鄂尔多斯博物馆

鄂尔多斯博物馆始建于2006年5月26日,于2011年9月6日竣工验收,2012年5月18日正式免费对外开放。资金投入41682.38万元,鄂尔多斯博物馆占地面积27760平方米,建筑面积42660平方米,为地下一层,地上四层,局部八层的综合性博物馆,配套7个专业展厅,展厅总面积15000平方米,馆内设有三个常规展览:《农耕、游牧交融、碰撞——鄂尔多斯通史展》、《鄂尔多斯蒙古族历史文化展》、《鄂尔多斯古生物展》,每年引进全国优秀临展6-8个。

鄂尔多斯博物馆设计出自国内著名设计师马岩松,造型独特,外观似一块饱经风雨磨砺侵蚀的磐石,象征鄂尔多斯悠久的历史和深厚的文化历史底蕴。古铜色的金属外表,记录着鄂尔多斯古老沧桑的草原文明。整座建筑雄浑大气,庄严肃穆,集历史气息与现代科技为一体,体现了鄂尔多斯历史文化的博大精深同时也寓意着鄂尔多斯人继往开来、不断创新的精神。

鄂尔多斯博物馆是鄂尔多斯市的大型综合类博物馆,以保护、传承鄂尔多斯地区优秀历史文化为目标,集文物征集、收藏、研究、展示、教育、服务于一身。鄂尔多斯博物馆于2013年被评为国家二级博物馆。2016年,鄂尔多斯博物馆荣升国家一级博物馆,这是内蒙古地区继内蒙古博物院之后获评的第二家国家一级博物馆。

二、机构设置情况

(一)、领导岗位

窦志斌(馆长)

全面负责鄂尔多斯博物馆工作。

奥静波(党支部书记)

李锐(副馆长)

协助馆长分管日常行政、人事、财务、安保、后勤保障工作、展陈布展、社会宣传教育;分管办公室、财务部、安保部、物业监管部、后勤保障部、宣教部、展陈部、资料室。

甄自明(副馆长)

协助馆长分管学术交流与研究,文物征集、收藏、保护、文化产业开发与经营、文物数字化建设、观众接待等工作;分管文物修复部、藏品部、征集部、文物信息中心、业务研究室、文化产业部。

(二)、部室设置及职能职责

1.办公室

职责:负责日常行政事务、外事的组织协调等工作。负责全馆党务、行政办公、人事教育、人事档案管理、资料整理、工作督导。协调单位部门间关系及对外联系和内外宾的接待陪同工作,参加馆务会议。负责文献资料管理、科研、科普工作。主要负责文献资料的采集、编目、流通、阅览工作,建立博物馆科学、合理的藏书体系。

2.财务部

职责:负责制定年度经费计划并组织实施。会计、出纳、统计、固定资产账目管理、工作人员医疗保险、住房公积金办理。协调与上级财政、审计、统计、物价、税务等有关部门的业务工作。

3.后勤保障及物业安保监管部

职责:全面负责我馆日常公务接待及其他各项事务的后勤保障工作,协助综合办公室完成我馆承办的大型学术交流会议组织、人员安排、车辆使用等具体工作。负责监督博物馆物业管理单位的人员配置、设备设施维护及全馆卫生清洁等工作的落实情况。负责全馆文物安全、保卫、消防设备、安防设备的维护管理。

4.宣教部

职责:公众接待服务、科学普及、宣传教育等工作,负责基本陈列、专题展览的讲解咨询以及解说词的编写;负责票务工作,与各新闻媒体建立广泛联系,推广各类展览,最大限度的发挥博物馆宣传教育、休闲观赏的载体功能。

5.藏品保管部

6.文物信息中心

职责:负责业务和行政各类资料的数字化、办公自动化;拟定全馆信息化工作规划并组织实施;负责博物馆网站建设及维护和媒体联络与推广宣传等工作。

7.陈列设计部

职责:负责各类专题展厅的展陈设计及日常维护管理工作,负责特色文物的礼品开发工作,负责承接社会其他团体及个人展览的展陈设计及组织施工工作。

8.壁画研究中心

职责:负责学术规划、学术课题的申报及专题学术研究与交流活动。结合本地区文物工作特点,加强文物基础研究性工作。

9.文化产业部

职责:负责文化产业开发、经济展览、经营管理工作。开展社会化服务,利用人才、技术优势提供社会服务,积极开拓博物馆旅游市场。

第二部分2019年部门预算收支情况

一、部门预算收支总体情况说明

收入预算1479.40万元,比上年预算增加210.96万元,增长16.63%,增加主要是由于基本收入和项目收入都较上年有所增加。

支出预算1479.40万元,比上年预算增加210.96万元,增长16.63%,增加主要是由于基本支出和项目支出都较上年有所增加。

(一)、2019年部门预算收入情况说明

部门预算收入1479.40万元,其中:一般公共预算拨款收入1479.40万元,占比100%;政府性基金预算拨款收入0万元,占比0%;事业收入0万元,占比0%;事业单位经营收入0万元,占比0%;,其他收入0万元,占比0%;上年结转0万元,占比0%,用事业基金弥补的收支差额0万元,占比0%。

