双点医院模拟器手机版名称是什么？双点医院模拟器手机版正式名称为双点医院。通过这篇攻略，相信玩家对双点医院手机版的基本玩法和策略有了更清晰的了解。希望每位玩家都能在游戏中打造出属于自己的医疗帝国！
游戏背景与设定
在双点医院中，玩家将扮演一位医院管理者，从零开始建设并经营自己的医院。游戏中的各种设施、员工、患者以及突发事件都需要玩家进行精细的规划和操作。
开局规划与建设
游戏开始时，玩家需要对医院进行基础规划和建设。这包括选择合适的医院位置、购置必要的医疗设备、招聘合适的医护人员等。在规划时，要考虑到医院的未来发展和患者的需求，避免一开始就出现资源不足或设施过剩的情况。
设施布局与优化
设施的布局对医院运营效率有着重要影响。玩家需要合理规划各个科室的位置，确保患者能够方便快捷地就医。随着医院的发展和患者需求的变化，玩家需要不断对设施进行优化和升级，包括增加新的科室、更新医疗设备、提升员工技能等。
员工招聘与培训
患者服务与运营策略
玩家需要确保医院有足够的接待能力和服务水平，为患者提供舒适的就诊环境。同时，制定合理的运营策略，包括价格策略、推广策略、营销策略等，以提高医院的收益和市场占有率。
《双点医院》中的咖啡厅是一个重要的场所，饮用咖啡可以提升游戏里病人的幸福感，而摆放咖啡厅的位置需要在游戏的公共空间内。玩家需要选择咖啡机、糖果、洗手池、盆栽等设施。《双点医院》是一款模拟经营类游戏。游戏的玩法相对自由，玩家在游戏里的身份是一家医院的经营者，可以按照自己的喜好选择相应的物品进行场景布置。今天为大家介绍一下《双点医院》中咖啡厅的布局技巧。
1.咖啡厅介绍
游戏里的医院分为不同科室，为了保证医院的设施健全，医院内除了有必要的治疗室和病房外，还需要有一定的休闲场所，而咖啡厅属于休闲类型的场所。咖啡厅可以缓解病人的情绪，帮助病人提升幸福感，这样有助于病情的痊愈，也是游戏里一个重要场所。
2.咖啡厅布局技巧
在咖啡厅内不仅需要有引用咖啡的地方，还需要放置一些糖果机、盆栽等物品，目的是营造一个比较温馨的环境，让患者的就诊体验更加良好。咖啡厅的面积不需要太大，但是需要样样俱全。在选择好基础的设施之后，玩家可以按照自己的心意进行摆放。
咖啡厅除了可以让患者更加幸福，同时，可以让员工的精力更加旺盛，在工作时可以更加专心和细致。除了咖啡厅之外，玩家还要设立一些洗手池、洗手间等建筑，这样可以提升环境数值，美化环境，并为患者提供更好的用户体验。
以上是《双点医院》中咖啡厅的布局技巧介绍。对于医院来说，一些干净、卫生、温馨的公共设施是很有必要，这样可以提升玩家的属性值，或者让玩家体验自由经营和布置的游戏乐趣。
1.了解咖啡厅的作用
咖啡厅在医院中扮演着重要的角色。它不仅提供了咖啡供病人享用，还可以安放一些额外的设施，如糖果机、洗手池、盆栽等，以创造一个愉悦的环境。这些设施有助于提高病人的幸福感，进而促进康复。因此，咖啡厅的设立不可小觑。
在布置咖啡厅时，需要确保以下几个要点：
咖啡机：首先，放置咖啡机是必要的，因为这是咖啡厅的灵魂。确保咖啡机易于病人和员工的访问。
糖果机：咖啡厅还可以摆放糖果机，供病人享用。这些小吃可以提高病人的幸福感，使他们感到受到关心。
盆栽和装饰：在咖啡厅中摆放一些盆栽或其他装饰物，以创造一个温馨的氛围。一个愉悦的环境有助于提升病人的心情。
洗手池和洗手间：此外，还需要在附近设置洗手池和洗手间，以确保卫生条件良好。这不仅有益于病人，还有助于员工在工作时维持清洁。
3.为员工和病人提供更好的体验
咖啡厅不仅可以提高病人的幸福感，还可以为员工提供更好的工作环境。一个愉悦的场所可以增加员工的干劲和专注度，使其更好地履行医护职责。
