美灵

C++工程师5人招聘要求:1.本科及以上学历,2年以上C++开发经验。2.熟悉基于QT的开发,具备优良的开发规范和代码习惯。3.熟悉网络、多线程、数据库、IO、内存管理等方面编程。

Web前端工程师2人招聘要求:1.利用(X)HTML/CSS/JavaScript/DOM/Flash等各种Web技术进行产品的界面开发。2.制作标准优化的代码,并增加交互动态功能,开发JavaScript以及Flash模块,同时结合后台开发技术模拟整体效果,进行丰富互联网的Web开发,致力于通过技术改善用户体验。3.为网站上提供的产品和服务实现一流的Web界面,优化代码并保持良好兼容性。

客户经理2人招聘条件:1.大专及以上学历。2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

市场推广5人招聘条件:1.较强的沟通、交际、组织协调能力及团队合作精神,乐于面对挑战。2.2年以上互联网公司渠道经验(电子商务渠道经验优先)。3.较强的项目策划能力和商务谈判能力。

联系人:吴晶

BPO-Japanese2Technical:KnowledgeofVendorsetup/VendorManagementprocesses,understandingofthesupplychainmarket(likesourcing/shortlistingofvendors)Functional:Shouldhavekeeneyefordetail,Excellentcommunicationskills(bothwritten&verbal),Shouldhavereportingskills,Abletoworkanddeliverunderpressure,Abilitytoleadandmentortheteam.Language:Written&SpokenSkillsinJapanese&EnglishLocation:Suzhou

TestEngineer4BachelordegreeoraboveMajorinComputerScienceorrelatedsubjectispreferred.Goodattestcasedesign.Experienceintestautomatedispreferred.GoodatreadingandwritingEnglishResponsible,detailed,result-oriented,EnthusiasticandwillingtoworkhardPassiontolearnrecruitingtechnical/knowledgeLocation:Suzhou/Wuxi/Chengdu

BusinesssystemAnalyst3Requiredskills:1.Written&SpokenSkillsinMandarin&English2.BusinessAnalystExperienceinLifeInsuranceIndustry3.ExperiencedinWorkinginOnshoreOffshoreModel4ExperienceinwritingUseCases(UML2.0)WorkingknowledgeofVisioLocation:Suzhou/Shanghai

联系人:TracyBai

联系人:李杏

43苏州中硅材料工程有限公司苏州中硅材料工程有限公司由中国和法国工业陶瓷的专家团队建立,集新产品试验平台、新设备试验平台、理论及工程研究开发中心为一体。公司总部位于江苏省苏州市国家高新技术产业开发区。中硅公司的经营宗旨是依托先进的技术,科学的管理,提供完美的品质,达致客户的满意。中硅公司集成全球工业陶瓷产品的研究开发、制造、质量控制、采购、应用与客服、人力资源和公共事务等资源,为客户提供完整的供应链。中硅公司生产高纯熔融石英陶瓷粉料,陶瓷辊道(玻璃及钢材平板的热处理用,规格达Ф350mmx7000mm),石英陶瓷坩埚(太阳能硅多晶铸锭用,准单晶铸锭用,规格达到1500系列,使用温度1500℃),高档熔融石英陶瓷板(平板显示器生产用载板,保温板,规格达3500x3500mm),半导体工业用高纯度石英,等等。这些新产品采用高自动化生产,中硅公司自主设计制造生产设备。通过完备的检测,提供客户稳定一致高品质的产品。中硅公司根据客户具体要求量身定制全规格的产品。

营销工程师3人招聘要求:1.大专以上,一年以上工作经验;2.英语较好;3.方便出差,沟通能力强,有团队精神;业务能力强,口才好;

生产经理2人招聘要求:1.大专以上,二年以上工作经验;2.懂生产和管理流程;3.懂车间7S和ISO;4.具备较强的沟通、计划、协调、解决问题的能力,具有团队领导、团队管理能力;

联系人:陈玲

44苏州市海朋电子商务有限公司苏州市海朋电子商务有限公司(以下简称海朋)是海尔集团电子商务有限公司与北京朋乐网络科技有限公司共同投资成立的一家电子商务公司,成立于2013年4月,座落于苏州市高新区核心位置——科技城。海朋整合多方资源,以平台,自营,分销三方综合运营,主要负责海尔生活家电整个电子商务的市场运作。海朋依托海尔的品牌效应,结合自身行业及公司实际情况,经过不断努力积累了丰富的操作运营经验。有海尔集团品牌保证,用户挑选家电又多了一个放心渠道。海朋秉承海尔集团创新的核心价值观和企业文化以及朋乐专业优质的服务理念,寻求传统销售与传统电商的差异化发展,在前端客户服务、平台产品展示、产品售后服务及开发市场客户群,后端运营管理、销售支持等多方面精益求精,立志销售额与品牌形象共同提升,使之走向品牌运营。

运营专员3人1、大专以上学历,对互联网运营(电子商务)有深刻的认识,全职运营经验2年以上;2、有良好的沟通能力和商务谈判能力;3、有良好的活动策划能力和文字能力;4、有带团队经验优先,有电子商务平台工作经验优先。

SNS推广专员2人1.大专及以上学历,一年以上经历,熟悉电子商务营销模式,熟悉淘宝等商务平台运作方式及各个社区互动平台的运营;2.扎实的文字功底,擅长文案策划,思路清晰活跃、有创新精神,熟悉各大搜索引擎,善于利用网络检索各类信息并进行整合、编辑;3.热爱sns,热爱网络生活,善于结交网友;4.熟悉移动网络;5.具有敏锐的思维和创新能力,较强的学习能力;6.性格热情,开朗,热爱生活,享受生活,有团队精神,高度的执行力和责任感。

渠道专员4人1、电子商务、市场营销或计算机专业毕业,大专以上学历;2、1年以上淘宝分销/推广或B2B网络渠道方面的工作经验,有平台资源关系者优先;3、工作细致,数据分析能力强,擅于人及沟通与协调;4.熟悉商业运作和商业谈判,思路清晰,良好的语言表达能力,良好的学习习惯;5.熟悉商务拓展流程,擅于抓住客户需求,有较强公关能力。

产品企划主管2人1、学历要求:大专以上学历;2、个人素质:工作作风严谨;原则性强,强烈的责任感和事业心;品行端正,具备良好的职业道德;保密意识强;有全局观念,严格执行公司整体战略;3、工作经验:1年以上家电销售经验;4、关键能力要求:供应链价值体系了解;市场洞察力;沟通协调能力;表达分析能力。

产品策划经理1人1、学历要求:大专以上学历(男女不限,女士优先);2、个人素质:工作作风严谨;原则性强,强烈的责任感和事业心;能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;有大型项目的市场拓展和销售工作经验及商务谈判经验;对市场营销工作有较深刻认知;保密意识强;敏锐的市场分析能力;3、工作经验:2年以上家电销售管理经验;4、关键能力要求:供应链价值体系了解;熟练地使用办公软件;

产品策划主管2人1、学历要求:大专以上学历(男女不限,女士优先);2、个人素质:能够独立完成营销策划过程所有的营销类报告、建议;良好的数据与竞争对手分析能力,能够对自有产品提出整改计划;卓越的逻辑思维与分析能力,能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验;3、工作经验:2年以上家电销售管理经验;4、关键能力要求:较强的组织、策划、方案执行能力及沟通协调、团队领导能力

产品研究主管1人1、学历要求:大专以上学历(男女不限,女士优先);2、个人素质:敏锐的市场眼光;独立工作能力和团队合作精神;具有较强的表达、理解与公关能力;积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。良好的团队合作精神;保密意识强;敏锐的市场分析能力;3、工作经验:2年以上家电销售管理经验;4、关键能力要求:供应链价值体系了解;熟练地使用办公软件;

联系人:戚芳

45苏州高博软件技术职业学院苏州高博软件技术职业学院是由微软(中国)有限公司、苏州科技城和高博教育管理(苏州)有限公司合作举办,是一所重在培养高素质、实用型和国际化的软件人才的现代化、创新型高等教育学院。学院设有专科部、专接(转)本部、国际学院、培训中心四大教育培训部门,办学区域涵盖苏州工业园区独墅湖高教区、苏州高新区苏州科技城两大科技核心经济板块。在未来的发展道路上,学院必将创造新的辉煌。

辅导员2人招聘要求:中共党员;有辅导员工作经历、校或系学生干部经历者优先;热爱学生工作,思想品德良好,服从学院工作安排,具有良好的团队协作及吃苦耐劳的精神。

系主任1人招聘要求:本科以上,5-10年工作经验,副高级及以上职称;具有商务经贸类专业背景;熟悉高职院校教学、管理工作,具备较强的领导和管理能力;曾主持过省级及以上科研项目者优先,有海外工作经验或企业工作经验者优先,参与过高校评估工作者优先;身心健康;个人条件特别优秀者可到校面谈。

联系人:龚老师

46江苏兆伏爱索新能源有限公司2012年12月20日,“江苏兆伏爱索新能源股份有限公司”被全球领先的光伏逆变器生产商以及能源管理SMA集团收购72.5%的股权,2013年公司性质变更为中德合资企业,现更名为“江苏兆伏爱索新能源有限公司”。公司拥有实力雄厚的专业技术研发团队,在上海理工大学科技园设立了研发中心,并在苏州、扬中分设了研发团队,聚集了一百多名在光伏领域享有盛誉的高科技研发人员,其中本科以上学历占90%以上,硕士以上人员占26%,人才专业涵盖结构、热流体、电力电子、控制理论与控制工程、自动化、嵌入式软件、电磁兼容、电力系统、网络技术等近20个门类。公司围绕着客户的需求持续创新,与合作伙伴开放合作,在新能源领域为客户提供最优竞争力的综合解决方案和服务。我们自我期许,不仅仅要做一个好产品,也要做一个好企业,为人类贡献绿色能源的同时,让我们的企业、产品代表中国制造,站在世界的舞台上,有太阳,就有兆伏爱索!

