专业解读:教育部增补的3个高职新专业

专业解读:教育部增补的3个高职新专业

据悉,当前高职院校适用的是教育部发布的2015年版高职专业目录,根据专业设置管理办法,目录每年动态增补。2016年以来,根据产业发展需求,已累计增补22个专业,目前共有高职专业770个。除国控专业外,高职院校根据区域产业发展需求和办学实际,依据专业设置管理办法有关程序,灵活自主设置专业。

储能材料技术专业

(有色金属工业人才中心宋凯、湖南有色金属职业技术学院刘继军)

一、储能材料产业蓬勃发展

二、新专业补齐短板

随着储能产业的蓬勃发展,对各层次人才需求也呈现井喷式增长。以锂电池新能源企业为例,通过对全国规模在3000人以上的16家锂电新能源代表型企业进行调研,近5年上述企业需要新进员工约24000人左右,所需人员大专生占50%左右,即需要大专生12000名左右。对高职专科学历层次技术员工需求为生产管理、工艺控制、产品检验及服务岗位。产业技术要求储能企业不仅需要大量既懂电化学基础,又要具有材料、机械电子基础的复合型高技能技术人员。调研分析现有储能企业人才现状表明:

一是产业工人素质不高。支持如此大产业的从业人员主要由高中及以下学历人员组成,工人文化素质低、不懂原理、不懂设备,更不懂管理。因此企业难以生产出高品质的产品,这成为了阻碍储能企业快速发展的桎梏。二是校园招聘和社会招聘的新员工知识结构单一。大部分人员仅仅掌握机械、电子、化工、材料的某一方面,而以动力电池的制造及应用为代表的储能技术则是交叉性较强的新领域,员工在进入岗位之前需要重新再培训,浪费大量的人力成本。三是储能企业人才需求缺口庞大。储能产业生产工艺属于离散式生产方式,虽然生产过程中已使用了大量的自动化设备,但自动化程度仍较低,各生产环节之间的衔接仍然是以人工为主,产业发展需要吸纳大量的复合型高技能人才。

因此,高等职业院校开设储能材料技术专业,有助于补齐产业短板,建设一支生产、维护储能材料的专业技术技能人才队伍,进而解决企业人才数量供给严重不足,人才质量不高的问题。

三、抓住机遇加快专业建设

虚拟现实应用技术专业

(工业和信息化行指委姚明)

据工信部《2017中国VR产业投融资白皮书》数据,2015年,我国虚拟现实产业规模为15.8亿元,2016年上升到68.2亿元,复合增长率达到300%以上。随着OculusRift、HTCVive、索尼PSVR等多款产品的逐步成熟,从2017年开始,虚拟现实产业已经进入快速发展期,产业规模超过160亿元。基于整体市场、产品成熟度及关键技术等指标的研判,预计到2020年,市场进入相对成熟期,产业规模将达到918.2亿元,年复合增长率达125.3%。

一、专业的行业发展和人才需求

全球最大的职业社交网站领英发布的《全球虚拟现实人才报告》中显示:现阶段,中国虚拟现实人才数量占全球2%,但对虚拟实现人才的需求却达18%,而美国虚拟现实人才保有量则达到40%,中国与美国的差距为38%。从现有的从业人员构成来看,虚拟现实从业人员大多是从游戏、动漫、3D仿真、模型等行业转型而来,对于这个新兴产业,很多人只能将原来的经验应用其中,或者从头开始学习,企业人才培养周期长与成本压力大,高质量虚拟现实人才的匮乏成为制约中国虚拟现实产业发展的症结。

二、专业增补的背景和意义

现阶段,虚拟现实技术已广泛地应用于教育、医疗、军事、游戏、工业仿真、文物古迹、应急推演等诸多领域,为这些领域提供了契合完善的展示方案,许多虚拟现实应用项目甚至开始影响人们的生活。

三、专业评价和未来前景

专业定位:在以往国家对虚拟现实的各种政策里可以看出,国家把虚拟现实定位为高端信息技术,这样的定位让专业申报有了方向,专业最终落在了高职专业目录的电子信息大类,计算机类中。该专业的核心课程以学习交互技术为主,但该专业要学习的知识和技术相对广泛,是一个培养复合型技能人才的专业,学生既要学习涉及到计算机语言的VR开发引擎,又要学习三维建模等属于艺术造型和技术方面的课程。这将会给后续院校的专业和师资团队建设带来一定的挑战。

未来前景:该专业未来发展从技术融合层面来说将和增强现实、混合现实、人工智能等领域进行结合。从各领域应用及硬件升级发展来说,除了对各领域项目进行模拟展示应用之外,将涉及社交元素的应用,可能发展为继智能手机之后的具备便携性、计算性、屏幕宽广性具一体的信息沟通、显示平台。