综上所述，《双点医院》中的咖啡厅布局技巧是一个重要的管理要点。通过创建愉悦的就诊环境，您可以提高病人的满意度，促进医院的良好运营。希望这些技巧可以帮助您更好地规划和管理咖啡厅，为病人和员工提供更好的体验。
《两点医院》是《主题医院》的精神续作。在游戏中，我们需要一一建造医院，并治愈小镇中的病人。因此，我们需要通过各种疑难杂症的考验，确保患者能够渡过难关，不致死亡。下面，小编就为大家带来快速完成《两点医院》的教程指南。
这款游戏和主题医院有些类似，但是感觉没有主题医院那么幽默有趣，人物设计也没有主题医院那么好。好在是新设计的游戏，场景还是够大的。
怎么玩这个游戏？作者使用以下方法通过了最终的三星级级别。没有什么困难，只是简单。
1.开局分析
一开始怎么玩游戏？一般来说，一开始赚钱是很困难的。这个时候，我们就得靠高额的诊断费来度过这段时期。
看病的流程是：
A.一般诊断——诊断——治疗
B.全科诊断——未确诊——专科诊断——返回全科——返回A或B重新开始
这时候病人走动一下，一般几次，一个月就过去了。如果他不赚几个钱，游戏就不会继续。
这个时候只有电磁实验室和DNA实验室的诊断费用够高，所以我们前期就建立这两个诊断室。
一般一开始就有25万的资金。此时，
2.开局建房
建立全科诊所、药房和病房。病房里不要放太多东西，两三张床就可以了。
然后建一个NMR、一个DNA实验室。这两个加起来就是11万，不过好在其他部门都很便宜，基本不用花钱。资金充足。
建好之后，再建一个训练室，最简单的训练室，放两把椅子就行了。要点：前期一定要建好培训室，可以快速补充你想要的技能医生。
一开始建立两三个最简单的全科部门后，重点培养全技术技能。当技能提高了（当全科医生有两到三个普通技术技能点时）并且现金流稳定时，再增加更多的全科医生。药柜刷到了综合科五星级水平。
3.开局刷医生
然后开始刷医生：
凡是空技能的医生，都必须招收。
还有一些具有单一技能点的医生：全科医学、精神病学、电磁学和DNA
然后赶紧拥有一名电磁和DNA医生，让他们开始探访。
有电磁、DNA医生来诊，不用担心现金流，下一步慢慢开始。
4.培养方向
训练的顺序和重点是：
从第一点开始培养全科医生，最多从第二点开始。如果能招两三个全科医生就更好了，没有也没关系。
需要注意的是，所招募的医生的技术不宜过于复杂。最好有空点，或者一项技能加一个训练槽。
前期，如果有混合技能的高级医生，可以临时招募他们作为培训导师。
总体方向是：
医生：
精神科：从零或一杂点加一项精神科技能开始训练，训练到四星或五星
一般科同上，一共可以训练4-6个，前期3个就够了。
DNA：1DNA技能+4诊断技能，如果招不到这么纯的，也可以用1DNA+1杂技能+3诊断技能
MRI医生：同上，1电磁技能+4诊断技能，或者1电磁+1杂点+3诊断技能
其它：
培养一个具有5种诊断技能的医生，对于独立诊断医生来说基本上是没有用的，因为我们不建立纯粹的诊断诊所。
要培养2-4名具有5、4种治疗技能的医生，需要大量的治疗科室。至少三星级的主治医生才能保证治疗的成功率。
护士：
具有一两种诊断技能的护士
2-4名治疗护士
护士2名主要负责病房管理
这样，全科诊所将拥有纯粹综合科学技术技能的医生，包括具有MRI和DNA以及相应诊断技能的医生，而其他科室将由治疗医生主导。
5.培养方法：
一般来说，对于训练室来说，虽然有加快训练的建造方法，但更重要的是跟上训练的节奏。一般建有3个训练室，每个训练室4个左右，以及其他物品。不需要。
这样，每一个有培训名额的员工都能及时得到培训。到了中后期，往往会有多名员工同时晋升。此时，需要进行单独的、立即的、单独的培训。如果只有一间训练室，无论速度有多快，都无法满足需要。如果培训室多一些，即使速度慢一些，大约四十天后，就会一次性产生三名经过培训的医生，整体速度还是很快的。所以现在我只建最便宜的培训室，占地小，价格便宜，可以满足需要。