质量项目经理1人招聘要求:本科以上、5-10年工作经验,经验描述:1.5年以上工作经验,至少1年质量项目经理经验;2.掌握质量管理工具,如QC工具,8D,TS五大工具,质量成本等;3.熟悉ISO9000/ISO14001体系,具有ISO9000内审员资格并参与2次以上内部审核经验;4.熟悉电子类产品过程工艺及整机组装及产品功能测试,能解析产品组装图,制定DIP/组装线工艺及品质作业指导书;5.了解产品的型式试验标准,试验方法及判定标准;6.具有产品及过程品质改善专案经验;7.具备良好的逻辑思维能力,团队合作能力,沟通协调能力,严谨的工作态度。有着强烈的品质意识和创新意识;8.有逆变器或电源产品质量管理经验者优先;9.良好的英语听、说、写能力;

FinancialandCommercialcontroller1人

productmanager1人招聘要求:本科以上、5-10年工作经验

programmemanager1人招聘要求:硕士以上、5-10年工作经验

联系人:朱燕

47艾弗世(苏州)专用设备股份有限公司艾弗世(苏州)专用设备股份有限公司(简称艾弗世)是中国轨道交通AFC行业主要模块供应商之一,成立于2012年,注册资本金1000万元,总部设立在苏州高新区科技城。艾弗世是一家集研发、生产、销售及维护于一体的股份制企业。公司拥有强大的研发团队,主要产品均具有独立知识产权,并完全实现国产化,主要产品包括:纸币识别单元、扇门单元、硬币接收找零单元、IC卡票发行回收单元、Token票发行回收单元、闸机用磁票处理单元、纸币找零单元。公司产品的主要市场是蓬勃发展的城市轨道交通及高速铁路的自动售检票系统。作为国内唯一一家自动售检票系统的核心技术供应商,我们真诚地期待您的加盟,共创企业及员工更新的发展阶段。

联系人:唐海燕

48苏州安艾艾迪信息技术咨询有限公司NIIT公司是一家集软件开发、研究和软件人才培养的上市公司,位列全球同行业第二位;成立于1981年,其总部位于印度新德里,是一家全球化的IT业务解决方案公司,已与众多全球知名的IT厂商oracle、RedHat、Sun、IBM、Citrix等国际IT巨头建立了战略联盟合作关系,通过全面收购美国ElementK公司,NIIT成为全球最大的知识内容解决方案提供商。NIIT是首家进驻中国的印度IT企业。2005年底,NIIT也开始了在中国的软件开发的业务,并成功完成了北京机场的物流终端项目。近十年里,NIIT不断努力,秉承为中国IT企业提供大量训练有素的,符合企业需求的,世界一流的IT专业人员为目标。NIIT公司一直在为中国的软件服务外包产业培养技术熟练的IT人才。NIIT已与中国25省的300多所院校课程合作,建立了良好的人才培养合作关系。

渠道专员(销售工程师)3人招聘要求:大专以上学历,有一定的社会阅历,可适应短期出差;熟练使用office办公自动化软件,有良好的沟通能力及语言表达能力;吃苦耐劳,善于学习,条理性好,细心踏实,能承受一定工作压力;勇于挑战销售业绩、热爱IT行业;形象气质较好,性格热情,乐观,具有敬业精神、团队意识,有良好的职业素养和服务热诚。

java/.net工程师3人招聘要求:大专及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子信息、数学等理工科背景专业毕业;熟悉java语言,SSH框架(熟悉HTML,CSS,DIV,C#语言,.NET框架),有较强的逻辑思维能力,具备一定的面向对象分析设计能力;英语良好,数学基础良好,语言表达能力强,思维灵活,富有亲和力;有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进;富有耐心、爱心,敬岗敬业,有工作经验者优先。

市场助理/总监助理2人招聘要求:专科以上学历;熟练使用office办公自动化软件;有良好的沟通能力及语言表达能力;具有敬业精神、团队意识,有良好的职业素养和服务热诚;吃苦耐劳,善于学习,条理性好,细心踏实,能承受一定工作压力;声音甜美,形象气质较好,性格热情,乐观,热爱IT行业。

联系人:周先生

10.员工一旦录取,公司给予员工缴纳12%的公积。

50苏州贝特贝斯能源技术有限公司苏州贝特贝斯能源技术有限公司是一家集研发,生产,销售为一体的高科技企业,公司提供面向新能源汽车(HEV/PEV)动力电源,风电变桨系统后备电源,智能电网电能质量调节(UPS/DVR),轨道交通制动能量回收,军用功率电源,电动工具等市场应用的新型储能产品,技术解决方案和服务,致力于从事基于超级电容和/或二次电池的储能技术及储能系统管控一体化技术的工程化,产业化和商业化开发。因业务发展需要,招聘电池管理系统软硬件工程师,电池系统结构工程师,嵌入式软硬件测试工程师等若干名,工作地点在苏州高新区软件园。

电池管理软件2人电池结构2人电池管理硬件2人品质工程师2人以上职位招聘要求:本科及以上学历

联系人:徐鹰

制冷工程师制冷专业本科或以上学历;两年以上制冷产品开发经验,主机厂工作经验优先;具有较强工作沟通能力;熟悉企业质量管理体系,对产品开发流程较了解;勤奋敬业、责任心强,具有团队合作精神;有外企工作经验者优先考虑。

装配工若干招聘要求:中专以上、1年以上装配经验,对机械电气和冷水机组有一定的了解,工作认真仔细能吃苦耐劳,一周内可到岗。

空调测试工1人招聘要求:机械/制冷专业;熟悉制冷系统;有制冷工证优先;能够从事中央空调测试工作;责任心强,具有团队合作精神。

电焊工若干招聘要求:中专以上、2年以上焊接经验者,有焊接操作证书,能看懂工艺图纸,有一定的管理组织能力,配合生产主管完成生产任务,工作认真,吃苦耐劳,能适应加班

联系人:曾静

52苏州博源医疗科技有限公司苏州博源医疗科技有限公司位于苏州高新区-江苏医疗器械产业园内,成立于2012年3月,是一家以体外诊断试剂研发、生产和销售为主营业务的高速成长型企业.博源医疗以科研创新为源泉,以具有二十多年专业体外诊断试剂研发和生产经验的留美专家为基石组建了国际一流的研发团队,成立至今,已建立了均相酶免疫、胶乳增强免疫比浊和酶联免疫吸附技术平台。公司成功开发了甘胆酸、治疗药物监测系列、总胆汁酸(免疫法)和肌酐(免疫法)等核心产品,同时拥有同型半胱氨酸、心肌肌钙蛋白I和糖化血红蛋白等高质量生化诊断试剂。上述产品均已达到国际领先水平,并填补了国内诊断试剂领域的多项空白。秉承“质量争先,严谨创新”的企业宗旨,博源在提供优质产品及服务的同时,将致力于打造成具有特色品牌的国际一流诊断试剂公司。

市场专员(经销商管理)2人招聘要求:本科以上、生物或检验专业背景,具有一定的销售管理经验,掌握统计及物流仓储的基本知识;具备一定的数据处理能力和自动化办公技能;具备良好的沟通协调、判断能力;积极主动,能够及时发现并解决问题,独立性强,能够出色完成上级交给的任务。

联系人:周新霞

53苏州百源基因技术有限公司苏州百源基因技术有限公司是一家由留学归国人员、生物医药行业部分专家联合创办的高新技术企业,2012年7月企业注册于苏州国家高新技术产业开发区,注册资本1000万元。为苏州高新区创业服务中心、苏州留学人员创业园孵化企业。企业目前租用苏州医疗器械产业园场地,按照现代企业管理体系陆续组建了研发部、生产部、质检部、采供部、行政人事部、销售部、市场部、项目部等部门。已完成体外诊断试剂研发与生产体系建设,建成即用型微生物感染与耐药检测产品生产线1条与荧光定量产品中试线1条,预期2014年下半年将获得产品注册证书,实现产品的批量生产。

质检主管1人招聘要求:1.协助管理者代表建立、实施和保持质量管理体系,执行公司的质量方针和质量目标;2.组织编写质量手册并定期进行评审;负责指导、帮助各部门实施其主管质量体系条款,并进行监督检查;3.负责计划内、外管理评审的准备及具体实施工作,编制管理评审计划、报告;并对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪验证;负责编制年度内部质量审核计划;编制部门内各岗位任职要求;4.对涉及产品质量活动的全过程进行有效的监控;对出现存在和潜在的质量问题执行改进程序,负责纠正和预防措施的跟踪检查和实施效果验证,并将有关信息提交管理评审。5.负责GMP系统文件的设计、起草与审核:新工厂常设组织机构设置/职能划分/工厂运作流程/工作流程、管理/工作/操作/考核标准、产品标准、质量标准、清洁/检验规程、验证文件、记录表单及记录标准等;6.负责《药品生产许可证》验收及药品GMP认证筹备工作;7.建立健全企业生产、质量、物控、GMP管理体系及符合企业实情的运作模式并实施维护;8.负责制定质量管理和检验人员职责。

联系人:夏秋花

54苏州长光华医生物医学工程有限公司苏州长光华医生物医学工程有限公司及其子公司苏州长光华医生物试剂有限公司是中国科学院苏州生物医学工程技术研究所、中国科学院长春光学精密机械与物理研究所、上海羽潇投资有限公司等共同投资组建的企业,是集临床血液检验仪器和试剂的研发、生产、销售于一体的高新技术企业,是中科院体系中唯一系统从事该专业方向产学研一体化的新兴企业。公司目前的核心产品为居于国内领先水平的全自动管式化学发光免疫测定仪系列仪器和试剂,国内首创的适合于微柱凝胶免疫检测技术的全自动血型分析仪。公司依托中科院下属研究所的雄厚力量,瞄准世界先进科学水平,着力开发和生产一流的医学临床检验仪器、试剂和配套产品,争取经过三至五年努力,使公司成为国内医学临床检验仪器领域内具有影响力的企业;同时积极开展国际交流与合作,吸收国外先进技术并努力开拓国际市场,进而使公司成为一家国际化的高科技医疗仪器和试剂生产企业。