水净化与安全技术专业

(甘肃工业职业技术学院卢继恩)

水是人类生命的第一要素,安全用水事关人类的生存。具统计,全世界由于饮水问题死亡的儿童每年多达5000万人,我国因饮水产生的安全问题也十分突出,水资源匮乏和水资源恶化显现尤为明显,水资源的紧缺和水生态恶化成为影响国民经济发展的瓶颈问题,同时由于饮水问题对人民群众产生的影响也十分重大,这些都为水净化与安全行业的发展提出了更高的要求。

一、行业背景需求

二、专业设置背景及意义

水资源匮乏是影响国民经济发展的重要因素,我国是一个贫水的国家,中国人均水资源只有2200立方米左右。全国600多座城市中,有400多座城市缺水,严重缺水的城市就有110多个。据水利部统计,中国将在2030年左右出现用水高峰,届时中国人口将达到16亿,城市化水平将达40%,人均水资源量仅有1750立方米,届时用水总量将达7000-8000亿立方米,占中国水资源总量将的1/3。

水污染及水质恶化是影响生态文明的重要不利因素,我国不仅是一个水资源比较贫乏的国家,又是一个水资源受污染严重的国家。据调查,中国水资源的天然污染严重,广大区域的天然水质低下,全国有24%的人在饮用水质不良的水,约有7000万人在饮用高氟水,尤其在淮河以北的省份更为突出,约有3000万人在饮用高硝酸盐水,5000万人在饮用高氯化物水,1.1亿人饮用高硬度水,3亿人饮用水含铁超标。全国七大水系407个监测断面中I至III的水仅占38.1%,劣V类的水占29.7%,即近1/3的水用于农业灌溉都不合格。因此,对水污染及产生的生态问题进行治理,以及如何实现安全用水、饮水至关重要。

三、专业设置评价

传统的环境工程等专业涵盖面较广,涉及到的内容相对较多,但没有对水问题进行系统的构建,存在一定的问题。水净化及安全技术专业的设置,主要解决水生态治理,污水再生利用,饮用水净化,水质监测与评估,水深度处理等技术,从理论上涵盖了水问题的各个方面,保证了从水源到饮水全过程的安全问题。

水净化与安全技术专业系统地规范了水产业的链条,弥补了环境工程专业类和给排水专业类之间的空白,搭起了新的产业链,其主要培养目标为掌握水净化与安全专业知识与技术技能,面向污水再生利用,饮用水净化,供水水质安全,水生态安全及水质量监测等技术领域,能够从事污水处理、水深度处理与回用,饮用水净化,水质检测与评估,水生态保护与恢复等工作的高素质技术技能人才。该专业的设置必将为环保类产业发展完善提供更广阔的市场空间。