6.科室建设与人员招聘
前期只需全科+核磁共振+DNA+精神科+病房、药房。如果有提醒需要修建其他治疗室，则会被忽略。
等到全科有3名高级医生，再一一建设其他诊室。全科科室需要将药柜放置在第五层，以保证诊断的准确性。其他部门基本可以保持原来的样子，如果增加更多的项目，改善也不是很大。
最需要注意的是，医生和护士不宜过多招收。只要全科医生只能从事全科工作，其他医生就可以分担，会自动到处跑。只要几个就足够了。
限制医生和护士可以就诊的科室：
7.如何刷治愈的病人人数
前期打好基础之后，一般就是等待通过指标的达到。最后一级有治愈1000人的指标。
精神病学是治疗疾病最快的方法。建立三个精神科，最简单的一个就够了。这个时候心理医生有三名，最好是三级以上。
开展为期半年到一年的精神病营销活动。然后就可以看到治愈人数在猛增。
8.如何刷治愈率
如前所述，在职医生和护士中，必须以三星级以上治疗技能的员工为主。
另外，最好将医疗装备升级到三级，这样治愈率时不时就能达到100%
9.如何刷医院价值
要使医院价值不断增长，必须保证以下几点：
打开员工名单，解雇那些工资明显过高的人、那些技能太复杂的人、那些不需要的人。
那些薪酬过高的人往往会被招募来拥有很多复杂的技能。一般有四五个很复杂的技能点，果断砍掉。这样，果断断开就能快速降低成本。笔者在倒数第二道坎，债务已达25万元，濒临破产的情况下，用这种方法把医院拉了回来，然后顺利过了这一坎。
10.如何刷员工士气
有一种员工士气高到吐血的程度。不管怎样，他都达不到70%。我尝试过各种方法。
什么吃的、喝的、医院的环境、玫瑰花，甚至还有一个大喷泉都放上了，但没什么用。
直到后来我才发现这个方法：
打开员工列表，查看幸福程度。一般这个时候其他通关指标都已经达到了，所以不用担心钱的问题。
对幸福感等级进行排序，从幸福感等级最低的开始，点击该栏目，在右侧打开该员工的具体情况页面。点击下面休息一下，让他休息一下！
从上到下，幸福等级条为红色的员工有一半没有点击，员工士气大涨，直接过关了。
所以，放假是提振员工士气的最好办法，哈哈！
其他的方法，比如加零食柜，都是没用的！如果这个游戏里的员工在工作，无论有多少零售柜，他们都不会去吃饭。我只在休息时才去那里。
当笔者最后一次关闭三星时，四张大图的零售柜只有三四个。只要一放假，员工们就会自己跑去找食物、找厕所。不打扰你了。关键是有假期，所以他会解决这些问题
11.如何刷研究这个主要看心情。总体来说，我打算把研究水平明确一下。现金不再是问题。我有五名研究人员。
这时候慢慢把所有研究员刷到五颗星。
这个时候的研究速度是非常快的。在这种情况下，所有的研究都可以一次性完成。
12.关于招聘
在招聘员工的时候，一定要注意这一点。将鼠标移动到个人详情页面，可以看到该员工的属性描述。有些坏习惯，比如经常休息，-20%幸福感，-20%移动速度，不要。
需要的是那种积极的情绪，比如孜孜不倦，+50%的自学速度（这种可以快速增长槽位，可以快速冲到5星博士），还有薪资期望不高的那种，这些都是先聘用的。
双点医院中狗屋研究条件，是有研究所且诊断过狂吠症患者，而诊疗房间是病人看病的地方需要特定的员工，不然没有办法解锁狂吠症，这样会导致后续狗屋无法解锁。
答：研究所研究
一、研究所
有研究所且诊断过狂吠症患者，不然没有办法解锁狂吠症，这样会导致后续狗屋无法解锁，因此我们要先有研究所。
二、诊疗房间
诊疗房间需要特定的员工才能给病人诊断，不然是没有办法诊断狂吠症患者，也会导致后续狗屋无法解锁
三、解锁狗屋