联系人:朱先生

商务助理3人招聘要求:一年以上商务助理工作经验,熟悉商务工作流程,有标书制作经验,做事认真、细心,有良好的沟通能力及文案功底,熟练使用PPT。

业务助理3人招聘要求:一年以上业务助理工作经验,熟悉业务流程,有较强的文件梳理能力、沟通能力,对数字敏感,熟练操作office办公软件。

绘图员/设计师5人招聘要求:20-30岁,大专以上;有一年以上高端橱柜、家居定制品设计经验优先;有美术功底,在空间规划、色彩搭配上有一定的创意,能独立制作效果图;熟练使用CAD、3Dmax、VR等绘图软件。

总经理助理1人招聘要求:本科以上,28-35岁,有8年以上大中型企业中高层管理经验,具有营销及管理工作经验佳,有同等职位(管理方向)经验优先;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实;有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;形象气质佳,有驾照优先。

联系人:高悦

56苏州富宜康生物科技有限公司苏州富宜康生物科技有限公司成立于2011年,位于锦峰路江苏省医疗器械科技园内,是一家高科技外资公司。目前以生物传感器及其检试和软件的研发和服务为主,后续将研发的结果转化为产品进行批量生产,主要产品将是体外诊断试剂。公司技术力量雄厚,拥有博士、硕士等富有创新进取精神和丰富经验的技术团队,具有独立的研发体系的较强的研发能力,致力于新产品的开发与研究。

研发人员3人招聘要求:化学、生物、电子、软件专业

质量管理主管1人招聘要求:具有QA工作经验,且具备医疗器械管理经验。有体外诊断试剂公司工作经历者优先

销售经理1人招聘要求:具有多年医疗器械销售经验或大型医药企业工作销售经验者优先

生产经理1人招聘要求:熟练掌握办公软件,熟悉国家SFDA法律、法规和企业管理制度,具有GMP筹建、认证经验,有较好的生产管理、过程控制、技术改进、成本控制及良好的人际沟通能力。具有医疗器械生产企业工作经验优先

设备主管1人招聘要求:熟练操作点胶机、丝网印刷机,有一年医疗器械行业工作经验者优先

操作工5人招聘要求:有工作经验者优先,苏州本地人优先

联系人:张晓枫

57苏州福丰科技有限公司苏州福丰科技有限公司是一家集人工智能分析与识别技术研究、产品开发、生产、应用和推广销售于一体的高科技企业。公司本着“智慧科技源于生活智慧,智慧生活得以科技智慧”的核心理念和“勇攀高峰”的企业精神!,用心打造“诚信、智慧、专业、共赢”的企业文化,以先进的技术和优质的服务为广大客户带来高品质的智能科技生活。

图像处理与模式识别工程师2人招聘要求:1.设计人脸识别、语音识别等模块的图像处理与模式识别算法;2.撰写软件需求定义、详细设计、软件测试设计文档与测试报告;3.实现模块的软件编码与测试;4.设计视觉显示效果好,界面友好且风格统一的操作界面;5.数据库检索系统开发。

联系人:孙总

58苏州市福川科技有限公司苏州市福川科技有限公司位于风景秀丽的太湖之滨——苏州科技城,主要从事数字化广播电视设备的研发、生产和销售,是江苏省高新技术企业和软件企业;公司拥有一支充满活力的年轻科技队伍,凭借雄厚的技术实力及与国内外著名高校的强强联合,推出了一系列达到世界先进水平的软硬件产品,并拥有独立的知识产权;福川公司产品涵盖广播电台采、编、播各个环节,用户包括中央、省市各级广播机构,并出口海外,成为行业内少数几家能同时提供全线产品和一体化解决方案的供应商之一。

技术支持3人招聘要求:1.计算机或电子类专业本科以上学历;2.从事技术工作1年以上,年龄35周岁以下;3.具备独立完成计算机局域网的设计、安装、软硬件调试的能力,熟悉各类操作系统、高级编程语言以及网络运行机制;4.扎实的电子学基础,熟悉模拟和数字音视频产品的工作机理、具备音响及多媒体系统设计安装经验,具备一定的电声品质鉴赏能力;5.有广播电视机构工作经历者优先考虑;6.品貌端正,语言表达能力强,能经常出差;7.有团队协作精神、责任心强、吃苦耐劳,能服从安排,具备良好的人际沟通及书面表达能力。

联系人:胡小芬

软件/系统集成测试工程师若干招聘要求:1.2年以上的系统&软件集成测试经验,具有丰富的黑白盒测试经验和大系统集成测试经验;2.具有1年以上C/C++语言或者脚本语言开发经验;3.有自动化测试开发经验的优先考虑,或1年以上的地铁或大铁信号系统从业经验优先考虑;4.熟练使用Vxworks操作系统或有基于Vxworks环境开发经验的优先考虑;5.英语读、写熟练;6.良好的团队合作精神;7.具有自我激励、独立工作能力;8.具有较强的自我学习能力。

联系人:李靓

60江苏高弗特信息科技有限公司本公司是一家专注于公安刑事技术系统和产品的研发与销售的软件企业,专业从事公安刑侦领域的信息系统、图象软件、实验室设备、仪器及配套耗材产品的研发、生产和销售,有丰富的行业经验。多年来,在与公安刑事技术部门的密切配合下,自主研制和开发了一系列设计新颖、实用性强、性价比高的高科技产品,如:紫红外全光谱同轴光痕迹采证照相系统、物证保全管理系统、物证鉴定实验室工作平台、现场三维全景再现分析系统、刑事照相自动制卷系统、现场三维快速绘图与重建系统、超清晰茚三酮/DFO手印熏显系统、全系列现场勘查LED光源等一系列刑事技术产品。公司拥有一批经验丰富的研发团队,为客户提供全面的技术支持。我们已建立专业化的金属制品、纸制品、塑料制品的加工车间,保证提供质量优良的产品。

软件工程师3人招聘要求:大专以上、2年以上工作经验。

技术支持3人招聘要求:大专以上、2年以上工作经验。

联系人:聂秀芬

大客户经理2人招聘要求:具有良好的沟通能力,具有较强的客户关系能力,有光伏新能源行业背景优先,擅长人际沟通和关系建立,积极,勤奋,好习,务实,具有强烈的结果导向意识,具有优秀的抗压能力。

生产计划1人招聘要求:能熟练操作金蝶或用友等erp系统,清晰的计划和预测观念,具有一定的管理潜力,良好的统筹沟通协调能力,仔细、耐心、团队合作,。具备分析客户预测、生产能力和原料能力,负责公司系统生产计划安排,在销售合同确定后创建到期发货通知,根据客户订单,争取零库存发货,协调生产和采购,优化并控制master计划。

联系人:鲍小姐

62苏州航天特谱风能技术有限公司苏州航天特谱风能技术有限公司(简称航天特谱),由中国航天科技集团直属公司与苏州特谱风能技术有限公司等合资投建,在苏州新区注册成立,拟注册资本8亿元人民币,公司总投资30亿元人民币;现首期注册资本2亿元人民币,投资6亿元人民币。公司位于苏州市国家高新区科技城五台山路528号,总占地面积13.8万平方米,计207亩,主要从事大型并网型发电机组的研制开发与生产制造,设计产能为1500台/年,销售收入100亿元以上,年利税15亿元,可实现就业人数1500人以上。人才是我们最宝贵的资源,我们通过定期的职业发展规划和任职资格评定为优秀的员工及时提供更好的职业发展平台和更丰厚的薪酬待遇。如果您有志于新能源行业的发展,如果您期望加入一个年轻、朝气、有激情的团队,我们将热情期待您的加入,并将与您一路同行,一起发展,一起进步。我们的愿景:成为全球一流的环境与能源装备技术供应商!我们的使命:提供有效的环境与能源解决方案,为客户创造最大价值!我们的核心价值观:承担责任、艰苦创业、团队合作、自我批评

模型仿真工程师1人本科以上学历,三年以上工作经验,专业为理工科,自动化、电力、能源、电子专业的优先。

结构设计工程师1人机械设计类专业,掌握CAD制图软件、PRO/E、CATIA三维制图软件

联系人:田传江

63苏州恒荣精密机电有限公司苏州恒荣精密机电有限公司成立于2005年5月,公司位于苏州新区科技城日本工业村,注册资金3000万,建筑面积8062.96平方米。恒荣精密机电有限致力于各种材料机械设计和机械加工,自创业以来,打造了具有丰富机械设计和加工经验的合作型团队,公司主要服务于电信行业,为爱立信、诺基亚等客户提供研发阶段的工程辅助服务及配套加工。

联系人:段蓉

机械工程师2人招聘要求:熟练操作SolidWorks或Pro/ENGINEER等设计软件;能独立完成产品结构设计;熟悉ISO9001质量体系。主要负责产品结构设计,制作零件、部件或装配的3DCAD造型设计,评估结构模型并提出改进设计建议,跟踪样品的制作,验证样品以满足设计要求,转化设计到最终批量生产,完成生产所需的工艺图纸、检验标准,跟踪生产质量并按需改进设计,并使产品满足可靠性、可生产性、可维修性和成本的要求。有强烈的进取心,具备一定的工作承受力。

电子工程师3人招聘要求:1.精通硬件电路设计;2.精通C语言;3.精通嵌入式软件开发;4.掌握VHDL或Verilog硬件描述语言;5.有较强的英文资料读写能力;6.掌握步进电机驱动者优先。

售前技术支持工程师1人招聘要求:1.负责公司产品售前的技术支持;2.负责为公司撰写售前技术方案,并与用户做技术交流;3.演示讲解行业解决方案,用户现场答疑;4.配合代理厂商完成标书技术部分的编写及答疑.应标等;5.负责对合作伙伴和最终用户进行产品/业务的培训;6.配合研发人员完成公司产品技术说明书的撰写编制。