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1.全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台教育部关于公布2020年高等职业教育专业设置备案和审批结果的通知 教育部关于公布2019年高等职业教育专业设置备案和审批结果的通知 教育部关于公布2018年高等职业教育专业设置备案和审批结果的通知 教育部关于公布2017年普通高等学校高等职业教育专业设置备案和审批结果的通知 https://zyyxzy.moe.edu.cn/
2.高职高专院校专业设置现状分析与建议——以2012年全国高职高专院校专高职高专院校专业设置现状分析专业动态管理 分类号: G718.5(职业技术教育) 资助基金: 2011年陕西省高等职业教育教学改革研究项目《高职院校专业建设的研究实践》(11Z10)主持人 在线出版日期: 2013-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间) 页数: https://d.wanfangdata.com.cn/periodical/zyjsjy201226006
3.专业设置情况(精选十篇)一、黑龙江省高职院校专业设置具备的主要优势 1.专业科类比较齐全, 专业覆盖面较广 根据教育部2010 年核定招生的《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录 (试行) 》, 黑龙江省覆盖全部19 个大类, 覆盖率为100%;在所设的全部78 个专业科类中, 黑龙江省覆盖68 个, 覆盖率为87.2%;在所开设的全部983 种专业https://www.360wenmi.com/f/cnkeyrb83662.html
4.专业设置管理与公共信息服务平台操作指导说明专业设置管理与公共信息服务平台操作指导说明为推动职业教育专业设置管理一体化、信息化,我司对“全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台(以下简称“平台”,https://zyyxzy.moe.edu.cn/)进行了升级。自2021年起,职业教育拟招生专业统一在平台备案。高职专科专业设http://www.yccsxx.com/xuexiaowenjian/209.html
5.高等职业教育专业管理与专业教学资源建设情况报告结束了我国高职教育没有全国性的体系完整、规范的专业目录的历史;其次,以《高职目录》为指导,以就业为导向,引导地方和高职院校科学地设置与调整专业;再次,开发了高职专业网络管理工作平台,对全国高职教育专业的申报、核准、设置进行动态管理与调控;同时,推动地方和高职院校加强优质教学资源建设与共享,提高专业建设整体水平http://www.360doc.com/document/24/0801/09/79930059_1130184222.shtml
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7.2024年北京农业职业学院高职自主招生简章出炉!★唯一开设本专业的高职院校 ★行业人才需求量大,毕业生供不应求 ★就业平台高,工作环境好,科研能力强,进修机会多 主干课程:动物病理、动物药理、动物微生物与免疫学、外科与外科手术、动物细胞培养技术、分子生物学、动物实验技术、动物医学诊断与检验技术、疾病动物模型制作技术等。 https://www.zgkao.com/zhongkao/69851.html
8.全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台zyyxzy.moe.edu.cn2022年已招生且通过全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台(https://zyyxzy.moe.edu.cn)申报并经教育部同意2023年招生的普通高职(专科)普通类专业均须安排招生,体育类、艺术类(含音乐类、美术类、舞蹈类和广播电视编导类,下同)专业由院校视情况安排。 https://www.tryoe.com/bj/news/7311.html
9.高等职业教育(专科)专业设置申请书(人工智能技术服务专业).doc37页公办 □民办 ?独立设置高职院校 □本科办高职 □高校 在校高职生总数 3040人学校现有高职专业总数 30个上年招生规模 1715人专业平均年招生规模 59人现有专业二级类名称(如:5101农业类等) 1.物联网应用技术(6101电子信息类) 2.计算机应用技术(6102计算机类) 3.智能终端技术与应用(原图文信息技术)(6101电子信息类https://max.book118.com/html/2021/1126/8125012012004045.shtm
10.港口物流论文优选(13篇)物流人才的培养,应面向地方经济建设,突出技能教学重点。针对港口物流业不断扩大、高职物流专业学生毕业能否胜任物流工作岗位的双向对接问题,高职院校就必须在物流技能教学上认真加以研究。 1.港口物流专业设置要适应物流专门化的需要 应进一步细化港口物流专业的设置,使之针对性更强。要把现有开设的港口物流专业细化成如物https://www.yjbys.com/biyelunwen/fanwen/jiaotongwuliu/734016.html
11.萍乡卫生职业学院2023年教学能力比赛方案中职组和高职组分别设置一、二、三等奖,不超过本组参赛作品总数的10%、20%、30%,排名根据综合成绩排序确定。 八、报名方式与要求 1.参赛团队由2~4人构成,成员应具有2年以上(含)教龄,且在学习实际承担教学任务(含实习指导)的在职教师,专业课程团队可吸纳最多1名学校正式聘用的企业兼职教师作为团队成员参赛。教https://www.pxhvc.com/2023/0614/c489a6583/pagem.htm
12.建筑室内设计专业人才培养方案进一步深化教育教学改革,提高人才培养质量,培养学生的实践工作能力,在充分调研建筑室内设计、装饰行业发展趋势和企业对人才的需求和毕业生进行了跟踪回访的基础上,就人才培养目标与规格、人才培养模式、课程体系结构设置、课时安排、毕业要求等多方面进行了切合实际的深入细致的研究探讨,最终形成了高职《建筑室内设计专业人才https://www.gzjszy.cn/site4/n248/20230928/i4691.html
13.湖北省咸宁卫生学校卫校招生5、湖北省咸宁卫生学校专业设置1、药学专业2、麻醉学专业3、业药剂专业 6、湖北省咸宁卫生学校报名方式1、直接在艺威教育ev98.com中高职招生平台报名。2、应往届毕业生7月份在当地招生办或扶贫办报名,可直接到学校招生就业办报名,由学校在市招办统一录取。3、其他市州户籍学生在户口所在地县招办报名,也可直接来我https://ev98.com/school/10878.html
14.物流调查报告通用15篇截至20xx年底,全国开设有物流管理专业的高职院校有215所。开设物流管理专业的高校多集中在经济相对发达,物流量比较大的地区。湖南省开设物流管理专业或相关专业的高职院校有33所,有进一步扩大的趋势 经过调研,大部分院校的物流管理专业及研究方向设置非常相似,培养目标、教学计划、课程设置等方面也大同小异,缺乏专业培养特https://www.wenshubang.com/diaochabaogao/131680.html
15.高职人才培养方案课程是所有教学理念的承载者和体现者,合理的课程设置是整个高职专业人才培养方案的核心,当前,高职学生就业缺乏竞争力,原因之一就是课程设置不合理,导致培养的学生知识、能力、素质结构不合理,无法满足职业岗位(群)的要求,一些学校的课程设置趋向于强调学科知识的`系统性、完整性,形成了“本科压缩型”的学科型课程体系,https://www.ruiwen.com/fangan/8197102.html