有研究所且在感冻镇诊断过狂吠症患者后，就可以在研究所解锁狗屋，然后就可以建造了。
双点医院是很多玩家都比较喜欢的模拟经营类型的游戏，在这个游戏中，玩家可以成为一名医生，不断的接诊病人，整治他们的情况，并且进行针对性的治疗，有很多玩家想要了解双点医院骨科病房布局推荐，所以小编今天就来给大家介绍一下如何在游戏中布置病房，因为这是一个比较自由的模拟游戏，所以玩家完全可以依照自己的方式，也可以参考小编的这些方法。
在布置病房的过程中，玩家可以参照现实生活中的医院布局，这是对于玩家来说最简单，同时又不用思考的一种方式，在游戏中，玩家可以在靠墙的位置多放置几个药柜，然后在药柜前放置一个诊病台，如果遇到患者，那就需要在这里诊病，比较轻一点的症状可以直接抓药，如果症状比较严重的话，就需要直接放到隔壁的病房中进行手术。
那对于手术病床位置的摆放需要遵循经常安静，有私人空间的设置，每一名玩家都需要有单独的床位，并且在这些床位周围要放置上治疗所用的器械，同时要在房间的一角布置护士台，这样在病房中的患者有需要的时候，护士就可以及时的进行帮助。
很多玩家都发现市面上最近出现了一个名为双点医院的模拟游戏，这个游戏中玩家可以经营一家最近现实生活中的医院在这里有各个不同的科室，每一个科室都需要玩家亲自的进行布局，双点医院咖啡厅布局技巧也是玩家需要掌握的，因为为了能够有健全的设施，除了病房和治疗室之外，还需要有咖啡厅这样的休闲场所，一起来看看咖啡厅该如何进行摆放吧。
在这个游戏中，咖啡厅是比较重要的一个存在，因为每次饮用咖啡可以提升病人的幸福度，这样对于病情的好转和权愈可以带来很大的帮助作用，并且咖啡厅也不单单是让玩家引用咖啡的一个地方，在这里可可以靠墙摆上咖啡机，糖果机，并且在旁边设置上水池和洗手液，有了这些基础的设施之后，玩家就可以有更加良好的就诊体验。
在摆放咖啡机的过程中，需要放置上玫瑰这样的盆栽，因为这也是可以提升幸福率的一种物品，而且咖啡机可以让员工的工作精力更加旺盛，所以这是非常有必要的一个存在，相对来说咖啡厅不需要有太大的面积，整体上的效果却比自动售卖机可以更好的提升客户服务技能，也是玩家提升属性的最好选择。
除了咖啡厅之外，还需要设置一些像厕所这样的公共区域，在这里玩家可以分别设定不同职业和性别的专用厕所，不管是对于病人还是医生来说都是非常便捷的，除了最基础的如厕工具之外，还需要在场景中放置洗手液烘干池还有垃圾桶这样的基础物品，面积不用太大，基本上3×3或者4×4就已经足够使用，在厕所中还需要放置一些像仙人掌这样的绿植，能够美化环境，提升整体的数值。
首先来跟大家讲一下这关比较容易卡关的地方：很多玩家发现在这一关会遇到精神病房没法放医生进去的情况，这主要是因为该科室需要拥有精神病资质的医生才可以坐诊，因此大家多多刷新招聘信息，如果实在找不到的话，那么就直接建造一个培训室，直接培养一名带有精神病资质的医生，就可以放在精神病科室了。
接下来说说本关达成三星的几个主要目标：首先将医院的等级提升到10级，这一点是最容易达成的，只要各位扩大医院的规模，多建造科室，以及多雇佣医护人员，很快就可以将医院的等级提升到10级，不过考虑到效率问题，这里还是建议大家尽量将科室之间留下一条足够宽敞的走廊，同时在科室中布置尽量多的床位，这样能让病人排队治病的效率提升，尽快完成治愈20人的目标。
除了前面的价格硬指标之外，本关的三星条件中比较棘手的事让医院的吸引力提升到65%，吸引力是以绿色区域覆盖在医院中的形式出现，大家可以在医院的墙上张贴金星奖，以及在室内空地放上留声机，二者相配合很快就可以将医院的吸引力提升上来，同时金星奖还可以增加医院的等级，可谓一举两得。