联系人:徐燕芳

65苏州红蓝光电科技有限公司苏州红蓝光电科技有限公司是一家由工程经验丰富博士团队创立的高科技医疗器械研发企业,主要业务是光机电一体化眼科医疗器械产品研发、生产和销售。致力于为医疗机构打造国产一流高科技眼科医疗器械。

机械工程师1人招聘要求:1.机械制造专业,本科及以上学历,英语良好;2.熟悉机械原理,熟悉机械加工工艺,精通计算机辅助设计solidworks;3.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精舍4.产品机械结构、机械部件的设计、材料选用5.产品机械结构的仿真模拟;6.与其他工程师配合完成产品设计7.整理技术文献,编写技术文档。

联系人:陈道静

66苏州晶银新材料股份有限公司苏州晶银新材料股份有限公司坐落在具有“东方威尼斯”之称的苏州,长三角重要的光伏重镇。公司是世界上最大的二极管生产商之一苏州固锝电子股份有限公司控股的子公司,注册资本4500万元人民币。公司主要从事导电性浆料的研发与生产,目前自主研发产品可双层印刷、适合高低方阻晶体硅太阳能电池正面电极用银浆、低成本型背面用银浆、薄膜太阳能电池用银浆、汽车电子用银浆、印刷电子用银浆、IC封装以及RFID等浆料。公司厂房面积1700平米,万级净化洁净室400平米,产能100吨/年以上。

销售员2人岗位职责要求:1.大专及以上学历,市场营销、国际贸易等专业方向或工科背景;2.具有优秀的市场意识和开拓精神。3.丰富的公关技巧,很强的沟通,交际谈判能力;4.具有电子浆料、有机化学或太阳能行业经验优先;5.具有良好的规划和执行能力,良好的职业操守和团队精神;6.有驾照者优先;

销售技术支持1人招聘要求:1.大专及以上学历,理工类专业毕业;2.有1-2年或以上太阳能电池片厂印刷线上的经验,3.需经常出差,有驾照者优先。

生产管理储备(应往届生)2人招聘要求:1.大专以上学历,理工科及管理类专业,年龄18-28;2.应往届毕业生,良好的组织、沟通、协调能力;3.抗压能力强,愿意从基层做起,适应公司加班要求;4.意向在光伏新能源行业发展。

电工1人招聘要求:中专及以上学历有高压或低压电工证有工厂设备维护经验能够操作WORD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\EXCEL等办公软件。

联系人:周丽

67苏州君康医疗科技有限公司苏州君康医疗科技有限公司成立于2012年7月,是由洛阳君合科技开发有限公司与香港世界科技有限公司(WorldGlobalTechnologyLimited)合资组建,投资总额2.7亿元人民币,注册资本1亿元人民币。公司位于苏州市科技城五台山路28号,总占地面积30362平方米,一期建筑面积13400平方米。公司引进国外先进生产设备,主要从事体外循环及血液净化系列产品的开发、研究及技术转让服务;血液净化系列耗材的生产与销售;自营和代理各类医疗器械产品和技术的进出口等业务。

封装车间主任1人5年以上车间现场管理工作经验

机修工2人机修工作经验,持电工证

电工2人机修工作经验,持电工证

体系专员1人医疗器械、医药行业体系管理经验

行政文员(储备)1人文秘、行政管理

生产助理1人年龄25-35岁注塑、纺丝、封装工60人男女不限,年龄25-40岁

联系人:郭敏

联系人:彭娟

69苏州柯尔医疗器械有限公司苏州柯尔医疗器械有限公司是集研发、生产、销售及服务于一体,专注从业于现代化手术室、ICU设备整合方案的高科技企业,主要产品有手术床、无影灯、吊塔等医疗设备。公司位于国家级的苏州市高新区科技城医疗器械产业园,依山傍水,环境清幽。携手国家最顶级的科研力量——中国科学院苏州生物医学工程技术研究所,建立了“中科院苏州医工所-柯尔医疗研发中心”,旨在通过院企产、学、研的合作,实现现代化医疗器械产业“高技术、低成本、利民生”的目标。柯尔人以呵护健康为己任,愿和您一起创造更加美好的人生。柯尔,给您更多关爱!

销售员10人招聘要求:具备2年以上销售行业经验,有药品、医疗设备(手术床、无影灯、吊塔)销售经验者优先。能适应长期出差。

装配工5人招聘要求:懂得使用烙铁,能够看懂基本电路原理及接线图。

联系人:章蕾

70苏州珂玛材料技术有限公司苏州珂玛材料技术有限公司是于2009年成立的陶瓷材料生产型企业。

万能外圆磨床操作5人招聘要求:男性,23-45岁,职高及以上学历,2年以上工作经验,熟悉图纸,责任心强。

普通铣床操作工3人招聘要求:男性,23-45岁,职高及以上学历,从事本岗位2年以上,能独立完成铣床所有技能。

平磨操作2人招聘要求:男性,职高及以上学历,2年以上本岗位工作经验,能独立完成平磨技能。

普通车床工2人招聘要求:25岁以上,高中及以上,3年以上工作经验,有责任心,服从安排,能上夜班。

陶瓷销售工程师2人招聘要求:性别不限,年龄35岁以下,本科学历,2年以上工业品销售经验,英语4级以上,能够独立完成工作,愿意出差,在半导体,LED,太阳能行业有工作经验的优先。

加工中心2人招聘要求:中专及以上学历,2年以上工作经验,能独立操作机器,看懂图纸,了解机加工工艺。

品质检验1人招聘要求:性别不限,25-30岁,高中以上学历,2年以上工作经验,熟悉质量管理流程,识机械图。

普工3人招聘要求:男性,30岁以上,初中及以上,3年以上工作经验,有责任心,服从安排,能上夜班。

仓管1人招聘要求:25-30岁,高中及以上,熟悉办公软件,有仓库经验。

71苏州蓝帆精密部件有限公司苏州蓝帆精密部件有限公司2007年12月成立于高新区通安镇同心路83号,2012年5月8日搬迁至苏州新区科技城雁荡山路208号,现占地15亩。主要提供铜铝合金,不锈钢等有色金属,工程塑料以及电子类压铸件等加工。我们的客户大部分是通讯,医疗,半导体,电子电力行业的跨国公司。为顺应公司的迅速发展,我们正在努力开拓汽车,航空航天等其他行业的市场。我们为全球市场提供高精密的机械零部件,"专注成就专业,专业成就事业"的企业精神深深影响着我们的思想和行动。不仅如此,其雄厚的经济实力,系统化的经营管理,先进的技术手段以及卓越的技术人才也成为我们发展强大的后盾。公司已导入ISO9001:2000质量管理体系,将有利于提高我公司经营产品的质量管理水平,有利于提高我公司的质量管理与国际惯例的全面接轨,有利于我公司在国际国内市场上的竞争力,有利于为客户提供一流的服务。

IQC若干招聘要求:1.中专及以上学历;2.男女不限;3.会试用卡尺、千分尺、投影仪等;4.服从工作安排。

OQC若干招聘要求:1.高中以上学历;2.吃苦耐劳,能上夜班,服从安排。

作业员若干招聘要求:1.能上晚班,工作责任心强。2.能服从工作安排。

培训专员1人招聘要求:1.男女不限;2.有二年以上机械加工行业工作经验;3.负责公司现场5S培训,新进员工车间二级培训;4.建立健全培训管理制度;5.根据培训计划,组织和实施培训项目,并评估培训效果;6.有良好的心理素质。

车床技术员5人招聘要求:1.年龄:23~35周岁;2.文化程度:高中及以上;3.熟练FANUC系统,能独立编程、改机、CAD绘图;4.2年以上工作经验。

联系人:蔡小姐

业务员2人招聘要求:专科及以上学历,专业不限;有较强的语言表达能力、人际沟通能力、团队合作精神、独立工作能力和协调能力,有独立的思维能力;能承受较大的工作压力,有优秀的客户开发能力和销售技巧,具有开拓精神,富有韧性,以结果为导向;应届毕业生优先考虑。

联系人:周婷婷

行政兼出纳2人招聘要求:1.负责公司办公用品采购,统计并管理固定资产及设备;2.有一定的财务基础,协助财务主管完成每月的财务工作;3.沟通表达能力强,熟练操作word、excel、ppt等常用办公软件;4.具有高度的责任感,工作认真细心,具有较强的团队合作意识;5.行政及其它日常事务管理。

市场营销2人招聘要求:1.根据公司提供的大量客户资源,进行有效的沟通了解,并上门拜访;2.根据用户和市场需求,销售公司产品,寻找销售机会并完成销售业绩;3.定期与客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

售前工程师2人招聘要求:1.负责与客户交流、沟通、调研客户需求,协助销售取得客户对公司产品的认可;2.对销售人员或渠道人员进行技术培训;3.总结各个项目的技术特点,向技术部门提出技术更新方案。

联系人:宋红娟

联系人:张静

75苏州美偌科微电子有限公司苏州美偌科微电子有限公司(MiraclePowerSemiconductorCo.,Ltd)是美国MaxPower公司子公司,是其在中国的销售及应用服务平台。MaxPower是一家半导体功率器件设计公司,拥有多项美国专利。产品基于自主研发平台生产,主要应用于电源管理领域,同时为该领域半导体一线品牌公司提供技术支持或产品输出。公司专注于为消费电子,工业控制,信息技术领域提供有竞争力的产品和方案,其新型高速中低压MOSFETs具有行业中最佳Ron*Qg以及Ron*Qgd参数,特有的超低导通电阻Ron,有效降低功率损耗并提高电路效率。Miracle主要从事MaxPower品牌功率器件在国内的市场推广、应用方案及售后服务,团队核心成员均有国内半导体技术和市场15年以上从业经验。我公司在强化企业内部管理、注重科学技术进步和产品应用推广的过程中,特别重视质量管理,建立全面质量保证体系,为用户提供优质的产品。我们始终以市场为导向,以高品质的产品、优质的服务,通过全面贯彻ISO9001:2008标准,满足客户需求,为公司赢得良好的经济效益和社会效益。