(二)、2019年部门预算支出情况说明

部门预算支出1479.40万元,其中:基本支出1274.40万元,占比86.14%;项目支出205.00万元,占比13.86%;事业单位经营支出0万元,占比0%。

主要用于人员支出支出、公用经费经费,项目支出方面支出较上年有所增加。

二、一般公共预算财政拨款收支情况说明

(一)财政拨款规模情况

财政拨款收支预算1479.40万元,包括:一般公共预算财政拨款1479.40万元,政府性基金预算财政拨款0万元,上年结转0万元。

(二)一般公共预算财政拨款具体使用安排情况

1、文化体育与传媒支出1320.68万元,比上年预算数增加247.59万元。主要用于工资福利支出、商品服务支出、项目支出。

2、社会保障和就业类84.80万元,比上年预算数减少48.48万元。主要用于离退休费较上年支出减少。

3、医疗卫生与计划生育支出26.57万元。比上年预算数增减少1.39万元。主要用于事业单位医疗。

4.住房保障支出47.35万元。主要用于职工住房公积金补贴。

三、2019年“三公”经费财政预算安排情况说明

财政拨款“三公”经费支出预算2.72万元,比上年增加(减少)0万元,增长(下降)0%。其中:

1、因公出国(境)费用0万元,比上年预算数增加(减少)0万元,增长(下降)0%。

2、公务接待费2万元,比上年预算数减少0万元,下降0%。

3、公务用车购置及运行维护费0.72万元,比上年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。其中,公务用车购置0万元,比上年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%;公务用车运行维护费0.72万元,比上年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。

四、机关运行经费安排情况说明

机关运行经费,是指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专业材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

2019年,我单位机关运行经费财政拨款预算0万元,比上年增加(减少)0万元,增长(下降)0%。主要原因是无机关运行经费。

五、政府采购预算情况说明

政府采购预算总额300万元,其中:政府采购货物预算130万元,政府采购工程预算0万元,政府采购服务预算0万元。

六、政府性基金预算财政拨款支出情况说明

我单位2019年无政府性基金支出预算。

第三部分其他公开事项说明

一、重点项目预算绩效目标情况说明

根据2019年部门预算编制要求,对重点项目预算的绩效目标进行公开。2019年,填报绩效目标的预算项目2个,公开绩效目标2个,公开项目占全部预算项目的100%。公开填报绩效目标的项目支出预算205万元,占全部项目支出预算的100%。二、国有资产占有使用情况说明

截至2018年末,共有车辆3辆,其中:公共文化服务用车2辆,其他业务用车1辆。单位价值100万元以上大型设备1台(套)

第四部分名词解释

1、一般公共预算财政拨款收入:是指财政当年拨付的资金。

2、事业收入:是指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

3、事业单位经营收入:是指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

4、其他收入:是指除上述“一般公共预算财政拨款收入”、“事业收入”、“事业单位经营收入”等以外的收入。主要是指按规定动用的售房收入、存款利息收入等。

5、用事业基金弥补收支差额:是指事业单位在预计用当年的“一般公共预算财政拨款收入”、“财政拨款结转和结余资金”、“事业收入”、“事业单位经营收入”、“其他收入”不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年收支缺口的资金。

6、上年结转:是指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

7、基本支出:是指为保障机构正常运转,完成日常工作任务而发生的人员支出和共用支出。

8、项目支出:是指基本支出之外,为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

9、“三公”经费:纳入财政预决算管理的“三公”经费,是指部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。

10、机关运行经费:机关运行经费,是指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专业材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

11、工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类活动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