在游戏中，给骨科病房配置的护士需要三类执照，分别为治疗执照、诊断执照，以及病房管理执照，想要同时在病房配置这三种护士，那么每种护士起码要两个，这样很浪费资源。实际上大家可以只配备四个护士就足矣——病房管理技能的加成其实已经兼顾了三种能力，只要将这个技能升满即可。
在配备完以上配置后，即可根据房间内的病床数来配备护士，正常情况下两张床配备一个护士就够用了，不过需要注意的是病床之间需要留够空隙，以免出现人员流动不畅的情况。
本次的双点医院骨科病房布局建议，小编就跟大家聊到这儿了。骨科病房虽然是间距诊断和治疗两种功效，但想要提升效率，还是建议大家以治疗为主，有了高病房管理技能的护士，自然就不用愁诊断效率跟不上的问题了。
大家好，这次小编来聊聊双点医院精神病房应该治疗还是诊断。在双点医院中，需要玩家针对不同的病房选择各种方案来运营，只有选择了正确的方案才能提升医院将效率最大化，而在精神病房，不少玩家都不清楚应该单独提供治疗，还是诊断和治疗同时进行效率更高，今天就给大家来解答一下这个问题。
相较于其他科室，精神病房拥有着集诊断和治疗于一体的效果，乍一听效率颇高，但若是同时开启诊断和治疗两个功能，当病人前来就诊之后，大家就会发现这个科室的排队比其他科室都要长。
造成这种情况的主要愿意，是由于这一间科室要分作两用，就必然会导致人手不够的情况，如果这个时候玩家不增加医生和护士，那么结果就是排队等待诊断的患者越来越多，而正在接受治疗的患者又迟迟无法完成就诊，最终导致病人流失，医院评分下降。
要解决这个问题，最好的方法就是在前期先行关闭精神病房的诊断功能。有人可能会觉得这样会漏掉许多病人，不用担心，这个时候只要配合其他科室的核磁共振以及DNA检测，就可以完成大部分病人的诊断。真到其他科室都不够用的地步了，再开启精神病房的诊断也不迟，这个时候大家应该也有足够的资金雇佣更多人手了。
以上就是小编关于双点医院精神病房应该治疗还是诊断的建议，各位在实际操作的时候还要具体情况具体分析，考虑到自身的资金和运营情况再做判断。
在双点医院这款游戏中，治愈率是提升医院星级的一项重要依据，但偏偏有很多拖后托的科室，就比如有不少玩家都很头疼双点医院骨科病人治不好的问题。今天小编就拿出压箱底的看家本领，教教大家遇到这种情况怎么办，帮助各位轻松提升治愈率，早日升为3星医院。
在游戏中，骨科病房经常会出现一些突发情况，诸如护士将病人送上病床后就自行回到护士站“罢工”，明明没人就诊，却偏偏有一大堆人堵在门口排队等。病人得不到医治，自然会导致骨科病房治愈率低，从而形成恶性循环。
出现这种情况，首先要观察病房内设备的摆放是否过于紧凑，如果影响到了病人和护士在房间内的移动，那就需要对房间重新布局，将病床分开摆放，增加过道的宽度。
如果病房足够宽敞，还是会出现病人无法及时就诊的情况，这个时候就要从两个方面寻找原因：先看护士和医生的数量是否足够，理想的配置是5张病床搭配3位护士的组合；然后看看是不是游戏本身出现了问题，有的时候因为人物模型判定出错等原因，也会导致病人或护士卡在某个地方无法动弹，这个时候可以点击重新编辑一下病房，就会刷新当前场景，解决问题。
关于双点医院骨科病人治不好怎么办，本次小编给出的方案大致就是这些。如果各位有更好的方法，欢迎提出交流。
所以这个时候模板化的房间就派上用场了，这些模板化的房间是需要大家提前进行蓝图布置的，在一个虚拟的空间当中将自己心中房间的样子摆放出来，然后形成模板，回到游戏中需要用的时候直接点击模板房间就还原到游戏医院当中来，这样所有的房间格局都是一样的，看起来也是非常赏心悦目的。
大家在自己制作好房间的模板之后，想要将之前的房间变成模板这样的房间也是可以的，直接点击一下房间，左下角会出现房间的一些选项，在房间的选项里面大家可以看见开启按钮，然后就可以看见保存新模板的设定，点击以后就可以将大家的模板导入至模板当中哦，下次建立房间的时候直接点击建造房间，点击这个模板就会出现一模一样的房间啦。