联系人:刘莉

76苏州迈迪诺生命科技有限公司苏州迈迪诺生命科技有限公司致力于投资、研发、培育创新医疗技术和产品。公司于2013年10月在国家级的苏州市高新区科技城医疗产业园注册成立,依托其前身3FMedicalSystems公司积累的一系列专利技术,公司将加速发展微创手术设备和危重医学检验类产品的产业化。公司愿以海纳百川的宽阔胸怀与有识之士迎接一切机遇与挑战,凭借一流的管理机制,超前的经营理念和高素质的人才队伍开拓一条锐意进取、追求卓越的成功之路!现面向社会招募人才,望各位有志之士积极加盟,携手共创宏图大业。

市场专员2人招聘要求:1.本科以上学历,临床、护理医学专业,具有良好的沟通协调能力和语言表达能力;2.两年以上从事医电类设备或者其他医疗产品市场部工作经验,熟悉市场开发运作管理工作经验,有与各级医学会及三甲医院窗口和专家合作沟通经验者优先;3.亲和力强,具有吃苦耐劳的敬业精神,能适应经常出差;工作地点:江浙沪。

联系人:徐灵

77苏州纽迈电子科技有限公司纽迈科技,主要致力于低场核磁共振仪器的研发、生产、销售及技术服务。倡导专、精、敏、恒的企业文化,致力于打造低场核磁共振第一品牌!现有产品已在食品研究、石油化工、新能源开发等领域中得到广泛应用。由公司自主研发的这些核磁共振仪器已获得多项专利,不仅打破了国外技术的垄断,而且在国内处于领先水平,为核磁共振国产化闯出了新路子。目前,公司已与国内多家知名高等院校、科研院所建立了良好的合作关系,实现优势互补,以全方位地提升产品品质。公司的目标是:树立台式核磁共振仪器中国第一品牌,并实施品牌战略,延伸品牌产品;与国外顶尖同行同台竞舞,并努力拓展海外市场。公司将秉承“团结合作,乐于奉献,专精敏恒”的企业精神,全方位整合资源优势、技术平台与销售渠道,打造出品质一流的核磁共振专业仪器。

电子电路工程师2人招聘要求:“211”院校毕业生,要求五年以上电子电路设计工作经验

销售工程师3人招聘要求:“211”院校工科理工科背景,2年以上销售工作经验

售后服务工程师2人招聘要求:“211”院校理工科背景

研发工程师2人招聘要求:“211”院校理工科背景,有最少3年项目开发经验

联系人:倪小秋

.NET工程师3人岗位要求:1.本科以上学历,二年以上.NET项目开发经验;2.熟练掌握SQLSERVER、Orcale的开发,能较熟练使用各种SQL语句及视图、存贮过程等;3.熟练掌握C#开发语言,精通Web的开发,并熟练掌握JavaScript、html脚本开发;4.熟悉面向对象的开发,对组件化开发、重用性、快速开发体系的建设有一定的经验;5.有移动行业经验或者GIS开发经验者优先。

销售代表3人招聘要求:1.大专以上学历。市场营销专业优先;2.普通话标准,语言表达能力强;3.能熟练使用OFFICE软件;4.较强的沟通和表达能力,热爱销售工作。

Android程序员2人职位要求:1.大专以上学历,至少两年Android开发经验,有大型android项目开发经验优先;2.具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力;3.有优秀的学习新知识的能力,思维灵活;4.善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有较强的吃苦耐劳和创新精神;5.有互联网应用开发经验和IOS开发经验者优先;6.公安行业经验的优先。

联系人:杨雅茹

79苏州普源精电科技有限公司RIGOL(苏州普源精电科技有限公司)是一家拥有自主知识产权的高科技企业;国内领先的测试测量解决方案供应商,致力于向客户提供创新的满足其需求的产品、服务和解决方案,持续为客户创造最大价值。企业创始人为三名大学毕业生。他们白手起家,用激情与梦想、青春与智慧谱写了一曲铿锵嘹亮的创业之歌。公司以精进勇猛的高成长之势,迎合了数字时代的快节奏发展。目前,公司旗下囊括十一大系列、数十种产品,具体包括数字示波器、函数/任意波形发生器、数字万用表、虚拟仪器和多种数字化测试仪器。产品遍布国内外市场,在国际市场上远销美国、英国、法国、德国、澳大利亚、日本、韩国等55个国家和地区。在在国内17个城市设有办事处,在18个城市有常驻人员;在海外设立了北美分公司。随着生产规模的进一步壮大,人员需求递增。公司始终坚持以人为本的原则,为有理想、有激情的员工提供了有竞争力的薪酬体系、多元化的培训机会、卓越的工作学习环境和富有弹性的发展空间。

操作工60人招聘要求:高中及以上,有装配、焊接等经验优先

联系人:朱克雷

80苏州品诺维新医疗科技有限公司品诺维新是行业领先的专业医疗设备研发服务公司,是国内唯一的整机研发和ODM服务提供商,同时也是行业内的创新推动者之一。公司总部位于苏州高新区科技城江苏医疗器械产业园,专注于医疗设备整机研发外包和ODM服务。品诺维新,在医疗领域拥有超过十五年的产品设计、生产、销售和服务经验,拥有临床麻醉、危重症治疗、超声影像、临床诊断、临床检验、生命信息、急救等完整的产品线。品诺维新,依托超过二十年的专业技术背景以及全球领先的创新理念;拥有百余项专利技术,提供全球化产品解决方案,全面提升客户价值。

综合助理专员5人职位要求:1.形象端庄;2.熟练应用办公软件;3.性格活泼开朗,表达能力强,积极主动;4.做事有耐心,有上进心;5.个人工作计划性强;6.有文字撰写能力;7.英语口语流利。

英语翻译2人1.有较强的英文翻译能力及流畅的口语表达能力;2.有较强的理解、组织、协调能力;3.熟练应用办公软件;4.做事有耐心,有上进心;5.有培训其他同事英语能力者优先。

联系人:康婵娟

软件工程师3人招聘要求:1.熟练使用C++语言,代码编写规范;2.熟练Linux,Qt编程;3.熟悉数据库操作;4.接触过Dicom标准优先。

硬件工程师3人招聘要求:1.熟悉模拟电路,数字电路;2.有高速PCB设计经验,熟练掌握Protel或AltiumDesigner设计软件;3.掌握高速PCB电路设计的方法与技巧;4.熟悉FPGA硬件,有FPGA系统开发经验;5.全日制本科及以上学历。

机械工程师2人招聘要求:1.能够熟练使用AUTOCAD、UG等软件;2.具有丰富的生产经验;3.具有一定的设计能力与设计经历;4.能够撰写技术资料。

装配工3人招聘要求:1.对注塑、钣金结构件和表面处理有一定了解;2.能够负责外协生产过程中出现不合格品的处理、分析,并制定和实施与本部门有关的纠正和预防措施;

联系人:陈芳

83苏州赛力菲陶纤有限公司苏州赛力菲陶纤有限公司是以研发、生产、销售陶瓷先驱体聚碳硅烷、碳化硅纤维、纳米陶瓷金属复合材料精密零件为主的高科技企业。属于苏州赛菲集团有限公司集团控股的子公司,为集团产业链的发展提供原料和技术支撑。公司先后通过军标质量体系认证、保密认证、武器装备科研生产许可证,集团获批两个省工程中心、一个国家工程中心,并多次承担省成果转化、国家重点项目和重点型号配套等大型项目,多次获得高新技术企业、节能减排优秀单位等称号。

生产经理2人招聘要求:高分子、化纤、粉末冶金行业工作经验优先,大专,工作经验5年。

模具技师2人招聘要求:五年以上模具加工、维修工作经验。

机加工技工5人招聘要求:2年以上数控机床工作经验,操作过广数980系统优先;能独立看懂图纸。

主办会计2人招聘要求:五年以上工业会计工作经验。

操作工若干招聘要求:高分子、化纤、粉末冶金行业工作经验优先。

联系人:赵玉梅

联系人:吴洁

联系人:赵青霞

86苏州天准精密技术有限公司天准精密技术有限公司成立于2005年,总部位于江苏省苏州市。天准作为中国精密测量领先品牌,始终专注于精密几何量测量领域的高端产品设计与研发。已拥有多个系列的精密影像测量仪、三坐标测量机自动化等产品,并为客户提供定制化的测量与检测解决方案,从而帮助精密制造企业提升产品质量。作为中国测量行业的技术领先者,始终坚持对完美品质的不懈追求。公司坚定不移地走高科技路线,以创新性的科技竞争力研发高品质的测量产品,从而帮助更多的制造企业提高质量控制的水平。目前,天准以苏州为中心,辐射全国各地:在北京、上海、东莞分别建立了分公司,在南京、杭州、宁波、天津、武汉、青岛、西安、郑州、合肥、昆山、常州、台州、长沙、南昌、重庆、大连、厦门等地设立了20多个办事处。

机械设计工程师2人招聘要求:1.大学本科,良好的机械专业基础,3年以上的非标自动化设备及工装治具的机械设计及开发工作经验。2.熟悉使用pro/e或solidworks及autocad三维与二维设计软件。3.熟悉产品机械零部件的制造工艺、加工工艺。

初级软件工程师5人本科以上学历,至少在软件开发领域工作1年以上,具有C/S项目开发经验。精通VisualStudio、C#语言,

中级软件工程师3人本科以上学历,至少在软件开发领域工作3年以上,具有2个以上大型C/S项目开发经验。精通VisualStudio、C#语言,熟悉C++语言、数据库系统,有图像处理开发经验。

资深软件工程师5人本科以上学历,至少在软件开发领域工作5年以上,具有5个以上大型C/S项目开发经验。精通VisualStudio、C#语言,熟悉C++语言;