12、商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。

THE END
1.文化传承发展百人谈(63)丨博物馆的重要职责是讲好中华文明的故事文化传承发展百人谈(63)丨博物馆的重要职责是讲好中华文明的故事——专访中国博物馆协会理事长、国际博物馆协会中国国家委员会主席刘曙光http://scdfz.sc.gov.cn/gzdt/zyhy/content_166175
2.张家界市博物馆陈列宣教部 下设陈列策展、服务接待、公共教育、宣传信息、社会服务等组。 主要职责:负责博物馆影响力管理、陈列策展、宣传信息、讲解与社会教育、社会服务、票务及社会评价管理。 文创产品开发部 主要职责:负责张家界市博物馆文创产品开发设计、商标注册及使用、文创商店运营管理等相关工作。 https://www.zjjsmuseum.com/news_about/5.html
3.关于“定岗定员定责”的报告(博物馆)(4)因为岗位的原因,刘XX、张X、石XX3位同志不作为我部拟聘人员。 (5)设置的岗位和拟聘人员与馆内总体工作发生矛盾时,服从馆党委安排。 3、 岗位职责 (1) 宣教部主任职责 ①主持部内全面工作。贯彻执行馆的决定;拟定工作计划、报告、总结;协调部内工作并向馆汇报工作。 https://www.unjs.com/fanwen/Gongzuobaogao/qitabaogao/gongzuobaogao_14177.html
4.公开招聘因工作需要,藏东南文化遗产博物馆现面向社会公开招聘讲解员,现将有关事宜公告如下: 一、招聘人数 招聘非正式在编讲解员2名,每年签订《劳动合同》。 二、岗位职责 1.承担面向公众的展览解说、观众接待及短期临展的讲解词撰写等博物馆宣传教育工作。 2.协助参与开展各项博物馆活动策划和社会教育https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzIyNDE3OTA2Nw==&mid=2655611041&idx=1&sn=fc7cdc5f4e077fb2a2d4eec686243f0b&chksm=f268ca8f85bcb5c5af4be95288e095b526e5b94cd84a638d78fce0f403ce114e17860ae6e58c&scene=27
5.博物馆管理制度(精选15篇)四、凡在安全保卫工作中发现并排除重大隐患,避免重大事故,解决重大问题,做出重大贡献者,保卫科应及时报告馆领导,并由本馆向县以上有关部门报告,力争给予应有的表彰奖励。 博物馆管理制度 3 为了接待好重要客人,满足参观单位及观众个人的特殊参观需求,特制订本制度,由宣教部负责实施管理。 https://www.ruiwen.com/guanlizhidu/7269856.html
6.机构职能宣教部工作职责 1 、负责博物馆陈列展览的对外宣传教育工作; 2 、负责各类展览的组织观众和接待观众工作,结合展览内容,有针对性地对不同的观众进行讲解;热心为观众服务,满足观众参观中的合理要求; 3、负责巡回流动展览的组织联系、宣传讲解、问卷调查及信息收集等工作; http://www.ykbwg.com/institutional/
7.组织架构综合部 赵磊 展陈部 秦鼎 展陈部 邢夏菡 宣教部 慕倩茜 宣教部 联系电话: 讲解预约:82666291 会议室预约:82666294 部门职责: 1、办公室 (1)负责博物馆办公室年度工作计划的制定和执行; (2)馆内有关规章制度的制定及监督落实; (3)馆内的安全和保卫工作,负责安全监控及日常管理; http://jdxqmuseum.xjtu.edu.cn/zggk/zzjg.htm
8.博物馆内设机构什么什么东西,帮我鉴定一下真的还是假的,值不值钱?”结合博物馆的基本职能以及上述的例子,可大概梳理一下博物馆的基本业务与对应的部门:收藏对应的是博物馆的藏品部或者保管部,研究对应的是各类专门学科的研究部门,展示对应的是陈列部、展览部、陈列展示中心等,教育对应的是教育推广部、宣教部(以前叫作群工部)等https://www.chinaclzl.com/jtzx_1/753.html
9.事业编11人!舟山一批企事业单位公开招聘>>宣教员、技防工作人员(编外) 舟山博物馆是一座集收藏、保护、研究、展示和教育于一体的综合性博物馆,为国家一级博物馆。现因工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘编外工作人员宣教员1名、技防工作人员1名,共2名。 ▌招聘岗位及条件 https://www.hubpd.com/hubpd/rss/uc/index.html?contentId=5188146770733787658
10.宁波博物院博物院章程内设机构共8个,分别为:办公室、典藏研究部、学术研究部、文物保护部、陈列展览部、宣教服务部、文创事业部、安全物管部。 第二十七条博物院设置工会、妇委会、共青团等群众组织。各群众组织在党组织的领导下,履行各自职责。 第二十八条博物院建立职工代表大会制度,职工代表大会是依法保障职工参与民主管理和监督、维护职https://www.nbmuseum.cn/col/col5085/index.html