以上就是双点医院房间模板怎么用，房间模板使用方式一览的全部内容，大家要是不知道如何使用模板化房间，就可以通过本期的流程去建立模板化房间。
在双点医院中大家前期的三关里面会保留很多的新手内容，这些内容主要是高速大家在游戏中该怎样去操作，但是其实一些小技巧只能依靠大家自己去摸索，本期的双点医院房间等级如何提升这个小技巧小编也为大家整理出来了，想要快速升级的玩家看过来。
其实游戏中房间的等级要比医生以及护士的等级上升速度慢的，大家想要整体的上升速度一样的话，就一定要提升一下房间等级上升的速度，在医院中房间的等级提升需要满足一定的资金要求，房间的等级越高的时候需要的升级资金就越多，在资金方面大家可以多招收一些病人来获取。
其次就是需要满足一定的要求，例如这个科室的房间等级要上升的时候需要达到房间中多少医护人员，只有这个数量达到了才可以进行升级，所以大家在前期也一定要看好每一个科室房间所存在的人数，人数太多的话可以将这个医护人员分配到其他的病房当中去。
最后就是地盘，大家建造的科室越多能够用来升级的资源就越少，一份升级的资金没有办法同时升级很多的病房，所以大家想让所有的房间同时升级是不太可能的，但是大家可以每次都针对一个房间进行升级，将这个房间优先升级到不能升级了为止，再去升级其他的房间，这也是一个办法。
如果大家不知道在上面如何进行房间升级的话，本期的双点医院房间等级如何提升，快速提升房间等级的小技巧就为大家介绍到这里啦。
大家进入这一个关卡的时候一定要注意其中的治愈率，因为治愈率会关系到医院的声誉。不想让声誉影响到大家后期的升级的话，前期就要多注重声誉，治愈率高的话就要用到跟好的医生，这一关建议大家就多多聘用技能等级为二级或者是三级的一生比较好，佣金索然比较多，但是能够带来的治愈率效果是很好的。
其次就是资金链要把握好，虽然是让大家尽量聘用好一点的医护人员，但是这个资金是不能断流的，要不然游戏还没有开始大家就已经破产了，医院的病人不要断，要不然资金是没有办法流通的，在资金比较紧张的请款下，医生可以进行科室调换使用，不用太纠结人手问题，技能贵精不贵多。
双点医院中玩家需要依照每一个地区不同的病症信息来完成通关，通关的标准也是从一星到三星不等，最难达到的就是三星通关，本期双点医院电熔城如何通关也是很多被这个关卡难到的玩家提出的一个问题，其实这个关卡是有技巧可以通关的。
电熔城这个关卡是出现在游戏的第七关之中，玩家想要在其中进行三星通关的话就要达到最高的经营标准，在这个地图中玩家第一要注意的就是天气，因为这个地图中最变化多端的天气也会为大家带来不同的游戏体验，从一开始大家就系需要准备一些清洁工，进入关卡给玩家的是废墟地址，没有清洁工的话，这个关卡就不太好过了。
其次就是医院里面的设施，因为天气变化的非常快，所以在医院里面是必须要装上暖气的，没有暖气对于外面进来的病人以及医院里面的医护人员心情舒适度都是有影响的，在这个设施满足的情况下大家还可以多准备几个DNA实验室，因为这个关卡的主要通关条件中就包含了治愈40个DNA病的病人，所以这个诊疗室是绝对不能少的。
最后就是机器，因为大家后期的话需要将等级升到十五级，如果机器不升级的话，也会导致医院的等级上升缓慢，而且机器不升级一些病人的接待也会跟不上，机器的等级也是直接跟治愈率挂钩的，建议大家是可以在上面尽量将所有的机器等级升级到最高，然后扩建病房。
掌握这几个小技巧可以很快就三星过关哦，其实主要是大家的治愈率能够对达到百分之九十就可以啦，今天双点医院电熔城如何通关，电熔城三星通关指南就为大家准备这么多啦。