联系人:任敏

销售会计1人招聘要求:1.财务类专业专科以上学历;2.熟悉常用的办公软件,用友、金蝶等财务软件;3.持有会计证、初级职称;4.具有同岗位3年及以上工作经验,女性优先;5.具备较强的适应能力、沟通能力及学习能力。

洁净车间技术员5人招聘要求:1.药厂GMP车间,洁净厂房1年以上工作经验;2.熟悉洁净车间维护,主动,认真负责,男性优先。

联系人:吴清

88苏州万木春生物技术有限公司苏州万木春生物技术有限公司位于苏州高新区科技城医疗器械产业园,是一家由留美多年的科研团队和国内资深企业运营管理专家联合创立的高科技生物技术企业。公司成立于2010年,专注研发和生产基于唾液分析的即时诊断检测器和试剂盒,在苏州科技城昆仑山路189号通安标准厂房建立了一千一百多平米的生产车间,建立了年产600万份唾液免疫检测试剂生产线一条。公司的产品唾液快速诊断试剂,通过提取病人唾液,即时分析并显示是否携带某种病原体,达到和血液检查类似的效果。同时,唾液诊断和血液诊断相比无痛、快速、方便、低交叉感染,因此能显著提高患者自检和初筛的意愿,并在得到阳性结果后及时就医。目前,公司已经取得“三类医疗器械生产许可证:6840”,并且第一个产品“艾滋病唾液快速检测器”率先在行业内采用真正的双抗原夹心法检测HIV抗体以及纳米高分子多孔材料作为样本收集和传送单元,有助于过滤液体样本中的杂质,产品诊断准确度达到99.9%,已启动临床试验。

研发技术员2人要求生物技术或者生物工程专业

联系人:朱伟程

医疗器械研发工程师3人招聘要求:具有独立提出技术方案的能力,英语良好,能熟练阅读英文技术文档,具有创新能力。

医疗器械注册工程师3人招聘要求:熟悉ISO13485:2003和ISO9001:2008,良好的沟通协调能力,英语水平良好。

药物合成工艺开发工程师3人招聘要求:具备有机合成、精制、纯化和数据分析等独立研究能力,了解GC、HPLC、NMR,英语熟练者优先。

药品分析及生化检验工程师3人招聘要求:具备药物分析方法开发,数据分析等独立工作能力,熟悉化学分析、药品检验及分析实验室GLP规程,掌握实验室设备的日常维护,熟练使用各种分析仪器如GC、HPLC。

药物制剂和诊断试剂研发工程师3人招聘要求:具备不同药品剂型和诊断试剂的设计和开发能力,有独立实验经验者优先。

物联网网络工程师3人招聘要求:具备网络管理、维护、开发与应用的能力,以及物联网应用与开发的能力。

云计算开发工程师3人招聘要求:熟悉云计算的常用架构,Java/C/C++等语言,了解服务端程序开发及常用服务器软件的使用和维护。

联系人:陈蕾

前台2名1、高中以上,1年以上女性,30岁以下,160CM以上,熟悉前台工作流程;2、形象气质佳、活泼开朗、语言表达能力强、善于沟通、做事认真负责。投递简历请务必附上近照!

会计1人招聘要求:1.财务、会计专业大专以上学历,需会计中级职称;2.有制造业成本会计工作经历者优先,简历请务必附上近照,相貌佳者优先;3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,能使用财务软件;4.良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

钢结构设计3人招聘要求:1.本科以上学历,土木工程、机械设计、力学、建筑结构等专业,2年以上钢结构企业或设计单位工作经验,具有独立完成钢结构工程设计的能力;2.熟练使用AutoCAD、PCCAD和钢结构设计计算软件;3.熟练运用至少一种三维设计软件;4.进行工程方案设计、工程施工图设计、工程设计交底、施工现场设计配合、变更洽商设计调整等工作,技术上、设计上接受上级的指导与安排,对本人的设计进度和质量负责;5.独立的专业设计能力,从事过机械式停车设备产品设计者优先;6.认同企业文化及理念,具有团队精神以及对事业追求的内在动力。

中高级电工5人招聘要求:1.能自主看懂电气原理图、施工图,能独立完成开关柜类电气设备的安装及二次配线,能组织或参与电气设备的安装调试;2.工作经历2年以上,且具有高配电工上岗证。

联系人:余国华

91苏州优纳科技有限公司苏州优纳科技有限公司集团总部位于北京,于2005年在中关村国际孵化园注册成立,是一家由归国留学人员创办的高新技术企业,是“北京中关村百家试点企业”、“火炬计划实施企业”。优纳科技的业务主要涉及两大领域:基于机器视觉产品及解决方案的工业精密检测领域及基于“数字病理远程会诊”一体化解决方案的医学影像领域。同时优纳科技还为全球大多数半导体设备商和电子产品生产商提供包括晶圆缺陷检测,晶圆字符识别,电子产品表面及装配缺陷检测以及其工业化生产过程的自动检测控制,各种机器视觉应用解决方案和咨询服务。优纳科技先后在中国苏州、深圳、上海和日本东京等地成立了生产基地和研发、营销中心,建立起了覆盖全球的营销网络。优纳科技先已发展成为集软件、硬件和服务于一体,提供机器视觉领域全方位信息技术服务和一体化解决方案的集团公司。拥有国内自主研发专利十余项,软件著作权及电路认证二十余项。

联系人:王小娟

92苏州优圣美智能系统有限公司苏州优圣美智能系统有限公司是由美国硅谷高科技公司在苏州新区科技城建立的创新企业。我们公司主要从事有关网络安全、大数据和云计算方面的人工智能,机器学习,数据挖掘和分析,判断性能和问题根本原因的高科技产品的开发和销售。公司的创始人兼CTO,他曾是美国IBM研究中心研究员和科学家,美国航空航天局研究中心合作人,长期致力于把人工智能技术进行商业化的经验卓著的企业家。公司总部设在天堂苏州,小桥流水,安静温婉,水墨灵韵,空气清新。公司致力于把美国硅谷的创业文化在这里推广发扬,在建立一个高品质,高效率,创新,进取,充满活力的团队的同时,也努力建立一个具有家庭般温馨氛围的初创企业。

联系人:朱琴

93亚智系统科技(苏州)有限公司ManzAG总公司位于德国罗伊特林根城,是一家全球领先的高科技设备制造商。1987年成立的Manz公司,现已从自动化专家,成功发展成为生产设备解决方案的供货商。涵盖的技术领域包含自动化、激光工艺、真空镀膜、电极印刷、测试与检测及化学湿制程,这些核心技术将应用于Manz在“显示器”、“太阳能”及“电池”三大策略领域的技术扩展,并将在未来持续向前发展。Manz集团于2006年在德国公开上市,由创立者DieterManz先生担任首席执行官,Manz集团在德国、中国大陆、台湾、斯洛伐克及匈牙利皆设有自己的生产基地;而Manz集团的业务销售及服务网络遍布全球,包括美国、南韩和印度。至2013年年初,Manz集团在全球拥有约1,900名员工,其中在亚洲约有900名。在过去的营业年度中,公司销售额超过2.4亿欧元。亚智系统科技(苏州)有限公司于2010年成立,为Manz子公司,传承Manz集团的业务优势,专精于PCB印刷电路板及FPD平面显示屏幕产业湿制程设备之设计、组装、测试及售后服务,营销海内外,其销量为亚洲市场第一,在集团内扮演湿制程研发中心的关键角色,提供顾客整体性服务,成为Manz集团中的最大的运营基地。

氩焊技术员1人招聘要求:高中/中专及以上学历,有金属焊接与切工经验,从事氩弧焊接2年以上,可配合公司加班。

IQC2人招聘要求:有机械类检验工作经验2年以上,熟练掌握各的检验工具,如卡尺,螺旋规,高度规等。

联系人:沈小姐

94苏州中骨医疗科技发展有限公司苏州中骨医疗科技发展有限公司,位于苏州高新技术开发区内的江苏医疗器械产业园,拥有国内一流的骨科教授、学者、技术专家、高级工程师及海外归来的骨科医学博士,公司依托30多项国内领先的骨外固定专利技术及数十年的临床实践经验。我们在传统骨科治疗理论的基础上,结合国内外最先进的骨科治疗技术手段,致力于发展成为国内领先的骨骼医疗及康复解决方案的领导厂商,为骨科学术研究及治疗提供技术支持、为骨科患者提供完善的治疗产品、方法及康复服务,使骨科医疗过程变得更加简便、灵活、低成本及人性化。

渠道分销主管1人招聘要求:1.负责大众市场(会议营销市场、OTC市场)招商工作,根据销售指标和绩效考核目标达成业绩;2.寻找并开发渠道代理商,收集代理商客户资料,拓展销售渠道;并配合商务、客服部门建立代理商名单数据库;3.根据代理商的公司规模,人员制定相应的销售策略,进行商务谈判及签订销售合同,并跟进回款;4.培训代理商销售人员产品知识,销售知识;5.分析管理代理商日常数据,根据市场反馈,及时调整策略,并及时解决客户在销售中出现的问题;任职要求:1.具备丰富的保健品行业招商经验和一定的医学知识,有骨关节行业经验者优先;2.有商务谈判和市场分析的能力,能够独立开发新分销渠道;3.具备较强的营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。

联系人:张随心

设备维修工程师1人招聘要求:1.能熟练操作压铸机及对压铸机结构非常了解(菱沼,东洋,宝宏机);2.对压铸机配件更换及保养能独立操作;3.对配件的寿命及预防性措施的实施;4.对水电气精通,机械结构了解。

操作工1人招聘要求:1.18-45岁,常白班,5天工作制;2.初中以上学历,视力佳,能吃苦耐劳,服从安排,配合加班;3.综合工资3500-4000,提供免费加班餐;4.交五金,转正后有全勤奖及绩效奖金及年资工资。

