中国培训杂志是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管，中国职工教育和职业培训协会主办的一本部级期刊。
中国培训杂志创刊于1992，发行周期为月刊，杂志类别为教育类。
Magazineintroduction
《中国培训》创刊以来，本刊坚持“传播新理念，交流新经验，于1992年创办，面向全国发行的教育类学术期刊。《中国培训》杂志以其丰富的内容，融学术性与技术性为一体的特点，获得了广大学者的喜爱。
《中国培训》经过20余年的发展，逐步形成了自己的办刊风格。是职工培训、职业教育、公务员培训、职业技能鉴定和人力资源管理工作的指导刊物。
栏目设置：奋斗百年路启航新征程主题策划技能提升行动劳动教育教材研究新职业之窗教学改革三向论坛企业培训双创培训职业指导理论研究依能·数字职教
{2}文稿应具科学性、逻辑性、实用性，论点明确，资料可靠，数据准确，层次清楚，文字精练，用字规范。
{4}摘要应能反映论文的主要内容信息，具有独立性和自含性，一般不超过200字。
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投稿大概半个月就了初审意见，中国培训杂志确实很给力，而且杂志的审稿意见很中肯，站内给编辑部发消息，很快就回复我了，感觉方向合适，内容有新意。录取的可能性就大，编辑部老师都很好。
中国培训杂志对文稿的创新性要求比较高。审稿周期大概一个月，算是杂志中速度较快的，编辑部工作效率也较高，有审稿意见后会迅速反馈作者，返修后几个工作日便会有明确的接受意见。
中国培训杂志很不错，编辑处理速度很快，状态更新很快，态度也很好！我投的一篇2月4号投出，3月7号收到了录用通知，当然我修改的速度也很快。特别是外审意见也很神速。
编辑部和审稿专家修改非常认真，反馈意见中肯，特别是编辑部的工作人员，修过的每一处地方都征求作者的意见，对作者非常尊重，表现出良好的工作态度和人格素养，值得赞扬。
整个过程历时一个半月，不得不说审稿人很负责，第二次大修主要还是在格式方面进行探讨，想说的是只要认真修改接收的几率还是很大的，希望期刊越办越好~
贵刊效率很高的，也觉得自己蛮幸运的。当时看到外审两三天回来了，以为要被拒了呢，结果给修改意见了。实际修改了一周，由于导师忙于研三答辩什么的，没有催他帮忙修改。两周后提交修改稿，两三天后通知录用了。整个下来小一个月吧，第一次投稿，还是感觉蛮幸运的。
审稿速度很快，审稿老师由一批老教授组成的审稿专家，非常棒，给出的意见也很独到，逐条修改即可。也可驳回，审稿20几天左右，喜欢该期刊的可以试着投一下。
不得不说《中国培训》真的很赞，编辑和审稿专家效率之高无法形容，外校投稿无歧视，内容和格式各小修一次，修回之后当天录用，应该在一个月内完成。赞一个！
杂志编辑部的老师都很耐心负责，我感觉很不错。
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