联系人:隆雄剑

行政主管1人招聘要求:1.管理类专业、中文系专业研究生毕业;2.3-5年生产企业、研发企业工作经验;3.熟悉公文写作,有一定文字功底;4.负责组织和筹备各项会议及做好会议接待;5.完成领导交办的其他工作。

联系人:刘淑秀

市场销售/推广专员1人招聘要求:1.大专或以上学历,医学临床、病理、检验专业优先考虑;2.普通话标准,有良好的沟通及表达技巧,亲和力佳;3.一年以上大型或合资器械企业的销售或市场工作经验。

联系人:何静

98澳斯特制冷科技(苏州)有限公司澳斯特制冷科技是商业制冷储藏设备和系统技术产品领域的领先制造商。澳斯特制冷科技是澳大利亚和新西兰最大的商用制冷设备生产商。我们为商用制冷设备和系统提供研发、生产、安装和服务,为超市、便利店及其他零售商提供解决方案。澳斯特制冷科技(苏州)有限公司成立于2010年2月,2013年10月被美国哈斯曼集团并购,哈斯曼集团总部位于美国密苏里州的布里奇顿。在全球约有4700名员工,与全球顶级食品零售商关系久远,哈斯曼在美国、加拿大、墨西哥/拉丁美洲、澳大利亚及新西兰均设立分公司,提供布局规划设计、安装,以及冷冻柜和制冷系统服务。在批发商、超市、区域和独立自治地的市场占有率名列前茅。澳斯特制冷科技(苏州)有限公司致力于向中国客户以及海外客户供应最优性价比、最环保节能的绿色商业制冷储藏设备产品,以及提供便捷周到的服务。

焊接员1人招聘要求:1.中专及以上,3年工作经验;2.职高或以上学历,机械类教育背景;3.要求3-5年工作经验,会氩弧焊,汽保焊,有焊工证;4.有家用空调、中央空调安装经验或冷柜等制冷设备发动机焊接工作经验者优先;5.吃苦耐劳,能在相对艰苦的工作环境中工作;6.有良好的沟通能力,学习能力,做事积极主动,有团队精神。

折弯工1人招聘要求:1.中专及以上,一年以上折弯机操作经验,有较强的机械图纸识图能力;2.熟练掌握加工钣金件的基本知识和技能;3.能独立操作数控折弯机,正确使用常用的工量具,有ACL,AMDA数控冲床操作经验优先。

库管员1人招聘要求:1.年龄45岁以下,高中以上学历;2.会熟练操作叉车,持有有效的叉车操作资格证;3.诚实并能吃苦耐劳,服从领导的工作安排,及时完成领导交待的工作。

联系人:张小姐

99贝兹维仪器(苏州)有限公司贝兹维仪器(苏州)有限公司是美国BitswaveInc.在华的分支机构。Bitswave是一家位于美国休斯顿的专业从事高端石油测井仪器研究、开发、生产的高科技企业。2010年公司成功开发随钻电磁波电阻率等一些列随钻测井仪器,以及高端电缆测井仪器。公司生产的测井仪器已经规模化,系列化,在国内、国际市场上受到客户一致好评,市场前景广阔。为适应国内、国际对此高端测井产品的旺盛需求,公司决定扩大在苏州的研发、生产业务。

联系人:李烨

100苏州爱科博瑞电源技术有限责任公司苏州爱科博瑞电源技术有限责任公司由西安爱科赛博电气股份有限公司全资设立,专业从事高性能专用电源设备和智能微电网电力电子设备等电力电子设备的研发生产经营。依托母公司在电力电子电能变换和控制领域17年持续研发形成的雄厚技术积累,依托苏州及长三角良好的规模化产业发展环境,苏州爱科博瑞计划在高性能测试电源、医用高精度电源、有源电能质量控制设备、新能源并网变流器等产品和业务领域,加大研发和产业化力度,推出业界领先产品并形成规模,在高性能专用电源设备领域具有和国际一流品牌竞争的能力,在智能微电网电力电子设备领域,形成规模化经营,成为业界优势企业和领先品牌。公司将秉承持续稳健的发展战略,逐步加大投入力度,力争在3年内营业收入超过2亿,5年内营业收入超过5亿。并计划投资过亿元在苏州新区科技城建立产业化规模化的生产制造平台、面向应用的产品研发平台和华东地区营销平台,与西安总部的研发中心和高端制造平台互补,形成公司整体东西互动、资源完整、可持续发展的格局。

销售工程师10人招聘要求:大专及以上,3年及以上工作经验。

技术支持工程师4人招聘要求:大专及以上,2年及以上工作经验。

联系人:杨希

101苏州市君威医疗设备有限公司苏州市君威医疗设备有限公司坐落于全球九大新兴高科技城市—苏州。在国内,我们已从业多年,现拥有成熟的产品技术,以及规模量产后的低成本效应和不断完善的团队,并在行业里已取得良好的口碑,君威的建立是基于对国内口腔健康及就医环境的滞后,以及对全球口腔事业发展的使命感,君威的目标是:致力于推动全球口腔事业的发展,并努力为其提供更好的产品和服务。

生产经理2人大专学历,3年工作经验。

技术专员2人大专以上,2年工作经验,机电一体化专业。

采购专员2人大专学历,2年工作经验。

国内销售2人大专学历,5年工作经验。

出口销售2人大专学历,3年工作经验。

单证2人大专学历,2年工作经验。

IT资讯2人大专学历,1年工作经验,网站服务器维护,能使用平面设计软件。

装配工5人大专学历,工作经验不限。

联系人:周奇铭

102苏州科技城施莱医疗器械有限公司苏州科技城施莱医疗器械有限公司是一家致力于医疗耗材设备研发、生产、销售、服务的创新型公司。从1999年创立至今,施莱一直追求为医疗机构和患者提供更安全适用的产品而不断在医疗耗材领域内突破创新,目前已经成为中国末梢采血器和一次性手术刀的领军企业。公司的产品主要包括:采血针、安全采血针、婴幼儿末梢采血器、采血笔、安全塑柄刀等。

微生物检验1人招聘要求:1.大专学历,1年及以上工作经验;2.女性,年龄22-35岁。从事微生物检验工作1年以上,有苏州市药检所化验上岗证者优先。(可接受应届生)

文件管理1人招聘要求:1.大专学历,1年及以上工作经验,2.女性,年龄22-35岁。熟悉文件管理系统,有文件管控经验,有品保体系助理工作经验者优先。

国际销售代表1人招聘要求:1.本科学历,1年以上及工作经验,2.男性,23-35岁,英语精通,熟悉外贸业务基本流程,熟悉国际结算付款方式,抗压性强,有外贸销售经验优先。

联系人:林青

103北京三聚阳光知识产权代理有限公司苏州分公司北京三聚阳光知识产权代理有限公司(以下简称三聚阳光)始建于2000年,是国家知识产权局指定的专利代理机构和国家工商行政管理局指定的商标代理机构。公司始终以“凝聚一流人才,提供优质服务,创造辉煌业绩”为发展目标,以敬天爱人、守正出奇、沟通合作、创新致远为核心价值观。三聚阳光是最受尊重的知识产权公司。

市场开发若干任职要求:1.本科以上学历,具有知识产权行业的从业背景,有专业从事市场调研或市场营销工作经验者优先;2.有较强的口头表达能力和亲和力,性格开朗,具备良好的心理素质和应变能力;3.对网站建设、电子商务等工作较为熟悉;4.具有敏锐的洞察力和一定的分析判断能力,擅长分析市场发展方向和动态;5.能够承受较大的工作压力、能够经常出差。

行政人事助理1人招聘要求:学历大专以上,人力资源专业优先,有较强的口头表达能力和亲和力,性格开朗,具备良好的心理素质和应变能力。

联系人:周频

104苏州市环亚数据技术有限公司环亚数据创立于2003年,历经多年发展,现更名为“苏州市环亚数据技术有限公司”(简称“环亚数据”)。环亚数据是专业的智慧城市解决方案提供商,致力于智慧城市、物联网、云计算、大数据平台、跨行业数据融合、数据的智能化处理与挖掘、智慧城市应用等不同层面的数据一体化融合平台产品和服务。环亚数据汇聚了上海、苏州和美国三家公司在各个层面不同的数据和数据应用技术的顶尖人才,拥有多年的行业经验积累,通过自主研发和不断创新,引领环亚数据成为新一代智慧城市建设领导者。环亚数据坚信,以科技为基础,人才作支撑,创新来驱动,不断发展,不断壮大,做强,做优,努力建成一个创新型高科技企业,成为我国乃至世界数据信息化事业重要供应商和服务商。

DBA数据库工程师5人招聘要求:大专及以上,工作年限1年以上1.熟练掌握SQLServer、ORACLE数据库的操作,包括数据库、视图、索引等的创建,修改,备份,恢复,优化等操作;2.精通SQL语言编程,熟练掌握SQL语法,熟练编写存储过程,触发器。熟练掌握游标,临时表的操作;3.熟悉J2EE/JavaEE架构、Eclipse/CVS/ANT开发环境、J2EE主流的应用服务器WebLogic、Jboss、Tomcat等;4.熟悉数据库性能的优化与调整职位所需能力要求:5.具备良好的团队合作意识和独立解决问题的能力;6.熟悉数据库设计,掌握1~2种数据库设计工具,熟悉ER图和基本的UML图,有大型数据库架构和设计经验者优先;7.有医疗软件行业经验者优先;8.能够承担一定的工作压力。

联系人:杨彦平

老师5人招聘要求:学历本科,工作年限不限,英语六级,有激情,热爱和孩子一起的工作。

教育顾问4人招聘要求:学历本科,工作年限不限,具有亲和力、热情、有强烈的责任感,注重细节,喜欢孩子,并喜欢同孩子在一起的工作。

出纳1人招聘要求:学历本科,工作年限1年以上,诚实,稳重,可靠,较强的责任心。

服务专员2人招聘要求:学历专科,工作年限不限,有良好的服务意识,乐于助人并且具备独立处理问题的能力。

联系人:顾建锋

联系人:余帆

107广州三环专利代理有限公司苏州分公司三环知识产权(SciheadIPGroup)始建于1986年,是中国最早成立的专利事务所之一。经过20多年的发展,三环已成长为集专利、商标代理和知识产权诉讼为一体的知识产权服务机构,是华南地区首批获得国家知识产权局批准代理涉外专利业务的事务所。三环知识产权集团总部设在广州,包括广州三环专利代理有限公司、广东三环华旭商标代理有限公司和广东三环汇华律师事务所。三环知识产权拥有员工300多人,在北京、深圳、长沙、中山、顺德、东莞、佛山、珠海、汕头、增城、江门、肇庆、茂名、梅州、潮州等地设立了分公司或办事处。立足华南,放眼世界。近年来,三环还与国内外知识产权机构及律师界建立了稳定的关系,在国内外享有良好的声誉。2011年三环被知识产权领域权威杂志——英国《知识产权管理》评为华南最具实力的知识产权代理机构。目前,三环与美国、英国、加拿大、澳大利亚、韩国和日本的事务所建立了密切的交流合作关系。

市场销售若干任职要求:1.本科以上学历,具有知识产权行业的从业背景,有专业从事市场调研或市场营销工作经验者优先;2.有较强的口头表达能力和亲和力,性格开朗,具备良好的心理素质和应变能力;3.对网站建设、电子商务等工作较为熟悉;4.具有敏锐的洞察力和一定的分析判断能力,擅长分析市场发展方向和动态;

THE END
1.产品营销策划书(精选15篇)服装业电子商务平台涵盖互联网网络应用技术、网络安全及系统安全技术、数据库及应用集成技术,平台建设必须为企业ERP等后端系统无缝连接,并为网络营销方面做充分的考量。服装业网络营销电子商务平台是一个整合了产品销售、产品管理、市场与销售信息入口、数据统计分析、网络营销推广、客户关系管理等功能模块的经营性平台。 https://www.yjbys.com/cehuashu/4141752.html
2.文化创意产品策划书(14篇)3、休闲食品特征分析: (1)、年轻消费群体崛起 (2)、健康食品居于主导地位 (3)、休闲食品的种类不一样,受欢迎的程度也很大不一样。 (4)、高收入家庭成为休闲食品消费主流 (5)、产品更新速度快 四、STP分析 1、休闲食品顾客群体分析 2、网络销售目标顾客群体的划分 https://www.ruiwen.com/chanpincehuashu/6219752.html
3.数据分析平台建设方案(精选8篇)访问互联网的流量到达链路负载均衡器时,将通过链路负载均衡器多种链路状态检测结果选择最佳出口链路,提升用户体验。 2)InBound流量负载均衡 为使用户通过不同互联网链路访问互联网接入区应用系统,链路负载均衡器的智能DNS解析功能将不同用户访问的域名解析成不同的公网IP地址,加速应用访问,提升用户体验。 云平台技术选型https://www.360wenmi.com/f/file95q4rtjp.html
4.基于移动互联的医疗信息平台构建与模式研究基于国内医疗信息平台的对比分析和存在的共性问题研究,笔者提出基于移动互联网的医疗信息平台模式与构建的思路和方法,以及该平台的整体框架和核心服务内容;并通过KM公司的案例,重点研究了该平台的目标用户群、STP营销战略、定价策略、营销渠道和盈利模式等方面的内容。最后,笔者还分析了KM公司基于移动互联的医疗信息平台在https://cdmd.cnki.com.cn/Article/CDMD-10614-1016049469.htm
5.二级医院设备配置标准6篇(全文)对医院分级管理的依据是医院的功能、任务、设施条件、技术建设、医疗服务质量和科学管理的综合水平。医院分级管理的实质是按照现代医院管理的原理,遵照医疗卫生服务工作的科学规律与特点所实行的医院标准化管理和目标管理。医院的设置与分级,应在保证城乡医疗卫生网的合理结构和整体功能的原则下,由卫生行政部门按地方政府的https://www.99xueshu.com/w/filezncby1u7.html
6.当代置业房地产公司的营销策略陈酉宜(2013)分析了微博营销这一新兴的营销渠道,提出在互联网高速发展的形势下,借助网络平台来推广和营销是新的趋势,各房地产企业应充分把握这机遇带来的商机和潜在客户,同时给出了可行有效的微博营销技巧和方法,充分应用微博这一新型网络平台进行营销活动的展开。 http://www.cnyspx.com/chanpfuw/wzyh/1069.html
7.策划营销活动方案五、stp分析 (一)市场细分 1、低端手机市场 2、高端手机市场 (二)确定目标市场 1、喜欢时尚潮流的年轻群体 2、注重社会地位的`白领阶层 (三)市场定位 1、魅族坚持以产品技术为导向,坚持以国际的品质,更贴近消费群体少而精的产品路线,以吸引注重高端技术及质量的消费群体。 https://www.yuwenmi.com/fanwen/huodongfangan/4035658.html
8.市场调查报告15篇近期,中国软件市场呈现出了一些新的变化和特点。经过对国内软件市场的追踪研究和分析,对近期软件市场的总体状况和特点分析总结如下: 首先,软件企业从业务到运作全方位地受到互联网的影响,软件企业纷纷调整策略,以各种方式向互联网靠拢;其次,市场活动频繁,在年度开始以来,大部分厂商都致力于策划、开展市场推广活动,推行新https://www.fwsir.com/Article/html/Article_20211227183231_1548584.html
9.中控技术2024年半年度董事会经营评述股市直击股票设备健康系统是中控技术创新研发的新一代设备智能感知平台,基于AI大数据分析、机器学习等技术,结合ET设备技术,帮助企业用户解决现场各类设备的智能感知和预测诊断,实现工厂设备“诊断一张网”的故障排查和诊断分析能力。 设备健康系统软件基于PRIDE全设备智能感知平台实现,借助其数据天湖的设备对象化存储及AI大数据分析能力,http://4g.stockstar.com/detail/IG2024081900031004
10.金井湾商务营运中心7#楼智能化系统及3#楼网络机房维保项目附件信用记录,按照下列规定执行:(根据财库〔2016〕125号文件规定,投标人不得被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单,投标人须提供在本项目采购公告发布后,投标截止时间前,通过“信用中国”网站(www.creditchina.gov.cn)和中国政府采购网(www.ccgp.gov.cn)查询其上述信用记录https://zfcg.pingtan.gov.cn/upload/document/20210604/1561bad36346400abef3152af44b6190.html
11.医院多维数字影像网络平台全院级PACS系统设计方案.pdf1.2.3医疗资源的网络化91.2.4医院管理的信息化9第二章多维数字影像网络平台10第四章XX市XX医院全院级PACS目需求分析114.1医院介绍114.1.1XX市XX医院介绍114.1.2XX市XX医院介绍124.2PACS/RIS系统总体要求134.3PACS/RIS系统规范性需求154.4PACS/RIS系统性能需求15https://max.book118.com/html/2024/0116/6102233202010034.shtm
12.配置买现STP协议时,网络中每台运行STP协议的交换机都有一个唯一的掌握超过___用户个人信息的网络平台运营者于上市,必须向网络安全审查办公室申报网络安全审查 A. 10万 B. 50万 C. 100万 D. 1000万 查看完整题目与答案 关键信息基础设施运营者、网络平台运营者申报网络安全审查,应当提交材料不包括___。 A. 申报书 B. 关于影响或者可能影响国家安全的分析报https://www.shuashuati.com/ti/9058c4d986e747d88f0a0b0382681e49.html?fm=bdc94bec7b83674000c6547a390d320d08
13.计算机网络实用技术电子教案2、掌握网络的系统结构、熟练使用局域网的相关设备,能自己组建局域网。3、掌握综合布线基本知识,了解智大厦的基本概念。4、掌握一种网络操作系统。5、熟悉广域网的概念,了解广域网构建与设备选型。目录上一页下一页退出第一章计算机网络基础知识目录上一页下一页退出本章要点计算机网络概论数据通信基础计算机网络标准http://read.cucdc.com/cw/75589/164461.html
14.工业技术计算机网络计算机网络技术发展至今,两项非常重要的技术是以以太网为代表的局域网技术和以TCP/IP技术为代表的网络互联技术,其中Internet已成为计算机网络最重要的应用,其具体应用可分为信息获取、交流沟通、网络娱乐和商务交易4大类。同时,宽带、多媒体、无线移动通信等技术的发展,促进高速网络、多媒体网络、无线局域网和无线传感器http://book.m.crphdm.com/62701/009/
15.营销活动策划当然,要想在众多同类图书中脱颖而出,我们就要在传统营销中寻求突破、在互联网经济中寻求发展、在跨媒体竞争中打造品牌、在网络营销中觅得良机。该营销方案将包括各种渠道,以各种方式将图书在最大层面上进行推广。在本案中,将会采用各种方式结合的方式,建立河北大学我们自己的品牌,能够让读者买到舒心的书,读的放心,尽https://www.wenshubang.com/cehuashu/4591623.html
16.媒介经管多年保持领先地位的互联网企业都是在不断的反思和变革中适应环境变化,准确把握环境变化中的机会和威胁,认清自身的优势与不足,调整战略,优化组织结构,保持乃至提升自身的竞争力。本案例以腾讯的三次组织结构变革为例,深度分析媒介的组织结构如何随着内外部环境的变化、战略的调整而改变,探讨技术发展与互联网企业战略调整https://chuanmei.nenu.edu.cn/aljx/mjjg.htm
17.网络工程师一个TCP/IP互联网提供了三组服务。最底层提供无连接的传送服务为其他层的服务提供了基础。第二层一个可靠的传送服务为应用层提供了一个高层平台。最高层是应用层服务。 2、IP协议: 这种不可靠的、无连接的传送机制称为internet协议。 3、IP协议三个定义: https://blog.csdn.net/weixin_33908217/article/details/92257603